ULILALBABINSTITUTEULILALBABINSTITUTE
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, AkuntansiEKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, AkuntansiPenelitian ini menggunakan tiga variabel: Budaya Organisasi dan Kompetensi sebagai variabel independen, dan Kinerja Guru sebagai variabel dependen. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengevaluasi pengaruh budaya organisasi dan kompetensi terhadap kinerja guru di SMAN 1 Dayeuhkolot secara simultan dan parsial. Penelitian ini merupakan studi kuantitatif dengan menggunakan analisis deskriptif dan verifikasi. Populasi penelitian adalah 60 guru di SMAN 1 Dayeuhkolot. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah sampling jenuh atau sensus, dan data dikumpulkan melalui kuesioner serta dianalisis menggunakan analisis jalur. Hasil penelitian menunjukkan bahwa budaya organisasi dan kompetensi guru di SMAN 1 Dayeuhkolot berada pada kategori baik, dan kinerja guru relatif tinggi. Berdasarkan hasil uji statistik, dapat disimpulkan bahwa baik budaya organisasi maupun kompetensi berpengaruh terhadap kinerja guru di SMAN 1 Dayeuhkolot, baik secara simultan maupun parsial. Namun, budaya organisasi memiliki pengaruh yang lebih dominan terhadap kinerja guru dibandingkan kompetensi.
Hasil uji parsial menunjukkan bahwa budaya organisasi memiliki dampak signifikan terhadap kinerja guru di SMAN 1 Dayeuhkolot.Kompetensi juga berpengaruh signifikan terhadap kinerja guru di sekolah tersebut.Secara keseluruhan, budaya organisasi dan kompetensi merupakan faktor penting yang saling melengkapi dalam meningkatkan kinerja guru, sehingga sekolah perlu menciptakan dan mempertahankan budaya yang mendukung serta meningkatkan kompetensi guru untuk mencapai tujuan pendidikan.
Berdasarkan temuan penelitian ini, beberapa arah penelitian lanjutan dapat dipertimbangkan. Pertama, penelitian lebih lanjut dapat dilakukan untuk menginvestigasi secara mendalam mengenai faktor-faktor spesifik dalam budaya organisasi sekolah yang paling berpengaruh terhadap peningkatan kinerja guru, misalnya dengan meneliti peran kepemimpinan transformasional dalam membentuk budaya organisasi yang positif. Kedua, studi komparatif dapat dilakukan dengan membandingkan kinerja guru di sekolah-sekolah dengan tingkat budaya organisasi dan kompetensi guru yang berbeda untuk mengidentifikasi praktik-praktik terbaik yang dapat diadopsi secara luas. Ketiga, penelitian dapat difokuskan pada pengembangan model intervensi yang bertujuan untuk meningkatkan budaya organisasi dan kompetensi guru secara bersamaan, serta mengukur dampaknya terhadap peningkatan kualitas pembelajaran dan prestasi siswa. Penelitian-penelitian ini diharapkan dapat memberikan kontribusi signifikan dalam upaya peningkatan kualitas pendidikan di Indonesia melalui pemberdayaan guru.
| File size | 462.42 KB |
| Pages | 9 |
| DMCA | Report |
Related /
JAYABAYAJAYABAYA Peran pemimpin dalam sebuah organisasi atau kelompok sangat penting karena dalam peran tersebut, seorang pemimpin akan membantu organisasi untuk mewujudkanPeran pemimpin dalam sebuah organisasi atau kelompok sangat penting karena dalam peran tersebut, seorang pemimpin akan membantu organisasi untuk mewujudkan
ULILALBABINSTITUTEULILALBABINSTITUTE Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Return on Assets (ROA) dan Net Profit Margin (NPM) terhadap harga saham perusahaan sektor keuanganPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Return on Assets (ROA) dan Net Profit Margin (NPM) terhadap harga saham perusahaan sektor keuangan
ULILALBABINSTITUTEULILALBABINSTITUTE Tingkat kepercayaan tersebut dipengaruhi oleh berbagai aspek layanan yang diberikan, termasuk layanan setelah pengiriman, kepuasan pelanggan, dan nilaiTingkat kepercayaan tersebut dipengaruhi oleh berbagai aspek layanan yang diberikan, termasuk layanan setelah pengiriman, kepuasan pelanggan, dan nilai
ULILALBABINSTITUTEULILALBABINSTITUTE Hasil penelitian menunjukkan bahwa prosedur administrasi yang diterapkan di Balai Pelatihan Polindo Surabaya sudah cukup baik, namun masih terdapat kendalaHasil penelitian menunjukkan bahwa prosedur administrasi yang diterapkan di Balai Pelatihan Polindo Surabaya sudah cukup baik, namun masih terdapat kendala
ULILALBABINSTITUTEULILALBABINSTITUTE Sementara itu, lingkungan kerja berpengaruh negatif namun tidak signifikan terhadap kelelahan emosional (t hitung -1,477 < 2,011; sig 1,46 > 0,05). SecaraSementara itu, lingkungan kerja berpengaruh negatif namun tidak signifikan terhadap kelelahan emosional (t hitung -1,477 < 2,011; sig 1,46 > 0,05). Secara
ULILALBABINSTITUTEULILALBABINSTITUTE Berdiri pada Tanggal 18 April 2011. Lembaga Pendidikan Anna Computer menghadapi hambatan dan rintangan dalam segi pemasaran. Dalam merumuskan strategiBerdiri pada Tanggal 18 April 2011. Lembaga Pendidikan Anna Computer menghadapi hambatan dan rintangan dalam segi pemasaran. Dalam merumuskan strategi
ULILALBABINSTITUTEULILALBABINSTITUTE Hasil penelitian menunjukkan bahwa ketiga faktor tersebut berpengaruh signifikan terhadap keputusan event organizer dalam memilih Graha Sarina Vidi. KesimpulanHasil penelitian menunjukkan bahwa ketiga faktor tersebut berpengaruh signifikan terhadap keputusan event organizer dalam memilih Graha Sarina Vidi. Kesimpulan
UMNUMN Menggunakan sampling purposif, 72 titik data diambil untuk analisis. Analisis regresi logistik, yang dilakukan dengan SPSS versi 25, menunjukkan bahwaMenggunakan sampling purposif, 72 titik data diambil untuk analisis. Analisis regresi logistik, yang dilakukan dengan SPSS versi 25, menunjukkan bahwa
Useful /
UMNUMN Pada awalnya, ketika CSR meningkat, ROA menurun. Namun, setelah mencapai tingkat optimal, CSR mulai berdampak positif terhadap ROA. Faktor-faktor sepertiPada awalnya, ketika CSR meningkat, ROA menurun. Namun, setelah mencapai tingkat optimal, CSR mulai berdampak positif terhadap ROA. Faktor-faktor seperti
ULILALBABINSTITUTEULILALBABINSTITUTE Metode yang digunakan adalah wawancara mendalam yang dilakukan secara langsung dengan Dinas Pariwisata. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pemerintah memangMetode yang digunakan adalah wawancara mendalam yang dilakukan secara langsung dengan Dinas Pariwisata. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pemerintah memang
UNIKSUNIKS Serta observasi dilapangan yang menunjukkan memang sudah cukup baiknya Pelayanan Administrasi Publik Di Kantor Camat Benai Kabupaten Kuantan Singingi iniSerta observasi dilapangan yang menunjukkan memang sudah cukup baiknya Pelayanan Administrasi Publik Di Kantor Camat Benai Kabupaten Kuantan Singingi ini
KAHURIPANKAHURIPAN Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan teknik analisis Structural Equation Modeling–Partial Least Square (SEM-PLS). Variabel CRM diukurPenelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan teknik analisis Structural Equation Modeling–Partial Least Square (SEM-PLS). Variabel CRM diukur