UnnasUnnas
Serat AcityaSerat AcityaTujuan penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh karakteristik individu dan motivasi intrinsik terhadap kepuasan kerja untuk meningkatkan komitmen organisasi. Penelitian ini menggunakan karakteristik individu dan motivasi intrinsik sebagai variabel independen, penelitian ini juga menggunakan kepuasan kerja sebagai variabel intervening dan komitmen organisasi sebagai variabel dependen. Penelitian dilakukan di PDAM Tirta Mulia Kabupaten Pemalang. Dalam penelitian ini digunakan metode sensus yaitu dengan memberikan kuesioner pada seluruh populasi. Populasi ini berjumlah 135 responden. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan analisis SEM (Structural Equation Modelling) yang dioperasikan melalui program AMOS 22. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa karakteristik individu dan motivasi intrinsik berpengaruh signifikan positif terhadap kepuasan kerja dan meningkatkan komitmen organisasi.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa karakteristik individu dan motivasi intrinsik berpengaruh signifikan positif terhadap kepuasan kerja tetapi tidak signifikan secara positif terhadap komitmen organisasi.Di sisi lain, kepuasan kerja berpengaruh signifikan positif terhadap komitmen organisasi.Oleh karena itu, meningkatkan kepuasan kerja menjadi strategi penting untuk memperkuat komitmen organisasi.
Penelitian lanjutan dapat fokus pada hubungan antara strategi promosi yang adil terhadap peningkatan kepuasan kerja dan komitmen organisasi. Selain itu, perlu dieksplorasi dampak mutasi jabatan berkala terhadap motivasi intrinsik dan kinerja karyawan. Studi juga dapat mengembangkan model yang mencakup variabel kepemimpinan dan budaya organisasi sebagai mediator atau modulator dalam hubungan antara faktor psikologis (seperti kepuasan kerja) dan komitmen organisasi.
| File size | 172.58 KB |
| Pages | 18 |
| DMCA | Report |
Related /
STPI PAJAKSTPI PAJAK Penelitian ini menguji model kontingensi yang kompleks, memberikan kontribusi unik dengan mengungkap peran ganda komitmen organisasi yang menjelaskan inkonsistensiPenelitian ini menguji model kontingensi yang kompleks, memberikan kontribusi unik dengan mengungkap peran ganda komitmen organisasi yang menjelaskan inkonsistensi
AKPERALKAUTSARAKPERALKAUTSAR Terapi AIUEO merupakan intervensi keperawatan yang efektif dalam meningkatkan kemampuan berbicara pada penderita stroke non hemoragik. Intervensi ini bekerjaTerapi AIUEO merupakan intervensi keperawatan yang efektif dalam meningkatkan kemampuan berbicara pada penderita stroke non hemoragik. Intervensi ini bekerja
UNDAUNDA Oleh karena itu, perlu dilakukan pengembangan sistem pendukung keputusan untuk membantu industri dalam membuat keputusan terkait insentif karyawan secaraOleh karena itu, perlu dilakukan pengembangan sistem pendukung keputusan untuk membantu industri dalam membuat keputusan terkait insentif karyawan secara
UnnasUnnas serta bagaimana respon masyarakat terhadap implementasi kebijakan pemerintah Kota Semarang dalam menata industri‑industri di simongan tersebutr. Penelitianserta bagaimana respon masyarakat terhadap implementasi kebijakan pemerintah Kota Semarang dalam menata industri‑industri di simongan tersebutr. Penelitian
UnnasUnnas Ukuran sampel penelitian ini sebanyak 15 perusahaan yang ditentukan dengan rumus Slovin dan teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah proportionilUkuran sampel penelitian ini sebanyak 15 perusahaan yang ditentukan dengan rumus Slovin dan teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah proportionil
UnnasUnnas Hasil penelitian ini adalah terdapat koreksi fiskal positif yang berakibat laba yang diperoleh berdasarkan laporan keuangan komersial berbeda dengan laporanHasil penelitian ini adalah terdapat koreksi fiskal positif yang berakibat laba yang diperoleh berdasarkan laporan keuangan komersial berbeda dengan laporan
UnnasUnnas Berdasarkan analisis sebanyak 5 hipotesis yang dibangun, secara empiris terbukti signifikan, walau pada tingkat signifikansi yang berbeda-beda. TemuanBerdasarkan analisis sebanyak 5 hipotesis yang dibangun, secara empiris terbukti signifikan, walau pada tingkat signifikansi yang berbeda-beda. Temuan
UnnasUnnas Penerapan asas-asas Yuridiksi dalam ruang siber menurut Hukum Internasional antara lain dengan menggunakan tiga jenis Yuridiksi untuk menetapkan Undang-undangPenerapan asas-asas Yuridiksi dalam ruang siber menurut Hukum Internasional antara lain dengan menggunakan tiga jenis Yuridiksi untuk menetapkan Undang-undang
Useful /
AKPERALKAUTSARAKPERALKAUTSAR Nyeri disebabkan sumbatan sistem peredaran darah jantung yang terdapat serangkaian pembuluh darah arteri dan vena saat mengangkut darah. Tujuan penelitianNyeri disebabkan sumbatan sistem peredaran darah jantung yang terdapat serangkaian pembuluh darah arteri dan vena saat mengangkut darah. Tujuan penelitian
UNUSIAUNUSIA Selanjutnya, berdasarkan elemen budaya hukum, pengelolaan BUMN secara profesional berpotensi tercederai karena kepentingan politik mengingat struktur BPISelanjutnya, berdasarkan elemen budaya hukum, pengelolaan BUMN secara profesional berpotensi tercederai karena kepentingan politik mengingat struktur BPI
UNUSIAUNUSIA Penelitian ini juga merekomendasikan reformasi kerangka hukum, digitalisasi mekanisme perlindungan, dan perluasan partisipasi publik sebagai pilar pembentukanPenelitian ini juga merekomendasikan reformasi kerangka hukum, digitalisasi mekanisme perlindungan, dan perluasan partisipasi publik sebagai pilar pembentukan
UNDAUNDA Hasil analisis data fuzzy Tsukamoto memberikan nilai flock sebagai nilai fuzzy yang kemudian dikonversi menjadi nilai bersih melalui defuzzifikasi. StokHasil analisis data fuzzy Tsukamoto memberikan nilai flock sebagai nilai fuzzy yang kemudian dikonversi menjadi nilai bersih melalui defuzzifikasi. Stok