POLITEKNIK KEBUMENPOLITEKNIK KEBUMEN
Jurnal E-BisJurnal E-BisKomponen penting dari bisnis yang mempromosikan kinerja dan inovasi adalah sumber daya manusia. Tujuan dari studi ini adalah untuk menyelidiki bagaimana perilaku kerja inventif karyawan dipengaruhi oleh keyakinan pribadi, inisiatif, dan kepemimpinan transformasional. Menentukan tingkat di mana ketiga faktor tersebut memengaruhi perilaku inventif adalah tujuannya. 132 orang diberi kuesioner sebagai bagian dari strategi pengambilan sampel bertujuan yang digunakan dalam studi ini. Perangkat lunak SPSS 16.0 digunakan untuk menganalisis data yang dikumpulkan. Temuan menunjukkan bahwa perilaku kerja inovatif secara positif dan signifikan dipengaruhi oleh nilai-nilai pribadi, inisiatif, dan kepemimpinan transformasional. Oleh karena itu, sangat penting untuk mengembangkan ketiga area ini untuk meningkatkan inovasi di tempat kerja. Organisasi akan mendapat manfaat dari peningkatan kinerja dan daya saing sebagai hasilnya. Studi ini menunjukkan bahwa baik strategi individu maupun kepemimpinan yang mendorong inovasi dan perubahan dapat meningkatkan perilaku inventif.
Bumen Redja Abadi menunjukkan bahwa keyakinan individu, inisiatif pribadi, dan kepemimpinan transformasional secara signifikan berpengaruh positif terhadap Innovation Work Behavior karyawan.Ketiga faktor tersebut meningkatkan perilaku inovatif dengan keyakinan dan inisiatif sebagai motivasi internal serta kepemimpinan transformasional yang memberikan arahan dan dukungan, menciptakan iklim kerja yang menggalakkan inisiatif dan kreativitas.Namun, variabel eksternal seperti regulasi pemerintah dan kondisi pasar belum dipertimbangkan, sehingga penelitian lanjutan perlu menyelidiki pengaruh faktor eksternal tersebut.
Penelitian selanjutnya dapat menguji bagaimana regulasi pemerintah dan dinamika pasar memoderasi pengaruh keyakinan individu, inisiatif pribadi, dan kepemimpinan transformasional terhadap perilaku kerja inovatif, sehingga memberikan gambaran yang lebih lengkap tentang faktor eksternal. Selain itu, studi lintas sektor dapat memperluas sampel ke industri selain otomotif, misalnya sektor layanan atau teknologi, untuk menilai apakah hubungan variabel‑variabel tersebut konsisten di berbagai konteks organisasi. Terakhir, peneliti dapat menyelidiki peran psikologis seperti growth mindset dan pemberdayaan psikologis sebagai mediator atau moderator tambahan, guna memperdalam pemahaman tentang mekanisme internal yang memperkuat inovasi di tempat kerja.
- Perilaku Kerja Inovatif : Peran Keyakinan Individu, Inisiatif Pribadi, Kepemimpinan Transformasional.... jurnal.politeknik-kebumen.ac.id/E-Bis/article/view/2494Perilaku Kerja Inovatif Peran Keyakinan Individu Inisiatif Pribadi Kepemimpinan Transformasional jurnal politeknik kebumen ac E Bis article view 2494
- High-Involvement Work Practices and Employees' Innovative | PRBM. high involvement work practices... dovepress.com/innovation-onset-a-moderated-mediation-model-of-high-involvement-work--peer-reviewed-fulltext-article-PRBMHigh Involvement Work Practices and Employees Innovative PRBM high involvement work practices dovepress innovation onset a moderated mediation model of high involvement work peer reviewed fulltext article PRBM
| File size | 415.1 KB |
| Pages | 15 |
| DMCA | Report |
Related /
POLITEKNIK KEBUMENPOLITEKNIK KEBUMEN Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Citra Merek, Kualitas Produk, dan Promosi terhadap keputusan pembelian produk skincare MS Glow diPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Citra Merek, Kualitas Produk, dan Promosi terhadap keputusan pembelian produk skincare MS Glow di
POLITEKNIK KEBUMENPOLITEKNIK KEBUMEN Hasil tersebut menunjukkan bahwa perilaku petani dalam mengambil keputusan keuangannya dilakukan cenderung berfikir ke arah jangka panjang dan sebagianHasil tersebut menunjukkan bahwa perilaku petani dalam mengambil keputusan keuangannya dilakukan cenderung berfikir ke arah jangka panjang dan sebagian
POLITEKNIK KEBUMENPOLITEKNIK KEBUMEN Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh tingkat pendidikan dan literasi keuangan terhadap pengelolaan keuangan pemilik UMKM di Pasar Raya Kota Padang.Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh tingkat pendidikan dan literasi keuangan terhadap pengelolaan keuangan pemilik UMKM di Pasar Raya Kota Padang.
POLITEKNIK KEBUMENPOLITEKNIK KEBUMEN The latest five-year literature review on training and competence was obtained from the national journal database indexed by Garda Rujukan Digital, andThe latest five-year literature review on training and competence was obtained from the national journal database indexed by Garda Rujukan Digital, and
UMPARUMPAR Penelitian ini menemukan bahwa gaya kepemimpinan secara parsial tidak berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Temuan ini menunjukkanPenelitian ini menemukan bahwa gaya kepemimpinan secara parsial tidak berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Temuan ini menunjukkan
CITRABAKTICITRABAKTI Data diperoleh melalui eksplorasi artikel ilmiah menggunakan aplikasi Publish or Perish dan analisis bibliometrik melalui VOSviewer, dengan kriteria inklusiData diperoleh melalui eksplorasi artikel ilmiah menggunakan aplikasi Publish or Perish dan analisis bibliometrik melalui VOSviewer, dengan kriteria inklusi
WONOGIRIKABWONOGIRIKAB Hasil penelitian yakni: 1). Model kepemimpinan kepala madrasah MI Nurul Islam Wonogiri dalam mewujudkan sekolah yang unggul dan Islami memiliki perananHasil penelitian yakni: 1). Model kepemimpinan kepala madrasah MI Nurul Islam Wonogiri dalam mewujudkan sekolah yang unggul dan Islami memiliki peranan
STAIBSLLGSTAIBSLLG Oleh karena itu, *benchmarking* strategis merupakan alat yang efektif untuk pengembangan profesionalisme kepemimpinan dan peningkatan mutu madrasah, yangOleh karena itu, *benchmarking* strategis merupakan alat yang efektif untuk pengembangan profesionalisme kepemimpinan dan peningkatan mutu madrasah, yang
Useful /
POLITEKNIK KEBUMENPOLITEKNIK KEBUMEN Penelitian ini berkontribusi pada pemahaman tentang bagaimana respons emosional memperkuat strategi pemasaran digital di industri kecantikan Indonesia.Penelitian ini berkontribusi pada pemahaman tentang bagaimana respons emosional memperkuat strategi pemasaran digital di industri kecantikan Indonesia.
POLITEKNIK KEBUMENPOLITEKNIK KEBUMEN ZAHRA Garut perlu memprioritaskan pengelolaan elemen-elemen fisik maupun nonfisik di lingkungan kerja. Beberapa aspek yang perlu diperhatikan antara lainZAHRA Garut perlu memprioritaskan pengelolaan elemen-elemen fisik maupun nonfisik di lingkungan kerja. Beberapa aspek yang perlu diperhatikan antara lain
POLITEKNIK KEBUMENPOLITEKNIK KEBUMEN Studi ini melihat bagaimana Pedoman Akuntansi Pesantren (PAP) diterapkan di Pondok Pesantren Cahaya Putra di Kabupaten Malang. Kualitatif deskriptif denganStudi ini melihat bagaimana Pedoman Akuntansi Pesantren (PAP) diterapkan di Pondok Pesantren Cahaya Putra di Kabupaten Malang. Kualitatif deskriptif dengan
POLITANI KOEPOLITANI KOE Morfometrik bobot tubuh bulubabi pada ketiga transek memiliki rataan 37,87 - 45,17 g, sedangkan diameter tubuh bulubabi memiliki rataan panjang 40,84 -Morfometrik bobot tubuh bulubabi pada ketiga transek memiliki rataan 37,87 - 45,17 g, sedangkan diameter tubuh bulubabi memiliki rataan panjang 40,84 -