Publisher

UNIBIUNIBI

Journal Economics Professional in Action (E-Profit)Economics Professional in Action (E-Profit) Abstract

Tingginya jumlah pengangguran di Desa Mekarwangi, Kecamatan Argapura, Kabupaten Majalengka, serta pekerja yang sebagian besar bekerja tidak sesuai dengan kompetensi yang diperoleh di sekolah menengah kejuruan. Rendahnya pemahaman dalam perencanaan karir terlihat dari pemilihan jurusan yang lebih didasarkan pada keputusan teman. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui gambaran serta pengaruh parsial dan simultan antara perencanaan karir dan dukungan sosial keluarga terhadap kematangan karir. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif dan verifikatif dengan pendekatan kuantitatif, populasi sebanyak 269 orang dengan sampel 134 orang. Penyebaran kuesioner dilakukan dengan teknik sampling non-probabilitas purposif terhadap pemuda yang belum bekerja. Uji statistik meliputi uji asumsi klasik, uji determinasi, dan regresi linear berganda. Hasil pengolahan data menunjukkan bahwa perencanaan karir dan kematangan karir berada pada kategori buruk, sedangkan dukungan sosial keluarga berada pada kategori rendah. Perencanaan karir berpengaruh terhadap kematangan karir sebesar 79%, dukungan sosial keluarga berkontribusi sebesar 2,8%, dan secara bersama-sama berpengaruh sebesar 79,6%. Dukungan sosial keluarga tidak berpengaruh secara parsial terhadap kematangan karir.

Conclusion

Kematangan karir pemuda di Desa Mekarwangi masih tergolong rendah, disebabkan oleh rendahnya perencanaan karir, kurangnya kesadaran akan minat, keterampilan, dan tujuan karir, serta wawasan tentang dunia kerja.Dukungan sosial keluarga masih terbatas, terutama dalam bentuk apresiasi atau bimbingan konkret terhadap pilihan karir.Perencanaan karir memiliki pengaruh signifikan terhadap kematangan karir sebesar 79%, sementara dukungan sosial keluarga hanya berkontribusi sebesar 2,8% dan tidak berpengaruh secara parsial.

Future Research

Pertama, perlu dilakukan penelitian komparatif di desa lain dengan karakteristik geografis dan ekonomi berbeda untuk melihat apakah pola pengaruh perencanaan karir dan dukungan keluarga terhadap kematangan karir konsisten di berbagai lokasi pedesaan. Kedua, penelitian lanjutan dapat menguji pengaruh variabel eksternal seperti keterlibatan dunia industri, kebijakan pendidikan vokasi, dan akses terhadap pelatihan kerja secara terintegrasi dengan faktor internal seperti efikasi diri dan motivasi pribadi terhadap kematangan karir pemuda. Ketiga, perlu dikembangkan penelitian kualitatif mendalam melalui wawancara dengan pemuda, orang tua, guru, dan pengusaha lokal untuk memahami dinamika psikologis dan sosial yang memengaruhi pengambilan keputusan karir, termasuk hambatan emosional, persepsi terhadap pekerjaan layak, serta peran komunitas dalam membentuk aspirasi karir. Temuan dari ketiga arah penelitian ini dapat dirancang sebagai dasar pengembangan modul bimbingan karir berbasis konteks lokal yang melibatkan sekolah, pemerintah desa, dan dunia usaha secara kolaboratif, sehingga intervensi menjadi lebih relevan, menyeluruh, dan berkelanjutan dalam meningkatkan kesiapan kerja pemuda di daerah pedesaan.

References

1. Hubungan Efikasi Diri dan Dukungan Sosial Keluarga Dengan Kematangan Karir pada Mahasiswa Keperawatan... jurnalmahasiswa.uma.ac.id/index.php/tabularasa/article/view/285Hubungan Efikasi Diri dan Dukungan Sosial Keluarga Dengan Kematangan Karir pada Mahasiswa Keperawatan jurnalmahasiswa uma ac index php tabularasa article view 285
2. PENGARUH INTERNAL LOCUS OF CONTROL, KONSEP DIRI, DAN DUKUNGAN KELUARGA TERHADAP KEMATANGAN KARIR MAHASISWA... doi.org/10.25134/equi.v19i01.4956PENGARUH INTERNAL LOCUS OF CONTROL KONSEP DIRI DAN DUKUNGAN KELUARGA TERHADAP KEMATANGAN KARIR MAHASISWA doi 10 25134 equi v19i01 4956

Metadata

File size	409.08 KB
Pages	15
DMCA	Report