IAIC PUBLISHERIAIC PUBLISHER
International Journal of Cyber and IT Service Management (IJCITSM)International Journal of Cyber and IT Service Management (IJCITSM)Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi tingkat penerimaan dan penggunaan sistem Oracle NetSuite di PT Austin Engineering Indonesia berdasarkan pendekatan Unified Theory of Acceptance and Use of Technology (UTAUT). Banyak perusahaan telah mulai mengadopsi sistem Enterprise Resource Planning (ERP) berbasis cloud seperti Oracle NetSuite dalam upaya meningkatkan efisiensi dan efektivitas operasional. Namun, keberhasilan implementasinya sangat bergantung pada tingkat penerimaan dari pengguna. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif, melibatkan 50 responden yang diambil melalui purposive sampling, yaitu karyawan aktif yang menggunakan Oracle NetSuite. Kuesioner yang digunakan dirancang dengan skala Likert 1-5 dan dianalisis menggunakan perangkat lunak SmartPLS. Hasil analisis menunjukkan bahwa Effort Expectancy dan Facilitating Conditions memiliki pengaruh signifikan terhadap Behavioral Intention dan Use Behavior. Sementara itu, Performance Expectancy dan Social Influence tidak menunjukkan pengaruh signifikan terhadap Behavioral Intention. Hasil penelitian ini menawarkan wawasan untuk pengembangan strategi adopsi teknologi ERP di lingkungan perusahaan.
Penelitian ini mengevaluasi penerimaan dan pemanfaatan sistem Oracle NetSuite di PT Austin Engineering Indonesia menggunakan model UTAUT.Hasilnya menunjukkan bahwa Effort Expectancy dan Facilitating Conditions secara signifikan memengaruhi Behavioral Intention dan Use Behavior, sementara Performance Expectancy dan Social Influence tidak.Hal ini mengindikasikan bahwa kemudahan penggunaan dan dukungan teknis yang tersedia lebih penting dalam mendorong adopsi ERP dibandingkan persepsi kegunaan atau pengaruh sejawat.Organisasi disarankan untuk memprioritaskan pelatihan pengguna, penyederhanaan alur kerja, dan memastikan dukungan TI yang responsif untuk mengoptimalkan pemanfaatan ERP.
Berdasarkan latar belakang, metode, hasil, keterbatasan, dan saran penelitian lanjutan, berikut adalah beberapa saran penelitian lanjutan yang baru: Pertama, penelitian selanjutnya dapat mengeksplorasi bagaimana faktor-faktor budaya dan karakteristik organisasi memengaruhi adopsi Oracle NetSuite di berbagai industri dan wilayah geografis. Hal ini akan memberikan pemahaman yang lebih mendalam tentang bagaimana strategi adopsi ERP dapat disesuaikan dengan konteks lokal. Kedua, penelitian dapat menyelidiki dampak integrasi teknologi kecerdasan buatan (AI) dengan Oracle NetSuite terhadap kinerja operasional dan pengambilan keputusan. Dengan memanfaatkan AI, perusahaan dapat mengoptimalkan proses bisnis, meningkatkan akurasi data, dan mendapatkan wawasan yang lebih berharga. Ketiga, penelitian dapat menguji efektivitas berbagai strategi pelatihan dan dukungan pengguna dalam meningkatkan adopsi dan pemanfaatan Oracle NetSuite. Dengan mengidentifikasi praktik terbaik dalam pelatihan, perusahaan dapat memastikan bahwa karyawan memiliki keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk menggunakan sistem secara efektif. Ketiga saran ini saling melengkapi dan dapat memberikan kontribusi signifikan terhadap pemahaman kita tentang adopsi ERP dan dampaknya terhadap kinerja organisasi.
- International Journal of Cyber and IT Service Management (IJCITSM). journal cyber service management... doi.org/10.34306/ijcitsmInternational Journal of Cyber AUAUand IT Service Management IJCITSM journal cyber service management doi 10 34306 ijcitsm
- Evaluation of Oracle NetSuite Adoption Using UTAUT Model at PT Austin Engineering Indonesia | International... doi.org/10.34306/ijcitsm.v5i2.216Evaluation of Oracle NetSuite Adoption Using UTAUT Model at PT Austin Engineering Indonesia International doi 10 34306 ijcitsm v5i2 216
| File size | 106.37 KB |
| Pages | 9 |
| DMCA | Report |
Related /
IOCSIOCS Komunikasi organisasi memiliki pengaruh positif terhadap kinerja organisasi mahasiswa. Selain itu, konflik internal dan komunikasi organisasi memilikiKomunikasi organisasi memiliki pengaruh positif terhadap kinerja organisasi mahasiswa. Selain itu, konflik internal dan komunikasi organisasi memiliki
UMWUMW Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi kinerja tenaga kesehatan dengan fokus pada dimensi manajemen kepemimpinan. Metode penelitian yang digunakanPenelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi kinerja tenaga kesehatan dengan fokus pada dimensi manajemen kepemimpinan. Metode penelitian yang digunakan
KOMPETIFKOMPETIF Kompensasi juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja, namun kepemimpinan dan lingkungan kerja tidak berpengaruh signifikan terhadapKompensasi juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja, namun kepemimpinan dan lingkungan kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap
KOMPETIFKOMPETIF Peningkatan kinerja ASN menjadi kunci, sehingga perilaku kerja inovatif, mempromosikan, dan mengimplementasikan gagasan baru menjadi kebutuhan strategis.Peningkatan kinerja ASN menjadi kunci, sehingga perilaku kerja inovatif, mempromosikan, dan mengimplementasikan gagasan baru menjadi kebutuhan strategis.
KOMPETIFKOMPETIF Temuan ini mengindikasikan bahwa meskipun tingkat kompetensi digital ASN semakin meningkat, hal tersebut justru dapat menyebabkan penurunan keterlibatanTemuan ini mengindikasikan bahwa meskipun tingkat kompetensi digital ASN semakin meningkat, hal tersebut justru dapat menyebabkan penurunan keterlibatan
KOMPETIFKOMPETIF Salah satu faktor kunci yang memengaruhi kemampuan organisasi untuk beradaptasi dan berkembang adalah perilaku kerja inovatif (innovative work behavior)Salah satu faktor kunci yang memengaruhi kemampuan organisasi untuk beradaptasi dan berkembang adalah perilaku kerja inovatif (innovative work behavior)
RAHARJARAHARJA Ketika mobilitas manusia sangat tinggi berbagai permasalahan muncul, salah satunya adalah peningkatan kepadatan pengguna jalan raya yang menyebabkan peningkatanKetika mobilitas manusia sangat tinggi berbagai permasalahan muncul, salah satunya adalah peningkatan kepadatan pengguna jalan raya yang menyebabkan peningkatan
RAHARJARAHARJA Tiga model JST (BP1, BP2, BP3) dikembangkan dengan arsitektur multilayer perceptron dan jumlah hidden neuron yang bervariasi. Hasil penelitian menunjukkanTiga model JST (BP1, BP2, BP3) dikembangkan dengan arsitektur multilayer perceptron dan jumlah hidden neuron yang bervariasi. Hasil penelitian menunjukkan
Useful /
RAHARJARAHARJA Penggunaan Widuri memungkinkan pencatatan kontribusi setiap pengedit, sehingga memudahkan monitoring dan penilaian mahasiswa. Dengan Widuri, proses pengerjaanPenggunaan Widuri memungkinkan pencatatan kontribusi setiap pengedit, sehingga memudahkan monitoring dan penilaian mahasiswa. Dengan Widuri, proses pengerjaan
KOMPETIFKOMPETIF Digital transformation in the energy sector requires companies such as PT PLN to continuously innovate in enhancing the adoption of technology-based services.Digital transformation in the energy sector requires companies such as PT PLN to continuously innovate in enhancing the adoption of technology-based services.
KOMPETIFKOMPETIF Perkembangan dunia kesehatan pada era transformasi digital saat ini menuntut rumah sakit untuk tidak hanya berfokus pada kualitas pelayanan medis, tetapiPerkembangan dunia kesehatan pada era transformasi digital saat ini menuntut rumah sakit untuk tidak hanya berfokus pada kualitas pelayanan medis, tetapi
RAHARJARAHARJA Dalam pengembangan perangkat lunak yang kompleks, diperlukan model untuk membantu proses desain, seperti dengan menggunakan UML sebagai bahasa pemodelanDalam pengembangan perangkat lunak yang kompleks, diperlukan model untuk membantu proses desain, seperti dengan menggunakan UML sebagai bahasa pemodelan