DINASTIRESDINASTIRES
Journal of Law, Politic and HumanitiesJournal of Law, Politic and HumanitiesTujuan penelitian mengenai kepemimpinan paternalistik dapat bervariasi dari pemahaman konsep hingga penerapan praktis dalam konteks organisasi yang berbeda secara kualitatif. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif yang pada dasarnya merupakan teknik penelitian eksploratif untuk menyelidiki penyebab, sudut pandang, dan opini dalam menjawab pertanyaan penelitian. Pengumpulan data dilakukan dari sumber data primer dan sekunder, termasuk kajian terhadap makalah ilmiah, jurnal, buku, situs web, dan blog. Kepemimpinan paternalistik di kantor hukum memiliki potensi untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan dan kinerja organisasi secara keseluruhan. Dengan memperhatikan keseimbangan antara otoritas dan kepedulian terhadap karyawan, gaya kepemimpinan ini menciptakan lingkungan kerja yang mendukung dan memotivasi. Indikator keberhasilan seperti kepuasan karyawan, retensi, dan produktivitas menjadi penting dalam menilai dampak positif kepemimpinan paternalistik. Secara keseluruhan, penelitian ini menegaskan bahwa kepemimpinan paternalistik memberikan dampak positif yang signifikan dalam konteks kantor hukum, dan dengan menerapkan strategi yang sesuai, organisasi dapat mengoptimalkan manfaat pendekatan ini untuk mencapai tujuan serta meningkatkan kesejahteraan karyawan.
Kepemimpinan paternalistik di kantor hukum memiliki potensi untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan dan kinerja organisasi secara keseluruhan.Dengan memperhatikan keseimbangan antara otoritas dan kepedulian terhadap karyawan, gaya kepemimpinan ini menciptakan lingkungan kerja yang mendukung dan memotivasi.Penilaian keberhasilan melalui indikator seperti kepuasan karyawan, retensi, dan produktivitas penting dalam menilai dampak positif kepemimpinan paternalistik.
Pertama, perlu dilakukan penelitian lebih lanjut mengenai bagaimana komponen moral dan benevolen dalam kepemimpinan paternalistik memengaruhi motivasi pelayanan publik di firma hukum, mengingat peran etika dan integritas yang krusial dalam profesi hukum. Kedua, ide penelitian baru dapat mengeksplorasi peran psychological safety sebagai mediator antara gaya kepemimpinan paternalistik dan kinerja karyawan, terutama dalam konteks tekanan tinggi yang sering dihadapi firma hukum. Ketiga, penting untuk mengkaji bagaimana dinamika lingkungan eksternal, seperti perubahan regulasi atau transformasi digital, memoderasi hubungan antara kepemimpinan paternalistik dan inovasi dalam penyediaan jasa hukum. Studi ini dapat dilakukan melalui pendekatan kualitatif mendalam di berbagai firma hukum dengan karakteristik berbeda untuk melihat variasi implementasi. Pengamatan terhadap pola komunikasi dan hubungan interpersonal antara pemimpin dan bawahan juga perlu dikaji untuk memahami mekanisme yang mendasari keberhasilan atau kegagalan penerapan gaya kepemimpinan ini. Selain itu, penelitian dapat mengevaluasi apakah keseimbangan antara otoritas dan kepedulian lebih efektif dalam struktur firma hukum kecil dibandingkan firma besar. Hasil dari penelitian ini akan membantu menyusun model adaptif yang mempertimbangkan konteks organisasi dan nilai-nilai profesionalisme hukum. Penelitian lanjutan juga dapat menguji perbedaan persepsi antara pemimpin dan karyawan terhadap implementasi kepemimpinan paternalistik. Dengan memahami kesenjangan persepsi ini, dapat dikembangkan intervensi yang lebih tepat sasaran. Secara keseluruhan, arah penelitian harus berfokus pada aspek kontekstual, mekanisme psikologis, dan faktor eksternal yang memengaruhi efektivitas kepemimpinan paternalistik di sektor hukum.
| File size | 245.67 KB |
| Pages | 8 |
| Short Link | https://juris.id/p-c7 |
| Lookup Links | Google ScholarGoogle Scholar, Semantic ScholarSemantic Scholar, CORE.ac.ukCORE.ac.uk, WorldcatWorldcat, ZenodoZenodo, Research GateResearch Gate, Academia.eduAcademia.edu, OpenAlexOpenAlex, Hollis HarvardHollis Harvard |
| DMCA | Report |
Related /
DINASTIPUBDINASTIPUB Persepsi akuntan profesional dan pertimbangan pasar berpengaruh signifikan terhadap minat karir akuntan publik, sedangkan pengetahuan akuntansi dan penghargaanPersepsi akuntan profesional dan pertimbangan pasar berpengaruh signifikan terhadap minat karir akuntan publik, sedangkan pengetahuan akuntansi dan penghargaan
DINASTIPUBDINASTIPUB Hasil penulisan artikel ini menunjukkan bahwa: 1) Interpersonal Communication berpengaruh terhadap Employee Engagement; 2) Interpersonal CommunicationHasil penulisan artikel ini menunjukkan bahwa: 1) Interpersonal Communication berpengaruh terhadap Employee Engagement; 2) Interpersonal Communication
STKIP SINGKAWANGSTKIP SINGKAWANG Dengan model pembelajaran deduktif dan konstruktif yang memberikan ruang bagi setiap individu untuk tumbuh dan mengembangkan diri dalam belajar melukis,Dengan model pembelajaran deduktif dan konstruktif yang memberikan ruang bagi setiap individu untuk tumbuh dan mengembangkan diri dalam belajar melukis,
STKIP SINGKAWANGSTKIP SINGKAWANG Namun, keterbatasan infrastruktur di daerah terpencil menjadi hambatan utama dalam penerapan penuh teknologi dalam konteks pendidikan. Implementasi teknologiNamun, keterbatasan infrastruktur di daerah terpencil menjadi hambatan utama dalam penerapan penuh teknologi dalam konteks pendidikan. Implementasi teknologi
STKIP SINGKAWANGSTKIP SINGKAWANG Desain penelitian menggunakan analisis jalur (path analysis) dengan sampel 241 guru SD yang dipilih secara simple random sampling. Data dikumpulkan melaluiDesain penelitian menggunakan analisis jalur (path analysis) dengan sampel 241 guru SD yang dipilih secara simple random sampling. Data dikumpulkan melalui
STKIP SINGKAWANGSTKIP SINGKAWANG Beton dengan 10% cangkang telur ayam mencapai kuat tekan 28,3 MPa, memenuhi syarat beton normal. Peningkatan kadar cangkang di atas 10% menyebabkan penurunanBeton dengan 10% cangkang telur ayam mencapai kuat tekan 28,3 MPa, memenuhi syarat beton normal. Peningkatan kadar cangkang di atas 10% menyebabkan penurunan
STKIP SINGKAWANGSTKIP SINGKAWANG Melalui metode mixed-method dengan 120 partisipan dari tiga universitas di Indonesia, ditemukan bahwa 68% mahasiswa mengalami penurunan motivasi belajarMelalui metode mixed-method dengan 120 partisipan dari tiga universitas di Indonesia, ditemukan bahwa 68% mahasiswa mengalami penurunan motivasi belajar
SCADINDEPENDENTSCADINDEPENDENT Persepsi efektivitas kepemimpinan dan strategi pelaksanaannya dipengaruhi oleh nilai masyarakat dan konteks budaya. Gaya kepemimpinan yang sesuai denganPersepsi efektivitas kepemimpinan dan strategi pelaksanaannya dipengaruhi oleh nilai masyarakat dan konteks budaya. Gaya kepemimpinan yang sesuai dengan
Useful /
AFEBIAFEBI Model parameters including price elasticity, cross-channel sensitivity, unit cost, and customer preferences were obtained from historical data and structuredModel parameters including price elasticity, cross-channel sensitivity, unit cost, and customer preferences were obtained from historical data and structured
UNMUNM Dua tes membaca bahasa Inggris digunakan untuk menilai pemahaman dan membaca analitis sebelum dan sesudah intervensi. Hasil menunjukkan peningkatan signifikanDua tes membaca bahasa Inggris digunakan untuk menilai pemahaman dan membaca analitis sebelum dan sesudah intervensi. Hasil menunjukkan peningkatan signifikan
STKIP SINGKAWANGSTKIP SINGKAWANG Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan penelitian dan pengembangan (Research & Development). Hasil penelitian menunjukkan beberapa temuan:Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan penelitian dan pengembangan (Research & Development). Hasil penelitian menunjukkan beberapa temuan:
SCADINDEPENDENTSCADINDEPENDENT Akhirnya, kontribusi perempuan Muslim mencerminkan bahwa agenda feminis Islam tidak dapat dipisahkan dari gerakan reformasi Islam, yang menunjukkan dimensiAkhirnya, kontribusi perempuan Muslim mencerminkan bahwa agenda feminis Islam tidak dapat dipisahkan dari gerakan reformasi Islam, yang menunjukkan dimensi