UTPUTP
StrategiStrategiProduktivitas kerja karyawan merupakan hal penting bagi suatu perusahaan sebagai ukuran kesuksesan menjalankan bisnis. Dimana keuntungan dan produktivitas tenaga kerja akan semakin tinggi jika produktivitas kerja karyawan di perusahaan meningkat. Banyak faktor yang berpengaruh terhadap produktivitas kerja karyawan, namun dalam penelitian ini hanya membahas emotional intelligence, iklim organisasi dan pengembangan karir. Emotional Intelligence merupakan kecerdasan yang terpenting dalam kehidupan dibanding hanya mengandalkan kecerdasan intelektual. Sedangkan iklim organisasi menentukan kenyamanan dalam berkerja. Bagi perusahaan, faktor pengembangan karir merupakan hal penting terkait kebutuhan yang perlu dikembangkan dalam diri seorang karyawan untuk memotivasi karyawan dalam meningkatkan kinerja dan produktivitas kerja. Adapun desain yang digunakan dalam penelitian ini termasuk jenis penelitian deskripsi kualitatif.
Penelitian ini menyimpulkan bahwa emotional intelligence, iklim organisasi, dan pengembangan karir memiliki dampak yang berpengaruh terhadap peningkatan produktivitas kerja karyawan.Dukungan dan peran serta organisasi sangatlah penting, terutama dalam manajemen sumber daya manusia guna memperoleh SDM handal dan mampu bersaing di era globalisasi.Oleh karena itu, organisasi perlu memberikan perhatian seperti mengadakan pelatihan untuk meningkatkan emotional intelligence, menciptakan iklim organisasi yang kondusif, dan memberikan kesempatan pengembangan karir kepada setiap karyawan.
Berdasarkan latar belakang, metode, hasil, dan keterbatasan penelitian ini, beberapa saran penelitian lanjutan dapat diajukan. Pertama, penelitian lebih lanjut dapat dilakukan untuk menginvestigasi secara mendalam pengaruh spesifik dari berbagai dimensi emotional intelligence terhadap produktivitas kerja, misalnya dengan membedah peran empati, regulasi diri, dan motivasi. Kedua, penelitian dapat difokuskan pada bagaimana organisasi dapat secara proaktif membentuk iklim organisasi yang positif dan suportif, termasuk mengidentifikasi praktik-praktik terbaik dalam membangun kepercayaan, komunikasi terbuka, dan kolaborasi antar karyawan. Ketiga, penelitian lanjutan dapat mengeksplorasi efektivitas berbagai program pengembangan karir dalam meningkatkan produktivitas kerja, dengan mempertimbangkan faktor-faktor seperti preferensi individu, kebutuhan organisasi, dan tren industri. Penelitian ini dapat menggunakan metode kuantitatif untuk menguji hubungan kausal antara variabel-variabel tersebut dan memberikan rekomendasi yang lebih spesifik dan terukur bagi organisasi dalam mengoptimalkan manajemen sumber daya manusia mereka. Penelitian lebih lanjut juga dapat mempertimbangkan variabel moderasi dan mediasi untuk memahami kompleksitas hubungan antar variabel yang diteliti.
| File size | 837.29 KB |
| Pages | 13 |
| DMCA | Report |
Related /
ITB ADITB AD Sistem ini mencakup fitur pencatatan aktivitas kerja, manajemen data tugas oleh administrator, dan pelaporan pencapaian kinerja. Pengembangan sistem menggunakanSistem ini mencakup fitur pencatatan aktivitas kerja, manajemen data tugas oleh administrator, dan pelaporan pencapaian kinerja. Pengembangan sistem menggunakan
UBUB Pada saat ini pengolahan data pengeluaran operasional perusahaan dilakukan secara terkomputerisasi yaitu ke dalam spreadsheet. Terdapat kendala yaitu pembuatanPada saat ini pengolahan data pengeluaran operasional perusahaan dilakukan secara terkomputerisasi yaitu ke dalam spreadsheet. Terdapat kendala yaitu pembuatan
UBUB Mandiri Berjamaah telah dilakukan dengan baik, di mana peternakan tersebut telah menerapkan sistem kandang tertutup atau closed house untuk mencegah pencemaranMandiri Berjamaah telah dilakukan dengan baik, di mana peternakan tersebut telah menerapkan sistem kandang tertutup atau closed house untuk mencegah pencemaran
UMSUUMSU Hasil menunjukkan model REACT mampu meningkatkan keterlibatan aktif siswa, pemahaman kontekstual, serta nilai-nilai keagamaan dalam kehidupan nyata. SecaraHasil menunjukkan model REACT mampu meningkatkan keterlibatan aktif siswa, pemahaman kontekstual, serta nilai-nilai keagamaan dalam kehidupan nyata. Secara
UACUAC Penelitian kualitatif studi kasus dilakukan dengan teknik pengumpulan data wawancara, observasi partisipatif, dan dokumentasi. Temuan menunjukkan bahwaPenelitian kualitatif studi kasus dilakukan dengan teknik pengumpulan data wawancara, observasi partisipatif, dan dokumentasi. Temuan menunjukkan bahwa
POLNAMPOLNAM Usaha kuliner yang berada di kawasan wisata pantai bumbul desa lumasebu merupakan inisiatif dari masyarakat, oleh karena itu modal serta manajemenya diaturUsaha kuliner yang berada di kawasan wisata pantai bumbul desa lumasebu merupakan inisiatif dari masyarakat, oleh karena itu modal serta manajemenya diatur
RAHARJARAHARJA Penerapan Information technology (IT) dalam sistem kerja oleh berbagai jenis organisasi secara umum bertujuan untuk meningkatkan kinerja, mencapai tujuanPenerapan Information technology (IT) dalam sistem kerja oleh berbagai jenis organisasi secara umum bertujuan untuk meningkatkan kinerja, mencapai tujuan
RAHARJARAHARJA Perempatan jalan merupakan persimpangan kendaraan-kendaraan baik roda empat maupun roda dua yang diatur oleh lampu lalulintas, permasalahannya yaitu lampuPerempatan jalan merupakan persimpangan kendaraan-kendaraan baik roda empat maupun roda dua yang diatur oleh lampu lalulintas, permasalahannya yaitu lampu
Useful /
KAMPUSMELAYUKAMPUSMELAYU Sampel penelitian sebesar 95 responden masyarakat Kota Jambi. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan regresi linear berganda karena variabelSampel penelitian sebesar 95 responden masyarakat Kota Jambi. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan regresi linear berganda karena variabel
UMSUUMSU KMA ini telah disosialisasikan, selanjutnya dilakukan langkah-langkah penting dan penyesuaian dari guru-guru, sarana prasarana dan kesiapan proses pembelajaran.KMA ini telah disosialisasikan, selanjutnya dilakukan langkah-langkah penting dan penyesuaian dari guru-guru, sarana prasarana dan kesiapan proses pembelajaran.
UACUAC Kegiatan pengajian terbukti efektif menjadi sarana internalisasi nilai-nilai tasawuf dan pembentukan sikap moderat pada jamaah. Oleh karena itu, kegiatanKegiatan pengajian terbukti efektif menjadi sarana internalisasi nilai-nilai tasawuf dan pembentukan sikap moderat pada jamaah. Oleh karena itu, kegiatan
UACUAC Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengeksplorasi dan menganalisis konten animasi Islami di media sosial dan mengidentifikasi tema-tema yang seringTujuan dari penelitian ini adalah untuk mengeksplorasi dan menganalisis konten animasi Islami di media sosial dan mengidentifikasi tema-tema yang sering