LPPPIPUBLISHINGLPPPIPUBLISHING
International Journal Of Education, Social Studies, And Management (IJESSM)International Journal Of Education, Social Studies, And Management (IJESSM)Studi ini melakukan analisis bibliometrik tentang Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) dalam era kerja hibrida dalam konteks transformasi digital global. Perpindahan menuju aturan kerja hibrida, dipercepat oleh perkembangan teknologi dan restrukturisasi organisasi pasca-pandemi, telah menyetel ulang praktik MSDM di berbagai sektor. Dengan menggunakan data dari Google Scholar dan Crossref, penelitian ini menerapkan teknik peta dan visualisasi bibliometrik melalui VOSviewer untuk mengidentifikasi tren utama, penulis pengaruh, lembaga, dan kluster tematis dalam literatur dari 2015 hingga 2025. Hasil menunjukkan fokus meningkat pada kepemimpinan digital, keterlibatan karyawan, keseimbangan hidup kerja, dan adaptabilitas teknologi sebagai tema sentral. Penelitian ini berkontribusi pada pemahaman mendalam tentang bagaimana penelitian MSDM menyesuaikan diri dengan model kerja hibrida dan memberikan wawasan untuk akademisi dan praktisi dalam mengembangkan strategi sumber daya manusia yang berkelanjutan di era digital.
Analisis bibliometrik 856 publikasi menunjukkan pertumbuhan signifikan minat akademik mulai 2015, mencerminkan penekanan global pada transparansi dan akuntabilitas dalam manajemen perusahaan.Hasil menunjukkan elemen tradisional MSDM seperti independensi dewan, struktur pemilikan, dan profitabilitas tetap menjadi tema utama.Temuan menyoroti perlunya studi perbandingan lintas negara untuk memahami dampak perbedaan regulasi dan budaya terhadap efektivitas MSDM di era kerja hibrida.Penelitian masa depan disarankan untuk mempelajari integrasi teknologi digital dalam strategi MSDM guna meningkatkan adaptasi organisasi terhadap perubahan global.
Pertama, penelitian lanjutan disarankan melakukan studi perbandingan lintas negara untuk mengevaluasi bagaimana perbedaan budaya dan regulasi mempengaruhi efektivitas model MSDM di era kerja hibrida. Kedua, penelitian baru diperlukan untuk memetakan peran transformasi digital dan kecerdasan buatan dalam meningkatkan transparansi serta pengambilan keputusan dalam manajemen sumber daya manusia. Ketiga, kolaborasi antara institusi akademis, pemerintah, dan praktisi bisnis harus ditingkatkan untuk mengembangkan kerangka kerja MSDM yang adaptif terhadap perubahan teknologi dan lingkungan kerja yang dinamis.
| File size | 405.65 KB |
| Pages | 11 |
| DMCA | Report |
Related /
LPPPIPUBLISHINGLPPPIPUBLISHING Tema dominan teridentifikasi meliputi keputusan berbasis data, kinerja organisasi, dan transformasi digital, sementara topik baru seperti AI etika, kegovernanceTema dominan teridentifikasi meliputi keputusan berbasis data, kinerja organisasi, dan transformasi digital, sementara topik baru seperti AI etika, kegovernance
LPPPIPUBLISHINGLPPPIPUBLISHING Bulan Ramadan memiliki dampak positif yang signifikan terhadap peningkatan pendapatan UMKM di Kecamatan Batang Kuis, didorong oleh pergeseran pola konsumsiBulan Ramadan memiliki dampak positif yang signifikan terhadap peningkatan pendapatan UMKM di Kecamatan Batang Kuis, didorong oleh pergeseran pola konsumsi
CITRABAKTICITRABAKTI Sebanyak 25 artikel dipilih dan dianalisis menggunakan pendekatan studi literatur sistematis. Hasil telaah menunjukkan bahwa stres kerja, beban administratif,Sebanyak 25 artikel dipilih dan dianalisis menggunakan pendekatan studi literatur sistematis. Hasil telaah menunjukkan bahwa stres kerja, beban administratif,
IJAR IAIKAPDIJAR IAIKAPD Sejalan dengan meningkatnya kesadaran terhadap keberlanjutan, penelitian tentang ESG dalam kaitannya dengan akuntansi keberlanjutan juga terus meningkat.Sejalan dengan meningkatnya kesadaran terhadap keberlanjutan, penelitian tentang ESG dalam kaitannya dengan akuntansi keberlanjutan juga terus meningkat.
UPIUPI Simulasi numerik dilakukan untuk menunjukkan robustness ISMC dan kemampuannya mengurangi efek chattering dalam sinyal kontrol. Selain itu, studi perbandinganSimulasi numerik dilakukan untuk menunjukkan robustness ISMC dan kemampuannya mengurangi efek chattering dalam sinyal kontrol. Selain itu, studi perbandingan
EBIZMARKEBIZMARK Integrasi ESG dan GHRM memiliki potensi untuk menciptakan ekosistem organisasi yang lebih adaptif, kolaboratif, dan kompetitif secara global. PenelitianIntegrasi ESG dan GHRM memiliki potensi untuk menciptakan ekosistem organisasi yang lebih adaptif, kolaboratif, dan kompetitif secara global. Penelitian
ARCHIVEARCHIVE Makalah ini menjelaskan bagaimana melakukan penelitian dalam bidang pendidikan sains dan teknik. Untuk mendukung penjelasan tersebut, makalah ini didukungMakalah ini menjelaskan bagaimana melakukan penelitian dalam bidang pendidikan sains dan teknik. Untuk mendukung penjelasan tersebut, makalah ini didukung
E JOURNALLPPMUNSAE JOURNALLPPMUNSA Data dikumpulkan dengan kuesioner dan lembar observasi. Analisa data menggunakan SPSS. Hasil: Terdapat pengaruh yang signifikan antara keterampilan danData dikumpulkan dengan kuesioner dan lembar observasi. Analisa data menggunakan SPSS. Hasil: Terdapat pengaruh yang signifikan antara keterampilan dan
Useful /
IJAR IAIKAPDIJAR IAIKAPD Selain. Penelitian ini menunjukkan bahwa pengungkapan Key Audit Matters secara signifikan meningkatkan transparansi, akurasi, dan keandalan pelaporan keuanganSelain. Penelitian ini menunjukkan bahwa pengungkapan Key Audit Matters secara signifikan meningkatkan transparansi, akurasi, dan keandalan pelaporan keuangan
UPIUPI Proses pembekuan rantai asam palmitat dan oleat dalam minyak sawit diubah menjadi hidrokarbon kalur diesel. Kombinasi CaCO3 dan zeolit HY meningkatkanProses pembekuan rantai asam palmitat dan oleat dalam minyak sawit diubah menjadi hidrokarbon kalur diesel. Kombinasi CaCO3 dan zeolit HY meningkatkan
UPIUPI Two groups were assessed from two classes in Engineering Department randomly selected as the research sample. The subject that becomes the focus of thisTwo groups were assessed from two classes in Engineering Department randomly selected as the research sample. The subject that becomes the focus of this
DINASTIPUBDINASTIPUB Penerapan green governance memberikan dampak positif pada kinerja organisasi karena karyawan menginginkan lingkungan kerja yang nyaman, bersih, dan selaluPenerapan green governance memberikan dampak positif pada kinerja organisasi karena karyawan menginginkan lingkungan kerja yang nyaman, bersih, dan selalu