UNIK KEDIRIUNIK KEDIRI

JIMEK : Jurnal Ilmiah Mahasiswa EkonomiJIMEK : Jurnal Ilmiah Mahasiswa Ekonomi

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis konvergensi antara Environmental Management Accounting (EMA), Human Resource Management (HRM), dan keberlanjutan melalui pendekatan Systematic Literature Review (SLR). Studi ini menggunakan pedoman Preferred Reporting Items for Systematic Reviews and Meta-Analyses (PRISMA) untuk memastikan proses seleksi literatur yang sistematis, transparan, dan dapat direplikasi. Data dikumpulkan dari basis data Google Scholar dan SciSpace dalam rentang tahun 2020 – 2026 dengan menggunakan kombinasi kata kunci berbasis operator Boolean. Proses seleksi menghasilkan 15 artikel yang memenuhi kriteria inklusi untuk dianalisis lebih lanjut. Analisis dilakukan menggunakan pendekatan analisis tematik untuk mengidentifikasi pola hubungan, perkembangan penelitian, serta kesenjangan penelitian terkait integrasi EMA, HRM, dan keberlanjutan organisasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa EMA berperan sebagai sistem informasi strategis dalam pengelolaan biaya lingkungan, sementara HRM, khususnya melalui praktik Green Human Resource Management (GHRM), berfungsi sebagai penggerak perilaku pro-lingkungan karyawan. Konvergensi keduanya terbukti mampu mendukung peningkatan kinerja keberlanjutan organisasi secara holistik.

EMA berperan sebagai sistem informasi strategis dalam pengelolaan biaya lingkungan, sementara HRM, khususnya melalui praktik GHRM, berfungsi sebagai penggerak perilaku pro-lingkungan karyawan.Konvergensi keduanya mampu meningkatkan kinerja keberlanjutan organisasi secara holistik.Namun, masih ada kesenjangan dalam pendekatan integratif dan penelitian empiris di konteks negara berkembang.

Penelitian lanjutan perlu mengeksplorasi peran kecerdasan buatan (AI) dalam integrasi EMA dan HRM, mempelajari dampak perbedaan budaya terhadap konvergensi antara kedua bidang tersebut, serta mengevaluasi peran kepemimpinan dalam memfasilitasi pengintegrasian sistem akuntansi lingkungan dan manajemen sumber daya manusia. Selain itu, penelitian bisa mengembangkan model konseptual yang lebih menyeluruh untuk menjelaskan mekanisme interaksi antara EMA dan HRM, termasuk variabel pemediasi seperti budaya organisasi dan tekanan institusional. Penelitian juga bisa fokus pada studi kasus di sektor industri tertentu untuk memahami dinamika implementasi praktik GHRM dan EMA secara lebih mendalam. Selain itu, perlu dilakukan penelitian longitudinal untuk mengamati perubahan jangka panjang dalam kinerja keberlanjutan akibat integrasi kedua bidang ini. Penelitian juga bisa mengeksplorasi peran teknologi digital dalam memperkuat keterlibatan karyawan dalam praktik keberlanjutan. Terakhir, penelitian lanjutan dapat mengkaji pengaruh regulasi pemerintah terhadap adopsi dan efektivitas integrasi EMA dan HRM di berbagai konteks geografis dan industri.

  1. Environmental Management, Human Resource Management and Green Human Resource Management: A Literature... mdpi.com/2076-3387/11/2/48Environmental Management Human Resource Management and Green Human Resource Management A Literature mdpi 2076 3387 11 2 48
  2. The Influence of Green Governance, Implementation of Energy Accounting, and Green Human Resource Management... ejournal.undiksha.ac.id/index.php/JIA/article/view/66630The Influence of Green Governance Implementation of Energy Accounting and Green Human Resource Management ejournal undiksha ac index php JIA article view 66630
  3.  . 0 mdpi.com/2071-1050/18/5/2207A 0 mdpi 2071 1050 18 5 2207
  4. Corporate Sustainability: How HRM and Accounting Collaborate to Drive Green Finance and Employee Engagement... doi.org/10.59324/ejiss.2025.1(3).09Corporate Sustainability How HRM and Accounting Collaborate to Drive Green Finance and Employee Engagement doi 10 59324 ejiss 2025 1 3 09
Read online
File size358.23 KB
Pages13
DMCAReport

Related /

JURIS Akuntabilitas Pengelolaan Dana dalam Sistem Bisnis Kolektif Paket G2 di Desa Jayamukti 2026More at 2026

UMCUMC Struktur keagenan berlapis pada Paket G2 telah berhasil memfasilitasi integrasi ekonomi di tingkat desa, namun sistem ini saat ini menghadapi tantanganStruktur keagenan berlapis pada Paket G2 telah berhasil memfasilitasi integrasi ekonomi di tingkat desa, namun sistem ini saat ini menghadapi tantangan

JURIS Human Resource Development in Islamic Higher Education through Religious Moderation Values Fostering Civil Society 2026More at 2026

ULUMUNAULUMUNA Namun, upaya-upaya ini belum memberikan kontribusi terukur terhadap program utama Revolusi Mental dan Pembangunan Budaya dalam Rencana Pembangunan JangkaNamun, upaya-upaya ini belum memberikan kontribusi terukur terhadap program utama Revolusi Mental dan Pembangunan Budaya dalam Rencana Pembangunan Jangka

JURIS Does Reputation Matter Investigating the Mediating Link between Corporate Responsibilities Governance and Financial Performance 2026More at 2026

UNIK KEDIRIUNIK KEDIRI Menggunakan metode purposive sampling, data sekunder dari perusahaan telekomunikasi yang terdaftar di bursa efek selama periode 2021–2024 dianalisisMenggunakan metode purposive sampling, data sekunder dari perusahaan telekomunikasi yang terdaftar di bursa efek selama periode 2021–2024 dianalisis

JURIS Job Satisfaction as a Strategic Path for Employee Performance The Role of Performance Motivation and Competency Assessment at KPP Pratama Kepanjen 2026More at 2026

UNIK KEDIRIUNIK KEDIRI Penilaian kinerja (β = 0,746; p = 0,001) dan motivasi kerja (β = 0,576; p < 0,001) berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja, sedangkan kompetensiPenilaian kinerja (β = 0,746; p = 0,001) dan motivasi kerja (β = 0,576; p < 0,001) berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja, sedangkan kompetensi

JURIS Peran Mediasi Green Human Resources Management Dalam Hubungan Budaya Lingkungan Organisasi dan Kinerja Karyawan 2026More at 2026

FEB UMIFEB UMI Hasil penelitian menunjukkan bahwa budaya lingkungan organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, baik secara langsung maupunHasil penelitian menunjukkan bahwa budaya lingkungan organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, baik secara langsung maupun

JURIS The Effect of Green Human Resource Management on Corporate Environmental Performance at Perumda Tirta Pase North Aceh with Employee Environmental Commitment and Organizational Citizenship Behavior fo 2025More at 2025

RADJAPUBLIKARADJAPUBLIKA GHRM juga memiliki efek positif tetapi tidak signifikan terhadap Organizational Citizenship Behavior for the Environment (OCBE).eeC menunjukkan pengaruhGHRM juga memiliki efek positif tetapi tidak signifikan terhadap Organizational Citizenship Behavior for the Environment (OCBE).eeC menunjukkan pengaruh

JURIS Improving the implementation of Indonesian halal logistics a statistical approach 2025More at 2025

UMBUMB Studi ini menganalisis implementasi logistik halal dengan mengidentifikasi variabel-variabel kunci yang memengaruhi ketersediaan produk halal di pasarStudi ini menganalisis implementasi logistik halal dengan mengidentifikasi variabel-variabel kunci yang memengaruhi ketersediaan produk halal di pasar

JURIS Analisis Kemampuan Berpikir Kritis Matematika Siswa Muhammadiyah 2 Batu Berdasarkan Gaya Kognitif 2024More at 2024

KAHURIPANKAHURIPAN Metode pengumpulan data yaitu berdasarkan GEFT, tes dan wawancara. Teknik analisis data yang digunakan yaitu reduksi data, display data dan penarikan kesimpulan.Metode pengumpulan data yaitu berdasarkan GEFT, tes dan wawancara. Teknik analisis data yang digunakan yaitu reduksi data, display data dan penarikan kesimpulan.

Useful /

JURIS An Analysis of Product Bundling Strategy in Internet Service Provider Businesses from the Customer Perspective 2026More at 2026

UNIK KEDIRIUNIK KEDIRI 114883, sedangkan dalam data ekspektasi pelanggan, pola tertinggi ditemukan antara Disney dan Spotify terhadap Netflix dengan nilai confidence mencapai114883, sedangkan dalam data ekspektasi pelanggan, pola tertinggi ditemukan antara Disney dan Spotify terhadap Netflix dengan nilai confidence mencapai

JURIS IMPLEMENTATION OF COMMUNITY BASED TOURISM IN MANAGING COMPETITIVE TOURIST VILLAGES A QUALITATIVE STUDY OF KUTUH TOURIST VILLAGE 2026More at 2026

RADJAPUBLIKARADJAPUBLIKA Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan desain studi kasus. Data dikumpulkan melalui wawancara mendalam, observasi partisipan, dan studiPenelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan desain studi kasus. Data dikumpulkan melalui wawancara mendalam, observasi partisipan, dan studi

JURIS Hubungan Lemak Tubuh dengan Kesehatan Selama Menstruasi pada Remaja di MTs Islamic Kedawung 2026More at 2026

RESEARCHHUBRESEARCHHUB Saran dari hasil penelitian ini adalah agar MTs Islamic Kedawung diupayakan agar memfasilitasi perlengkapan olahraga yang lebih lengkap dan pemeriksaanSaran dari hasil penelitian ini adalah agar MTs Islamic Kedawung diupayakan agar memfasilitasi perlengkapan olahraga yang lebih lengkap dan pemeriksaan

JURIS The Effect of Perceived Ease of Use and Perceived Usefulness on Customer Satisfaction and Intention to Continue Use E Wallet in the Community of Lhokseumawe City 2025More at 2025

RADJAPUBLIKARADJAPUBLIKA Berdasarkan hasil analisis, penelitian ini menyimpulkan bahwa Perceived Ease of Use dan Perceived Usefulness berpengaruh signifikan terhadap Customer SatisfactionBerdasarkan hasil analisis, penelitian ini menyimpulkan bahwa Perceived Ease of Use dan Perceived Usefulness berpengaruh signifikan terhadap Customer Satisfaction

ads-block-test