STIEGICISTIEGICI
Jurnal GICI Jurnal Keuangan dan BisnisJurnal GICI Jurnal Keuangan dan BisnisSebagai salah satu perusahaan swasta, PT Bumi Mulia Perkasa berusaha meningkatkan kualitas kinerja para karyawannya. Permasalahan yang ada meliputi rendahnya komunikasi, kurangnya tanggung jawab karyawan terhadap pekerjaan yang diberikan, tidak adanya pendelegasian wewenang dari pimpinan kepada karyawan sehingga karyawan ragu dalam mengambil keputusan, dan kurangnya kompensasi yang diberikan perusahaan kepada karyawannya, yang mengakibatkan penurunan kinerja. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif kuantitatif dengan pengumpulan data melalui kuesioner dan sampling jenuh terhadap 30 responden, serta analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa 53,8% faktor kinerja dapat dijelaskan oleh beban kerja, gaya kepemimpinan, dan kompensasi moneter, sementara 46,2% dijelaskan oleh faktor lain. Uji F menunjukkan bahwa secara simultan, variabel beban kerja, gaya kepemimpinan, dan kompensasi moneter berpengaruh signifikan terhadap kinerja. Uji t menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan dan kompensasi moneter berpengaruh signifikan terhadap kinerja, sedangkan beban kerja tidak berpengaruh positif dan signifikan.
Penelitian ini menyimpulkan bahwa beban kerja, gaya kepemimpinan, dan kompensasi moneter secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan PT Bumi Mulia Perkasa.Secara parsial, beban kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja, namun gaya kepemimpinan dan kompensasi moneter terbukti berpengaruh signifikan.Temuan ini mengindikasikan pentingnya gaya kepemimpinan yang efektif dan kompensasi yang memadai dalam meningkatkan kinerja karyawan perusahaan.
Berdasarkan hasil penelitian ini, beberapa saran penelitian lanjutan dapat diajukan. Pertama, penelitian lebih lanjut dapat dilakukan untuk menginvestigasi faktor-faktor lain yang tidak diteliti dalam studi ini, seperti budaya organisasi, motivasi kerja, atau iklim kerja, yang mungkin juga berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Kedua, penelitian kualitatif dapat dilakukan untuk menggali lebih dalam persepsi karyawan mengenai beban kerja, gaya kepemimpinan, dan kompensasi yang mereka terima, serta bagaimana faktor-faktor tersebut memengaruhi motivasi dan kinerja mereka. Ketiga, penelitian longitudinal dapat dilakukan untuk mengamati perubahan kinerja karyawan dari waktu ke waktu setelah adanya intervensi terkait gaya kepemimpinan atau sistem kompensasi, sehingga dapat memberikan bukti yang lebih kuat mengenai efektivitas intervensi tersebut. Penelitian-penelitian ini diharapkan dapat memberikan wawasan yang lebih komprehensif mengenai faktor-faktor yang memengaruhi kinerja karyawan di PT Bumi Mulia Perkasa dan perusahaan sejenis, sehingga dapat dirumuskan strategi yang lebih efektif untuk meningkatkan kinerja karyawan dan mencapai tujuan organisasi.
| File size | 225.61 KB |
| Pages | 9 |
| DMCA | Report |
Related /
UNIVGRESIKUNIVGRESIK Financial distress tidak berpengaruh signifikan terhadap konservatisme akuntansi perusahaan sektor manufaktur yang terdaftar di BEI tahun 2018-2021. UkuranFinancial distress tidak berpengaruh signifikan terhadap konservatisme akuntansi perusahaan sektor manufaktur yang terdaftar di BEI tahun 2018-2021. Ukuran
MEJAILMIAHMEJAILMIAH Artikel ini mengkaji peran ASEAN dalam menjaga stabilitas kawasan Asia Tenggara dengan fokus pada kontribusi ASEAN dalam menciptakan dan mempertahankanArtikel ini mengkaji peran ASEAN dalam menjaga stabilitas kawasan Asia Tenggara dengan fokus pada kontribusi ASEAN dalam menciptakan dan mempertahankan
POLNESPOLNES Fokusnya adalah bagaimana hotel tersebut mematuhi pedoman syariah dalam operasionalnya dan mengidentifikasi keterbatasan yang masih belum sesuai regulasiFokusnya adalah bagaimana hotel tersebut mematuhi pedoman syariah dalam operasionalnya dan mengidentifikasi keterbatasan yang masih belum sesuai regulasi
JBE UPIYPTKJBE UPIYPTK Sales growth tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap financial distress. Selain itu, struktur corporate governance hanya memperkuat pengaruh profitabilitasSales growth tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap financial distress. Selain itu, struktur corporate governance hanya memperkuat pengaruh profitabilitas
AZZUKHRUFCENDIKIAAZZUKHRUFCENDIKIA Namun, skeptisisme profesional tidak memperkuat hubungan antara fee audit dan pendeteksian kecurangan, mengindikasikan bahwa auditor harus tetap waspadaNamun, skeptisisme profesional tidak memperkuat hubungan antara fee audit dan pendeteksian kecurangan, mengindikasikan bahwa auditor harus tetap waspada
UnlaUnla Hasil penelitian ini menyoroti pentingnya kepemimpinan yang efektif dalam membentuk budaya kerja yang positif dan mendorong komitmen karyawan, serta remunerasiHasil penelitian ini menyoroti pentingnya kepemimpinan yang efektif dalam membentuk budaya kerja yang positif dan mendorong komitmen karyawan, serta remunerasi
SUNANBONANGSUNANBONANG Tidak ditemukan pengaruh signifikan inflasi ataupun suku bunga terhadap ROA, baik secara langsung maupun melalui nilai tukar rupiah. Oleh karena itu, penelitianTidak ditemukan pengaruh signifikan inflasi ataupun suku bunga terhadap ROA, baik secara langsung maupun melalui nilai tukar rupiah. Oleh karena itu, penelitian
UIN SUSKAUIN SUSKA Hasil penelitian menunjukkan bahwa persepsi terhadap dukungan organisasi dan resiliensi karyawan berpengaruh signifikan terhadap keterikatan kerja padaHasil penelitian menunjukkan bahwa persepsi terhadap dukungan organisasi dan resiliensi karyawan berpengaruh signifikan terhadap keterikatan kerja pada
Useful /
STIEGICISTIEGICI Dua Elang Makmur dengan sampel sebanyak 40 Orang. Metode penelitan pada penelitan ini menggunakan Analisis Regresi Linear Berganda, Hasil penelitian berdasarkanDua Elang Makmur dengan sampel sebanyak 40 Orang. Metode penelitan pada penelitan ini menggunakan Analisis Regresi Linear Berganda, Hasil penelitian berdasarkan
UPERTISUPERTIS Kondisi ini memerlukan perhatian karena berkaitan dengan peningkatan angka kesakitan dan kematian neonatal. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisisKondisi ini memerlukan perhatian karena berkaitan dengan peningkatan angka kesakitan dan kematian neonatal. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis
STIEGICISTIEGICI Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan pendekatan metode survey berupa pengumpulan data menggunakan kuesioner. PemilihanJenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan pendekatan metode survey berupa pengumpulan data menggunakan kuesioner. Pemilihan
STTAASTTAA Amanat Agung Belum Selesai Matius 28 18 20 Lukas 24 46 47. AMANAT AGUNG BELUM SELESAI Matius 28:18-20; Lukas 24:46-47. Diperlukan kolaborasi gereja,Amanat Agung Belum Selesai Matius 28 18 20 Lukas 24 46 47. AMANAT AGUNG BELUM SELESAI Matius 28:18-20; Lukas 24:46-47. Diperlukan kolaborasi gereja,