UNTAG SMDUNTAG SMD
MOTIVA JURNAL PSIKOLOGIMOTIVA JURNAL PSIKOLOGIRelawan merupakan orang yang sukarela menolong orang lain dan terdaftar dalam suatu organisasi. Salah satu organisasi relawan yaitu komunitas Ketimbang Ngemis Bali (KNB). KNB bertujuan membantu sosok mulia yaitu lansia yang memilih untuk tetap masih bekerja dan tidak mengemis. Relawan KNB tidak mendapatkan keuntungan secara materi dari kegiatan yang dilakukannya dan mau mengorbankan apa yang dimilikinya. Ini menunjukan perilaku menolong yang didasari oleh altruisme yaitu pemberian pertolongan dengan motif sukarela. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui karakteristik altruisme dan gambaran altruisme pada relawan KNB. Metode penelitian yang digunakan yaitu kualitatif dengan pendekatan fenomenologi. Responden penelitian ini berjumlah empat orang berdasarkan metode pengambilan sampel non acak bertujuan dengan kriteria sudah menjadi relawan minimal satu tahun di komunitas KNB. Metode pengambilan datanya menggunakan wawancara. Metode analisis data menggunakan teknik analisis interaktif menurut Miles & Huberman. Hasil penelitian ini menemukan empat karakteristik altruisme relawan komunitas KNB yaitu empati, niat yang tulus, tanggung jawab, dan percaya karma. Sedangkan gambaran altruisme relawan komunitas KNB diawali dari karakteristik altruisme yang mendasari keinginan menjadi relawan untuk menolong. Penelitian ini diharapkan dapat menjawab dinamika yang terjadi dalam diri relawan untuk lebih mengenal diri sendiri sehingga mampu memperkuat alasan untuk tetap menjadi relawan dan menolong secara altruis di tengah situasi sosial yang semakin individualis karena tekanan lingkungan global.
Karakteristik altruisme yang dimiliki relawan komunitas KNB terdiri dari empati, niat yang tulus, percaya karma, dan tanggung jawab.Gambaran dinamika altruisme yang terjadi diawali dari munculnya keinginan untuk menolong ketika responden belum bisa merealisasikan keinginan menolongnya, responden kemudian mencari komunitas-komunitas hingga menemukan komunitas KNB.Merasa sejalan dengan apa yang dilakukan komunitas KNB, responden mendaftarkan diri untuk menjadi relawan KNB dengan pertimbangan motif untuk relawan yang dimiliki.Setelah mendaftarkan diri dan menjadi relawan KNB, responden kemudian berperilaku menolong yang didorong oleh motivasi menolong sehingga munculnya tindakan untuk menolong.Perilaku menolong yang dilakukan memberikan efek yang dapat meningkatkan motivasi menolong yang dimiliki dan memperkuat karakteristik altruisme yang melekat dalam diri relawan.
Untuk penelitian selanjutnya, disarankan untuk fokus pada aspek-aspek tertentu dari altruisme dan perilaku menolong. Misalnya, bagaimana altruisme dapat dipupuk dan dikembangkan dalam diri individu, atau bagaimana komunitas dapat menciptakan lingkungan yang mendukung dan memotivasi perilaku menolong. Selain itu, penelitian dapat dilakukan untuk mengeksplorasi dampak positif dari perilaku menolong terhadap relawan itu sendiri, seperti peningkatan kesejahteraan psikologis atau rasa kepuasan pribadi. Dengan demikian, penelitian dapat memberikan kontribusi yang lebih spesifik dan terarah dalam memahami dinamika altruisme dan perilaku menolong.
- Choice Reviews | Login. choice reviews status doi.org/10.5860/choice.185217Choice Reviews Login choice reviews status doi 10 5860 choice 185217
- Altruisme dalam Membangun Solidaritas Sosial Komunitas Relawan | Jurnal Socius: Journal of Sociology... doi.org/10.24036/scs.v10i1.450Altruisme dalam Membangun Solidaritas Sosial Komunitas Relawan Jurnal Socius Journal of Sociology doi 10 24036 scs v10i1 450
- APA PsycNet. psycnet loading doi.org/10.1037/12061-001APA PsycNet psycnet loading doi 10 1037 12061 001
| File size | 829.75 KB |
| Pages | 17 |
| DMCA | Report |
Related /
OJSAPAJIOJSAPAJI Selain itu, analisis R-square menunjukkan bahwa ketiga variabel independen secara simultan menjelaskan 60,6% variansi kinerja pegawai. Kesimpulan penelitianSelain itu, analisis R-square menunjukkan bahwa ketiga variabel independen secara simultan menjelaskan 60,6% variansi kinerja pegawai. Kesimpulan penelitian
MYJOURNALMYJOURNAL Populasi penelitian terdiri dari 37 karyawan Dinas Pendidikan Kota Semarang, di mana 30 di antaranya adalah pegawai negeri sipil dan 7 adalah pegawai honorer.Populasi penelitian terdiri dari 37 karyawan Dinas Pendidikan Kota Semarang, di mana 30 di antaranya adalah pegawai negeri sipil dan 7 adalah pegawai honorer.
UNTARUNTAR Studi ini membatasi pencarian literatur pada jurnal yang diterbitkan antara tahun 2019 dan 2024 dan mengecualikan artikel non-bahasa Inggris, laporan dariStudi ini membatasi pencarian literatur pada jurnal yang diterbitkan antara tahun 2019 dan 2024 dan mengecualikan artikel non-bahasa Inggris, laporan dari
UNTARUNTAR Pengumpulan data dilakukan secara online menggunakan Google Forms, menggunakan teknik pemilihan sampel convenience. Responden terdiri dari 198 konsumenPengumpulan data dilakukan secara online menggunakan Google Forms, menggunakan teknik pemilihan sampel convenience. Responden terdiri dari 198 konsumen
UNTARUNTAR Meskipun demikian, kesadaran pengguna Malaysia terhadap daur ulang e-waste mobile masih rendah. Tinjauan menunjukkan bahwa kesadaran pengguna tentang daurMeskipun demikian, kesadaran pengguna Malaysia terhadap daur ulang e-waste mobile masih rendah. Tinjauan menunjukkan bahwa kesadaran pengguna tentang daur
UNTARUNTAR Hasil penelitian menunjukkan bahwa kebangsaan tidak secara signifikan memoderasi hubungan antara literasi digital dan kemampuan kerja, yang menunjukkanHasil penelitian menunjukkan bahwa kebangsaan tidak secara signifikan memoderasi hubungan antara literasi digital dan kemampuan kerja, yang menunjukkan
UNTARUNTAR These insights provide valuable direction for software developers and financial institutions aiming to optimize user satisfaction and engagement with AI-poweredThese insights provide valuable direction for software developers and financial institutions aiming to optimize user satisfaction and engagement with AI-powered
UIBAUIBA Penelitian ini menyimpulkan bahwa sistem informasi akuntansi dan gaya kepemimpinan tidak memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, sementaraPenelitian ini menyimpulkan bahwa sistem informasi akuntansi dan gaya kepemimpinan tidak memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, sementara
Useful /
UNTAG SMDUNTAG SMD Semakin tinggi regulasi emosi pada mahasiswa pemegang beasiswa Universitas Islam Indonesia, semakin rendah stres akademik mereka dan sebaliknya. MahasiswaSemakin tinggi regulasi emosi pada mahasiswa pemegang beasiswa Universitas Islam Indonesia, semakin rendah stres akademik mereka dan sebaliknya. Mahasiswa
UNTAG SMDUNTAG SMD Penelitian ini menggunakan metode penelitian pre eksperimen dengan model one group pretest post-test design. Pre dan post tes dilakukan menggunakan 10Penelitian ini menggunakan metode penelitian pre eksperimen dengan model one group pretest post-test design. Pre dan post tes dilakukan menggunakan 10
UNTAG SMDUNTAG SMD This dependence can lead to mental disorders and other social problems. Therefore, parents or policy makers need to make regulations or rules that limitThis dependence can lead to mental disorders and other social problems. Therefore, parents or policy makers need to make regulations or rules that limit
USUUSU Aspek verbal mencakup beberapa kategori seperti kepala mast yang menjelaskan siapa tokoh utama dalam film ini, judul film untuk memberi tahu penonton tentangAspek verbal mencakup beberapa kategori seperti kepala mast yang menjelaskan siapa tokoh utama dalam film ini, judul film untuk memberi tahu penonton tentang