UNIPASBYUNIPASBY
Journal of Sustainability Bussiness Research (JSBR)Journal of Sustainability Bussiness Research (JSBR)This research aims to analyze the influence of reward and punishment leadership on the performance of PT Karya Manunggal Jati employees. Using the data collection method by determining the random sampling and the number of established samples, all the employees who are active are as many as 55 people. The results of the study prove that the influence of leadership on employee performance has a t-count of 6.442 and significant values (0.00) and 0.00 < 0.05, the effect of rewards on employee performance has a t-count of 1722 with a significance value of 0.00 (0.01 < 0.05). while the effect of punishment on employee performance has a t-count of 7.364 with a significant value of 0.00 (0.00 < 0 ,05). Thus, it is argued that leadership with reward and punishment can partially influence the performance of employees. The results of the F-test are known as Sig. 0.000 < 0.05 so it is argued that the factors leadership, reward and punishment influence the performance of employees in PT. Karya Manunggal Jati works simultaneously.
Berdasarkan hasil penelitian, dapat disimpulkan bahwa kepemimpinan memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan.Selain itu, pemberian reward juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan.Terakhir, punishment secara parsial juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan.
Penelitian selanjutnya dapat difokuskan pada pengaruh gaya kepemimpinan transformasional dan transaksional terhadap kinerja karyawan, mengingat kedua gaya kepemimpinan ini memiliki pendekatan yang berbeda dalam memotivasi dan mengelola karyawan. Selain itu, penelitian dapat memperdalam pemahaman mengenai mediasi kepuasan kerja dalam hubungan antara reward, punishment, dan kinerja karyawan, untuk mengetahui apakah kepuasan kerja memperkuat atau melemahkan pengaruh tersebut. Terakhir, studi komparatif dapat dilakukan dengan membandingkan efektivitas penerapan reward dan punishment di berbagai sektor industri, untuk mengidentifikasi praktik terbaik yang dapat diadopsi oleh perusahaan lain, sehingga dapat meningkatkan kinerja karyawan secara berkelanjutan dan memberikan kontribusi positif bagi organisasi.
| File size | 458.06 KB |
| Pages | 16 |
| DMCA | Report |
Related /
UPDMUPDM Secara keseluruhan, hasil penelitian ini menunjukkan bahwa profitabilitas merupakan determinan paling penting bagi nilai perusahaan, sedangkan likuiditasSecara keseluruhan, hasil penelitian ini menunjukkan bahwa profitabilitas merupakan determinan paling penting bagi nilai perusahaan, sedangkan likuiditas
USBIUSBI Hasil penelitian menunjukkan bahwa para pemimpin wanita memainkan peran yang kuat dan mendasar dalam sebuah organisasi dengan menciptakan lingkungan yangHasil penelitian menunjukkan bahwa para pemimpin wanita memainkan peran yang kuat dan mendasar dalam sebuah organisasi dengan menciptakan lingkungan yang
UPN VeteranUPN Veteran To overcome these, PUSBIS needs to focus on strategies encompassing asset optimization, revenue diversification, budget reform, service improvement, andTo overcome these, PUSBIS needs to focus on strategies encompassing asset optimization, revenue diversification, budget reform, service improvement, and
UMJAMBIUMJAMBI Namun, rasio profitabilitas berpengaruh signifikan terhadap kinerja keuangan. Analisis data secara simultan juga menunjukkan bahwa rasio likuiditas, solvabilitas,Namun, rasio profitabilitas berpengaruh signifikan terhadap kinerja keuangan. Analisis data secara simultan juga menunjukkan bahwa rasio likuiditas, solvabilitas,
OJS INDONESIAOJS INDONESIA Metode analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan SPSS V. 20. Hasil penelitian membuktikan bahwa Perputaran Piutang berpengaruh terhadapMetode analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan SPSS V. 20. Hasil penelitian membuktikan bahwa Perputaran Piutang berpengaruh terhadap
UNIMALUNIMAL Potensi dana desa dapat dimanfaatkan untuk membuat program pemberdayaan mandiri dengan memberikan akses pemodalan yang memadai. Dengan demikian, produktivitas,Potensi dana desa dapat dimanfaatkan untuk membuat program pemberdayaan mandiri dengan memberikan akses pemodalan yang memadai. Dengan demikian, produktivitas,
UNTAG SMDUNTAG SMD Hal ini diketahui dari nilai R² = 0. Artinya hasil penelitian menunjukkan bahwa ketiga variabel dalam penelitian ini yakni variabel stress kerja (X1),Hal ini diketahui dari nilai R² = 0. Artinya hasil penelitian menunjukkan bahwa ketiga variabel dalam penelitian ini yakni variabel stress kerja (X1),
UNTAG SMDUNTAG SMD Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh yang signifikan dari kepemimpinan transformasional terhadap budaya organisasi pada karyawanPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh yang signifikan dari kepemimpinan transformasional terhadap budaya organisasi pada karyawan
Useful /
UPDMUPDM Selain itu, penelitian ini juga menekankan pentingnya semangat cinta tanah air dalam mendorong masyarakat untuk membayar pajak. Temuan ini menyarankanSelain itu, penelitian ini juga menekankan pentingnya semangat cinta tanah air dalam mendorong masyarakat untuk membayar pajak. Temuan ini menyarankan
BASECAMPECOPUBMEDBASECAMPECOPUBMED Metode analisis data dalam penelitian ini menggunakan regresi linear berganda dengan Aplikasi Statistik SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabelMetode analisis data dalam penelitian ini menggunakan regresi linear berganda dengan Aplikasi Statistik SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel
BASECAMPECOPUBMEDBASECAMPECOPUBMED 544, indicating that the level of education and job training collectively account for 54% of the in employee performance. The remaining 46% is influenced544, indicating that the level of education and job training collectively account for 54% of the in employee performance. The remaining 46% is influenced
PDGIPDGI Bahan dan Metode: Jenis penelitian ini adalah observasional deskriptif dengan desain cross sectional study. Subjek penelitian adalah seluruh data fotoBahan dan Metode: Jenis penelitian ini adalah observasional deskriptif dengan desain cross sectional study. Subjek penelitian adalah seluruh data foto