ITBWIGA LUMAJANGITBWIGA LUMAJANG
Magister : Manajemen Strategis dan TerapanMagister : Manajemen Strategis dan TerapanPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh komitmen organisasi dan motivasi kerja terhadap kinerja guru. Penelitian ini juga menguji apakah kepemimpinan spiritual memoderasi pengaruh komitmen organisasi dan motivasi kerja terhadap kinerja guru di Yayasan Islamic Center Ar Rahmah Lumajang. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dan analisis regresi termoderasi (MRA) dengan perangkat lunak SPSS. Sampel terdiri dari 85 responden yang dipilih melalui metode total sampling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa komitmen organisasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja guru. Motivasi kerja juga berpengaruh signifikan terhadap kinerja guru. Kepemimpinan spiritual tidak berpengaruh langsung terhadap kinerja guru, namun memoderasi pengaruh komitmen organisasi dan motivasi kerja terhadap kinerja guru.
Komitmen organisasi dan motivasi kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja guru, di mana guru yang memiliki loyalitas tinggi dan termotivasi cenderung menunjukkan kinerja yang lebih baik.Kepemimpinan spiritual memperkuat pengaruh positif komitmen organisasi dan motivasi kerja terhadap kinerja, dengan memberikan rasa tujuan dan kebersamaan dalam bekerja.Selain itu, kepemimpinan spiritual juga berpengaruh langsung dan signifikan terhadap kinerja guru dengan menumbuhkan nilai-nilai spiritual dan keterlibatan yang bermakna.
Pertama, perlu diteliti bagaimana bentuk implementasi kepemimpinan spiritual dalam keseharian sekolah, seperti ritual, komunikasi nilai, atau kebijakan manajerial, agar dapat diketahui praktik konkret apa saja yang paling efektif dalam memperkuat komitmen dan motivasi guru. Kedua, penting untuk mengkaji perbedaan pengaruh kepemimpinan spiritual antara guru yang memiliki latar belakang keagamaan kuat dengan yang tidak, untuk memahami apakah efek kepemimpinan spiritual bergantung pada karakteristik individu guru. Ketiga, perlu dilakukan penelitian tindakan di sekolah serupa untuk menguji apakah pelatihan kepemimpinan spiritual bagi pimpinan satuan pendidikan dapat meningkatkan kinerja guru secara berkelanjutan, serta bagaimana model pelatihan tersebut dapat dirancang sesuai konteks pendidikan Islam di daerah lain.
- The Effect of Spiritual Leadership in Moderation of Organizational Commitment and Work Motivation on... doi.org/10.30741/mgt.v1i2.1741The Effect of Spiritual Leadership in Moderation of Organizational Commitment and Work Motivation on doi 10 30741 mgt v1i2 1741
- PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN SPIRITUALITAS DI TEMPAT KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PERUM BULOG... doi.org/10.36658/ijan.1.1.62PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN SPIRITUALITAS DI TEMPAT KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PERUM BULOG doi 10 36658 ijan 1 1 62
| File size | 449.56 KB |
| Pages | 6 |
| DMCA | Report |
Related /
STIALANSTIALAN Namun, kepuasan kerja memengaruhi kinerja karyawan secara tidak langsung melalui disiplin kerja. Temuan ini menekankan peran kritis disiplin kerja sebagaiNamun, kepuasan kerja memengaruhi kinerja karyawan secara tidak langsung melalui disiplin kerja. Temuan ini menekankan peran kritis disiplin kerja sebagai
INTERNATIONALPUBLISHERINTERNATIONALPUBLISHER Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pengalaman kerja, disiplin kerja, dan kesehatan fisik terhadap produktivitas karyawan di KPP MadyaPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pengalaman kerja, disiplin kerja, dan kesehatan fisik terhadap produktivitas karyawan di KPP Madya
UNIVEDUNIVED Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah melalui angket atau kuesioner. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan regresi berganda, ujiTeknik pengumpulan data yang digunakan adalah melalui angket atau kuesioner. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan regresi berganda, uji
UNESAUNESA Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis seberapa besar pengaruh lingkungan kerja, kedisiplinan, serta sistem informasi manajemen SDM (human resourcePenelitian ini bertujuan untuk menganalisis seberapa besar pengaruh lingkungan kerja, kedisiplinan, serta sistem informasi manajemen SDM (human resource
JOURNALKEBERLANJUTANJOURNALKEBERLANJUTAN Penelitian ini bertujuan untuk menentukan pengaruh kecerdasan emosional dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai, dengan komitmen organisasi sebagaiPenelitian ini bertujuan untuk menentukan pengaruh kecerdasan emosional dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai, dengan komitmen organisasi sebagai
JOURNALKEBERLANJUTANJOURNALKEBERLANJUTAN Pengembangan karir berpengaruh positif signifikan terhadap kepuasan kerja, tetapi tidak berpengaruh signifikan secara langsung terhadap kinerja karyawan.Pengembangan karir berpengaruh positif signifikan terhadap kepuasan kerja, tetapi tidak berpengaruh signifikan secara langsung terhadap kinerja karyawan.
ITSKHATULISTIWAITSKHATULISTIWA Disiplin memiliki pengaruh positif dan tidak signifikan terhadap kompensasi kerja. Lingkungan kerja memiliki pengaruh positif dan tidak signifikan terhadapDisiplin memiliki pengaruh positif dan tidak signifikan terhadap kompensasi kerja. Lingkungan kerja memiliki pengaruh positif dan tidak signifikan terhadap
JBE UPIYPTKJBE UPIYPTK Finally, the author suggests that state civil servants at the Regional Secretariat of Sawahlunto City should further improve competence, work environment,Finally, the author suggests that state civil servants at the Regional Secretariat of Sawahlunto City should further improve competence, work environment,
Useful /
UMPRUMPR Sampel penelitian ini terdiri dari 285 peserta didik sesuai tabel Krecjie Morgan. Pengambilan sampel ditentukan dengan teknik proportional random sampling.Sampel penelitian ini terdiri dari 285 peserta didik sesuai tabel Krecjie Morgan. Pengambilan sampel ditentukan dengan teknik proportional random sampling.
ITBWIGA LUMAJANGITBWIGA LUMAJANG Pengaruh positif positif content marketing terhadap keputusan pembelian dilanda melalui peningkatan minat beli. Live streaming juga meningkatkan keputusanPengaruh positif positif content marketing terhadap keputusan pembelian dilanda melalui peningkatan minat beli. Live streaming juga meningkatkan keputusan
UIN SUSKAUIN SUSKA Sebaliknya, jikalau murid yang tidak hormat kepada gurunya, maka kemungkinan ada sebagian kewajiban sebagai seorang guru yang belum terlaksanakan. BerdasarkanSebaliknya, jikalau murid yang tidak hormat kepada gurunya, maka kemungkinan ada sebagian kewajiban sebagai seorang guru yang belum terlaksanakan. Berdasarkan
UMPRUMPR Analisis dilakukan dengan melalui tahapan reduksi data, penyajian data (display), penarikan kesimpulan dan verifikasi. Hasil yang ditemukan berupa informasiAnalisis dilakukan dengan melalui tahapan reduksi data, penyajian data (display), penarikan kesimpulan dan verifikasi. Hasil yang ditemukan berupa informasi