SERAMBI MEKKAHSERAMBI MEKKAH
Proceedings of International Conference on Multidiciplinary ResearchProceedings of International Conference on Multidiciplinary ResearchEkonomi banyak negara runtuh pada awal tahun 2020 akibat krisis keuangan global dan pandemi Covid-19. Wabah ini telah mengganggu stabilitas ekonomi beberapa negara. Dalam artikel ini, kami akan mengkaji berbagai cara modal manusia berkontribusi pada kesuksesan sebuah perusahaan. Pemerintah melakukan upaya signifikan untuk mendorong pertumbuhan ekonomi ke arah yang lebih positif. Menurut data dari UNDP 2020, Indeks Pembangunan Manusia di Indonesia tampaknya meningkat sebesar 3,3% antara tahun 2015 dan 2019. Berdasarkan Indeks Pembangunan Manusia (IPM), Indonesia akan menduduki peringkat 107 dari 189 negara pada tahun 2020. Pemerintah Indonesia telah mengambil berbagai cara dan upaya untuk membantu rakyatnya tumbuh dan mengembangkan keterampilan agar dapat terus bersaing dengan negara lain. Perusahaan yang dibahas juga turut berperan dalam mendorong ekspansi ini. Organisasi di dunia bisnis juga ingin bertahan, berkembang, dan tetap bersaing di kancah global. Bisnis memiliki tanggung jawab dan solusi potensial untuk kurangnya daya saing global mereka: mereka dapat merangsang pertumbuhan sumber daya mereka. Cara terbaik bagi bisnis untuk meningkatkan kinerja adalah dengan berinvestasi secara bijak dan melatih karyawan mereka lebih lanjut. Keberhasilan bisnis dapat secara langsung dikaitkan dengan investasi mereka dalam modal manusia. Penelitian ini mendukung model modal manusia yang menjelaskan mengapa penting bagi bisnis untuk berinvestasi pada karyawannya.
Bukti menunjukkan bahwa penelitian secara luas telah meneliti hubungan antara modal manusia dan kinerja organisasi, dengan praktek terbaik dan model kontingensi bekerja sama untuk menciptakan lingkungan yang mendukung manajemen sumber daya manusia yang efektif.Organisasi saat ini lebih mengutamakan sumber daya tidak berwujud seperti modal manusia, dengan fokus pada rekrutmen kandidat berkualitas dan mempertahankan karyawan terbaik sambil mendorong pembelajaran berkelanjutan dan inovasi.Pada akhirnya, investasi dalam modal manusia dan motivasi seluruh angkatan kerja melalui inovasi sangat penting untuk meningkatkan kinerja bisnis dan memastikan daya saing jangka panjang.
Penelitian selanjutnya bisa fokus pada hal yang lebih konkret untuk menguji temuan-temuan dalam artikel ini. Pertama, sebuah penelitian dapat menyelidiki bagaimana dampak spesifik dari program pelatihan dan pengembangan karyawan terhadap kinerja finansial dan non-finansial pada perusahaan di sektor tertentu selama masa pemulihan pasca-pandemi. Kedua, penting untuk meneliti apakah terdapat hubungan yang signifikan antara Indeks Pembangunan Manusia (IPM) di suatu provinsi dengan tingkat inovasi dan daya saing dari perusahaan-perusahaan yang beroperasi di wilayah tersebut, untuk menghubungkan data makro dengan dampak mikronya. Ketiga, sebuah kajian dapat mengidentifikasi tantangan serta faktor-faktor kunci keberhasilan dalam menerapkan model pengukuran seperti balanced scorecard untuk menilai kontribusi modal manusia terhadap keunggulan bersaing pada Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) di Indonesia. Dengan mengeksplorasi tiga arah ini, kita akan mendapatkan bukti empiris yang solid yang melampaui tinjauan pustaka, sehingga memberikan panduan praktis yang lebih jelas bagi para manajer dan kebijakan yang lebih tepat sasaran bagi pemerintah.
- Market-focused Resources, Competitive Positioning and Firm Performance: Journal of Marketing Management:... doi.org/10.1362/026725701323366908Market focused Resources Competitive Positioning and Firm Performance Journal of Marketing Management doi 10 1362 026725701323366908
- Corporate reputation and sustained superior financial performance - Roberts - 2002 - Strategic Management... sms.onlinelibrary.wiley.com/doi/10.1002/smj.274Corporate reputation and sustained superior financial performance Roberts 2002 Strategic Management sms onlinelibrary wiley doi 10 1002 smj 274
| File size | 162.96 KB |
| Pages | 8 |
| Short Link | https://juris.id/p-29G |
| Lookup Links | Google ScholarGoogle Scholar, Semantic ScholarSemantic Scholar, CORE.ac.ukCORE.ac.uk, WorldcatWorldcat, ZenodoZenodo, Research GateResearch Gate, Academia.eduAcademia.edu, OpenAlexOpenAlex, Hollis HarvardHollis Harvard |
| DMCA | Report |
Related /
POLITEKNIKYAKPERMASPOLITEKNIKYAKPERMAS Tujuan Penelitian mengetahui. Metode penelitian ini menggunakan metode penelitian survei analitik dengan pendekatan cross sectional, menggunakan sampelTujuan Penelitian mengetahui. Metode penelitian ini menggunakan metode penelitian survei analitik dengan pendekatan cross sectional, menggunakan sampel
UWGMUWGM Hasil: Ditemukan pengaruh kesehatan rumah sakit. Kesimpulan Dalam konteks perubuhan rumah sakit, penerapan Lean Management dapat membawa dampak yang signifikanHasil: Ditemukan pengaruh kesehatan rumah sakit. Kesimpulan Dalam konteks perubuhan rumah sakit, penerapan Lean Management dapat membawa dampak yang signifikan
UQGRESIKUQGRESIK Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Kepribadian, Lingkungan Keluarga dan Pendidikan Kewirausahaan terhadap Minat wirausaha Mahasiswa SemesterPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Kepribadian, Lingkungan Keluarga dan Pendidikan Kewirausahaan terhadap Minat wirausaha Mahasiswa Semester
UNIVERSITASMBOJOBIMAUNIVERSITASMBOJOBIMA Faktor pendukung sosialisasi berasal dari pemerintah pusat, sarana prasarana, dan sumber daya manusia, sementara faktor penghambat meliputi jadwal sosialisasi,Faktor pendukung sosialisasi berasal dari pemerintah pusat, sarana prasarana, dan sumber daya manusia, sementara faktor penghambat meliputi jadwal sosialisasi,
STIM YKPNSTIM YKPN Sementara itu, hasil uji simultan menunjukkan bahwa pelatihan, pengembangan karier, dan kompetensi secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadapSementara itu, hasil uji simultan menunjukkan bahwa pelatihan, pengembangan karier, dan kompetensi secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap
TRANSPUBLIKATRANSPUBLIKA Puskesmas Kentara. Besarnya pengaruh kepemimpinan terhadap kinerja pegawai sebesar 0. 537 atau 53.70%. Maka variabel kepemimpinan berpengaruh positif danPuskesmas Kentara. Besarnya pengaruh kepemimpinan terhadap kinerja pegawai sebesar 0. 537 atau 53.70%. Maka variabel kepemimpinan berpengaruh positif dan
TRANSPUBLIKATRANSPUBLIKA Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah apakah pengaruh kepemimpinan, iklim organisasi, dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai pada Dinas PemberdayaanRumusan masalah dalam penelitian ini adalah apakah pengaruh kepemimpinan, iklim organisasi, dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai pada Dinas Pemberdayaan
UNUSIDAUNUSIDA Pengaruh standardisasi mutu terhadap daya saing lebih besar dari merek. Perlu adanya penelitian lanjutan terhadap faktor lain yang mempengaruhi daya saingPengaruh standardisasi mutu terhadap daya saing lebih besar dari merek. Perlu adanya penelitian lanjutan terhadap faktor lain yang mempengaruhi daya saing
Useful /
SERAMBI MEKKAHSERAMBI MEKKAH Karakter individu terbentuk sejak dini melalui pengaruh genetik dan lingkungan sekitar. Proses pembentukan karakter akan mempengaruhi cara individu memandangKarakter individu terbentuk sejak dini melalui pengaruh genetik dan lingkungan sekitar. Proses pembentukan karakter akan mempengaruhi cara individu memandang
SERAMBI MEKKAHSERAMBI MEKKAH Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat hubungan antara kekuatan tungkai dengan tendangan jarak jauh menggunakan sisi dalam kaki di klub sepak bolaHasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat hubungan antara kekuatan tungkai dengan tendangan jarak jauh menggunakan sisi dalam kaki di klub sepak bola
ISTNISTN Semakin banyaknya pilihan sekolah dasar, baik negeri maupun swasta, menimbulkan permasalahan dalam memilih sekolah yang sesuai dengan kebutuhan dan kemampuanSemakin banyaknya pilihan sekolah dasar, baik negeri maupun swasta, menimbulkan permasalahan dalam memilih sekolah yang sesuai dengan kebutuhan dan kemampuan
ISTNISTN Pemanfaatan teknologi dan infrastruktur jaringan mutlak diperlukan dalam melakukan proses Backup data. Proses Backup dan recovery harus dituangkan dalamPemanfaatan teknologi dan infrastruktur jaringan mutlak diperlukan dalam melakukan proses Backup data. Proses Backup dan recovery harus dituangkan dalam