UNUBLITARUNUBLITAR
Briliant: Jurnal Riset dan KonseptualBriliant: Jurnal Riset dan KonseptualMotivasi kerja dosen merupakan suatu kondisi yang berpengaruh membangkitkan, mengarahkan dan memelihara perilaku yang berhubungan dengan lingkungan kerja dosen dalam mencapai tujuan organisasi. Tujuan dari penelitian ini adalah mengetahui strategi peningkatan motivasi kerja dosen di Akademi Komunitas Teknologi Syarifuddin Lumajang. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif bersifat deskriptif. Teknik pengumpulan data menggunakan teknik wawancara, observasi. Analisis data dibagi menjadi tiga tahap yaitu reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi strategi peningkatan motivasi kerja dosen adalah dengan sosialisasi kode etik dosen, mempunyai LPM, sosialisasi aturan-aturan tentang standar kinerja, menjaga keseimbangan reward dan punishment. Faktor pendorong kerja dosen adalah profesionalisme, penghargaan, menanamkan nilai-nilai perjuangan dosen. Faktor penghambat yaitu faktor internal dan faktor eksternal seperti visi dan misi yang tidak satu frekuensi dengan perjuangan yayasan, hubungan dosen dan kondisi kerja yang tidak nyaman. Konsep strategi peningkatan motivasi kerja dosen meningkat dengan indikatornya yaitu pembuatan RPS, bahan ajar, dan adanya sistem penilaian. Kualitas dosen dapat meningkatkan kerja dosen dalam melaksanakan amanat tridharma perguruan tinggi.
Implementasi strategi peningkatan motivasi kerja dosen di AKTS dilakukan melalui sosialisasi kode etik, pembentukan LPM, sosialisasi standar kinerja, serta penyeimbangan reward‑punishment.Faktor pendorong meliputi profesionalisme, penghargaan, dan nilai perjuangan, sedangkan faktor penghambat mencakup mis‑sync visi‑misi yayasan, hubungan interpersonal, dan kondisi kerja yang tidak nyaman.Evaluasi rutin menggunakan indikator KPI seperti RPS, bahan ajar, dan sistem penilaian serta pemberian reward‑punishment dianggap kunci untuk meningkatkan motivasi dan kualitas dosen dalam melaksanakan tridharma.
Penelitian selanjutnya dapat mengeksplorasi pengaruh spesifik program pelatihan digitalisasi pembelajaran terhadap motivasi dosen di lingkungan AKTS, dengan mengukur perubahan persepsi melalui survei longitudinal. Selanjutnya, studi komparatif antara model reward‑punishment tradisional dan sistem insentif berbasis kinerja (misalnya, poin KPI) dapat menilai efektivitas masing‑masing dalam meningkatkan kualitas pengajaran dan kepuasan kerja dosen. Penelitian ketiga dapat menyelidiki peran kepemimpinan partisipatif dalam mengatasi dissonansi visi‑misi antara yayasan dan dosen, terutama melalui model dialog terstruktur yang melibatkan semua pemangku kepentingan, guna menghasilkan kebijakan yang selaras dan meningkatkan iklim kerja. Metode kualitatif mendalam, survei skala besar, serta analisis statistik multivariat disarankan untuk menghasilkan temuan yang generalizable dan aplikatif.
| File size | 157.97 KB |
| Pages | 14 |
| DMCA | Report |
Related /
SULTANISTSULTANIST Ukuran sampel untuk penelitian ini adalah 220 orang. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompetensi (X1) secara langsung dan positif memengaruhi budayaUkuran sampel untuk penelitian ini adalah 220 orang. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompetensi (X1) secara langsung dan positif memengaruhi budaya
KEMNAKERKEMNAKER Studi ini menyoroti peran signifikan ekonomi gig, yang diproksikan melalui Night-Time Lights dan pekerja non-pertanian kasual, dalam mendorong pertumbuhanStudi ini menyoroti peran signifikan ekonomi gig, yang diproksikan melalui Night-Time Lights dan pekerja non-pertanian kasual, dalam mendorong pertumbuhan
UNPERBAUNPERBA Faktor ekonomi (68,7%) menjadi pendorong utama alih fungsi, diikuti masalah regenerasi petani (57,3%) dan infrastruktur tidak memadai (42,1%). ProgramFaktor ekonomi (68,7%) menjadi pendorong utama alih fungsi, diikuti masalah regenerasi petani (57,3%) dan infrastruktur tidak memadai (42,1%). Program
UINSAUINSA Jumlah informan ditentukan menggunakan metode Snowball. Pengumpulan data menggunakan observasi lapangan, PAR, wawancara mendalam, dan studi literatur.Jumlah informan ditentukan menggunakan metode Snowball. Pengumpulan data menggunakan observasi lapangan, PAR, wawancara mendalam, dan studi literatur.
UMSBUMSB Kesimpulan dan Saran: Disimpulkan bahwa kinerja keuangan rumah sakit dinilai kurang baik, sedangkan aspek pembelajaran dan pertumbuhan sebagian besar dinilaiKesimpulan dan Saran: Disimpulkan bahwa kinerja keuangan rumah sakit dinilai kurang baik, sedangkan aspek pembelajaran dan pertumbuhan sebagian besar dinilai
LAAROIBALAAROIBA Insentif berpengaruh signifikan terhadap motivasi kerja dosen IAIN Kerinci, sehingga peningkatan insentif akan meningkatkan motivasi kerja. Komitmen organisasionalInsentif berpengaruh signifikan terhadap motivasi kerja dosen IAIN Kerinci, sehingga peningkatan insentif akan meningkatkan motivasi kerja. Komitmen organisasional
UNISMUHUNISMUH Penelitian ini menyimpulkan bahwa tradisi panai dalam masyarakat Bugis Bone mencerminkan nilai tinggi yang diberikan pada harga diri perempuan. BesaranPenelitian ini menyimpulkan bahwa tradisi panai dalam masyarakat Bugis Bone mencerminkan nilai tinggi yang diberikan pada harga diri perempuan. Besaran
KOMPETIFKOMPETIF Pertumbuhan ritel modern di Indonesia terjadi cukup tinggi, khususnya pada ritel modern yang berupa minimarket dan supermarket. Penelitian ini menggunakanPertumbuhan ritel modern di Indonesia terjadi cukup tinggi, khususnya pada ritel modern yang berupa minimarket dan supermarket. Penelitian ini menggunakan
Useful /
UNMUHUNMUH Dengan demikian akan menghasilkan pembelajaran yang bermakna, berkualitas dan dapat digunakan oleh masyarakat luas terlebih untuk memudahkan mahasiswaDengan demikian akan menghasilkan pembelajaran yang bermakna, berkualitas dan dapat digunakan oleh masyarakat luas terlebih untuk memudahkan mahasiswa
UINSAUINSA Oleh karena itu, solusi terbaik ditemukan melalui penandatanganan perjanjian ekstradisi secara bersamaan dengan DCA sebagai kepentingan Singapura dan FIROleh karena itu, solusi terbaik ditemukan melalui penandatanganan perjanjian ekstradisi secara bersamaan dengan DCA sebagai kepentingan Singapura dan FIR
UINSAUINSA Data penelitian diperoleh melalui teknik pengumpulan data dokumenter berupa video ceramah atau khotbah agama di media sosial TikTok. Hasil penelitian menunjukkanData penelitian diperoleh melalui teknik pengumpulan data dokumenter berupa video ceramah atau khotbah agama di media sosial TikTok. Hasil penelitian menunjukkan
KOMPETIFKOMPETIF Strategi pengembangan kuliner lokal produk olahan ikan patin di Kampung Patin Koto Mesjid Kecamatan XIII Koto Kampar seharusnya dikelola dengan tepat,Strategi pengembangan kuliner lokal produk olahan ikan patin di Kampung Patin Koto Mesjid Kecamatan XIII Koto Kampar seharusnya dikelola dengan tepat,