KOMPETIFKOMPETIF
Jurnal Daya SaingJurnal Daya SaingThis study aims to analyze the influence of competence, organizational culture, and work life balance on work motivation among employees at PT. BPR Bank Buleleng 45 (Perseroda). The background of this research is based on the fact that the target for optimal credit distribution realization has not yet been achieved, despite various strategies having been implemented, indicating low employee work motivation. Data were collected through questionnaires distributed to 30 employees and analyzed using the Structural Equation Modeling Partial Least Square (SEM-PLS) method. The results of the study show that both organizational culture and competence have a positive and significant effect on work motivation, whereas work life balance has a negative but significant effect. A conducive organizational culture and high employee competence can increase work motivation, while poor management of work-life balance can reduce work enthusiasm. This research emphasizes the importance of creating a supportive work environment and improving human resource quality to support the achievement of company targets. The findings are expected to serve as a consideration in the formulation of human resource management policies in the banking sector, especially at BPR.
Penelitian ini menyimpulkan bahwa budaya organisasi memiliki peran positif dan signifikan terhadap motivasi kerja, kompetensi juga berperan positif dan signifikan terhadap motivasi kerja, dan work life balance memiliki peran negatif namun signifikan terhadap motivasi kerja.Temuan ini mengindikasikan bahwa budaya organisasi dan kompetensi karyawan dapat meningkatkan motivasi kerja, sementara pengelolaan work life balance yang buruk dapat menurunkan motivasi kerja.
Berdasarkan hasil penelitian ini, beberapa saran penelitian lanjutan dapat diajukan. Pertama, penelitian lebih lanjut dapat dilakukan untuk menginvestigasi lebih dalam mengenai faktor-faktor spesifik dalam budaya organisasi yang paling berpengaruh terhadap motivasi kerja karyawan di BPR. Kedua, penelitian dapat difokuskan pada pengembangan model intervensi untuk meningkatkan work life balance karyawan, dengan mempertimbangkan karakteristik unik pekerjaan di sektor perbankan. Ketiga, studi komparatif dapat dilakukan dengan membandingkan motivasi kerja dan work life balance antara karyawan BPR dengan karyawan bank lain yang lebih besar, untuk mengidentifikasi praktik-praktik terbaik dalam pengelolaan sumber daya manusia. Penelitian-penelitian ini diharapkan dapat memberikan wawasan yang lebih komprehensif mengenai dinamika motivasi kerja dan work life balance di sektor perbankan, serta memberikan rekomendasi yang lebih spesifik dan efektif bagi para pembuat kebijakan dan praktisi di bidang sumber daya manusia.
| File size | 996.8 KB |
| Pages | 10 |
| DMCA | Report |
Related /
UNPERUNPER Beberapa variabel pendukung utama adalah kualitas produk dan penggunaan media sosial, sementara variabel penghambat mencakup keterbatasan sumber daya danBeberapa variabel pendukung utama adalah kualitas produk dan penggunaan media sosial, sementara variabel penghambat mencakup keterbatasan sumber daya dan
IJBLEIJBLE Sumber data utama merupakan data primer yang diperoleh dari jawaban kuesioner responden. Metode analisis data meliputi uji validitas dan reliabilitas instrumen,Sumber data utama merupakan data primer yang diperoleh dari jawaban kuesioner responden. Metode analisis data meliputi uji validitas dan reliabilitas instrumen,
IJBLEIJBLE Penelitian ini mengonfirmasi bahwa keterlibatan karyawan memiliki efek positif dan signifikan terhadap kinerja perawat rawat inap di Rumah Sakit DKH Kedungwaringin.Penelitian ini mengonfirmasi bahwa keterlibatan karyawan memiliki efek positif dan signifikan terhadap kinerja perawat rawat inap di Rumah Sakit DKH Kedungwaringin.
IJBLEIJBLE Penelitian ini menyelidiki pengaruh Pengalaman Pelanggan Digital (DCX), Keterlibatan Media Sosial (SME), dan Kepercayaan Merek (BT) terhadap Niat PembelianPenelitian ini menyelidiki pengaruh Pengalaman Pelanggan Digital (DCX), Keterlibatan Media Sosial (SME), dan Kepercayaan Merek (BT) terhadap Niat Pembelian
IJBLEIJBLE Hasil penelitian menunjukkan bahwa citra merek dan kualitas produk berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian. Citra merek dan kualitasHasil penelitian menunjukkan bahwa citra merek dan kualitas produk berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian. Citra merek dan kualitas
IJBLEIJBLE Temuan ini menunjukkan bahwa semakin baik strategi pemasaran media sosial yang diterapkan oleh Dimsumbite, semakin besar kemungkinan konsumen akan membagikanTemuan ini menunjukkan bahwa semakin baik strategi pemasaran media sosial yang diterapkan oleh Dimsumbite, semakin besar kemungkinan konsumen akan membagikan
UNPERUNPER Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan menganalisis ukuran, profitabilitas, dividen per saham, serta pengembalian saham dari perusahaan-perusahaanPenelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan menganalisis ukuran, profitabilitas, dividen per saham, serta pengembalian saham dari perusahaan-perusahaan
UNPERUNPER Hasil penelitian menunjukkan bahwa kualitas pelayanan terhadap kepuasan wajib pajak dalam pembayaran pajak kendaraan bermotor di Samsat Kabupaten TasikmalayaHasil penelitian menunjukkan bahwa kualitas pelayanan terhadap kepuasan wajib pajak dalam pembayaran pajak kendaraan bermotor di Samsat Kabupaten Tasikmalaya
Useful /
IJBLEIJBLE Meskipun demikian, perkembangan kejahatan kontemporer menunjukkan bahwa anak tidak hanya menjadi korban tetapi juga pelaku tindakan kriminal, termasukMeskipun demikian, perkembangan kejahatan kontemporer menunjukkan bahwa anak tidak hanya menjadi korban tetapi juga pelaku tindakan kriminal, termasuk
IJBLEIJBLE Penguatan koordinasi dan integrasi normatif menjadi esensial untuk memastikan keadilan pemilu terwujud secara substantif, demokratis, dan konstitusional.Penguatan koordinasi dan integrasi normatif menjadi esensial untuk memastikan keadilan pemilu terwujud secara substantif, demokratis, dan konstitusional.
IJBLEIJBLE Peningkatan kualitas layanan kesehatan pasien sangat penting untuk kepuasan dan kinerja berkelanjutan rumah sakit. Penelitian ini bertujuan menganalisisPeningkatan kualitas layanan kesehatan pasien sangat penting untuk kepuasan dan kinerja berkelanjutan rumah sakit. Penelitian ini bertujuan menganalisis
KOMPETIFKOMPETIF Oleh karena itu, diperlukan peningkatan dalam inovasi produk, stabilitas harga, perluasan distribusi, dan optimalisasi promosi digital agar usaha dapatOleh karena itu, diperlukan peningkatan dalam inovasi produk, stabilitas harga, perluasan distribusi, dan optimalisasi promosi digital agar usaha dapat