AIBPMAIBPM

International Journal of Applied Business and International ManagementInternational Journal of Applied Business and International Management

Institusi pendidikan semakin menghadapi tekanan untuk meningkatkan kinerja organisasi di tengah perubahan harapan pemangku kepentingan dan digitalisasi yang cepat. Penelitian ini mengkaji peran moderasi transformasi digital dalam hubungan antara spiritualitas kerja, kepemimpinan berkelanjutan, dan kinerja organisasi. Dengan menggunakan Partial Least Squares Structural Equation Modeling (PLS‑SEM), data dikumpulkan dari pemimpin sekolah dan kepala unit di institusi pendidikan Indonesia. Hasil menunjukkan bahwa spiritualitas kerja memiliki pengaruh positif signifikan terhadap kinerja organisasi (β = 0.842; p < 0.001), sedangkan kepemimpinan berkelanjutan tidak menunjukkan pengaruh langsung yang signifikan (β = –0.225; p > 0.05). Transformasi digital juga memberikan pengaruh positif langsung pada kinerja organisasi (β = 0.288; p < 0.05), namun tidak memoderasi hubungan antara spiritualitas kerja atau kepemimpinan berkelanjutan dengan kinerja organisasi. Temuan ini menegaskan bahwa kinerja sekolah terutama dipengaruhi oleh faktor nilai‑berbasis dan relasional, sementara transformasi digital berperan sebagai kapabilitas pendukung yang independen. Secara praktis, perlu memperkuat nilai‑humanis sambil menyelaraskan inisiatif digital dengan praktik institusional; secara teoretis, transformasi digital berfungsi sebagai kapabilitas komplementer, bukan sebagai faktor yang mengubah pengaruh kepemimpinan atau spiritualitas kerja.

Penelitian ini menemukan bahwa spiritualitas kerja memiliki pengaruh positif paling kuat terhadap kinerja organisasi sekolah, sementara transformasi digital memberikan kontribusi signifikan, namun kepemimpinan berkelanjutan tidak menunjukkan pengaruh langsung yang signifikan.Transformasi digital tidak memoderasi hubungan antara spiritualitas kerja atau kepemimpinan berkelanjutan dengan kinerja organisasi, sehingga teknologi berfungsi sebagai pendukung independen.Oleh karena itu, peningkatan kinerja sekolah sebaiknya difokuskan pada nilai‑berbasis serta penerapan teknologi yang selaras dengan praktik kerja dan pengembangan kemampuan pengguna.

Penelitian selanjutnya dapat menyelidiki bagaimana spiritualitas kerja dan kepemimpinan berkelanjutan mempengaruhi kinerja sekolah secara dinamis melalui desain longitudinal, sehingga perubahan sepanjang waktu dapat terdeteksi. Selain itu, penting untuk mengeksplorasi peran mediasi budaya organisasi, keterlibatan guru, dan praktik inovasi dalam menghubungkan kepemimpinan, spiritualitas, serta transformasi digital dengan kinerja, dengan menggabungkan data objektif seperti indikator akreditasi dan metode campuran. Selanjutnya, perlu memperluas sampel penelitian ke berbagai jenis sekolah, termasuk institusi negeri, swasta, dan berbasis keagamaan di berbagai provinsi, guna menguji generalisasi temuan dan mengidentifikasi faktor kontekstual seperti kesiapan digital dan ketersediaan sumber daya. Dengan mengatasi keterbatasan desain cross‑sectional, ukuran sampel terbatas, serta ketergantungan pada data self‑report, studi masa depan dapat memberikan pemahaman yang lebih komprehensif tentang mekanisme nilai‑berbasis dan teknologi dalam meningkatkan kinerja pendidikan.

  1. The Impact of Digital Transformation on the Innovation Capacity of Chinese-Listed Firms: The Role of... ejournal.aibpmjournals.com/index.php/IJABIM/article/view/3393The Impact of Digital Transformation on the Innovation Capacity of Chinese Listed Firms The Role of ejournal aibpmjournals index php IJABIM article view 3393
  2. The Influence of Transformational Leadership on Job Satisfaction, Organizational Commitment and Human... doi.org/10.32535/ijabim.v7i1.1446The Influence of Transformational Leadership on Job Satisfaction Organizational Commitment and Human doi 10 32535 ijabim v7i1 1446
  3. The Role of Sustainability Key Performance Indicators (KPIs) in Implementing Sustainable Strategies.... doi.org/10.3390/su11205742The Role of Sustainability Key Performance Indicators KPIs in Implementing Sustainable Strategies doi 10 3390 su11205742
Read online
File size739.72 KB
Pages19
DMCAReport

Related /

JURIS Peran Mediasi Green Human Resources Management Dalam Hubungan Budaya Lingkungan Organisasi dan Kinerja Karyawan 2026More at 2026

FEB UMIFEB UMI Data dianalisis dengan metode Structural Equation Modeling (SEM) untuk menguji hubungan langsung maupun tidak langsung antar variabel. Hasil penelitianData dianalisis dengan metode Structural Equation Modeling (SEM) untuk menguji hubungan langsung maupun tidak langsung antar variabel. Hasil penelitian

JURIS Consumer Attitude and Intention Toward AI Based Smart Ordering and Delivery Systems in the Fast Food Industry 2025More at 2025

AIBPMAIBPM Penelitian ini menemukan bahwa pengaruh sosial adalah satu‑satunya faktor yang secara signifikan membentuk sikap konsumen terhadap sistem AI pada industriPenelitian ini menemukan bahwa pengaruh sosial adalah satu‑satunya faktor yang secara signifikan membentuk sikap konsumen terhadap sistem AI pada industri

JURIS The Mediating Role of Trust in the Relationship Between Information Quality Corporate Image and Loyalty 2025More at 2025

AIBPMAIBPM Kepercayaan terbukti menjadi prediktor terkuat loyalitas dan memediasi hubungan antara kualitas informasi serta citra perusahaan dengan loyalitas, menegaskanKepercayaan terbukti menjadi prediktor terkuat loyalitas dan memediasi hubungan antara kualitas informasi serta citra perusahaan dengan loyalitas, menegaskan

JURIS Development Strategy of Integrated Farming System Beef Cattle Rice Corn on Suboptimal Land Minahasa Regency 2025More at 2025

AIBPMAIBPM Hasil SWOT-IE menempatkan sistem di Kuadran V (“Pertahankan dan Jaga), dengan prioritas pada peningkatan efisiensi, penguatan kelembagaan, pengembanganHasil SWOT-IE menempatkan sistem di Kuadran V (“Pertahankan dan Jaga), dengan prioritas pada peningkatan efisiensi, penguatan kelembagaan, pengembangan

JURIS Evaluasi Model Komunikasi Islam dalam Upaya Stop PMO 2025More at 2025

INSURIPONOROGOINSURIPONOROGO Hal ini bertujuan untuk meningkatkan pendidikan preventif dan mendukung mahasiswa dalam mengembangkan kesehatan psikososial dan spiritual yang lebih baik.Hal ini bertujuan untuk meningkatkan pendidikan preventif dan mendukung mahasiswa dalam mengembangkan kesehatan psikososial dan spiritual yang lebih baik.

JURIS Pengaruh Media Sosial Instagram Content Marketing Dan Kepuasan Pelanggan Terhadap Keputusan Pembelian Ulang Produk Avoskin Pada Masyarakat Porong Sidoarjo 2025More at 2025

UNIPASBYUNIPASBY Artinya, secara simultan media sosial Instagram, content marketing, dan kepuasan pelanggan berpengaruh secara signifikan terhadap keputusan pembelian ulang.Artinya, secara simultan media sosial Instagram, content marketing, dan kepuasan pelanggan berpengaruh secara signifikan terhadap keputusan pembelian ulang.

JURIS Pengaruh Keselamatan Kerja Kompensasi dan Motivasi kerja terhadap Kinerja Karyawan PT Prima Perdana Mandiri 2025More at 2025

UNIPASBYUNIPASBY Prima Perdana Mandiri. Seluruh karyawan ditargetkan sebagai populasi, namun sampel hanya berjumlah 80 karyawan setelah dilakukan seleksi melalui samplingPrima Perdana Mandiri. Seluruh karyawan ditargetkan sebagai populasi, namun sampel hanya berjumlah 80 karyawan setelah dilakukan seleksi melalui sampling

JURIS Pengaruh Peran Kepemimpinan Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pekerjaan Umum Dan Penataan Ruang PUPR Karawang Di Masa Pandemi Covid 19 2022More at 2022

STIE MUTTAQIENSTIE MUTTAQIEN Penelitian ini bertujuan untuk menentukan, menjelaskan, dan menganalisis pengaruh parsial maupun simultan peran kepemimpinan dan budaya organisasi terhadapPenelitian ini bertujuan untuk menentukan, menjelaskan, dan menganalisis pengaruh parsial maupun simultan peran kepemimpinan dan budaya organisasi terhadap

Useful /

JURIS Analisis Pengembangan Pelayanan Jasa TV Kabel Menggunakan Metode Quality Function Deployment QFD 2026More at 2026

UMJ PremiumUMJ Premium Berdasarkan hasil pengolahan data dan analisa, dapat disimpulkan bahwa berdasarkan wawancara dan survey terhadap pelanggan, diperoleh penilaian terhadapBerdasarkan hasil pengolahan data dan analisa, dapat disimpulkan bahwa berdasarkan wawancara dan survey terhadap pelanggan, diperoleh penilaian terhadap

JURIS Pengaruh Kualitas Produk Harga dan Promosi Terhadap Loyalitas Pelanggan Pada Lapis Legit Harum Bunga Melati Surabaya 2025More at 2025

UNIPASBYUNIPASBY Bisnis yang sangat maju di daerah Surabaya salah satunya adalah lapis legit Harum Bunga Melati Surabaya. Tujuan dari studi ini, yaitu bagaimana loyalitasBisnis yang sangat maju di daerah Surabaya salah satunya adalah lapis legit Harum Bunga Melati Surabaya. Tujuan dari studi ini, yaitu bagaimana loyalitas

JURIS Analisis Faktor Faktor Yang Mempengaruhi Keputusan Konsumen Dalam Pemilihan Jasa Pengiriman Barang Studi Kasus Pada DPL Translogistics 2022More at 2022

STIE MUTTAQIENSTIE MUTTAQIEN Masalah yang sering terjadi seperti kesalahan sortir barang, gangguan kurir, contact person sulit untuk dihubungi oleh pelanggan, dan masih adanya keterlambatanMasalah yang sering terjadi seperti kesalahan sortir barang, gangguan kurir, contact person sulit untuk dihubungi oleh pelanggan, dan masih adanya keterlambatan

JURIS FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPATUHAN WAJIB PAJAK Studi Kasus di KPP Pratama Surabaya Mulyorejo STUDI KASUS DI KPP PRATAMA SURABAYA MULYOREJO 2022More at 2022

STIE MUTTAQIENSTIE MUTTAQIEN Penelitian ini menyimpulkan bahwa tax amnesty memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kepatuhan wajib pajak. Sanksi pajak tidak berpengaruh signifikanPenelitian ini menyimpulkan bahwa tax amnesty memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kepatuhan wajib pajak. Sanksi pajak tidak berpengaruh signifikan

ads-block-test