JURNALDIALEKTIKAJURNALDIALEKTIKA
Jurnal Dialektika: Jurnal Ilmu SosialJurnal Dialektika: Jurnal Ilmu SosialPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan dan pelatihan terhadap kinerja pegawai dengan motivasi kerja sebagai variabel intervening di Kantor Kecamatan Patumbak. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepemimpinan dan pelatihan memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja dan kinerja pegawai. Selain itu, motivasi kerja juga terbukti memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai dan berperan sebagai variabel intervening antara kepemimpinan dan pelatihan terhadap kinerja pegawai.
Kepemimpinan dan pelatihan memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja dan kinerja pegawai di Kantor Kecamatan Patumbak.Motivasi kerja berperan sebagai variabel intervening antara kepemimpinan dan pelatihan terhadap kinerja pegawai.Oleh karena itu, kepemimpinan yang efektif dan pelatihan yang tepat dapat meningkatkan motivasi kerja dan kinerja pegawai di lingkungan pemerintahan.
Perlu dilakukan penelitian lebih lanjut untuk menginvestigasi pengaruh kepemimpinan dan pelatihan terhadap kinerja pegawai di lingkungan pemerintahan lainnya. Selain itu, perlu dilakukan analisis lebih mendalam tentang faktor-faktor yang mempengaruhi motivasi kerja dan kinerja pegawai di Kantor Kecamatan Patumbak. Penelitian ini juga dapat digunakan sebagai acuan untuk mengembangkan program pelatihan dan pengembangan kepemimpinan yang efektif di lingkungan pemerintahan.
- PENGARUH KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR CAMAT TELUK DALAM | Jurnal Ilmiah Mahasiswa... doi.org/10.57094/jim.v7i2.1382PENGARUH KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR CAMAT TELUK DALAM Jurnal Ilmiah Mahasiswa doi 10 57094 jim v7i2 1382
- Pengaruh Kepemimpinan Terhadap Motivasi Kerja Pegawai Pada Kantor Pengelolaan Sumber Daya Air Pajalele... doi.org/10.30640/jmcbus.v2i1.2146Pengaruh Kepemimpinan Terhadap Motivasi Kerja Pegawai Pada Kantor Pengelolaan Sumber Daya Air Pajalele doi 10 30640 jmcbus v2i1 2146
- Pengaruh Kompetensi dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai pada Institut Agama Islam Negeri Kerinci |... doi.org/10.31933/jemsi.v5i3.1859Pengaruh Kompetensi dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai pada Institut Agama Islam Negeri Kerinci doi 10 31933 jemsi v5i3 1859
- Pengaruh Pelatihan Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Kecamatan Lalabata Kabupaten Soppeng | Jurnal... journal.metansi.unipol.ac.id/index.php/jurnalmetansi/article/view/159Pengaruh Pelatihan Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Kecamatan Lalabata Kabupaten Soppeng Jurnal journal metansi unipol ac index php jurnalmetansi article view 159
| File size | 556.26 KB |
| Pages | 13 |
| DMCA | Report |
Related /
STISIPOLP12STISIPOLP12 Penetapan status TMS oleh KPU terhadap pasangan Ranto‑Ramadian mengandung cacat prosedural dan substantif, karena tidak melakukan klarifikasi formalPenetapan status TMS oleh KPU terhadap pasangan Ranto‑Ramadian mengandung cacat prosedural dan substantif, karena tidak melakukan klarifikasi formal
UNIRAYAUNIRAYA Berdasarkan hasil penelitian, bahwa variabel pengalaman kerja berpengaruh terhadap prstasi kerja pegawai pada Kantor Camat Amandraya. Hal ini dapat diBerdasarkan hasil penelitian, bahwa variabel pengalaman kerja berpengaruh terhadap prstasi kerja pegawai pada Kantor Camat Amandraya. Hal ini dapat di
SMARTPUBLISHERSMARTPUBLISHER Namun, soft skill terbukti berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai. Secara keseluruhan, employee engagement, soft skill, dan hard skill secaraNamun, soft skill terbukti berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai. Secara keseluruhan, employee engagement, soft skill, dan hard skill secara
UNIKSUNIKS Penelitian ini dilaksanakan di Kantor Camat Benai Kabupaten Kuantan Singingi. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Bagaimana Pelayanan AdministrasiPenelitian ini dilaksanakan di Kantor Camat Benai Kabupaten Kuantan Singingi. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Bagaimana Pelayanan Administrasi
UNIKSUNIKS Instrumen penelitian dalam pengambilan data adalah pedoman wawancara. Penggunaan absensi berbasis teknologi di Kantor Camat Sentajo Raya Kabupaten KuantanInstrumen penelitian dalam pengambilan data adalah pedoman wawancara. Penggunaan absensi berbasis teknologi di Kantor Camat Sentajo Raya Kabupaten Kuantan
STEBIS IGMSTEBIS IGM Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif, di mana data dikumpulkan melalui kuesioner dari sejumlah responden yang pernah mengakses layanan diMetode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif, di mana data dikumpulkan melalui kuesioner dari sejumlah responden yang pernah mengakses layanan di
LPPMUNIDAYANLPPMUNIDAYAN Secara umum, pelayanan di kantor ini sudah berjalan dengan baik. Dari segi keandalan, pegawai melaksanakan tugas sesuai dengan tanggung jawabnya, sehinggaSecara umum, pelayanan di kantor ini sudah berjalan dengan baik. Dari segi keandalan, pegawai melaksanakan tugas sesuai dengan tanggung jawabnya, sehingga
STIA LK DUMAISTIA LK DUMAI Kegiatan kebersihan, pengelolaan sampah, dan penghijauan di Kelurahan Bintan Kota Dumai merupakan upaya kolaboratif yang bertujuan untuk menciptakan lingkunganKegiatan kebersihan, pengelolaan sampah, dan penghijauan di Kelurahan Bintan Kota Dumai merupakan upaya kolaboratif yang bertujuan untuk menciptakan lingkungan
Useful /
JURNALDIALEKTIKAJURNALDIALEKTIKA Temuan ini menyoroti bahwa partisipasi masyarakat memainkan peran penting dalam memperkuat dampak kebijakan dan pelayanan publik dalam meningkatkan kepuasanTemuan ini menyoroti bahwa partisipasi masyarakat memainkan peran penting dalam memperkuat dampak kebijakan dan pelayanan publik dalam meningkatkan kepuasan
JURNALDIALEKTIKAJURNALDIALEKTIKA Penelitian ini menganalisis pengaruh pengambilan keputusan dan komunikasi organisasi terhadap kepuasan layanan karyawan, dengan kepercayaan sebagai variabelPenelitian ini menganalisis pengaruh pengambilan keputusan dan komunikasi organisasi terhadap kepuasan layanan karyawan, dengan kepercayaan sebagai variabel
TEFLINTEFLIN Penelitian ini bertujuan untuk memahami konstruksi stance dan engagement dalam interaksi pembelajar EFL Indonesia selama diskusi panel dan presentasi kelompokPenelitian ini bertujuan untuk memahami konstruksi stance dan engagement dalam interaksi pembelajar EFL Indonesia selama diskusi panel dan presentasi kelompok
UINFASBENGKULUUINFASBENGKULU Tasawuf yang ditawarkan Hamka adalah tasawuf modern atau tasawuf positif berdasarkan tauhid. Mystical path melalui sikap zuhud yang di laksanakan dalamTasawuf yang ditawarkan Hamka adalah tasawuf modern atau tasawuf positif berdasarkan tauhid. Mystical path melalui sikap zuhud yang di laksanakan dalam