UGMUGM
Gadjah Mada International Journal of BusinessGadjah Mada International Journal of BusinessThis paper intends to examine the mediating effects of subjective norms on the relationship between career advancement and job characteristics and knowledge sharing behavior. Based on the social exchange theory, we establish a research model which contains job and organizational factors. We distributed 650 questionnaires, but only 439 questionnaires were returned and usable. The hypotheses were tested using Partial Least Squares Structural Equation Modeling (PLS-SEM). The study examines knowledge sharing behavior and its determinants. The results reveal that career advancement, job characteristics and subjective norms are positively and significantly related to knowledge sharing behavior. The findings depict that subjective norms have a partial positive and significant mediating effect on knowledge sharing behavior. This paper intends to identify knowledge sharing behavior and its determinants in Tanzanian healthcare institutions and among healthcare professionals. This is because there are only a few such studies in the context of Tanzania; therefore, this study offers a theoretical foundation for future studies and practical implications for administrators and practitioners.
The study reveals that career advancement, job characteristics, and subjective norms positively and significantly influence knowledge sharing behavior among Tanzanian healthcare professionals.The findings confirm the mediating role of subjective norms in the relationship between career advancement, job characteristics, and knowledge sharing.Therefore, healthcare institutions should prioritize fostering a supportive environment that encourages knowledge sharing, improves career advancement opportunities, and strengthens subjective norms to enhance knowledge sharing behavior.
Penelitian lebih lanjut perlu dilakukan untuk mengeksplorasi pengaruh faktor demografis seperti usia, jenis kelamin, dan masa kerja terhadap perilaku berbagi pengetahuan di kalangan profesional kesehatan Tanzania. Studi ini dapat menggunakan metode campuran, menggabungkan data kuantitatif dari survei dengan data kualitatif dari wawancara mendalam untuk mendapatkan pemahaman yang lebih komprehensif tentang motivasi dan hambatan yang memengaruhi perilaku berbagi pengetahuan. Selain itu, penelitian di masa depan dapat menyelidiki peran kepemimpinan transformasional dalam mempromosikan budaya berbagi pengetahuan di rumah sakit, dengan mempertimbangkan bagaimana gaya kepemimpinan yang berbeda dapat memengaruhi persepsi norma subjektif dan motivasi karyawan untuk berbagi pengetahuan. Selanjutnya, penelitian dapat memperluas cakupan geografis dengan melibatkan berbagai wilayah di Tanzania dan membandingkan praktik berbagi pengetahuan di berbagai jenis fasilitas kesehatan, seperti rumah sakit pemerintah, rumah sakit swasta, dan pusat kesehatan masyarakat, untuk mengidentifikasi praktik terbaik dan tantangan spesifik konteks. Terakhir, studi longitudinal dapat dilakukan untuk melacak perubahan perilaku berbagi pengetahuan dari waktu ke waktu dan untuk menilai dampak intervensi yang dirancang untuk meningkatkan berbagi pengetahuan di organisasi perawatan kesehatan.
- Validate User. validate user sorry experiencing unusual traffic time please help confirm robot take content... doi.org/10.1108/VINE-06-2012-0020Validate User validate user sorry experiencing unusual traffic time please help confirm robot take content doi 10 1108 VINE 06 2012 0020
- DOI Name 10.1080 Values. name values index type timestamp data serv crossref email doiadmin namespace... doi.org/10.1080DOI Name 10 1080 Values name values index type timestamp data serv crossref email doiadmin namespace doi 10 1080
- DOI Name 10.1002 Values. name values index type timestamp data serv crossref email support namespace... doi.org/10.1002DOI Name 10 1002 Values name values index type timestamp data serv crossref email support namespace doi 10 1002
| File size | 258.81 KB |
| Pages | 18 |
| DMCA | Report |
Related /
MSTI INDONESIAMSTI INDONESIA Tujuan penelitian ini adalah untuk menentukan pengaruh komitmen organisasi, fleksibilitas kerja, dan beban kerja terhadap kinerja karyawan dengan perilakuTujuan penelitian ini adalah untuk menentukan pengaruh komitmen organisasi, fleksibilitas kerja, dan beban kerja terhadap kinerja karyawan dengan perilaku
MSTI INDONESIAMSTI INDONESIA Daerah pantai Indramayu memiliki sumber daya perikanan yang melimpah namun menghadapi ancaman seperti penangkapan berlebih, polusi laut, dan degradasiDaerah pantai Indramayu memiliki sumber daya perikanan yang melimpah namun menghadapi ancaman seperti penangkapan berlebih, polusi laut, dan degradasi
CARAKACARAKA Teori ini digunakan untuk memahami strategi pemulihan citra organisasi saat menghadapi krisis publik. Krisis yang terjadi termasuk dalam kategori crisisTeori ini digunakan untuk memahami strategi pemulihan citra organisasi saat menghadapi krisis publik. Krisis yang terjadi termasuk dalam kategori crisis
CARAKACARAKA Tokoh yang diceritakan telah meninggal dunia adalah tokoh Matt Wells. Dua tokoh utama pada film The Secret. Dare to Dream yaitu Miranda Wells dan BrayTokoh yang diceritakan telah meninggal dunia adalah tokoh Matt Wells. Dua tokoh utama pada film The Secret. Dare to Dream yaitu Miranda Wells dan Bray
ARIKESIARIKESI Metode penelitian yang digunakan adalah multiple baseline dengan single case, yaitu penelitian yang dilakukan pada subjek dengan tujuan menentukan besarnyaMetode penelitian yang digunakan adalah multiple baseline dengan single case, yaitu penelitian yang dilakukan pada subjek dengan tujuan menentukan besarnya
IAINPTKIAINPTK Menghadap arah kiblat adalah suatu kewajiban dalam hal ibadah shalat, sebagaimana yang diutarakan oleh Imam Syafii. Akurasi adalah kebenaran mutlak dalamMenghadap arah kiblat adalah suatu kewajiban dalam hal ibadah shalat, sebagaimana yang diutarakan oleh Imam Syafii. Akurasi adalah kebenaran mutlak dalam
AINARAPRESSAINARAPRESS Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh antara Loan to Deposit Ratio dan Non-Performing Loan terhadap Kinerja Keuangan pada Perusahaan PerbankanPenelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh antara Loan to Deposit Ratio dan Non-Performing Loan terhadap Kinerja Keuangan pada Perusahaan Perbankan
UBUB There are still no sufficient prospective trials to establish guidelines for VTE thrombo-prophylaxis in COVID-19. The assessment includes laboratory parametersThere are still no sufficient prospective trials to establish guidelines for VTE thrombo-prophylaxis in COVID-19. The assessment includes laboratory parameters
Useful /
MEJAILMIAHMEJAILMIAH Pengabaian Pondok Pesantren terhadap korban kekerasan seksual sesama jenis merupakan pelanggaran yang dapat dikenai sanksi administratif. Peraturan yangPengabaian Pondok Pesantren terhadap korban kekerasan seksual sesama jenis merupakan pelanggaran yang dapat dikenai sanksi administratif. Peraturan yang
ARIKESIARIKESI Peningkatan pengetahuan tentang Dasar Dukungan Kehidupan di masyarakat akan menciptakan rasa kepedulian individu terhadap diri sendiri dan orang lain.Peningkatan pengetahuan tentang Dasar Dukungan Kehidupan di masyarakat akan menciptakan rasa kepedulian individu terhadap diri sendiri dan orang lain.
ARIKESIARIKESI This study explores how digital health interventions, such as mobile health apps and wearable devices, contribute to the management of lifestyle diseasesThis study explores how digital health interventions, such as mobile health apps and wearable devices, contribute to the management of lifestyle diseases
MSTI INDONESIAMSTI INDONESIA 001). GCG mediasi pengaruh fundamental makroekonomi terhadap kinerja keuangan (β=0. 359, p=0. 027). Teknologi tidak memiliki efek signifikan terhadap001). GCG mediasi pengaruh fundamental makroekonomi terhadap kinerja keuangan (β=0. 359, p=0. 027). Teknologi tidak memiliki efek signifikan terhadap