UNIVEDUNIVED
Jurnal Fokus ManajemenJurnal Fokus ManajemenKaryawan merupakan aset yang sangat berharga dalam tercapainya tujuan perusahaan. Sebagai seorang karyawan, ketika melaksanakan kerja anda haruslah bisa seefektif dan seefisien mungkin. Kualitas dan kuantitas karyawan harus sesuai dengan kebutuhan karyawan dan penempatan tenaga kerja juga harus tepat dan sesuai dengan keinginan dan keahliannya. Dengan demikian kinerja karyawan akan lebih baik serta lebih efektif menunjang terwujudnya tujuan perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja, lingkungan kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Agro Perak Sajahtera, North Bengkulu, sampling dalam penelitian ini adalah total sampling. Adapun sampel yang digunakan adalah 55 karyawan PT. Agro Perak Sajahtera, North Bengkulu. Analisis regresi linier berganda dengan uji hipotesis, dengan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa semua variabel independen, yaitu variabel (Motivasi Kerja, Lingkungan Kerja dan Kepuasan Kerja) secara simultan atau bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap variabel dependen yaitu Kinerja Karyawan (Y). Hal ini berarti Ho ditolak dan Ha diterima. Dapat disimpulkan bahwa motivasi kerja, lingkungan kerja dan kepuasan kerja secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT. Agro Perak Sajahtera, North Bengkulu.
Berdasarkan dan pembahasan hasil penelitian tentang Pengaruh Motivasi Kerja, Lingkungan Kerja dan Kepuasan Kerja terhadap kinerja karyawan pada PT.Agro Perak Sajahtera Bengkulu Utara, maka dapat disimpulkan bahwa.Motivasi Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT.Lingkungan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT.Kepuasan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawn PT.Hasil penelitian membuktikan bahwa terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara Motivasi Kerja, Lingkungan Kerja dan Kepuasan Kerja terhadap kinerja karyawan pada PT.
Berdasarkan hasil penelitian, disarankan kepada PT. Agro Perak Sajahtera Bengkulu Utara untuk terus meningkatkan motivasi karyawannya, menjaga kenyamanan dan keamanan karyawan dalam bekerja, memberikan gaji yang sesuai dan penempatan posisi yang sesuai dengan latar belakang pendidikan dan kemampuan karyawan, serta memperbaiki jangka waktu yang diberikan perusahaan kepada karyawan dalam menyelesaikan pekerjaan.
| File size | 373.41 KB |
| Pages | 12 |
| DMCA | Report |
Related /
INTERNATIONALPUBLISHERINTERNATIONALPUBLISHER Hasil menunjukkan bahwa motivasi dan disiplin masing-masing memiliki efek positif dan signifikan, baik secara parsial maupun secara simultan. KoefisienHasil menunjukkan bahwa motivasi dan disiplin masing-masing memiliki efek positif dan signifikan, baik secara parsial maupun secara simultan. Koefisien
UNIPASBYUNIPASBY Berdasarkan pengaruh penelitian motivasi kerja, lingkungan kerja dan penilaian kinerja pekerja berpengaruh secara parsial dan simultan terhadap kepuasanBerdasarkan pengaruh penelitian motivasi kerja, lingkungan kerja dan penilaian kinerja pekerja berpengaruh secara parsial dan simultan terhadap kepuasan
BINAMANDIRIBINAMANDIRI Pendekatan yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan metode deskriptif-analitis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa perusahaan-perusahaan diPendekatan yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan metode deskriptif-analitis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa perusahaan-perusahaan di
UNUKALTIMUNUKALTIM ) dalam peningkatan kualitas telur asin yang dianalisa dengan menghitung jumlah bakteri terhadap kualitas telur asin. Penelitian dilakukan dengan Rancangan) dalam peningkatan kualitas telur asin yang dianalisa dengan menghitung jumlah bakteri terhadap kualitas telur asin. Penelitian dilakukan dengan Rancangan
UPI YAIUPI YAI 17. 1. 0 for Windows. Berdasarkan analisis data, didapatkan kesimpulan bahwa religiusitas dan regulasi emosi berpengaruh terhadap kesejahteraan psikologis17. 1. 0 for Windows. Berdasarkan analisis data, didapatkan kesimpulan bahwa religiusitas dan regulasi emosi berpengaruh terhadap kesejahteraan psikologis
UMPOUMPO Hasil penelitian menunjukkan bahwa perhatian orang tua berpengaruh positif dan signifikan terhadap hasil belajar PPKn, dengan kontribusi sebesar 35%. SemakinHasil penelitian menunjukkan bahwa perhatian orang tua berpengaruh positif dan signifikan terhadap hasil belajar PPKn, dengan kontribusi sebesar 35%. Semakin
JQWHJQWH Tujuan penelitian ini untuk melihat pengaruh asupan prelakteal dan riwayat penyakit infeksi terhadap kejadian stunting pada anak usia 1-3 tahun. DalamTujuan penelitian ini untuk melihat pengaruh asupan prelakteal dan riwayat penyakit infeksi terhadap kejadian stunting pada anak usia 1-3 tahun. Dalam
JQWHJQWH Variabel independen adalah masa gestasi dan variabel dependen asfiksia. Tehnik pengumpulan data menggunakan data skunder kemudian dianalisa menggunakanVariabel independen adalah masa gestasi dan variabel dependen asfiksia. Tehnik pengumpulan data menggunakan data skunder kemudian dianalisa menggunakan
Useful /
OJS STEIALAMAROJS STEIALAMAR Berdasarkan hasil penelitian ini, dapat disimpulkan bahwa kebijakan fiskal memiliki pengaruh yang signifikan terhadap perkembangan sektor keuangan syariahBerdasarkan hasil penelitian ini, dapat disimpulkan bahwa kebijakan fiskal memiliki pengaruh yang signifikan terhadap perkembangan sektor keuangan syariah
OJS STEIALAMAROJS STEIALAMAR Secara keseluruhan, strategi pemasaran digital yang diterapkan di Wisata Halal Bukit Pamoyanan memiliki potensi besar untuk meningkatkan daya tarik danSecara keseluruhan, strategi pemasaran digital yang diterapkan di Wisata Halal Bukit Pamoyanan memiliki potensi besar untuk meningkatkan daya tarik dan
UMPPUMPP Perkembangan teknologi telah mempermudah berbagai aktivitas, termasuk berbelanja. Melalui aplikasi, pengguna dapat melakukan transaksi tanpa harus bertatapPerkembangan teknologi telah mempermudah berbagai aktivitas, termasuk berbelanja. Melalui aplikasi, pengguna dapat melakukan transaksi tanpa harus bertatap
TRI GUNA DHARMATRI GUNA DHARMA Hasil yang diperoleh adalah terciptanya sebuah Sistem Pakar dengan penerapan Metode Certainty Factor yang dapat membantu pihak puskesmas dalam mendiagnosisHasil yang diperoleh adalah terciptanya sebuah Sistem Pakar dengan penerapan Metode Certainty Factor yang dapat membantu pihak puskesmas dalam mendiagnosis