ASIANPUBLISHERASIANPUBLISHER

KENDALI: Economics and Social HumanitiesKENDALI: Economics and Social Humanities

Kinerja karyawan yang tinggi sangat diharapkan oleh perusahaan. Semakin banyak karyawan yang memiliki kinerja yang tinggi, maka kualitas perusahaan secara keseluruhan akan meningkat sehingga perusahaan akan mampu bersaing dan dapat bertahan dalam persaingan global. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah motivasi, disiplin kerja dan stress kerja secara simultan dan parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT Duta Adyaksa Pratama. Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian asosiatif. Populasi dalam penelitian ini adalah 55 orang termasuk pimpinan pada PT Duta Adyaksa Pratama. Pengambilan sampel menggunakan teknik purposive sampling. Sampel dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT Duta Adyaksa Pratama sebanyak 52 karyawan dengan masa kerja minimal 1 tahun, tidak termasuk pimpinan PT Duta Adyaksa Pratama. Teknik analisis data yang digunakan meliputi uji validitas kuesioner, uji reliabilitas kuesioner, analisis profil responden, analisis deskriptif, uji normalitas, regresi linier berganda, koefisien determinasi, uji F dan uji t. Hasil penelitian melalui uji F menunjukkan bahwa motivasi, disiplin kerja dan stress kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Hasil uji t menunjukkan bahwa motivasi dan disiplin kerja secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan sedangkan stress kerja secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.

Motivasi, disiplin kerja, dan stres kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.Motivasi dan disiplin kerja secara parsial memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.Namun, stres kerja secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, kemungkinan karena karyawan mampu mengelola stres dengan baik.

Pertama, perlu diteliti bagaimana efektivitas berbagai metode manajemen stres seperti terapi psikologis, kegiatan rekreasi, dan pelatihan mindfulness dalam membantu karyawan mengelola stres kerja dan tetap menjaga kinerja secara optimal. Kedua, perlu dikaji secara mendalam mengenai pengaruh fleksibilitas jam kerja terhadap disiplin kerja dan kinerja karyawan, mengingat pola kerja yang tidak menentu di perusahaan ini tidak serta-merta mengurangi kedisiplinan. Ketiga, perlu dikembangkan penelitian tentang bagaimana sistem reward dan pengakuan non-finansial dapat lebih ditingkatkan untuk memperkuat motivasi intrinsik karyawan, mengingat faktor motivasi terbukti sangat berpengaruh terhadap kinerja. Penelitian-penelitian ini dapat memberikan wawasan baru dalam mengoptimalkan sumber daya manusia tanpa menambah beban, sekaligus memperkuat budaya kerja yang sehat dan produktif.

  1. PENGARUH MOTIVASI, DISIPLIN KERJA DAN STRESS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT DUTA ADYAKSA PRATAMA... asianpublisher.id/journal/index.php/kendali/article/view/1242PENGARUH MOTIVASI DISIPLIN KERJA DAN STRESS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT DUTA ADYAKSA PRATAMA asianpublisher journal index php kendali article view 1242
Read online
File size436.39 KB
Pages14
DMCAReport

Related /

JURIS Analisis Informasi Laba Akuntansi Dan Arus Kas Terhadap Harga Saham Studi Empiris Pada Perusahaan Food And Beverage Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Periode 2014 2018 Parso 2026More at 2026

SWADHARMASWADHARMA Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui analisis laba akuntansi dan informasi arus kas atas harga saham pada sektor manufaktur subsektor makananTujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui analisis laba akuntansi dan informasi arus kas atas harga saham pada sektor manufaktur subsektor makanan

JURIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN DI UD BILL NET DI BOTOHILI KECAMATAN LOLOWAU 2025More at 2025

UNIRAYAUNIRAYA Adapun saran dari peneliti yaitu UD. Bill Net harus selalu mengutamakan kualitas pelayanan yang lebih baik dan kepentingan konsumen agar tetap melakukanAdapun saran dari peneliti yaitu UD. Bill Net harus selalu mengutamakan kualitas pelayanan yang lebih baik dan kepentingan konsumen agar tetap melakukan

JURIS Corporate Social Responsibility Employee Welfare and Social Return on Investment 2025More at 2025

FEBUBHARA SBYFEBUBHARA SBY Hal ini berdampak pada stabilitas nilai koefisien regresi dalam analisis. Lebih lanjut, hasil uji ANOVA menunjukkan bahwa model regresi tidak signifikanHal ini berdampak pada stabilitas nilai koefisien regresi dalam analisis. Lebih lanjut, hasil uji ANOVA menunjukkan bahwa model regresi tidak signifikan

JURIS Pengaruh Lingkungan Sekolah terhadap Motivasi Belajar Siswa Kelas XI Dalam Mata Pelajaran PAI di SMA Negeri 7 Sijunjung 2023More at 2023

STIEPARISTIEPARI Berdasarkan hasil uji koefisien determinasi diperoleh pengaruh sebesar 42,5%. Analisis korelasi menunjukkan hubungan signifikan antara lingkungan sekolahBerdasarkan hasil uji koefisien determinasi diperoleh pengaruh sebesar 42,5%. Analisis korelasi menunjukkan hubungan signifikan antara lingkungan sekolah

JURIS Efektivitas Model Pembelajaran Project Based Learning Terhadap Kemampuan Berpikir Statistis Siswa Sekolah Dasar 2023More at 2023

STKIP JBSTKIP JB Di samping itu, hasil uji N-Gain menunjukkan bahwa kelas yang menggunakan pembelajaran Project Based Learning dengan masalah statistik sebesar 80,02% denganDi samping itu, hasil uji N-Gain menunjukkan bahwa kelas yang menggunakan pembelajaran Project Based Learning dengan masalah statistik sebesar 80,02% dengan

JURIS Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional Lingkungan Kerja Non Fisik dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Hanil Indonesia 2022More at 2022

STIESTEKOMSTIESTEKOM Alat analisis yang digunakan meliputi uji instrumen penelitian yaitu uji validitas dan reliabilitas, kemudian uji asumsi klasik meliputi uji multikolenieritas,Alat analisis yang digunakan meliputi uji instrumen penelitian yaitu uji validitas dan reliabilitas, kemudian uji asumsi klasik meliputi uji multikolenieritas,

JURIS Pengaruh Inflasi Biaya Operasional Terhadap Pendapatan Operasional Bopo Dan Pangsa Pasar Terhadap Profitabilitas Bank Umum Syariah Di Indonesia Periode 2012 2018 2020More at 2020

UIRUIR Selama periode pangamatan menunjukan bahwa data penelitian berdistribusi normal. Berdasarkan uji normalitas, uji multi kolinearitas, uji heteros kedastisitas,Selama periode pangamatan menunjukan bahwa data penelitian berdistribusi normal. Berdasarkan uji normalitas, uji multi kolinearitas, uji heteros kedastisitas,

JURIS Pengaruh Tingkat BI Rate Dan GDP Gross Domestic Product Terhadap Kinerja Bisnis Dan Sosial Perbankan Syariah Di Indonesia Dengan Konsep Risk Manajemen Dan Kecukupan Modal Sebagai Variabel Intervenin 2018More at 2018

UIN MALANGUIN MALANG Penelitian ini bersifat deskriptif dengan metode kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah Bank Indonesia, Badan Pusat Statistik, dan PerbankanPenelitian ini bersifat deskriptif dengan metode kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah Bank Indonesia, Badan Pusat Statistik, dan Perbankan

Useful /

JURIS Efektivitas Senam Hamil Terhadap Nyeri Punggung Pada Ibu Hamil Di Bpm Klinik Bidan Devi Andriani Kota Lhokseumawe 2026More at 2026

LLDIKTI13LLDIKTI13 Terdapat perbedaan nyeri punggung pada ibu sebelum dan sesudah diberikan senam di BPM Devi Andriani Kota Lhokseumawe dan diharapkan responden mencari sumberTerdapat perbedaan nyeri punggung pada ibu sebelum dan sesudah diberikan senam di BPM Devi Andriani Kota Lhokseumawe dan diharapkan responden mencari sumber

JURIS Pengaruh Likuiditas Leverage dan Profitabilitas Terhadap Financial Distress Studi Empiris Pada Perusahaan Sub Sektor Transportasi Yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2017 2019 2026More at 2026

SWADHARMASWADHARMA Teknik analisa data yang digunakan adalah regresi binary logistik dengan melakukan uji statistik deskriptif, uji asumsi klasik (uji multikolinearitas)Teknik analisa data yang digunakan adalah regresi binary logistik dengan melakukan uji statistik deskriptif, uji asumsi klasik (uji multikolinearitas)

JURIS Strategy for Improving The Quality of Ibtidaiyah Madrasah Teachers In The Ministry of Religion Bandung City 2023More at 2023

JSSSJSSS Sedangkan solusi dan upaya perbaikan di masa depan di ketiga Madrasah tersebut telah dilakukan. Namun, perbedaan di Kemenag yaitu dengan mensosialisasikanSedangkan solusi dan upaya perbaikan di masa depan di ketiga Madrasah tersebut telah dilakukan. Namun, perbedaan di Kemenag yaitu dengan mensosialisasikan

JURIS Analysis Of Human Resource Competency Internal Control System Quality Of Financial Statements and Application Of Government Accounting Standards To Accountability Of Performance Of Government Agenci 2023More at 2023

JSSSJSSS Hasil analisis menunjukkan bahwa variabel kompetensi sumber daya manusia berpengaruh signifikan terhadap akuntabilitas kinerja instansi pemerintah di OPDHasil analisis menunjukkan bahwa variabel kompetensi sumber daya manusia berpengaruh signifikan terhadap akuntabilitas kinerja instansi pemerintah di OPD

ads-block-test