STPI PAJAKSTPI PAJAK

Journal of Tax and BusinessJournal of Tax and Business

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pelatihan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT WOM (Wahana Ottomitra Multiartha Tbk) di Pondok Aren Tangerang. Metode yang digunakan adalah explanatory research dengan pengambilan sampel menggunakan sampel jenuh dimana semua anggota populasi dijadikan sebagai sampel sehingga sampel dalam penelitian ini berjumlah 68 responden dan teknik analisis data menggunakan analisis statistik dengan pengujian regresi, korelasi, determinasi dan uji hipotesis.

Pelatihan dan disiplin kerja memiliki peran yang sangat penting dalam mempengaruhi kinerja karyawan di suatu perusahaan.Berdasarkan hasil penelitian, pelatihan terbukti memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan kontribusi pengaruh sebesar 36,9%.Disiplin kerja juga berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan kontribusi pengaruh yang lebih besar, yakni 45,2%.Ketika pelatihan dan disiplin kerja digabungkan, keduanya memiliki pengaruh yang lebih besar terhadap kinerja karyawan.

Perusahaan disarankan untuk terus-menerus menyediakan program pelatihan yang relevan dan berkualitas, memberikan semangat dan apresiasi yang layak kepada karyawan, dan memberdayakan karyawan melalui pelatihan intensif dan memberikan insentif kepada karyawan yang berprestasi. Dengan demikian, perusahaan dapat mencapai tujuan dan visi jangka panjangnya dengan lebih baik.

Read online
File size211.63 KB
Pages12
DMCAReport

Related /

ads-block-test