STAIQSTAIQ
Jurnal Pena IslamJurnal Pena IslamPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui pelaksanaan manajemen sumber daya manusia tenaga pendidik SDIT Al Kamil dengan cara meneliti pelaksanaan manajemen sumber daya manusia di sekolah tersebut. Penelitian ini menggunakan metode field research (penelitian lapangan) dengan pendekatan deskriptif kualitatif. Adapun tehnik pengumpulan data yang dipakai adalah metode observasi, wawancara dan dokumentasi. Observasi dilaksanakan sejak awal pengambilan judul dan wawancara dilakukan kepada Lima orang diantaranya adalah : satu kepala sekolah, satu orang mewakili yayasan, dua orang wakil kepala sekolah dan satu guru senior sekaligus sebagai wali kelas. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Pelaksanaan manajemen sumber daya manusia di SDIT Al Kamil Depok sudah cukup dan terlaksana dalam kegiatan perencanaan, pengorganisasian, perekrutan guru, pengembangan, program kesejahteraan, pengawasan/evaluasi dan pemberhentian guru yang semua kegiatan tersebut berada dalam pengawasan kepala sekolah dan para wakil kepala sekolah dalam bidang kurikulum, pengembangan SDM, waka Sarana dan Prasarana. Kepala sekolah yang menerima laporan hasil pelaksanaan manajemen SDM berkordinasi kembali dengan pihak yayasan yang mempunyai kebijakan.
Manajemen sumber daya manusia di SDIT Al Kamil Depok telah dilaksanakan secara efektif melalui perencanaan, pengorganisasian, perekrutan, pengembangan, program kesejahteraan, serta pengawasan dan pemberhentian guru, yang seluruhnya berada di bawah koordinasi Kepala Sekolah dan wakil kepala.Namun, terdapat kendala berupa kesulitan guru mengaplikasikan hasil pelatihan, ketidaktepatan kehadiran, serta kurangnya kinerja mengajar.Oleh karena itu, diperlukan peningkatan penerapan pelatihan, penguatan kedisiplinan waktu, dan program peningkatan kualitas mengajar.
Penelitian selanjutnya dapat menyelidiki efektivitas dukungan pasca‑pelatihan bagi guru di SDIT Al Kamil, misalnya dengan menguji jenis intervensi tindak lanjut apa yang paling berhasil mengubah pengetahuan webinar menjadi praktik kelas yang nyata. Selain itu, studi dapat mengeksplorasi hubungan antara ketepatan waktu kehadiran guru dan pencapaian belajar siswa di sekolah dasar Islam, mengidentifikasi faktor‑faktor yang memengaruhi disiplin waktu serta merancang strategi untuk meningkatkan kedisiplinan. Selanjutnya, penelitian dapat mengembangkan program mentoring terstruktur yang menghubungkan guru senior dengan guru baru, untuk menilai dampaknya terhadap peningkatan kualitas mengajar dan hasil belajar siswa, serta mengukur bagaimana bimbingan profesional dapat memperkuat kompetensi pedagogik dalam konteks pendidikan Islam.
| File size | 349.56 KB |
| Pages | 22 |
| DMCA | Report |
Related /
ASSALAMASSALAM Penguatan kompetensi pedagogik dan spiritual guru menjadi kunci keberhasilan pembentukan karakter secara bermakna. Hasil penelitian ini memperkaya wacanaPenguatan kompetensi pedagogik dan spiritual guru menjadi kunci keberhasilan pembentukan karakter secara bermakna. Hasil penelitian ini memperkaya wacana
UMMUMM Penelitian merekomendasikan amandemen regulasi di Jordan dan Qatar dengan menegaskan tanggal awal masa kedaluwarsa dan memasukkan kembali ketentuan masaPenelitian merekomendasikan amandemen regulasi di Jordan dan Qatar dengan menegaskan tanggal awal masa kedaluwarsa dan memasukkan kembali ketentuan masa
INSANPRIMAMUINSANPRIMAMU Konsep pengelolaan sumber daya manusia ini mencakup implementasi berbagai fungsi manajemen yang efektif dalam mendukung tercapaian tujuan individu, lembaga,Konsep pengelolaan sumber daya manusia ini mencakup implementasi berbagai fungsi manajemen yang efektif dalam mendukung tercapaian tujuan individu, lembaga,
ITB ADITB AD Kompetensi juga memainkan peran penting dalam mempengaruhi kualitas kinerja karyawan. Secara simultan, kedua variabel tersebut memiliki kontribusi pentingKompetensi juga memainkan peran penting dalam mempengaruhi kualitas kinerja karyawan. Secara simultan, kedua variabel tersebut memiliki kontribusi penting
STITMUBASTITMUBA Penelitian ini bertujuan untuk mengembangkan model pengembangan kompetensi pedagogik guru Pendidikan Agama Islam (PAI) berbasis riset yang efektif danPenelitian ini bertujuan untuk mengembangkan model pengembangan kompetensi pedagogik guru Pendidikan Agama Islam (PAI) berbasis riset yang efektif dan
UPNYKUPNYK Penelitian ini menyelidiki pengaruh kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai unit manajemen bandara kelas III (UPBU) di Okaba, Merauke.Penelitian ini menyelidiki pengaruh kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai unit manajemen bandara kelas III (UPBU) di Okaba, Merauke.
FDIKJOURNAL UINMAFDIKJOURNAL UINMA Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Teknik penelitian dilakukan melalui observasi, wawancara,Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Teknik penelitian dilakukan melalui observasi, wawancara,
UPN VeteranUPN Veteran Komitmen Organisasi juga berpengaruh langsung terhadap Kinerja Pegawai. Selanjutnya, Komitmen Organisasi terbukti memediasi pengaruh Motivasi PelayananKomitmen Organisasi juga berpengaruh langsung terhadap Kinerja Pegawai. Selanjutnya, Komitmen Organisasi terbukti memediasi pengaruh Motivasi Pelayanan
Useful /
UMMUMM Moderatisme dalam Muhammadiyah adalah faktor penting yang telah membuat Muhammadiyah terus tumbuh melampaui usianya yang lebih dari satu abad. KonsistensiModeratisme dalam Muhammadiyah adalah faktor penting yang telah membuat Muhammadiyah terus tumbuh melampaui usianya yang lebih dari satu abad. Konsistensi
UMMUMM Karena pembuat kebijakan sebagai pihak pemroses data wajib menjamin keamanan data itu sendiri, pemerintah provinsi DKI Jakarta telah mengeluarkan PeraturanKarena pembuat kebijakan sebagai pihak pemroses data wajib menjamin keamanan data itu sendiri, pemerintah provinsi DKI Jakarta telah mengeluarkan Peraturan
STAIYPIQBAUBAUSTAIYPIQBAUBAU Kegiatan bazar UMKM di Pasar Talang Padang sukses menghidupkan kembali pasar yang lesu setelah renovasi, menarik 44 UMKM baru, dan meningkatkan omset sertaKegiatan bazar UMKM di Pasar Talang Padang sukses menghidupkan kembali pasar yang lesu setelah renovasi, menarik 44 UMKM baru, dan meningkatkan omset serta
UACUAC Selanjutnya, kami melaporkannya sebagai dokumen pengenalan kerangka pengembangan penelitian. Dengan harapan dokumen ini menjadi cikal bakal pengenalanSelanjutnya, kami melaporkannya sebagai dokumen pengenalan kerangka pengembangan penelitian. Dengan harapan dokumen ini menjadi cikal bakal pengenalan