IJBLEIJBLE

International Journal of Business, Law, and EducationInternational Journal of Business, Law, and Education

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh etos kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai di Kantor Sosial Provinsi Maluku Utara. Pendekatan kuantitatif digunakan, melibatkan 61 pegawai yang dipilih melalui teknik sampling jenuh. Data dianalisis menggunakan regresi linier berganda dengan SPSS versi 26. Hasil uji t menunjukkan bahwa etos kerja dan disiplin kerja memiliki efek parsial positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Selain itu, hasil uji F mengonfirmasi bahwa kedua variabel ini secara bersamaan mempengaruhi kinerja pegawai dengan tingkat signifikansi yang tinggi (F = 124.248). Temuan ini menunjukkan bahwa penguatan nilai profesional internal bersama dengan penegakan peraturan organisasi memainkan peran penting dalam meningkatkan kualitas layanan publik. Penelitian ini merekomendasikan agar manajemen terus memprioritaskan pengembangan sumber daya manusia melalui pengawasan sistematis dan strategi motivasi.

Penelitian ini menyelidiki pengaruh etos kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai di Kantor Sosial Provinsi Maluku Utara.Hasil menunjukkan bahwa etos kerja secara signifikan meningkatkan kinerja pegawai dengan mendorong profesionalisme, integritas, dan rasa tanggung jawab yang kuat.Selain itu, disiplin kerja meningkatkan kinerja melalui kepatuhan konsisten terhadap peraturan organisasi dan praktik manajemen waktu yang efektif.Analisis simultan mengonfirmasi bahwa interaksi antara nilai profesional internal dan struktur regulasi eksternal memainkan peran penting dalam membentuk hasil individu dan organisasi.Secara keseluruhan, penelitian ini menekankan pentingnya strategi organisasi yang mempromosikan pengembangan karakter dan penegakan disiplin yang ketat di sektor publik.Penguatan etos kerja sambil mempertahankan standar disiplin yang tinggi dapat berkontribusi pada peningkatan kualitas layanan dan kinerja pegawai yang lebih konsisten dan efektif di Kantor Sosial Provinsi Maluku Utara.

Untuk penelitian lanjutan, disarankan untuk menyelidiki lebih lanjut hubungan antara etos kerja dan disiplin kerja dengan kinerja pegawai di berbagai organisasi dan sektor. Selain itu, penting untuk mengeksplorasi strategi pengembangan sumber daya manusia yang efektif untuk meningkatkan etos kerja dan disiplin kerja, serta dampak jangka panjangnya terhadap kinerja pegawai dan kualitas layanan publik. Terakhir, penelitian dapat dilakukan untuk menganalisis faktor-faktor lain yang mungkin mempengaruhi kinerja pegawai, seperti motivasi, budaya organisasi, dan dukungan manajemen, serta bagaimana faktor-faktor ini berinteraksi dengan etos kerja dan disiplin kerja.

  1. The Influence of Work Ethos and Work Discipline on Employee Performance at the Social Affairs Office... ijble.com/index.php/journal/article/view/1402The Influence of Work Ethos and Work Discipline on Employee Performance at the Social Affairs Office ijble index php journal article view 1402
Read online
File size295.59 KB
Pages6
DMCAReport

Related /

JURIS Efektivitas Sistem Pengadaan Barang Jasa Pemerintah Secara Elektronik Melalui Aplikasi E Katalog LKPP pada Kantor Pusat Direktorat Jenderal Perbendaharaan Kementerian Keuangan RI 2026More at 2026

STIAMISTIAMI Untuk mengatasi hambatan tersebut, disarankan pengembangan sistem secara berkelanjutan, peningkatan keamanan, integrasi dengan platform internal, sertaUntuk mengatasi hambatan tersebut, disarankan pengembangan sistem secara berkelanjutan, peningkatan keamanan, integrasi dengan platform internal, serta

JURIS Pengaruh Perencanaan Anggaran Pelaksanaan Anggaran dan Evaluasi Anggaran terhadap Penyerapan Anggaran pada Pemerintah Kota Bekasi 2026More at 2026

STIAMISTIAMI Hasil menunjukkan bahwa perencanaan anggaran berpengaruh positif dan signifikan terhadap penyerapan anggaran (38,4%), pelaksanaan anggaran berpengaruhHasil menunjukkan bahwa perencanaan anggaran berpengaruh positif dan signifikan terhadap penyerapan anggaran (38,4%), pelaksanaan anggaran berpengaruh

JURIS Pengaruh Penggunaan Sistem Informasi Kompetensi Pegawai dan Kualitas Sistem terhadap Kepuasan Pengguna Sistem e Harga di Badan Pengelolaan Keuangan Daerah Provinsi DKI Jakarta 2026More at 2026

STIAMISTIAMI Pegawai mengakui bahwa mereka menunda-nunda tugas dan ada yang tidak hadir tanpa alasan. Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh kepemimpinan, lingkunganPegawai mengakui bahwa mereka menunda-nunda tugas dan ada yang tidak hadir tanpa alasan. Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh kepemimpinan, lingkungan

JURIS Efektivitas Peran DPRD Dalam Pengawasan Anggaran Dinas Pendidikan Kabupaten Bekasi 2026More at 2026

STIAMISTIAMI Hasil penelitian menunjukkan bahwa Pengawan Anggaran Pendidikan di oleh DPRD Kabupaten Bekasi belum berjalan efektif. Namun demikian, terdapat beberapaHasil penelitian menunjukkan bahwa Pengawan Anggaran Pendidikan di oleh DPRD Kabupaten Bekasi belum berjalan efektif. Namun demikian, terdapat beberapa

JURIS Transformasi Radio Republik Indonesia dari Public Service Broadcasting ke Public Service Media 2026More at 2026

UPDMUPDM Hasil penelitian menunjukkan bahwa transformasi RRI telah ditandai oleh pengembangan berbagai platform digital, layanan streaming, podcast, portal beritaHasil penelitian menunjukkan bahwa transformasi RRI telah ditandai oleh pengembangan berbagai platform digital, layanan streaming, podcast, portal berita

JURIS Komunikasi Terapeutik yang Diterapkan Perawat Kepada Pasien di Puskesmas Sidotopo Wetan Surabaya 2026More at 2026

UPDMUPDM Teori komunikasi terapeutik menjelaskan proses komunikasi interpersonal yang dilakukan tenaga kesehatan, khususnya perawat, kepada pasien dengan tujuanTeori komunikasi terapeutik menjelaskan proses komunikasi interpersonal yang dilakukan tenaga kesehatan, khususnya perawat, kepada pasien dengan tujuan

JURIS Mediasi Kepuasan Kerja Komunikasi Komitmen Dan Disiplin Kerja Serta Dampaknya Pada Kinerja Karyawan Studi Kasus Pada Radio Republik Indonesia RRI Padang 2022More at 2022

STIESULTANAGUNGSTIESULTANAGUNG Kesimpulan penelitian menunjukkan bahwa komunikasi organisasi, komitmen organisasi, dan disiplin kerja memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadapKesimpulan penelitian menunjukkan bahwa komunikasi organisasi, komitmen organisasi, dan disiplin kerja memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap

JURIS Pengaruh Rekrutmen Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Guru Pada SMK Swasta HKBP STM Pematangsiantar 2022More at 2022

STIESULTANAGUNGSTIESULTANAGUNG Kinerja guru dapat dijelaskan oleh rekrutmen dan kompensasi, serta faktor-faktor lain yang tidak dibahas dalam penelitian ini. Berdasarkan hasil penelitian,Kinerja guru dapat dijelaskan oleh rekrutmen dan kompensasi, serta faktor-faktor lain yang tidak dibahas dalam penelitian ini. Berdasarkan hasil penelitian,

Useful /

JURIS Pengaruh Pelayanan Fiskus Penerapan Sanksi Perpajakan dan Kesadaran Wajib Pajak terhadap Kepatuhan Wajib Pajak di Wilayah Kerja Kantor Pelayanan Pajak Kanwil DJP Sumatera Utara I 2026More at 2026

STIAMISTIAMI Besarnya pengaruh masing- masing variabel bebas terhadap kepatuhan wajib pajak, secara parsial yaitu pelayanan fiskus mempunyai pengaruh signifikan terhadapBesarnya pengaruh masing- masing variabel bebas terhadap kepatuhan wajib pajak, secara parsial yaitu pelayanan fiskus mempunyai pengaruh signifikan terhadap

JURIS Pengembangan Ekowisata Halal di Taman Hutan Mangrove Pulau Baai Kota Bengkulu Dalam Tinjauan Ekonomi Mikro Islam 2025More at 2025

ASIANPUBLISHERASIANPUBLISHER Dalam tinjauan ekonomi mikro Islam, prinsip keadilan hampir tercapai sempurna melalui pembagian ruang usaha yang adil, keberkahan mulai dirasakan dariDalam tinjauan ekonomi mikro Islam, prinsip keadilan hampir tercapai sempurna melalui pembagian ruang usaha yang adil, keberkahan mulai dirasakan dari

JURIS Pengaruh Disiplin Kerja Dan Kompetensi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Imigrasi Kelas I Non TPI Depok 2025More at 2025

ASIANPUBLISHERASIANPUBLISHER Pendekatan penelitian bersifat kuantitatif dengan menggunakan kuesioner. Populasi penelitian 82 pegawai dipilih dengan total sampling. Analisis data menggunakanPendekatan penelitian bersifat kuantitatif dengan menggunakan kuesioner. Populasi penelitian 82 pegawai dipilih dengan total sampling. Analisis data menggunakan

JURIS Analisis Pengaruh Produk Promosi dan Digital Marketing Terhadap Perilaku Keputusan Pembelian Impulsif Pada Pengguna TikTok Shop Dalam Perspektif Bisnis Islam Studi Pada Generasi Z Yang Ada Di Banda 2025More at 2025

ASIANPUBLISHERASIANPUBLISHER Saat ini, mayoritas konsumen di Indonesia memilih TikTok Shop sebagai tempat berbelanja karena produk yang ditawarkan memiliki harga relatif terjangkauSaat ini, mayoritas konsumen di Indonesia memilih TikTok Shop sebagai tempat berbelanja karena produk yang ditawarkan memiliki harga relatif terjangkau

ads-block-test