STIPJAKARTASTIPJAKARTA
Meteor STIP MarundaMeteor STIP MarundaPT. Humpuss Transportasi Kimia adalah perusahaan pelayaran yang menyediakan kapal untuk beberapa jenis muatan cair dan gas. PT. Humpuss Transportasi Kimia adalah anak perusahaan dari PT. Humpuss Intermoda Transportasi Tbk. yang merupakan salah satu perusahaan nasional terbesar di Indonesia. Dengan menerapkan sistim manajemen yang baik, perusahaan ini mampu mengembangkan usahanya dalam dunia pelayaran. Berdasarkan data permasalahan, penulis membahas tentang optimalisasi kinerja pada Divisi Chartering and Marketing terhadap pencapaian target management di PT. Humpuss Transportasi Kimia. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengoptimalisasi kinerja Divisi Chartering dan Markerting guna mencapai target yang telah ditetapkan oleh PT. Humpuss Transportasi Kimia dan untuk mengetahui dan menganalisis seberapa besar pengaruh kinerja Divisi Chartering dan Markerting terhadap pencapaian target management di PT. Humpuss Transportasi Kimia. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode pendekatan data kuantitatif. Dalam penelitian ini ditemukan hasil data dari optimalisasi kinerja Divisi Chartering dan Marketing terhadap pencapaian target management di PT. Humpus Transportasi Kimia, bahwa kinerja karyawan Divisi Chartering dan Marketing banyak mempengaruhi target management PT Humpuss Transportasi Kimia, sehingga perlu adanya bentuk peningkatan keterampilan dan pengetahuan bagi karyawan, peningkatan skor penilaian berupa reward dan punishment, serta menentukan strategi yang tepat untuk faktor selain Divisi Chartering dan Marketing yang dapat mempengaruhi target management di PT. Humpus Transportasi Kimia.
Hasil penelitian menunjukkan terdapat hubungan positif, kuat, dan signifikan antara kinerja karyawan Divisi Chartering & Marketing dengan pencapaian target Management PT.Kinerja karyawan pada divisi tersebut memberikan kontribusi sebesar 62,27% terhadap pencapaian target, sementara 37,28% lainnya dipengaruhi oleh faktor-faktor lain.Oleh karena itu, peningkatan kinerja karyawan secara langsung akan meningkatkan target manajemen yang tercapai, meskipun faktor lain di luar penelitian ini juga berperan.
Penelitian selanjutnya sangat penting untuk mengidentifikasi secara rinci apa saja faktor-faktor lain di luar kinerja karyawan yang menyumbang 37,28% terhadap pencapaian target manajemen. Sebuah studi dapat membandingkan pengaruh faktor eksternal, seperti fluktuasi harga pasar dan kondisi kompetisi, dengan faktor internal lain seperti efisiensi teknologi informasi atau kebijakan perusahaan, untuk menentukan mana yang paling signifikan. Selanjutnya, penelitian dapat menggali lebih dalam ke arah pengembangan sumber daya manusia dengan meneliti efektivitas berbagai metode pelatihan. Misalnya, sebuah penelitian bisa menjawab pertanyaan apakah pelatihan teknis mendalam tentang kapal kimia memberikan hasil penjualan yang lebih baik dibandingkan pelatihan soft skill seperti negosiasi atau manajemen hubungan klien. Terakhir, bidang studi yang menarik adalah meneliti hubungan antara sistem motivasi dan alokasi anggaran perusahaan, dengan membandingkan dampak jangka pendek dari pemberian bonus finansial terhadap investasi jangka panjang pada program kesejahteraan dan pengembangan karir dalam mencapai target yang berkelanjutan serta membangun loyalitas karyawan.
| File size | 302.92 KB |
| Pages | 11 |
| DMCA | Report |
Related /
IPTRISAKTIIPTRISAKTI (6) Kurangnya pemanfaatan teknologi dan media sosial untuk promosi, maka pemerintah memberikan pelatihan penggunaan teknologi dan media sosial untuk pemasaran.(6) Kurangnya pemanfaatan teknologi dan media sosial untuk promosi, maka pemerintah memberikan pelatihan penggunaan teknologi dan media sosial untuk pemasaran.
UnwahasUnwahas Setelah pengumuman right issue, harga saham secara teoritis mengalami penurunan karena harga saham right issue lebih rendah dari harga pasar.merger tidakSetelah pengumuman right issue, harga saham secara teoritis mengalami penurunan karena harga saham right issue lebih rendah dari harga pasar.merger tidak
LPPPIPUBLISHINGLPPPIPUBLISHING Secara simultan melalui uji F, baik kemampuan kerja maupun tunjangan kesejahteraan memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja karyawan di PT. WongsoSecara simultan melalui uji F, baik kemampuan kerja maupun tunjangan kesejahteraan memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja karyawan di PT. Wongso
SMARTPUBLISHERSMARTPUBLISHER Data yang dikumpulkan melalui wawancara, kuisioner dan dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sebagian besar pelaku usaha belum menerapkan akuntansiData yang dikumpulkan melalui wawancara, kuisioner dan dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sebagian besar pelaku usaha belum menerapkan akuntansi
PPSUNIYAPPPSUNIYAP Keterbatasan penelitian pada satu perusahaan dan variabel tertentu menyarankan agenda studi mendatang untuk memperluas objek, menyertakan variabel tambahan,Keterbatasan penelitian pada satu perusahaan dan variabel tertentu menyarankan agenda studi mendatang untuk memperluas objek, menyertakan variabel tambahan,
AFEBIAFEBI Penelitian ini mengkaji integrasi kerangka kerja Organizational Health Index (OHI) dan Human Capital Maturity (HCM) dalam operasi logistik maritim. MelaluiPenelitian ini mengkaji integrasi kerangka kerja Organizational Health Index (OHI) dan Human Capital Maturity (HCM) dalam operasi logistik maritim. Melalui
IBSIBS Hasil penelitian ini menemukan bahwa Return On Asset memiliki pengaruh positif signifikan terhadap kompensasi eksekutif , variabel Non Performing Loan,Hasil penelitian ini menemukan bahwa Return On Asset memiliki pengaruh positif signifikan terhadap kompensasi eksekutif , variabel Non Performing Loan,
UNPABUNPAB Dari segi variabel impor berdampak positif dan signifikan terhadap pertumbuhan ekonomi. Variabel inflasi dalam jangka panjang dan pendek tidak berpengaruhDari segi variabel impor berdampak positif dan signifikan terhadap pertumbuhan ekonomi. Variabel inflasi dalam jangka panjang dan pendek tidak berpengaruh
Useful /
IPTRISAKTIIPTRISAKTI Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan populasi seluruh pengunjung Jakarta, baik domestik maupun mancangegara. Sampel penelitian terdiriMetode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan populasi seluruh pengunjung Jakarta, baik domestik maupun mancangegara. Sampel penelitian terdiri
IPTRISAKTIIPTRISAKTI Pendekatan ontologi, epistemologi, dan aksiologi memberikan gambaran yang lebih jelas mengenai bagaimana teori dan praktik dalam pariwisata bahari dapatPendekatan ontologi, epistemologi, dan aksiologi memberikan gambaran yang lebih jelas mengenai bagaimana teori dan praktik dalam pariwisata bahari dapat
AFEBIAFEBI Penelitian ini menemukan bahwa pemasaran media sosial memiliki pengaruh langsung dan signifikan terhadap kinerja pemasaran UMKM makanan dan minuman diPenelitian ini menemukan bahwa pemasaran media sosial memiliki pengaruh langsung dan signifikan terhadap kinerja pemasaran UMKM makanan dan minuman di
SCADINDEPENDENTSCADINDEPENDENT Artikel ini menggambarkan hubungan antara kepemimpinan transformasional dan kompetensi komunikasi silang budaya. Penelitian menunjukkan bagaimana orientasiArtikel ini menggambarkan hubungan antara kepemimpinan transformasional dan kompetensi komunikasi silang budaya. Penelitian menunjukkan bagaimana orientasi