UPI YAIUPI YAI

Psikologi Kreatif InovatifPsikologi Kreatif Inovatif

Cara organisasi dapat bersaing dan berusaha menjadi unggul adalah melalui inovasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui peran empat gaya kepemimpinan, yaitu gaya kepemimpinan otentik, gaya kepemimpinan etis, gaya kepemimpinan pemberdayaan, dan gaya kepemimpinan transformasional terhadap perilaku inovatif karyawan. Penelitian ini dilakukan pada karyawan grade satu di PT. X yang merupakan perusahaan farmasi. Pengukuran menggunakan Authentic Leadership Questionnaire dari Walumbwa et al. (2008), Ethical Leadership Questionnaire yang dikembangkan oleh Yukl et al. (2013), gaya kepemimpinan pemberdayaan diukur menggunakan alat ukur baku oleh Amundsen dan Martinsen (2014), dan Multifactor Leadership Questionnaire dari Bass & Riggio (2006). Variabel perilaku inovatif diukur dengan alat ukur baku oleh Janssen (2000). Partisipan dalam penelitian ini berjumlah 58 orang karyawan PT. X. Didapatkan hasil ketika keempat gaya kepemimpinan digabungkan diperoleh R2 sebesar 0.181 yang artinya bahwa gaya kepemimpinan secara simultan memiliki peran sebesar 18,1% terhadap perilaku inovatif. Selain itu empat gaya kepemimpinan tersebut memiliki pengaruh yang signifikan terhadap perilaku inovatif. Gaya kepemimpinan otentik berkontribusi 1,4%, gaya kepemimpinan etis berkontribusi 4,1%, gaya kepemimpinan pemberdayaan berkontribusi 12,1%, dan gaya kepemimpinan transformasional berkontribusi 13,4% terhadap perilaku inovatif. Hal ini mengindikasikan bahwa gaya kepemimpinan transformasional memberikan kontribusi paling besar dibandingkan tiga gaya kepemimpinan lainnya.

Berdasarkan temuan penelitian, jelas terlihat bahwa gaya kepemimpinan otentik, gaya kepemimpinan pemberdayaan, gaya kepemimpinan etis, dan gaya kepemimpinan tranformasional mempunyai peranan yang signifikan terhadap perilaku inovatif karyawan di PT.Selain itu, dapat diketahui juga pada PT.X yang merupakan organisasi di bidang farmasi bahwa peran gaya kepemimpinan transformasional lebih besar dalam terciptanya perilaku inovatif karyawan dibandingkan dengan ketiga gaya kepemimpinan yang lain.

Berdasarkan hasil penelitian, disarankan untuk melakukan studi lanjutan yang berfokus pada pengaruh gaya kepemimpinan transformasional secara lebih mendalam. Penelitian ini dapat mengeksplorasi bagaimana gaya kepemimpinan transformasional dapat diterapkan secara efektif dalam organisasi farmasi untuk meningkatkan perilaku inovatif karyawan. Selain itu, studi lanjutan juga dapat menyelidiki faktor-faktor lain yang mungkin berkontribusi terhadap perilaku inovatif, seperti budaya organisasi, motivasi intrinsik karyawan, dan dukungan manajemen. Dengan memahami faktor-faktor ini, organisasi dapat mengembangkan strategi yang komprehensif untuk meningkatkan inovasi dan daya saing di pasar yang terus berubah.

  1. An Improved Measure of Ethical Leadership - Gary Yukl, Rubina Mahsud, Shahidul Hassan, Gregory E. Prussia,... journals.sagepub.com/doi/10.1177/1548051811429352An Improved Measure of Ethical Leadership Gary Yukl Rubina Mahsud Shahidul Hassan Gregory E Prussia journals sagepub doi 10 1177 1548051811429352
  2. Transformational Leadership | Bernard M. Bass, Ronald E. Riggio | Tayl. leadership bernard bass ronald... doi.org/10.4324/9781410617095Transformational Leadership Bernard M Bass Ronald E Riggio Tayl leadership bernard bass ronald doi 10 4324 9781410617095
  3. Archives | Psikologi Kreatif Inovatif. archives psikologi kreatif inovatif skip main content navigation... journals.upi-yai.ac.id/index.php/PsikologiKreatifInovatif/issue/archiveArchives Psikologi Kreatif Inovatif archives psikologi kreatif inovatif skip main content navigation journals upi yai ac index php PsikologiKreatifInovatif issue archive
  4. The Impact of Workplace Wellbeing on Job Performance with Work Engagement as a Mediating Variable | Journal... doi.org/10.58344/jws.v2i8.388The Impact of Workplace Wellbeing on Job Performance with Work Engagement as a Mediating Variable Journal doi 10 58344 jws v2i8 388
Read online
File size1.83 MB
Pages9
DMCAReport

Related /

JURIS Recalling Student Teacher s Beliefs on English Language Teaching Evidence From a Pre Service Teaching Program in Indonesia 2026More at 2026

UnsilUnsil Ia juga menyadari bahwa perencanaan pelajaran hanyalah satu aspek administrasi mengajar dan beralih dari memberikan instruksi beragam ke instruksi seragamIa juga menyadari bahwa perencanaan pelajaran hanyalah satu aspek administrasi mengajar dan beralih dari memberikan instruksi beragam ke instruksi seragam

JURIS Good Governance Budaya Etis dan Kepemimpinan Implikasinya pada Kecurangan Akuntansi di OPD Kampar 2025More at 2025

PIPI Survei yang menjadi teknik pengumpulan data digunakan dengan menggunakan instrumen kuesioner. Sementara untuk menganalisis data penelitian ini menggunakanSurvei yang menjadi teknik pengumpulan data digunakan dengan menggunakan instrumen kuesioner. Sementara untuk menganalisis data penelitian ini menggunakan

JURIS Hubungan antara Penerimaan Diri dan Dukungan Sosial dengan Kesejahteraan Psikologis pada Santri Kelas XI di Sekolah Al Wildan Islamic School Tangerang 2024More at 2024

UPI YAIUPI YAI Terdapat hubungan yang signifikan kearah positif antara penerimaan diri dengan kesejahteraan psikologis pada santri kelas XI di sekolah Al-Wildan IslamicTerdapat hubungan yang signifikan kearah positif antara penerimaan diri dengan kesejahteraan psikologis pada santri kelas XI di sekolah Al-Wildan Islamic

JURIS Hubungan Antara Konflik Kerja Keluarga Dan Efikasi Diri Dengan Kelelahan Kerja Pada Perawat Di Rumah Sakit Medistra Jakarta 2024More at 2024

UPI YAIUPI YAI Selain itu, ditemukan hubungan negatif yang signifikan antara efikasi diri dan kelelahan kerja pada perawat yang sama. Secara keseluruhan, konflik kerjaSelain itu, ditemukan hubungan negatif yang signifikan antara efikasi diri dan kelelahan kerja pada perawat yang sama. Secara keseluruhan, konflik kerja

JURIS Pengaruh Teamwork Motivasi Islami dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan dengan Gaya Kepemimpinan sebagai Variabel Moderasi pada Karyawan PT Nada Surya Tunggal 2024More at 2024

UINMADURAUINMADURA Hasil analisis menunjukkan bahwa teamwork, motivasi islami, kepuasan kerja, dan gaya kepemimpinan masing‑masing berpengaruh positif dan signifikan terhadapHasil analisis menunjukkan bahwa teamwork, motivasi islami, kepuasan kerja, dan gaya kepemimpinan masing‑masing berpengaruh positif dan signifikan terhadap

JURIS Analisis Penerapan Prinsip Etika Bisnis Islam Dalam Transaksi Jual Beli Di CV Swalayan Cahaya Abadi Mambulu Barat 2024More at 2024

UINMADURAUINMADURA Hasil penelitian menunjukkan bahwa CV. Swalayan Cahaya Abadi sepenuhnya menerapkan prinsip-prinsip etika bisnis Islam, yang mencakup kejujuran, keadilan,Hasil penelitian menunjukkan bahwa CV. Swalayan Cahaya Abadi sepenuhnya menerapkan prinsip-prinsip etika bisnis Islam, yang mencakup kejujuran, keadilan,

JURIS The Influence of Knowledge Manegement on Employe Performance With Work Life Balance as A Moderating Variable 2024More at 2024

LAAROIBALAAROIBA 05. Selain itu, variabel Work-Life Balance mampu memoderasi pengaruh Knowledge Management terhadap kinerja karyawan dengan nilai P-Values sebesar 0. 00005. Selain itu, variabel Work-Life Balance mampu memoderasi pengaruh Knowledge Management terhadap kinerja karyawan dengan nilai P-Values sebesar 0. 000

JURIS Profesi Pengrajin Batik Ditinjau dari Persepsi dan Motivasi Studi Pada Batik Nila Kemilau Kecamatan Polokarto Kabupaten Sukoharjo 2024More at 2024

LAAROIBALAAROIBA Selain itu, persepsi dan motivasi juga berpengaruh secara parsial dan signifikan terhadap profesi pengrajin batik. Kontribusi variabel persepsi dan motivasiSelain itu, persepsi dan motivasi juga berpengaruh secara parsial dan signifikan terhadap profesi pengrajin batik. Kontribusi variabel persepsi dan motivasi

Useful /

JURIS Facebook As a Mediation of Peer Assessment Exploring Challenges and Benefits in an EFL Speaking Classroom Setting 2026More at 2026

UnsilUnsil Namun, sistem tersebut masih memiliki kekurangan, antara lain kurangnya media yang kaya. Oleh karena itu, diperlukan perbaikan SPOT UPI agar dapat menyediakanNamun, sistem tersebut masih memiliki kekurangan, antara lain kurangnya media yang kaya. Oleh karena itu, diperlukan perbaikan SPOT UPI agar dapat menyediakan

JURIS Peran Orang Tua dalam Menstimulasi Perkembangan Bahasa Madura Anak Usia Dini di TK Masjid Agung Sumenep 2025More at 2025

UNISAPUNISAP Oleh karena itu, peran orang tua sangat penting dalam mengenalkan dan mengajarkan bahasa Madura sejak dini, dengan lingkungan keluarga yang mendukung.Oleh karena itu, peran orang tua sangat penting dalam mengenalkan dan mengajarkan bahasa Madura sejak dini, dengan lingkungan keluarga yang mendukung.

JURIS Desain Dan Simulasi Perangkat Keras Multioperand Msb First Adder Bilangan Bertanda Menggunakan Vhdl 2015More at 2015

UNNARUNNAR Tahapan yang terakhir yaitu melakukan verifikasi dan analisis dari hasil komputasi TFD yang menggunakan MSB-First adder dibandingkan dengan TFD menggunakanTahapan yang terakhir yaitu melakukan verifikasi dan analisis dari hasil komputasi TFD yang menggunakan MSB-First adder dibandingkan dengan TFD menggunakan

JURIS Robot Pemadam Api dengan Tracking Target Menggunakan Accelerometer Berbasis Mikrokontroler Arduino Due 2015More at 2015

UNNARUNNAR Kamera CMU CAM 3 berguna untuk mendeteksi keberadaan. Motor DC untuk menggerakkan roda robot agar robot mampu bergerak. Kipas angin berfungsi untuk memadamkan.Kamera CMU CAM 3 berguna untuk mendeteksi keberadaan. Motor DC untuk menggerakkan roda robot agar robot mampu bergerak. Kipas angin berfungsi untuk memadamkan.

ads-block-test