UMPARUMPAR
Economos : Jurnal Ekonomi dan BisnisEconomos : Jurnal Ekonomi dan BisnisPenelitian ini menyelidiki pengaruh kepemimpinan dan budaya organisasi terhadap efektivitas kerja karyawan di Kantor Samsat Kabupaten Gowa, Indonesia. Sumber data merupakan seluruh populasi 43 karyawan yang diisi kuesioner struktural, observasi, dan dokumentasi, lalu dianalisis menggunakan regresi linier berganda dengan perangkat lunak SPSS 27. Hasilnya menunjukkan bahwa kepemimpinan memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap efektivitas kerja (β = 0,187; p = 0,025), sementara budaya organisasi juga memiliki pengaruh positif dan signifikan (β = 0,211; p = 0,038). Kedua variabel tersebut secara bersama-sama menjelaskan sebagian besar variasi efektivitas kerja karyawan. Temuan ini menegaskan pentingnya peningkatan kualitas kepemimpinan dan pengembangan budaya organisasi yang konstruktif sebagai prioritas strategis untuk meningkatkan mutu layanan dan efisiensi operasional di lembaga sektor publik.
Kepemimpinan dan budaya organisasi keduanya memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap efektivitas kerja karyawan di Kantor Samsat Kabupaten Gowa.Kepemimpinan yang mampu memberikan arahan jelas, motivasi, dan lingkungan kerja harmonis meningkatkan efektivitas kerja.Budaya organisasi yang mendukung kolaborasi, inovasi, dan adaptasi terhadap perubahan juga berkontribusi pada peningkatan kinerja karyawan.Kedua variabel ini bersama-sama menjelaskan sebagian besar variasi efektivitas kerja, sehingga memperkuat kebutuhan akan pengembangan kepemimpinan dan budaya organisasi yang kuat pada lembaga publik.
Pertama, lakukan studi longitudinal yang melacak dampak kepemimpinan transformasional terhadap efektivitas kerja karyawan selama tiga musim fiskal, sehingga dapat mengidentifikasi pola perubahan dinamis dalam motivasi dan kinerja. Kedua, kaji hubungan antara tingkat kesadaran nilai budaya organisasi dengan indeks kepuasan pelanggan layanan Samsat, guna menilai dampak budaya pada kualitas layanan publik. Ketiga, uji intervensi pelatihan kepemimpinan berbasis teknologi digital mencakup modul feedback daring dan gamifikasi, lalu bandingkan hasilnya dengan kelompok kontrol tradisional untuk menilai efektivitas metode modern dalam meningkatkan kompetensi kepemimpinan.
- PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN BEBAN KERJA TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA KANTOR SEKRETARIAT DEWAN... doi.org/10.55606/jurrie.v2i1.1215PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN BEBAN KERJA TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA KANTOR SEKRETARIAT DEWAN doi 10 55606 jurrie v2i1 1215
- Pengaruh Kepemimpinan Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Pada Badan Kepegawaian Pendidikan Dan Pelatihan... doi.org/10.26618/kjgs.v1i2.6520Pengaruh Kepemimpinan Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Pada Badan Kepegawaian Pendidikan Dan Pelatihan doi 10 26618 kjgs v1i2 6520
- Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Kantor Camat Patumbak Kabupaten Deli Serdang... j-las.lemkomindo.org/index.php/AFoSJ-LAS/article/view/415Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Kantor Camat Patumbak Kabupaten Deli Serdang j las lemkomindo index php AFoSJ LAS article view 415
| File size | 479.05 KB |
| Pages | 10 |
| DMCA | Report |
Related /
UntikaUntika Penelitian ini bertujuan merumuskan model tata kelola kolaboratif antar-SKPD (Dinas Pariwisata, Bapenda, dan Dinas Pekerjaan Umum) yang mampu meningkatkanPenelitian ini bertujuan merumuskan model tata kelola kolaboratif antar-SKPD (Dinas Pariwisata, Bapenda, dan Dinas Pekerjaan Umum) yang mampu meningkatkan
BIMABERILMUBIMABERILMU Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji ideologi visual dalam pertunjukan Wayang Orang menggunakan perspektif Desain Komunikasi Visual sebagai pendekatanPenelitian ini bertujuan untuk mengkaji ideologi visual dalam pertunjukan Wayang Orang menggunakan perspektif Desain Komunikasi Visual sebagai pendekatan
FEB UMIFEB UMI Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh beban kerja, keterlibatan kerja, dan komitmen organisasi terhadap kinerja pegawai di Kantor PerwakilanPenelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh beban kerja, keterlibatan kerja, dan komitmen organisasi terhadap kinerja pegawai di Kantor Perwakilan
PENERBITGOODWOODPENERBITGOODWOOD Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengeksplorasi peran Balanced Scorecard (BSC) dalam meningkatkan kinerja organisasi, baik dari segi finansial maupunTujuan dari penelitian ini adalah untuk mengeksplorasi peran Balanced Scorecard (BSC) dalam meningkatkan kinerja organisasi, baik dari segi finansial maupun
UMPARUMPAR Penelitian ini memberikan wawasan praktis bagi pembuat kebijakan dan pelaku usaha dalam merumuskan respons adaptif serta strategi berkelanjutan untuk kelangsunganPenelitian ini memberikan wawasan praktis bagi pembuat kebijakan dan pelaku usaha dalam merumuskan respons adaptif serta strategi berkelanjutan untuk kelangsungan
UMPARUMPAR Koefisien regresi menunjukkan bahwa DAU dan DBH berpengaruh positif terhadap pertumbuhan ekonomi, sementara PAD berpengaruh negatif. Temuan ini mengindikasikanKoefisien regresi menunjukkan bahwa DAU dan DBH berpengaruh positif terhadap pertumbuhan ekonomi, sementara PAD berpengaruh negatif. Temuan ini mengindikasikan
UMPARUMPAR Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis arah dan besarnya pengaruh faktor-faktor yang mempengaruhi ketimpangan pendapatan, yaitu jumlah penduduk miskin,Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis arah dan besarnya pengaruh faktor-faktor yang mempengaruhi ketimpangan pendapatan, yaitu jumlah penduduk miskin,
JURNALP4IJURNALP4I Hasil dapat diperoleh dari data, antara lain: (1) bentuk implementasi program Budaya Sabtu sebagai penguatan Budaya Sipil di Sekolah Dasar Negara 1 MasbagikHasil dapat diperoleh dari data, antara lain: (1) bentuk implementasi program Budaya Sabtu sebagai penguatan Budaya Sipil di Sekolah Dasar Negara 1 Masbagik
Useful /
POLTEKATIPDGPOLTEKATIPDG Salah satu energi alternatif yang potensial untuk dikembangkan adalah biobriket. Biobriket merupakan bahan bakar padat berbasis biomassa yang dibuat dariSalah satu energi alternatif yang potensial untuk dikembangkan adalah biobriket. Biobriket merupakan bahan bakar padat berbasis biomassa yang dibuat dari
POLTEKATIPDGPOLTEKATIPDG Rata-rata kehilangan kernel di claybath sebesar 2,08%, dengan nilai berkisar antara 0,11% hingga 9,05%. Secara umum, nilai kehilangan kernel masih beradaRata-rata kehilangan kernel di claybath sebesar 2,08%, dengan nilai berkisar antara 0,11% hingga 9,05%. Secara umum, nilai kehilangan kernel masih berada
UMUM Terdapat hubungan antara ekspresi wajah dan hasil belajar mahasiswa pada pembelajaran online berbasis face recognition yang dianalisis dengan uji korelasiTerdapat hubungan antara ekspresi wajah dan hasil belajar mahasiswa pada pembelajaran online berbasis face recognition yang dianalisis dengan uji korelasi
POLTEKBANGMAKASSARPOLTEKBANGMAKASSAR Jumlah permintaan penumpang jasa transportasi udara di Bandar Udara Gamar Malamo pada tahun 2040 diperkirakan mencapai 238.179 orang. Jumlah permintaanJumlah permintaan penumpang jasa transportasi udara di Bandar Udara Gamar Malamo pada tahun 2040 diperkirakan mencapai 238.179 orang. Jumlah permintaan