IOCSIOCS
Journal of Management Science (JMAS)Journal of Management Science (JMAS)Untuk memperkuat disiplin tidak cukup hanya dengan ancaman, tetapi perlu seimbang dengan tingkat kesejahteraan yang memadai. Meskipun demikian, disiplin tidak hanya ditentukan oleh faktor kesejahteraan, tetapi masih banyak faktor lain yang juga memerlukan kebiasaan yang terus-menerus. Berdasarkan penelitian awal yang dilakukan di PT. Bandar Sumatera Indonesia, masalah yang dihadapi dapat dirumuskan sebagai berikut: apa faktor yang mempengaruhi efektivitas dan efisiensi kerja karyawan di PT. Bandar Sumatera Indonesia, sementara hipotesis masalah adalah sebagai berikut: faktor yang mempengaruhi efektivitas dan efisiensi kerja karyawan adalah disiplin. Disiplin merupakan kebutuhan mutlak bagi karyawan PT. Bandar Sumatra Indonesia.
Secara umum, sistem motivasi, pendidikan dan pelatihan, sistem gaji dan insentif berjalan dengan baik.Hanya sistem penilaian kinerja karyawan yang masih perlu diperbaiki.Pelatihan karyawan dilakukan dalam beberapa elemen dan tahap, termasuk disiplin, karena disiplin adalah dasar untuk menciptakan karyawan berkualitas, jujur, bertanggung jawab, dan setia kepada atasan, serta antusias menjalankan tugas, baik dalam lingkungan pelayanan maupun di luar lembaga.Setiap pelanggaran disiplin diberikan sanksi sesuai dengan peraturan yang berlaku.Sanksi bertujuan untuk mendidik karyawan dan menjadi contoh bagi karyawan lain yang belum melakukan pelanggaran.Faktor yang diterapkan oleh perusahaan dalam memengaruhi efektivitas kerja meliputi sistem motivasi, sistem pendidikan dan pelatihan, sistem gaji dan insentif, serta sistem pemberian insentif untuk mengevaluasi kinerja kerja dan promosi.
Penelitian lanjutan dapat mengkaji dampak penggunaan sumpah atau janji karyawan terhadap peningkatan disiplin kerja, karena dalam studi ini terlihat bahwa karyawan yang tidak mengambil sumpah cenderung kurang disiplin. Penelitian juga bisa mengevaluasi efektivitas kebijakan sanksi disiplin yang ada, terutama dalam konteks keadilan dan transparansi proses penegakannya, karena karyawan merasa tidak adil dengan sanksi yang diberikan. Selain itu, penelitian dapat fokus pada pengembangan sistem pelatihan dan pengembangan karyawan yang lebih komprehensif, karena sistem pendidikan dan pelatihan saat ini belum mampu mencapai target efektivitas kerja yang diharapkan. Dengan menggabungkan ketiga arah penelitian ini, diharapkan dapat ditemukan solusi holistik untuk meningkatkan disiplin dan efisiensi kerja karyawan di perusahaan, sekaligus memperbaiki sistem manajemen sumber daya manusia secara keseluruhan.
| File size | 141.65 KB |
| Pages | 5 |
| DMCA | Report |
Related /
RCF INDONESIARCF INDONESIA Pemanfaatan kecerdasan buatan, people analytics, dan sistem manajemen pengetahuan terbukti meningkatkan efektivitas MSDM, namun tetap harus mempertimbangkanPemanfaatan kecerdasan buatan, people analytics, dan sistem manajemen pengetahuan terbukti meningkatkan efektivitas MSDM, namun tetap harus mempertimbangkan
JOURNALCENTERJOURNALCENTER Sistem ini dapat digunakan untuk menyusun laporan administrasi kas secara efektif oleh instansi tersebut. Hasil pengujian laporan keuangan menunjukkanSistem ini dapat digunakan untuk menyusun laporan administrasi kas secara efektif oleh instansi tersebut. Hasil pengujian laporan keuangan menunjukkan
HOSTJOURNALSHOSTJOURNALS Hasil pengujian menunjukkan bahwa sistem yang dikembangkan dapat membantu pengambil keputusan dalam melakukan evaluasi kinerja pegawai dengan lebih cepat,Hasil pengujian menunjukkan bahwa sistem yang dikembangkan dapat membantu pengambil keputusan dalam melakukan evaluasi kinerja pegawai dengan lebih cepat,
UNCMUNCM Peranan manajemen sumber daya manusia dalam lembaga pendidikan tentu sangat berkontribusi dalam membantu meningkatkan mutu pendidikan, karena pendidikanPeranan manajemen sumber daya manusia dalam lembaga pendidikan tentu sangat berkontribusi dalam membantu meningkatkan mutu pendidikan, karena pendidikan
DINAMIKADINAMIKA Peran sumber daya manusia sebagai aset perusahaan dan pendukung sistem informasi akuntansi dapat menentukan kinerja perusahaan, pengendalian internal,Peran sumber daya manusia sebagai aset perusahaan dan pendukung sistem informasi akuntansi dapat menentukan kinerja perusahaan, pengendalian internal,
DINASTIREVDINASTIREV Selain itu penulis juga menggunakan pendekatan penelitian kepustakaan atau library research. Dari hasil kajian ini menunjukkan bahwa: Globalisasi, ManajemenSelain itu penulis juga menggunakan pendekatan penelitian kepustakaan atau library research. Dari hasil kajian ini menunjukkan bahwa: Globalisasi, Manajemen
PERADABANPERADABAN Adapun informasi kaitan dengan karyawan dan instruktur komputer yang hadir akan terdeteksi dengan absensi digital. Fungsi absensi ini sangat penting bagiAdapun informasi kaitan dengan karyawan dan instruktur komputer yang hadir akan terdeteksi dengan absensi digital. Fungsi absensi ini sangat penting bagi
WIDYAAGAPEWIDYAAGAPE Hasilnya adalah pendidikan moral postmodern (seperti transendentalisme dan idealisme) memiliki beberapa aspek yang berguna dan beberapa aspek negatif yangHasilnya adalah pendidikan moral postmodern (seperti transendentalisme dan idealisme) memiliki beberapa aspek yang berguna dan beberapa aspek negatif yang
Useful /
RCF INDONESIARCF INDONESIA Artikel ini bertujuan untuk menganalisis peran organisasi. Metode yang digunakan adalah studi literatur dengan menelaah berbagai referensi ilmiah dan jurnalArtikel ini bertujuan untuk menganalisis peran organisasi. Metode yang digunakan adalah studi literatur dengan menelaah berbagai referensi ilmiah dan jurnal
RCF INDONESIARCF INDONESIA Secara umum, telaah literatur menegaskan bahwa pendekatan linier tetap menjadi fondasi penting baik dalam peramalan maupun optimasi, dan telah berhasilSecara umum, telaah literatur menegaskan bahwa pendekatan linier tetap menjadi fondasi penting baik dalam peramalan maupun optimasi, dan telah berhasil
E GREENATIONE GREENATION Direkomendasikan agar saponin dari siam weed diadopsi untuk menghilangkan seng dari tanah terkontaminasi. Pencucian tanah secara batch menggunakan biosurfaktanDirekomendasikan agar saponin dari siam weed diadopsi untuk menghilangkan seng dari tanah terkontaminasi. Pencucian tanah secara batch menggunakan biosurfaktan
NEWINERANEWINERA Pemerintah telah merumuskan sejumlah strategi untuk menjamin pemenuhan hak fundamental tersebut selama pandemi. Untuk memastikan penyediaan layanan kesehatanPemerintah telah merumuskan sejumlah strategi untuk menjamin pemenuhan hak fundamental tersebut selama pandemi. Untuk memastikan penyediaan layanan kesehatan