UMMUMM

Jurnal Teknik IndustriJurnal Teknik Industri

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kinerja karyawan. Kinerja karyawan merupakan hasil olah pikir dan tenaga dari seorang karyawan terhadap pekerjaan yang dilakukannya, dapat berwujud, dilihat, dihitung jumlahnya. Kinerja karyawan dipengaruhi oleh beberapa faktor yaitu Kepemimpinan Transformasional, Budaya Organisasi dan Kepuasan Kerja. Mengacu pada tujuan penelitian yang dilakukan yaitu untuk menganalisis beberapa variabel – variabel penelitian yang diteliti maka penelitian ini bersifat deskriptif dan verifikatif. Dalam analisa deskriptif dijelaskan tentang variabel – variabel independen maupun variabel – variabel dependen yang menjadi landasan teori. Dalam penelitian ini, analisa verifikatif yang digunakan adalah statistik Structural Equation Modelling (SEM) dengan bantuan program Lisrel.

Dari hasil itulah dapat ditarik kesimpulan berdasarkan dari pengolahan yang telah dilakukan pada model maka didapatlah hasil di mana, Kepemimpinan Transformasional (ξ1) berpengaruh signifikan terhadap Kepuasan Kerja (η1), Budaya Organisasi (ξ2) berpengaruh secara signifikan terhadap Kepuasan Kerja (η1), Kepemimpinan Transformasional (ξ1) tidak berpengaruh secara signifikan terhadap Kinerja Karyawan (η2).Budaya Organisasi (ξ2) tidak berpengaruh secara signifikan terhadap Kinerja Karyawan (η2) dan Kepuasan Kerja (η1) tidak berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan (η2).Dengan demikian untuk meningkatkan Kinerja Karyawan yang ada di perusahaan dapat dilakukan dengan cara meningkatkan Kepuasan Kerja karyawannya.Dengan meningkatnya Kepuasan Kerja maka Kinerja Karyawan akan meningkat hal ini sesuai dengan [4], yaitu kepuasan kerja memengaruhi kinerja seseorang, atau dengan meningkatkan gaya Kepemimpinan Transformasional dan Budaya Organisasi secara bersama–sama.Untuk selanjutnya, penelitian dapat dilakukan dengan mengubah variabel-variabel terikat lainnya yang dianggap berpengaruh terhadap kinerja perusahaan.

Berdasarkan hasil penelitian, disarankan untuk melakukan penelitian lanjutan dengan fokus pada variabel-variabel terikat lainnya yang dapat mempengaruhi kinerja karyawan. Misalnya, bagaimana pengaruh budaya organisasi dan kepemimpinan transformasional terhadap motivasi kerja karyawan, atau bagaimana pengaruh kepuasan kerja terhadap produktivitas karyawan. Selain itu, penelitian juga dapat dilakukan untuk mengukur dampak dari peningkatan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan secara lebih spesifik, seperti peningkatan produktivitas, kualitas kerja, atau tingkat absensi. Dengan demikian, penelitian lanjutan dapat memberikan kontribusi yang lebih mendalam dalam memahami faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan dan membantu perusahaan dalam mengembangkan strategi manajemen sumber daya manusia yang efektif.

Read online
File size1.07 MB
Pages9
DMCAReport

Related /

JURIS Building Sustainable Food Security The Role of Fishery Product Diversification in Improving the Blue Economy 2026More at 2026

UNUGHAUNUGHA Hal ini mengkonfirmasi bahwa peningkatan diversifikasi produk dan pemasaran yang lebih baik dapat langsung meningkatkan keamanan pangan di antara anggotaHal ini mengkonfirmasi bahwa peningkatan diversifikasi produk dan pemasaran yang lebih baik dapat langsung meningkatkan keamanan pangan di antara anggota

JURIS The Impact Of Human Growth Index On Years Of Education And Poverty In 14 Districts Of West Kalimantan For The Period 2021 2023 2026More at 2026

UNUGHAUNUGHA Indeks Pertumbuhan Manusia merupakan indikator penting dalam menentukan kualitas hidup dan kesejahteraan penduduk, yang dapat berimplikasi pada berbagaiIndeks Pertumbuhan Manusia merupakan indikator penting dalam menentukan kualitas hidup dan kesejahteraan penduduk, yang dapat berimplikasi pada berbagai

JURIS Peran Self Efficacy Dukungan Sosial dan Optimisme Terhadap Grit pada Anggota Tamtama 2026More at 2026

TIGA MUTIARATIGA MUTIARA Self‑efficacy, dukungan sosial, dan optimisme secara signifikan memengaruhi tingkat grit anggota Tamtama TNI‑AD yang mengikuti tes Secaba, dengan kontribusiSelf‑efficacy, dukungan sosial, dan optimisme secara signifikan memengaruhi tingkat grit anggota Tamtama TNI‑AD yang mengikuti tes Secaba, dengan kontribusi

JURIS Pengaruh Penerapan Akuntansi Analisis Pertanggungjawaban Kinerja Manajer Pusat Laba pada PT Langgak Inti Lestari Tahun 2017 2018 2026More at 2026

UPPUPP Penerapan akuntansi pertanggungjawaban di PT Langgak Inti Lestari sudah memadai, dengan struktur organisasi yang jelas, penyusunan anggaran yang mencerminkanPenerapan akuntansi pertanggungjawaban di PT Langgak Inti Lestari sudah memadai, dengan struktur organisasi yang jelas, penyusunan anggaran yang mencerminkan

JURIS Determinants of the Success of E Faktur Tax Application Implementation A Quantitative Study 2025More at 2025

ECOJOINECOJOIN Studi ini memberikan kontribusi teoretis pada pengembangan Model Penerimaan Teknologi (TAM) untuk sistem perpajakan digital. Terbatas pada satu wilayahStudi ini memberikan kontribusi teoretis pada pengembangan Model Penerimaan Teknologi (TAM) untuk sistem perpajakan digital. Terbatas pada satu wilayah

JURIS Hubungan Pola Komunikasi Keluarga dengan Risiko Depresi berdasarkan Screening Depresi PHQ 9 pada Remaja 2025More at 2025

OJSSTIKESBANYUWANGIOJSSTIKESBANYUWANGI Ketika remaja kesulitan mengatur emosionalnya, hal itu akan menimbulkan ketegangan sekaligus ketidaknyamanan yang dapat memicu terjadinya depresi. PenelitianKetika remaja kesulitan mengatur emosionalnya, hal itu akan menimbulkan ketegangan sekaligus ketidaknyamanan yang dapat memicu terjadinya depresi. Penelitian

JURIS Kontribusi Koordinasi Mata Kaki Dan Kekuatan Otot Tungkai Terhadap Kemampuan Sepaksila Dalam Permainan Sepak Takraw Murid SMP Negeri 1 Kota Ternate 2024More at 2024

STOK BINAGUNASTOK BINAGUNA Populasi dalam penelitian ini adalah siswa SMP Negeri 1 Kota Ternate dengan sampel sebanyak 30 orang yang dipilih secara random sederhana. Teknik analisisPopulasi dalam penelitian ini adalah siswa SMP Negeri 1 Kota Ternate dengan sampel sebanyak 30 orang yang dipilih secara random sederhana. Teknik analisis

JURIS Pengaruh Kosep Desain Eksterior dan Interior Excellent Service dan Penetapan Harga Toko yang Bernuansa Islam Mempengaruhi Minat Belanja Konsumen Muslim dalam Kegiatan Perspektif Hukum Ekonomi Syar 2019More at 2019

UM SURABAYAUM SURABAYA Jika toko memiliki suasana yang nyaman, ber-AC, dan tata letak artistik dengan cat dinding yang menarik, hal tersebut dapat meningkatkan citra toko danJika toko memiliki suasana yang nyaman, ber-AC, dan tata letak artistik dengan cat dinding yang menarik, hal tersebut dapat meningkatkan citra toko dan

Useful /

JURIS Hubungan Kurang Energi Kronis KEK pada Masa Kehamilan Dengan Kejadian Berat Bayi Lahir Rendah BBLR 2026More at 2026

JMHSAJMHSA Wanita hamil dan menderita KEK lebih besar kemungkinannya untuk melahirkan bayi dengan berat badan sangat rendah (BBLR). Penelitian ini bertujuan untukWanita hamil dan menderita KEK lebih besar kemungkinannya untuk melahirkan bayi dengan berat badan sangat rendah (BBLR). Penelitian ini bertujuan untuk

JURIS Enhancing Sourdough Starter Using Ambon Banana Fermentation A Comparative Study of Type I and Type III Starters Focusing on Lactic Acid Bacteria and Quality 2025More at 2025

USNSJUSNSJ Penambahan air fermentasi buah pisang ambon terbukti meningkatkan kualitas starter sourdough (Tipe III) dibandingkan tanpa penambahan (Tipe I). Hal iniPenambahan air fermentasi buah pisang ambon terbukti meningkatkan kualitas starter sourdough (Tipe III) dibandingkan tanpa penambahan (Tipe I). Hal ini

JURIS Wonders of the Invisible World Pseudomonas syringae the Ice Maker 2025More at 2025

USNSJUSNSJ Pseudomonas syringae is a gram-negative, rod-shaped bacterium with spherical colonies that is widely distributed in various environments and plants andPseudomonas syringae is a gram-negative, rod-shaped bacterium with spherical colonies that is widely distributed in various environments and plants and

JURIS Analisis Aspek Sumber Daya Manusia terhadap Kinerja Guru dengan Kepemimpinan Sebagai Pemoderasi 2022More at 2022

JBE UPIYPTKJBE UPIYPTK Kepemimpinan tidak memoderasi pengaruh motivasi terhadap kinerja guru pada SDIT (Sekolah Dasar Islam Terpadu) Cahaya Hati Pauhkambar Kec Nan Sabaris KabupatenKepemimpinan tidak memoderasi pengaruh motivasi terhadap kinerja guru pada SDIT (Sekolah Dasar Islam Terpadu) Cahaya Hati Pauhkambar Kec Nan Sabaris Kabupaten

ads-block-test