PRINPRIN
CEMERLANG : Jurnal Manajemen dan Ekonomi BisnisCEMERLANG : Jurnal Manajemen dan Ekonomi BisnisPenelitian ini dilakukan di PT Fajar Indah Anindya Medan. Tingkat disiplin kerja yang terlihat dari keterlambatan dan ketidakhadiran karyawan. Sistem promosi jabatan yang masih berdasarkan senioritas bukan berdasarkan prestasi kerja dan tingkat kedisiplinan karyawan. Punishment yang belum tegas kepada karyawan. Populasi dan sampel dalam penelitian ini adalah sebanyak 42 karyawan. Teknik sampling yang digunakan adalah sampel jenuh. Teknik pengumpulan data adalah dengan kuesioner, wawancara, dan studi dokumentasi. Analisis data menggunakan uji validitas dan reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi linear berganda, koefisien determinasi, dan pengujian hipotesis. Kesimpulan dalam penelitian bahwa simultan promosi jabatan dan punishment berpengaruh terhadap disiplin kerja karyawan PT Fajar Indah Anindya Medan. Secara parsial promosi jabatan berpengaruh terhadap disiplin kerja karyawan PT Fajar Indah Anindya Medan. Secara parsial punishment berpengaruh terhadap disiplin kerja karyawan PT Fajar Indah Anindya Medan. Besarnya koefisien determinasi menunjukkan nilai adjusted R Square sebesar 0,502 yang berarti promosi jabatan dan punishment dapat menjelaskan disiplin kerja karyawan sebesar 50,2% dan sisanya 49,8% dipengaruhi oleh variabel lain seperti kompensasi, kepemimpinan, dan pengawasan kerja.
Promosi jabatan berpengaruh terhadap disiplin kerja karyawan PT Fajar Indah Anindya Medan.Punishment berpengaruh terhadap disiplin kerja karyawan PT Fajar Indah Anindya Medan.Promosi jabatan dan punishment berpengaruh terhadap disiplin kerja karyawan PT Fajar Indah Anindya Medan.
Penelitian selanjutnya dapat mengeksplorasi bagaimana persepsi keadilan dalam sistem promosi jabatan memengaruhi motivasi dan disiplin kerja karyawan, dengan merancang survei longitudinal yang membandingkan kelompok yang dipromosikan berdasarkan prestasi versus senioritas. Selanjutnya, studi dapat menyelidiki dampak kebijakan punishment yang terstandarisasi dan transparan terhadap tingkat kepatuhan, dengan menguji variasi jenis sanksi (finansial vs non‑finansial) serta persepsi keadilan di antara karyawan. Akhirnya, penelitian dapat menelaah peran variabel mediasi seperti kepemimpinan transformasional dan kompensasi total dalam memperkuat atau melemahkan hubungan antara promosi, punishment, dan disiplin kerja, menggunakan model struktural equation modelling pada sampel multinasional untuk meningkatkan generalisasi temuan.
| File size | 189.94 KB |
| Pages | 14 |
| DMCA | Report |
Related /
PRINPRIN Siswa/i tersebut berada di kelas yang berbeda, ada di jurusan IPA dan IPS. Upaya guru bimbingan dan konseling dalam meningkatkan kematangan karier siswaSiswa/i tersebut berada di kelas yang berbeda, ada di jurusan IPA dan IPS. Upaya guru bimbingan dan konseling dalam meningkatkan kematangan karier siswa
POLTEKKESKUPANGPOLTEKKESKUPANG Penelitian ini bertujuan menganalisis perbedaan pendidikan dengan penambahan pendekatan Islam dalam difusi inovasi untuk pemeliharaan kesehatan mulut menggunakanPenelitian ini bertujuan menganalisis perbedaan pendidikan dengan penambahan pendekatan Islam dalam difusi inovasi untuk pemeliharaan kesehatan mulut menggunakan
PUBLIKASIINDONESIAPUBLIKASIINDONESIA Penurunan Glomerular Filtration Rate (GFR) merupakan indikator utama penurunan fungsi ginjal yang progresif. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisisPenurunan Glomerular Filtration Rate (GFR) merupakan indikator utama penurunan fungsi ginjal yang progresif. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis
AIRAAIRA Tujuan penelitian ini adalah untuk mengatasi kendala dalam proses evaluasi kinerja pegawai, terutama terkait tingginya tingkat subjektivitas dan ketidakjelasanTujuan penelitian ini adalah untuk mengatasi kendala dalam proses evaluasi kinerja pegawai, terutama terkait tingginya tingkat subjektivitas dan ketidakjelasan
PUBLIKASIINDONESIAPUBLIKASIINDONESIA Islamic parenting adalah pola asuh yang menggabungkan nilai-nilai tauhid, akhlak, dan adab, dengan orang tua sebagai teladan utama dalam mendidik anak-anakIslamic parenting adalah pola asuh yang menggabungkan nilai-nilai tauhid, akhlak, dan adab, dengan orang tua sebagai teladan utama dalam mendidik anak-anak
UNISTIUNISTI Untuk mengubah data gaji pegawai kemudian dikirim ke Bagian Keuangan untuk diproses lebih lanjut sesuai 8 jenis gaji, yaitu gaji pokok, gaji tambahan,Untuk mengubah data gaji pegawai kemudian dikirim ke Bagian Keuangan untuk diproses lebih lanjut sesuai 8 jenis gaji, yaitu gaji pokok, gaji tambahan,
LITERASISAINSLITERASISAINS Nilai adjusted R square sebesar 90,7% menunjukkan bahwa kemampuan variabel harga (X1), produk (X2) dan lokasi (X3) mempengaruhi loyalitas (Y) pada CV.Nilai adjusted R square sebesar 90,7% menunjukkan bahwa kemampuan variabel harga (X1), produk (X2) dan lokasi (X3) mempengaruhi loyalitas (Y) pada CV.
STMIKLOMBOKSTMIKLOMBOK Pemilihan guru berprestasi dimulai dari tingkat satuan pendidikan, Kabupaten/Kota, provinsi hingga ke Nasional. Atas dasar itulah. Pemerintah memberikanPemilihan guru berprestasi dimulai dari tingkat satuan pendidikan, Kabupaten/Kota, provinsi hingga ke Nasional. Atas dasar itulah. Pemerintah memberikan
Useful /
UNPUNP Furthermore, it is observed that the dew point effectiveness is decreased with the increasing distance of openings from the inlet. The investigated coolingFurthermore, it is observed that the dew point effectiveness is decreased with the increasing distance of openings from the inlet. The investigated cooling
UNISTIUNISTI Sisanya sebesar 34,2% dijelaskan oleh variabel lain yang tidak dianalisis dalam penelitian ini. Nilai R square sebesar 0,811 menunjukkan bahwa pengaruhSisanya sebesar 34,2% dijelaskan oleh variabel lain yang tidak dianalisis dalam penelitian ini. Nilai R square sebesar 0,811 menunjukkan bahwa pengaruh
UNNARUNNAR Variabel independent pada penelitian yaitu tiga komponen VAIC. Hasil penelitian menunjukkan jika VACA berpengaruh terhadap average abnormal return sahamVariabel independent pada penelitian yaitu tiga komponen VAIC. Hasil penelitian menunjukkan jika VACA berpengaruh terhadap average abnormal return saham
UNNARUNNAR Penyimpanan history pemantauan bisa dalam jangka yang lama karena disimpan dalam database localhost. Perancangan alat uji dapat diterapkan guna penggantiPenyimpanan history pemantauan bisa dalam jangka yang lama karena disimpan dalam database localhost. Perancangan alat uji dapat diterapkan guna pengganti