LIFESCIFILIFESCIFI
Arthatama: Journal of Business Management and AccountingArthatama: Journal of Business Management and AccountingKepemimpinan secara signifikan memengaruhi kepuasan kerja karyawan, membentuk lingkungan kerja yang produktif dan mendukung keberhasilan organisasi di sektor perbankan kompetitif. Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi hubungan antara gaya kepemimpinan dan kepuasan kerja karyawan di Bank Mandiri, sebuah bank terkemuka di Indonesia, dengan menganalisis bagaimana praktik kepemimpinan memengaruhi kesejahteraan dan retensi karyawan. Penelitian ini menggunakan pendekatan Ulasan Literatur Sistematis, menganalisis 30 artikel jurnal peer-reviewed yang diterbitkan antara 2019 hingga 2024, yang diambil dari basis data seperti Scopus dan ScienceDirect. Temuan menunjukkan korelasi positif kuat antara gaya kepemimpinan transformasional dan partisipatif dengan kepuasan kerja karyawan, yang didorong oleh komunikasi terbuka, pengakuan, dan keterlibatan karyawan dalam pengambilan keputusan. Sebaliknya, kepemimpinan otoriter sering mengurangi kepuasan karena keterbatasan otonomi. Hasil ini menekankan pentingnya kepemimpinan adaptif dalam menciptakan tenaga kerja yang termotivasi. Penelitian ini menyimpulkan bahwa Bank Mandiri harus memprioritaskan program pelatihan kepemimpinan yang berfokus pada pendekatan transformasional dan partisipatif untuk meningkatkan kepuasan karyawan dan kinerja organisasi.
Penelitian ini menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan transformasional dan partisipatif memiliki hubungan positif yang signifikan dengan kepuasan kerja karyawan di Bank Mandiri.Gaya kepemimpinan ini menciptakan lingkungan kerja yang mendukung, meningkatkan keterlibatan karyawan, dan memperkuat kesejahteraan mereka.Bank Mandiri disarankan untuk meningkatkan pelatihan kepemimpinan yang berfokus pada pendekatan transformasional dan partisipatif guna meningkatkan kepuasan karyawan dan kinerja organisasi.Selain itu, penting untuk menyesuaikan praktik kepemimpinan dengan dinamika lingkungan kerja yang berubah dan tantangan industri perbankan yang kompetitif.Namun, ketergantungan pada data sekunder membatasi kemampuan untuk mengungkap dinamika spesifik cabang atau faktor budaya unik di Bank Mandiri, sehingga penelitian lanjutan perlu menggabungkan data primer dan mengeksplorasi pendekatan kepemimpinan lainnya.
Untuk memperdalam pemahaman tentang dampak kepemimpinan terhadap kepuasan kerja, penelitian lanjutan dapat mengeksplorasi peran kepemimpinan servis (servant leadership) dalam meningkatkan keterlibatan dan loyalitas karyawan di Bank Mandiri. Selain itu, penelitian dapat membandingkan efektivitas gaya kepemimpinan di berbagai cabang Bank Mandiri dengan mempertimbangkan perbedaan budaya lokal dan struktur organisasi. Terakhir, studi lanjutan juga bisa mengevaluasi dampak jangka panjang dari program pelatihan kepemimpinan berbasis transformasional terhadap retensi karyawan dan inovasi di lingkungan kerja yang dinamis.
| File size | 172.1 KB |
| Pages | 12 |
| DMCA | Report |
Related /
BINAMANDIRIBINAMANDIRI Pendekatan yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan metode deskriptif-analitis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa perusahaan-perusahaan diPendekatan yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan metode deskriptif-analitis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa perusahaan-perusahaan di
RADJAPUBLIKARADJAPUBLIKA Selain itu, program ini mendorong perilaku makan sehat dan gaya hidup berkelanjutan di lingkungan sekolah dan keluarga, meskipun penerapan nilai sumberSelain itu, program ini mendorong perilaku makan sehat dan gaya hidup berkelanjutan di lingkungan sekolah dan keluarga, meskipun penerapan nilai sumber
STIM YKPNSTIM YKPN Primary data collection was obtained by distributing questionnaires. Data processing uses smart PLS and data analysis used in this study includes descriptivePrimary data collection was obtained by distributing questionnaires. Data processing uses smart PLS and data analysis used in this study includes descriptive
YWNRYWNR Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh perceived ease of use, perceived usefulness, dan perceived risk terhadap penggunaan pembayaran cashlessPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh perceived ease of use, perceived usefulness, dan perceived risk terhadap penggunaan pembayaran cashless
RADJAPUBLIKARADJAPUBLIKA This study uses a descriptive qualitative method with a literature review approach to analyze the causes, impacts, and efforts to eradicate corruption.This study uses a descriptive qualitative method with a literature review approach to analyze the causes, impacts, and efforts to eradicate corruption.
RCSDEVELOPMENTRCSDEVELOPMENT Kegiatan pengabdian ini berhasil menghasilkan e-catalog khusus yang dapat dikelola mandiri hingga pascaprogram, sekaligus meningkatkan efisiensi komunikasiKegiatan pengabdian ini berhasil menghasilkan e-catalog khusus yang dapat dikelola mandiri hingga pascaprogram, sekaligus meningkatkan efisiensi komunikasi
NEOLECTURANEOLECTURA Hasil yang diperoleh dari penelitian ini yaitu bahwa Hukum pidana yang mengatur tindak pidana korupsi bersumber pada hukum pidana khusus yaitu Undang-UndangHasil yang diperoleh dari penelitian ini yaitu bahwa Hukum pidana yang mengatur tindak pidana korupsi bersumber pada hukum pidana khusus yaitu Undang-Undang
STIM YKPNSTIM YKPN This study investigates the impact of the relocation policy of street vendors (PKL) in Malioboro on tourists buying interest and local income. UtilizingThis study investigates the impact of the relocation policy of street vendors (PKL) in Malioboro on tourists buying interest and local income. Utilizing
Useful /
BINAMANDIRIBINAMANDIRI Temuan dari penelitian ini menunjukkan bahwa: 1) tingkat kepercayaan (trust) memiliki dampak positif dan signifikan terhadap niat konsumen untuk melakukanTemuan dari penelitian ini menunjukkan bahwa: 1) tingkat kepercayaan (trust) memiliki dampak positif dan signifikan terhadap niat konsumen untuk melakukan
RCSDEVELOPMENTRCSDEVELOPMENT Rangkaian kegiatan diantaranya edukasi melalui sosialisasi, menghubungkan jejaring, hingga evaluasi melalui kuesioner pretest dan posttest telah berhasilRangkaian kegiatan diantaranya edukasi melalui sosialisasi, menghubungkan jejaring, hingga evaluasi melalui kuesioner pretest dan posttest telah berhasil
MAHADEWAMAHADEWA Jika dilihat pencapaian secara kelompok sebesar 35,21%. Selanjutnya pada siklus II setelah diberikan tindakan peningkatan yang signifikan ditunjukkan olehJika dilihat pencapaian secara kelompok sebesar 35,21%. Selanjutnya pada siklus II setelah diberikan tindakan peningkatan yang signifikan ditunjukkan oleh
MAHADEWAMAHADEWA Penelitian ini menggunakan rancangan penelitian tindakan kelas melalui dua siklus. Berdasarkan hasil analisis data, diperoleh simpulan bahwa aktivitasPenelitian ini menggunakan rancangan penelitian tindakan kelas melalui dua siklus. Berdasarkan hasil analisis data, diperoleh simpulan bahwa aktivitas