Jurnal Ilmiah Mahasiswa Nias Selatan Files
UNIRAYAUNIRAYA Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana iklan dan harga deterjen Daia memengaruhi loyalitas konsumen dengan menguji hubungan antara pengaruhPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana iklan dan harga deterjen Daia memengaruhi loyalitas konsumen dengan menguji hubungan antara pengaruh
UNIRAYAUNIRAYA Aggrek memberikan pelatihan dan pengarahan kepada karyawan agar bisa lebih sigap/tanggap dalam bekerja terutama dalam memberikan bantuan kepada konsumenAggrek memberikan pelatihan dan pengarahan kepada karyawan agar bisa lebih sigap/tanggap dalam bekerja terutama dalam memberikan bantuan kepada konsumen
UNIRAYAUNIRAYA Aine Telukdalam Kabupaten Nias Selatan. Jenis penelitian yang digunakan adalah jenis kuantitatif bersifat kausal (sebab akibat), Sumber data adalah dariAine Telukdalam Kabupaten Nias Selatan. Jenis penelitian yang digunakan adalah jenis kuantitatif bersifat kausal (sebab akibat), Sumber data adalah dari
UNIRAYAUNIRAYA Teknik pengumpulan data adalah dengan menyebarkan angket kepada responden yaitu pegawai UPTD Puskesmas Non Rawat Inap Ambukha Kecamatan Lolofitu Moi KabupatenTeknik pengumpulan data adalah dengan menyebarkan angket kepada responden yaitu pegawai UPTD Puskesmas Non Rawat Inap Ambukha Kecamatan Lolofitu Moi Kabupaten
UNIRAYAUNIRAYA Kesimpulan bahwa kompensasi dan motivasi kerja berpengaruh terhadap kepuasan kerja anggota Satuan Polisi Pamong Praja Kabupaten Nias Selatan. Saran dalamKesimpulan bahwa kompensasi dan motivasi kerja berpengaruh terhadap kepuasan kerja anggota Satuan Polisi Pamong Praja Kabupaten Nias Selatan. Saran dalam
UNIRAYAUNIRAYA Subjek penelitian ini adalah seluruh pekerja Dinas Perhubungan Nias Selatan. Dalam penelitian ini, analisis regresi linier langsung digunakan untuk menganalisisSubjek penelitian ini adalah seluruh pekerja Dinas Perhubungan Nias Selatan. Dalam penelitian ini, analisis regresi linier langsung digunakan untuk menganalisis
UNIRAYAUNIRAYA Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif yang dilakukan pada UD. Lius dengan jumlah responden 50 orang. Tujuan penelitian ini adalah untukPenelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif yang dilakukan pada UD. Lius dengan jumlah responden 50 orang. Tujuan penelitian ini adalah untuk
UNIRAYAUNIRAYA Nilai koefisien determinasi sebesar 0,613 yang menunjukkan bahwa 61,3% kinerja karyawan dapat dijelaskan oleh komunikasi, dan sisanya sebesar 38,7% dipengaruhiNilai koefisien determinasi sebesar 0,613 yang menunjukkan bahwa 61,3% kinerja karyawan dapat dijelaskan oleh komunikasi, dan sisanya sebesar 38,7% dipengaruhi
UNIRAYAUNIRAYA Model regresi Y = 23,533 0,335X didukung oleh hasil uji hipotesis. Koefisien determinasi (R2) sebesar 0,760 menunjukkan kepemimpinan menjelaskan 76 %Model regresi Y = 23,533 0,335X didukung oleh hasil uji hipotesis. Koefisien determinasi (R2) sebesar 0,760 menunjukkan kepemimpinan menjelaskan 76 %
UNIRAYAUNIRAYA Pengembangan sumber daya manusia berpengaruh signifikan terhadap efektivitas organisasi di Kantor Polisi Pamong Praja Kabupaten Nias Selatan. Hasil ujiPengembangan sumber daya manusia berpengaruh signifikan terhadap efektivitas organisasi di Kantor Polisi Pamong Praja Kabupaten Nias Selatan. Hasil uji
UNIRAYAUNIRAYA Teknik pengumpulan data adalah deengan menggunakan instrumen penelitian atau angket. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi sederhana.Teknik pengumpulan data adalah deengan menggunakan instrumen penelitian atau angket. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi sederhana.
UNIRAYAUNIRAYA Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui. Jenis penelitian adalah jenis kuantitatif bersifat kausal. Sumber data adalah dari konsumen yang membeliTujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui. Jenis penelitian adalah jenis kuantitatif bersifat kausal. Sumber data adalah dari konsumen yang membeli
Latest /
STIM LPISTIM LPI Motivasi dan budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT. Analisis regresi menunjukkan koefisien positif untukMotivasi dan budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT. Analisis regresi menunjukkan koefisien positif untuk
STKIP MELAWISTKIP MELAWI Solusi permasalahan kurangnya pengetahuan dan pemahaman mahasiswa dalam analisis data penelitian adalah dengan dilaksanakannya Penelitian yang berjudulSolusi permasalahan kurangnya pengetahuan dan pemahaman mahasiswa dalam analisis data penelitian adalah dengan dilaksanakannya Penelitian yang berjudul
TSBTSB Namun, banyak mahasiswa mengalami kesulitan dalam mengidentifikasi gagasan utama, melakukan parafrase informasi, dan memahami kosakata ilmiah. PenelitianNamun, banyak mahasiswa mengalami kesulitan dalam mengidentifikasi gagasan utama, melakukan parafrase informasi, dan memahami kosakata ilmiah. Penelitian
IPM2KPEIPM2KPE Penelitian ini bertujuan untuk meningkatkan hasil belajar Matematika siswa kelas IV melalui pendekatan Saintifik dengan pembelajaran Cooperative learningPenelitian ini bertujuan untuk meningkatkan hasil belajar Matematika siswa kelas IV melalui pendekatan Saintifik dengan pembelajaran Cooperative learning