UNIMUNIM
Bisman (Bisnis dan Manajemen): The Journal of Business and ManagementBisman (Bisnis dan Manajemen): The Journal of Business and ManagementPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Kelelahan Kerja, Kemacetan Karir, Kepuasan Kerja, dan Keterlibatan Karyawan terhadap Turnover intention Karyawan yang dilakukan pada PT Maha Sentral Sejati. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan yang ada di PT. Maha Sentral Sejati yang terdiri dari 10 orang karyawan kantor dan 40 orang karyawan marketing. Jadi total populasi dalam penelitian ini adalah 50 orang. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik sampel jenuh dengan menggunakan seluruh anggota populasi sebagai sampel. Sampel penelitian ini sebanyak 50 orang. Kuisioner disebar menggunakan media sosial WhatsApp, dan diolah menggunakan alat bantu SPSS. Hasil penelitian menunjukan bahwa (1) kelelahan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap turnover intention. (2) kamacetan karir berpengaruh positif dan signifikan terhadap turnover intention. (3) kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap turnover intention. (4) keterlibatan karyawan berpengaruh positif dan signifikan terhadap turnover intention.
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kelelahan kerja, kemacetan karir, kepuasan kerja, dan keterlibatan karyawan terhadap turnover intention pada PT.Hasil penelitian menunjukkan bahwa kelelahan kerja, kemacetan karir, dan kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap turnover intention, sedangkan keterlibatan karyawan berpengaruh negatif dan signifikan.Hal ini dibuktikan dengan nilai koefisien regresi yang bernilai positif untuk X1, X2, dan X3, serta negatif untuk X4, dengan seluruh nilai signifikansi lebih kecil dari 0,05.Variabel yang memiliki pengaruh paling besar terhadap turnover intention adalah kepuasan kerja dengan nilai koefisien regresi sebesar 0,255.Uji koefisien determinasi menunjukkan nilai Adjusted R Square sebesar 45,0%, yang berarti variabel bebas dalam penelitian ini berkontribusi sebesar 45,0% terhadap turnover intention, sedangkan sisanya 55,0% dipengaruhi oleh faktor lain di luar penelitian ini.
Berdasarkan hasil penelitian, saran yang dapat diberikan adalah sebagai berikut: Bagi Manajemen PT. Maha Sentral Sejati: Perusahaan perlu membangun sistem manajemen karir yang transparan dan terstruktur, termasuk penyediaan jalur promosi, rotasi jabatan, dan pengembangan kompetensi berbasis kinerja untuk mengurangi dampak kemacetan karir terhadap niat keluar karyawan. Bagi Peneliti Selanjutnya: Penelitian selanjutnya disarankan untuk menambahkan variabel lain seperti kompensasi, kepemimpinan, budaya organisasi, stres kerja, atau work–life balance guna memperoleh gambaran yang lebih komprehensif mengenai faktor-faktor yang memengaruhi turnover intention. Peneliti berikutnya juga dapat menggunakan pendekatan kualitatif atau mixed methods untuk menggali secara lebih mendalam alasan psikologis dan kontekstual di balik niat karyawan untuk keluar dari organisasi.
- Job embeddedness, work engagement and turnover intention of staff in a higher education institution:... doi.org/10.4102/sajhrm.v12i1.524Job embeddedness work engagement and turnover intention of staff in a higher education institution doi 10 4102 sajhrm v12i1 524
- Employee Engagement: A Review Paper on Factors Affecting Employee Engagement. employee engagement review... indjst.org/articles/employee-engagement-a-review-paper-on-factors-affecting-employee-engagementEmployee Engagement A Review Paper on Factors Affecting Employee Engagement employee engagement review indjst articles employee engagement a review paper on factors affecting employee engagement
- Personality traits, workers’ age, and job satisfaction: The moderated effect of conscientiousness... journals.plos.org/plosone/article?id=10.1371/journal.pone.0252275Personality traits workersAo age and job satisfaction The moderated effect of conscientiousness journals plos plosone article id 10 1371 journal pone 0252275
- DOI Name 10.51594 Values. doi name values index type timestamp data hs serv 35z crossref email support... doi.org/10.51594DOI Name 10 51594 Values doi name values index type timestamp data hs serv 35z crossref email support doi 10 51594
- Career Plateau Forms Turnover Intention: The Important Role of Affective Commitment and Career Satisfaction... doi.org/10.24252/minds.v10i2.39583Career Plateau Forms Turnover Intention The Important Role of Affective Commitment and Career Satisfaction doi 10 24252 minds v10i2 39583
| File size | 578.37 KB |
| Pages | 15 |
| DMCA | Report |
Related /
STITMUBOSTITMUBO Penelitian ini menggunakan pendekatan studi literatur dengan model integrative review yang dikombinasikan dengan analisis kualitatif deskriptif. HasilPenelitian ini menggunakan pendekatan studi literatur dengan model integrative review yang dikombinasikan dengan analisis kualitatif deskriptif. Hasil
SEBISEBI Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh literasi keuangan syariah terhadap minat masyarakat menjadi nasabah di bank syariah. Data diperolehPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh literasi keuangan syariah terhadap minat masyarakat menjadi nasabah di bank syariah. Data diperoleh
UNIBAUNIBA Penelitian ini menunjukkan bahwa Problem Based Learning (PBL) memiliki peran strategis dalam mendorong inovasi dan pengembangan kurikulum masa depan, sebagaimanaPenelitian ini menunjukkan bahwa Problem Based Learning (PBL) memiliki peran strategis dalam mendorong inovasi dan pengembangan kurikulum masa depan, sebagaimana
ULILALBABINSTITUTEULILALBABINSTITUTE Kegiatan Proyek Profil Penguatan Pelajar Pancasila yang memfokuskan pada karakter peserta didik. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis implementasiKegiatan Proyek Profil Penguatan Pelajar Pancasila yang memfokuskan pada karakter peserta didik. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis implementasi
KILAUPUBLISHINGKILAUPUBLISHING Dari proses pencarian awal terhadap 200 artikel, berdasarkan kriteria inklusi dan eksklusi, tersaring 15 artikel ilmiah yang diterbitkan pada tahun 2020-2025Dari proses pencarian awal terhadap 200 artikel, berdasarkan kriteria inklusi dan eksklusi, tersaring 15 artikel ilmiah yang diterbitkan pada tahun 2020-2025
JMI UPIYPTKJMI UPIYPTK Gerakan Literasi Sekolah (GLS) merupakan inisiatif strategis untuk meningkatkan kemampuan literasi peserta didik sejak dini, yang bertujuan menciptakanGerakan Literasi Sekolah (GLS) merupakan inisiatif strategis untuk meningkatkan kemampuan literasi peserta didik sejak dini, yang bertujuan menciptakan
ATIDEWANTARAATIDEWANTARA Sasaran kegiatan pengabdian ini adalah aparatur perangkat desa, tokoh masyarakat desa, pelaku UMKM desa, karang taruna dan anggota masyarakat pelaku UKM.Sasaran kegiatan pengabdian ini adalah aparatur perangkat desa, tokoh masyarakat desa, pelaku UMKM desa, karang taruna dan anggota masyarakat pelaku UKM.
ATIDEWANTARAATIDEWANTARA Penggunaan teknologi digital saat ini telah memengaruhi berbagai aspek kehidupan, termasuk ekonomi. Digital marketing memungkinkan konsumen memperolehPenggunaan teknologi digital saat ini telah memengaruhi berbagai aspek kehidupan, termasuk ekonomi. Digital marketing memungkinkan konsumen memperoleh
Useful /
JMI UPIYPTKJMI UPIYPTK Farmers limited knowledge in recognizing early symptoms of disease often leads to delays in treatment. This community service aims to develop and implementFarmers limited knowledge in recognizing early symptoms of disease often leads to delays in treatment. This community service aims to develop and implement
UNIBAUNIBA Nilai rata-rata N-Gain pada kelas eksperimen sebesar 57,91, lebih tinggi dibandingkan kelas kontrol sebesar 38,81. Terdapat pengaruh penerapan metode demonstrasiNilai rata-rata N-Gain pada kelas eksperimen sebesar 57,91, lebih tinggi dibandingkan kelas kontrol sebesar 38,81. Terdapat pengaruh penerapan metode demonstrasi
JMI UPIYPTKJMI UPIYPTK Pemrosesan citra digital merupakan salah satu cabang penting dari ilmu komputer yang memainkan peran besar dalam mendukung identifikasi objek yang akuratPemrosesan citra digital merupakan salah satu cabang penting dari ilmu komputer yang memainkan peran besar dalam mendukung identifikasi objek yang akurat
JMI UPIYPTKJMI UPIYPTK Kurangnya pemahaman dan keterampilan guru dalam menyusun konsep STEM (Science, Technology, Engineering, and Mathematics) dalam proses pembelajaran di SekolahKurangnya pemahaman dan keterampilan guru dalam menyusun konsep STEM (Science, Technology, Engineering, and Mathematics) dalam proses pembelajaran di Sekolah