UGMUGM
Gadjah Mada International Journal of BusinessGadjah Mada International Journal of BusinessPenelitian ini menganalisis pengaruh hubris CEO terhadap kinerja perusahaan di Indonesia dengan mempertimbangkan dinamika kekuasaan antara CEO dan dewan pada tata kelola korporasi dua tingkat. Data sekunder dari 99 perusahaan publik yang terdaftar diproses menggunakan regresi hierarkis. Hasil menunjukkan bahwa hubris CEO berkontribusi positif terhadap kinerja perusahaan, sementara dewan komisaris yang besar memperkuat pengaruh positif tersebut. Temuan juga mengindikasikan bahwa tata kelola dua tingkat lebih efektif dalam mengendalikan hubris dibandingkan sistem satu tingkat.
Studi ini menekankan pentingnya mempertimbangkan konteks negara dalam penelitian hubris CEO.Pendirian AEC meningkatkan ancaman pasar, sehingga CEO yang hubris mengamankan posisi melalui pengelolaan ROA yang meningkatkan kinerja perusahaan.Direkomendasikan agar CEO Indonesia lebih percaya diri dalam pengambilan keputusan besar serta pemerintah dan otoritas keuangan meningkatkan aktivitas pasar modal untuk mendorong efisiensi dan investasi.
Penelitian selanjutnya dapat meneliti bagaimana pengukuran hubris CEO berubah bila media pujian dimasukkan sebagai variabel tambahan, sehingga dapat menilai pengaruh eksternal media secara lebih akurat. Selanjutnya, studi komparatif yang mempertimbangkan faktor usia, tingkat pendidikan, dan pengalaman karier CEO dapat mengungkap interaksi antara karakteristik individu dan tingkat hubris dalam konteks pasar modal yang berbeda. Terakhir, analisis longitudinal yang membandingkan efektivitas tata kelola satu tingkat versus dua tingkat dalam mengendalikan hubris CEO di berbagai negara ASEAN akan memberikan wawasan tentang peran struktur dewan dalam menyeimbangkan kekuasaan eksekutif dan kinerja perusahaan.
- DOI Name 10.1002 Values. name values index type timestamp data serv crossref email support namespace... doi.org/10.1002DOI Name 10 1002 Values name values index type timestamp data serv crossref email support namespace doi 10 1002
- INDEPENDENCE, SIZE AND PERFORMANCE OF THE BOARD: AN (...). independence size performance board journal... doi.org/10.22495/cocv15i2c1p6INDEPENDENCE SIZE AND PERFORMANCE OF THE BOARD AN independence size performance board journal doi 10 22495 cocv15i2c1p6
| File size | 946.67 KB |
| Pages | 33 |
| DMCA | Report |
Related /
UNPARUNPAR Amartya Sen menekankan bahwa pembangunan harus dipandang sebagai proses perluasan kebebasan manusia melalui aspek sosial, ekonomi, dan politik. ImplementasiAmartya Sen menekankan bahwa pembangunan harus dipandang sebagai proses perluasan kebebasan manusia melalui aspek sosial, ekonomi, dan politik. Implementasi
IPBIPB Penelitian ini bertujuan menerapkan model SWAT di DAS Ciliwung Hulu dan mengevaluasi pengaruh curah hujan rata-rata selama 3, 5, 7, dan 10 hari terhadapPenelitian ini bertujuan menerapkan model SWAT di DAS Ciliwung Hulu dan mengevaluasi pengaruh curah hujan rata-rata selama 3, 5, 7, dan 10 hari terhadap
UMSUMS These findings underscore the importance of board characteristics in enhancing transparency and accountability. Leverage also demonstrates a significantThese findings underscore the importance of board characteristics in enhancing transparency and accountability. Leverage also demonstrates a significant
UNDIKSHAUNDIKSHA Guru sebagai pelaku utama pembelajaran seringkali tidak menggunakan media pembelajaran untuk menunjang hasil belajar siswa. Penelitian ini bertujuan untukGuru sebagai pelaku utama pembelajaran seringkali tidak menggunakan media pembelajaran untuk menunjang hasil belajar siswa. Penelitian ini bertujuan untuk
UNPAMUNPAM Karena varibel dependen bersifat kategorial. Hasil dari penelitian ini menyatakan bahwa Board size, institusional ownership, dan pandemic covid-19 memilikiKarena varibel dependen bersifat kategorial. Hasil dari penelitian ini menyatakan bahwa Board size, institusional ownership, dan pandemic covid-19 memiliki
POLNESPOLNES Penelitian menunjukkan bahwa Modernisasi Sistem Administrasi Perpajakan, Sanksi Perpajakan, Kualitas Pelayanan, dan kombinasi ketiganya memiliki pengaruhPenelitian menunjukkan bahwa Modernisasi Sistem Administrasi Perpajakan, Sanksi Perpajakan, Kualitas Pelayanan, dan kombinasi ketiganya memiliki pengaruh
POLNESPOLNES The data in this study comes from the 2010-2019 APBD Realization Report in East Kalimantan Province, which was obtained from the Directorate General ofThe data in this study comes from the 2010-2019 APBD Realization Report in East Kalimantan Province, which was obtained from the Directorate General of
UM SURABAYAUM SURABAYA Perpaduan antara karakteristik dan psikologi konsumen dapat mendorong konsumen dalam melakukan keputusan pembelian. Metode yang digunakan dalam penelitianPerpaduan antara karakteristik dan psikologi konsumen dapat mendorong konsumen dalam melakukan keputusan pembelian. Metode yang digunakan dalam penelitian
Useful /
UMSUMS This study aims to examine factors that affect the intention to buy an electric vehicle from the perspectives of the theory of planned behaviour, normThis study aims to examine factors that affect the intention to buy an electric vehicle from the perspectives of the theory of planned behaviour, norm
UMSUMS Studi ini bertujuan untuk menganalisis dampak implementasi IFRS 17 terhadap revisi PSAK 108. Penelitian ini menggunakan pendekatan analisis deskriptifStudi ini bertujuan untuk menganalisis dampak implementasi IFRS 17 terhadap revisi PSAK 108. Penelitian ini menggunakan pendekatan analisis deskriptif
UNSUNS Hasil studi menunjukkan bahwa kenaikan suhu global dan perubahan pola curah hujan secara signifikan mempengaruhi produktivitas lahan pertanian setempat.Hasil studi menunjukkan bahwa kenaikan suhu global dan perubahan pola curah hujan secara signifikan mempengaruhi produktivitas lahan pertanian setempat.
SCADINDEPENDENTSCADINDEPENDENT Untuk meningkatkan efektivitas penanggulangan kemiskinan, diperlukan integrasi kelembagaan yang jelas, penguatan kapasitas sumber daya manusia, dan penjaminanUntuk meningkatkan efektivitas penanggulangan kemiskinan, diperlukan integrasi kelembagaan yang jelas, penguatan kapasitas sumber daya manusia, dan penjaminan