LAAROIBALAAROIBA
Reslaj : Religion Education Social Laa Roiba JournalReslaj : Religion Education Social Laa Roiba JournalPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Penalaran Moral terhadap Kualitas Audit Internal dengan Kompetensi Auditor sebagai variabel moderasi. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan jenis penelitian eksplanatori. Data yang digunakan adalah data primer yang disebarkan kepada 300 auditor internal BUMN yang tersebar di seluruh Indonesia. Data dikumpulkan menggunakan metode kuesioner yang berisi pilihan setuju, sangat setuju, sangat tidak setuju, tidak setuju, dan normal/rata-rata terkait penalaran auditor, kompetensi auditor, dan standar audit internal. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel Penalaran Moral memiliki hubungan positif dan pengaruh signifikan terhadap Kualitas Audit Internal karena nilai P-Values berada di bawah tingkat signifikansi 0,05, yaitu 0,019. Hal ini disebabkan karena kepentingan moral yang baik dari auditor lebih mengutamakan kepentingan publik/perusahaan/negara daripada kepentingan pribadi atau hanya beberapa pihak. Selain itu, variabel Kompetensi Auditor dapat memoderasi hubungan antara variabel Penalaran Moral dan Kualitas Audit Internal karena nilai P-Values berada dalam arah positif dan berada jauh di bawah tingkat signifikansi 0,05, yaitu 0,000, bahkan lebih kecil dari penilaian langsung 0,019. Ini karena Penalaran Moral yang baik membuat auditor memprioritaskan kepentingan publik, jika disertai dengan Kompetensi Auditor yang baik, akan membuat pengaruh Penalaran Moral terhadap Kualitas Audit Internal menjadi lebih signifikan.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa Penalaran Moral memiliki hubungan positif dan pengaruh signifikan terhadap Kualitas Audit Internal.Kompetensi Auditor juga berperan memoderasi hubungan antara Penalaran Moral dan Kualitas Audit Internal.Hal ini mengindikasikan bahwa auditor dengan penalaran moral yang baik dan kompetensi yang memadai akan menghasilkan kualitas audit internal yang lebih tinggi, yang pada akhirnya berkontribusi pada tata kelola perusahaan yang lebih baik dan akuntabilitas yang lebih tinggi.
Berdasarkan temuan penelitian ini, beberapa saran penelitian lanjutan dapat diajukan. Pertama, penelitian selanjutnya dapat menginvestigasi bagaimana faktor-faktor budaya organisasi, seperti etos kerja dan transparansi, memengaruhi hubungan antara penalaran moral auditor dan kualitas audit internal. Hal ini penting karena budaya organisasi dapat menjadi landasan bagi perilaku etis auditor. Kedua, penelitian dapat memperluas cakupan sampel dengan melibatkan auditor dari berbagai sektor industri dan ukuran perusahaan untuk mendapatkan gambaran yang lebih komprehensif tentang pengaruh penalaran moral dan kompetensi auditor. Ketiga, penelitian dapat menggunakan metode penelitian campuran (mixed methods) yang menggabungkan data kuantitatif dan kualitatif untuk mendapatkan pemahaman yang lebih mendalam tentang mekanisme yang mendasari hubungan antara penalaran moral, kompetensi auditor, dan kualitas audit internal. Dengan menggabungkan data kuantitatif dari kuesioner dengan data kualitatif dari wawancara, peneliti dapat mengidentifikasi faktor-faktor kontekstual yang memengaruhi perilaku auditor dan kualitas audit.
- Balance : Jurnal Akuntansi dan Bisnis. balance jurnal akuntansi bisnis penulis mensubmit artikel web... doi.org/10.32502/jab.v6i1.3423Balance Jurnal Akuntansi dan Bisnis balance jurnal akuntansi bisnis penulis mensubmit artikel web doi 10 32502 jab v6i1 3423
- Balance : Jurnal Akuntansi dan Bisnis. balance jurnal akuntansi bisnis penulis mensubmit artikel web... jurnal.um-palembang.ac.id/balanceBalance Jurnal Akuntansi dan Bisnis balance jurnal akuntansi bisnis penulis mensubmit artikel web jurnal um palembang ac balance
| File size | 131.96 KB |
| Pages | 8 |
| DMCA | Report |
Related /
USBIUSBI Penelitian ini mengevaluasi hubungan antara kepemimpinan perempuan, persepsi dukungan bawahan, dan kapabilitas inovasi dalam organisasi di Jakarta, Indonesia.Penelitian ini mengevaluasi hubungan antara kepemimpinan perempuan, persepsi dukungan bawahan, dan kapabilitas inovasi dalam organisasi di Jakarta, Indonesia.
UMJAMBIUMJAMBI Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi pengaruh rasio likuiditas (current ratio), rasio solvabilitas (debt to total asset), dan rasio profitabilitasPenelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi pengaruh rasio likuiditas (current ratio), rasio solvabilitas (debt to total asset), dan rasio profitabilitas
OJS INDONESIAOJS INDONESIA Metode analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan SPSS V. 20. Hasil penelitian membuktikan bahwa Perputaran Piutang berpengaruh terhadapMetode analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan SPSS V. 20. Hasil penelitian membuktikan bahwa Perputaran Piutang berpengaruh terhadap
UINMADURAUINMADURA Dengan komunikasi dua arah yang terstruktur, karyawan tidak kebingungan dalam melaksanakan SOP dan merasa lebih terlibat, sehingga produktivitas dan kinerjaDengan komunikasi dua arah yang terstruktur, karyawan tidak kebingungan dalam melaksanakan SOP dan merasa lebih terlibat, sehingga produktivitas dan kinerja
UNIMALUNIMAL Realitas ini mendorong Dinas Tenaga Kerja, Transmigrasi, dan Perindustrian Kabupaten Bireuen melaksanakan kegiatan pemberdayaan masyarakat. Salah satuRealitas ini mendorong Dinas Tenaga Kerja, Transmigrasi, dan Perindustrian Kabupaten Bireuen melaksanakan kegiatan pemberdayaan masyarakat. Salah satu
UNTAG SMDUNTAG SMD Namun, tidak terdapat pengaruh signifikan antara kepercayaan organisasi terhadap dimensi komitmen kontinuen untuk berubah. Oleh karena itu, perusahaanNamun, tidak terdapat pengaruh signifikan antara kepercayaan organisasi terhadap dimensi komitmen kontinuen untuk berubah. Oleh karena itu, perusahaan
UNTAG SMDUNTAG SMD Hasil uji hipotesis menggunakan analisis Rank Spearman (R) sebesar 0. 020, p sebesar 0. 846, dan (R) sebesar -0. 032, p sebesar 0. 752. Ini berarti bahwaHasil uji hipotesis menggunakan analisis Rank Spearman (R) sebesar 0. 020, p sebesar 0. 846, dan (R) sebesar -0. 032, p sebesar 0. 752. Ini berarti bahwa
UNTAG SMDUNTAG SMD Muse Entertainment Center Samarinda. Sampel penelitian terdiri dari 163 karyawan (pria dan wanita) berusia 18–47 tahun dengan latar belakang pendidikanMuse Entertainment Center Samarinda. Sampel penelitian terdiri dari 163 karyawan (pria dan wanita) berusia 18–47 tahun dengan latar belakang pendidikan
Useful /
POLTEKKES KDIPOLTEKKES KDI Tujuan: Penelitian ini bertujuan menganalisis hubungan komunikasi terapeutik perawat terhadap kepuasan pasien rawat inap di RS Hermina Medan tahun 2025.Tujuan: Penelitian ini bertujuan menganalisis hubungan komunikasi terapeutik perawat terhadap kepuasan pasien rawat inap di RS Hermina Medan tahun 2025.
LAAROIBALAAROIBA Namun, inklusi keuangan tidak berpengaruh terhadap kinerja UMKM, karena tingkat inklusi keuangan yang ada di Indonesia hanya mencapai 85,10% dimana tidakNamun, inklusi keuangan tidak berpengaruh terhadap kinerja UMKM, karena tingkat inklusi keuangan yang ada di Indonesia hanya mencapai 85,10% dimana tidak
LAAROIBALAAROIBA KoeVisien korelasi Spearman digunakan untuk menilai kekuatan variabel pelaksanaan dan dampak kampus merdeka bagi kalangan civitas akademik Institut AgamaKoeVisien korelasi Spearman digunakan untuk menilai kekuatan variabel pelaksanaan dan dampak kampus merdeka bagi kalangan civitas akademik Institut Agama
LAAROIBALAAROIBA Salah satunya adalah perkembangan kreativitas pada konten Youtube. Youtube sebagai salah satu bentuk baru media massa dalam pengembangan teknologi yangSalah satunya adalah perkembangan kreativitas pada konten Youtube. Youtube sebagai salah satu bentuk baru media massa dalam pengembangan teknologi yang