UNUJAUNUJA
Al-Tanzim: Jurnal Manajemen Pendidikan IslamAl-Tanzim: Jurnal Manajemen Pendidikan IslamPenelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan memetakan determinan utama yang memengaruhi kinerja dosen melalui pendekatan Systematic Literature Review (SLR) berbasis protokol PRISMA. Sebanyak 30 artikel ilmiah terindeks Scopus (Q1–Q4) yang diterbitkan antara tahun 2015 hingga 2025 dianalisis secara sistematis. Hasil temuan menunjukkan tujuh faktor dominan yang memengaruhi kinerja dosen, yaitu: komitmen organisasi, kepuasan kerja, motivasi kerja, kompetensi dosen, budaya organisasi, perilaku kewargaan organisasi (OCB), dan kepemimpinan transformasional. Dari seluruh faktor tersebut, aspek individual menjadi kategori yang paling menonjol, diikuti oleh budaya organisasi dan kepemimpinan. Temuan ini menunjukkan bahwa kinerja dosen merupakan konstruksi multidimensional yang dibentuk oleh dimensi psikologis, struktural, dan kontekstual. Studi ini memberikan kontribusi teoritis melalui integrasi berbagai perspektif ke dalam kerangka konseptual yang holistik, serta menawarkan wawasan praktis bagi pengembangan kebijakan sumber daya manusia di pendidikan tinggi, khususnya di institusi keagamaan swasta. Namun, karena kajian ini merupakan analisis literatur sekunder, validitas temuan ini masih memerlukan verifikasi lebih lanjut melalui penelitian empiris dalam konteks lokal, termasuk peran variabel seperti sertifikasi dosen dan kepemimpinan Islami.
Penelitian ini berhasil mengidentifikasi tujuh faktor dominan yang mempengaruhi kinerja dosen melalui Systematic Literature Review (SLR) yang dilakukan sesuai dengan protokol PRISMA.Faktor-faktor tersebut meliputi komitmen organisasi, kepuasan kerja, motivasi kerja, kompetensi dosen, budaya organisasi, perilaku kewargaan organisasi (OCB), dan kepemimpinan transformasional.Kinerja dosen adalah konstruksi multidimensional yang dibentuk oleh aspek psikologis, struktural, dan kontekstual.Aspek individual, khususnya komitmen organisasi dan kepuasan kerja, muncul sebagai faktor paling menonjol, yang menunjukkan pentingnya keterlibatan afektif dan kesejahteraan psikologis di lingkungan akademik.Sementara itu, budaya organisasi dan kepemimpinan membantu menciptakan ekosistem kerja yang produktif dan inovatif.Penelitian ini menekankan kebutuhan akan pendekatan holistik dalam kebijakan pengembangan sumber daya manusia di pendidikan tinggi, terutama di institusi keagamaan swasta dengan dinamika institusional yang khas.Temuan ini menawarkan kerangka konseptual dasar yang harus lebih divalidasi melalui penelitian empiris di konteks spesifik lapangan.
Berdasarkan temuan penelitian ini, berikut adalah beberapa saran penelitian lanjutan yang dapat dilakukan:. . 1. Melakukan penelitian empiris yang mendalam di konteks lokal, seperti di institusi keagamaan swasta, untuk memverifikasi validitas temuan dan mengeksplorasi lebih lanjut peran variabel-variabel seperti sertifikasi dosen dan kepemimpinan Islami dalam mempengaruhi kinerja dosen.. . 2. Mengembangkan kerangka konseptual yang lebih holistik dengan mempertimbangkan dimensi emosional, relasional, dan budaya dalam memahami kinerja dosen. Penelitian ini dapat mengintegrasikan teori-teori seperti Teori Kapital Manusia, Teori Determinasi Diri, dan Teori Organisasi Terbuka untuk menjelaskan interaksi antara faktor-faktor individual, lingkungan kerja, dan sistem organisasi dalam mempengaruhi kinerja dosen.. . 3. Meneliti lebih lanjut tentang peran kepemimpinan transformasional yang berbasis nilai-nilai Islami dalam meningkatkan kinerja dosen. Penelitian ini dapat mengeksplorasi bagaimana kepemimpinan yang menginspirasi dan memberdayakan dapat mendorong perubahan dan inovasi dalam kinerja dosen, serta bagaimana nilai-nilai Islami dapat diintegrasikan dalam praktik kepemimpinan di institusi keagamaan.. . Dengan menggabungkan saran-saran ini, penelitian lanjutan dapat memberikan kontribusi yang lebih komprehensif dalam memahami dan meningkatkan kinerja dosen di lingkungan pendidikan tinggi, khususnya di institusi keagamaan swasta.
- The impact of schools as learning organisations on teachersâ self-efficacy and job satisfaction:... tandfonline.com/doi/full/10.1080/09243453.2023.2196081The impact of schools as learning organisations on teachersyAAAo self efficacy and job satisfaction tandfonline doi full 10 1080 09243453 2023 2196081
- The Impact of Strategic Human Resource Management Practices on Competitive Advantage Sustainability:... mdpi.com/2071-1050/11/20/5782The Impact of Strategic Human Resource Management Practices on Competitive Advantage Sustainability mdpi 2071 1050 11 20 5782
- Exploring the Interplay between Teacher Leadership and Self-Efficacy: A Systematic Literature Review... mdpi.com/2227-7102/14/9/990Exploring the Interplay between Teacher Leadership and Self Efficacy A Systematic Literature Review mdpi 2227 7102 14 9 990
- Lecturer’s View on Higher Education Performance: A Study at Public Universities in Indonesia |... articlegateway.com/index.php/JHETP/article/view/5538LecturerAos View on Higher Education Performance A Study at Public Universities in Indonesia articlegateway index php JHETP article view 5538
- Influencing Mechanism of Green Human Resource Management and Corporate Social Responsibility on Organizational... doi.org/10.3390/su13168875Influencing Mechanism of Green Human Resource Management and Corporate Social Responsibility on Organizational doi 10 3390 su13168875
| File size | 479.42 KB |
| Pages | 20 |
| DMCA | Report |
Related /
JURNALEDUKASIAJURNALEDUKASIA Model humanistik terutama memperkuat penilaian diri dan penanganan emosional, sedangkan model psikometrik meningkatkan pemilihan tujuan dan perencanaan.Model humanistik terutama memperkuat penilaian diri dan penanganan emosional, sedangkan model psikometrik meningkatkan pemilihan tujuan dan perencanaan.
STKIP PESSELSTKIP PESSEL Namun demikian sangat mempengaruhi pembelajaran di kelas. Hasil belajar pendidikan agama Islam pada siswa kelas IX SMP Negeri 4 Malangke. Hasil belajarNamun demikian sangat mempengaruhi pembelajaran di kelas. Hasil belajar pendidikan agama Islam pada siswa kelas IX SMP Negeri 4 Malangke. Hasil belajar
STKIP PESSELSTKIP PESSEL Peningkatan kinerja madrasah tercermin dari prestasi akademik siswa yang konsisten di atas rata-rata provinsi, keberhasilan dalam berbagai kompetisi keagamaanPeningkatan kinerja madrasah tercermin dari prestasi akademik siswa yang konsisten di atas rata-rata provinsi, keberhasilan dalam berbagai kompetisi keagamaan
STKIP PESSELSTKIP PESSEL Implikasi penelitian ini menegaskan pentingnya penerapan nilai-nilai profetik dalam manajemen pendidikan untuk meningkatkan kualitas lembaga dan kepuasanImplikasi penelitian ini menegaskan pentingnya penerapan nilai-nilai profetik dalam manajemen pendidikan untuk meningkatkan kualitas lembaga dan kepuasan
STKIP PESSELSTKIP PESSEL Namun, dalam praktiknya, perencanaan ini sering tidak berjalan optimal karena dipengaruhi berbagai faktor internal yang belum terpetakan secara jelas.Namun, dalam praktiknya, perencanaan ini sering tidak berjalan optimal karena dipengaruhi berbagai faktor internal yang belum terpetakan secara jelas.
UNIKSUNIKS Kurikulum yang baik tidak hanya bersifat normatif‑teoritis, tetapi juga aplikatif dalam mendukung terciptanya pembelajaran yang bermakna. Di sisi lain,Kurikulum yang baik tidak hanya bersifat normatif‑teoritis, tetapi juga aplikatif dalam mendukung terciptanya pembelajaran yang bermakna. Di sisi lain,
STKIP MELAWISTKIP MELAWI Penelitian ini mengidentifikasi bahwa eksistensi pendidikan Islam di Indonesia telah mengalami perkembangan signifikan dari pendekatan informal menjadiPenelitian ini mengidentifikasi bahwa eksistensi pendidikan Islam di Indonesia telah mengalami perkembangan signifikan dari pendekatan informal menjadi
UMNUUMNU Limbah yang berasal dari hewan ternak menjadi salah satu permasalahan yang dihadapi oleh warga Desa Ambalkliwonan Kabupaten Kebumen. Limbah ini termasukLimbah yang berasal dari hewan ternak menjadi salah satu permasalahan yang dihadapi oleh warga Desa Ambalkliwonan Kabupaten Kebumen. Limbah ini termasuk
Useful /
PROSCIENCESPROSCIENCES Hal ini dapat menyebabkan komplikasi penyakit lainnya seperti penyakit jantung koroner, stroke, gagal jantung, gagal ginjal, penyakit vaskular perifer,Hal ini dapat menyebabkan komplikasi penyakit lainnya seperti penyakit jantung koroner, stroke, gagal jantung, gagal ginjal, penyakit vaskular perifer,
UNUJAUNUJA Penelitian ini memberikan implikasi: peningkatan pembelajaran berkualitas membutuhkan sinergi antara kepemimpinan sekolah dan pembelajaran komunitas; pembelajaranPenelitian ini memberikan implikasi: peningkatan pembelajaran berkualitas membutuhkan sinergi antara kepemimpinan sekolah dan pembelajaran komunitas; pembelajaran
TEUNULEHJOURNALTEUNULEHJOURNAL Karena kemajuan ekonomi Indonesia masih kurang inklusif akibat disparitas infrastruktur dan warisan pembangunan terpusat, pemerintah sejak 2015 menerapkanKarena kemajuan ekonomi Indonesia masih kurang inklusif akibat disparitas infrastruktur dan warisan pembangunan terpusat, pemerintah sejak 2015 menerapkan
LPPMDIANHUSADALPPMDIANHUSADA Salah satu upaya yang dilakukan untuk mencegah stunting adalah dengan memberikan penyuluhan kesehatan kepada ibu balita mengenai tanda-tanda gejala stunting.Salah satu upaya yang dilakukan untuk mencegah stunting adalah dengan memberikan penyuluhan kesehatan kepada ibu balita mengenai tanda-tanda gejala stunting.