TRI GUNA DHARMATRI GUNA DHARMA

Jurnal Cyber TechJurnal Cyber Tech

PT. XL-Axiata atau di singkat dengan XL merupakan sebuah perusahaan operator telekomunikasi seluler swasta pertama di Indonesia yang berdiri pada tahun 1996. Salah satu cabang perusahaan XL yang terbesar di Indonesia adalah Medan. Untuk meningkatkan kepercayaan masyarakat, dan juga menarik minat masyarakat untuk menggunakan provider XL, maka dibutuhkan tampilan produk yang menarik, dan juga iklan yang menarik, baik di sosial media, atau bahilo dan poster di jalanan, yang mengelola bidang tersebut adalah seorang desain grafis. Sistem Pendukung Keputusan dapat membantu menyelesaikan masalah dalam merekrut desain grafis yang handal untuk bisa dijadikan top desain grafis, dengan cara yang cepat dan tepat yaitu menggunakan metode Oreste, dalam metode tersebut dapat menghitung nilai-nilai dari banyaknya kriteria yang digunakan, sehingga mendapatkan hasil yang dapat membantu dalam menentukan top desain grafis yang baru. Dari penelitian ini akan menghasilkan aplikasi sistem pendukung keputusan yang dapat membantu XL-Axiata Medan dalam merekrut desain grafis yang handal untuk bisa dijadikan top desain grafis dengan kriteria yang diperlukan, lebih akurat dibandingkan dengan cara manual, dan menjadi bahan bagi pimpinan dalam mendata calon komandan.

Penelitian menunjukkan bahwa proses seleksi karyawan top desain grafis secara manual di XL‑Axiata Medan tidak efisien, sehingga diperlukan sistem berbasis teknologi untuk mempercepat dan meminimalkan kesalahan manusia.Metode ORESTE berhasil diimplementasikan melalui tahap perancangan diagram UML, basis data, dan antarmuka pengguna, menghasilkan perhitungan yang konsisten dengan data manual.Pengujian sistem membuktikan bahwa aplikasi dapat beroperasi dengan baik, memberikan rekomendasi perankingan calon karyawan secara akurat dan mendukung pengambilan keputusan manajerial.

Penelitian selanjutnya dapat menyelidiki penerapan metode ORESTE pada posisi pekerjaan lain di bidang telekomunikasi untuk mengevaluasi keuniversalan algoritma dan mengidentifikasi kebutuhan penyesuaian kriteria khusus masing‑masing posisi (Pertanyaan penelitian: Bagaimana kinerja metode ORESTE dalam seleksi calon karyawan untuk posisi teknik jaringan di XL‑Axiata?). Selanjutnya, studi lanjutan dapat membandingkan efektivitas ORESTE dengan metode pengambilan keputusan multikriteria lainnya, seperti AHP atau TOPSIS, guna menentukan metode paling optimal dalam konteks rekrutmen desain grafis (Pertanyaan penelitian: Metode keputusan multikriteria mana yang menghasilkan peringkat kandidat paling akurat dibandingkan dengan evaluasi manual?). Akhirnya, penelitian berikutnya perlu mengembangkan modul backup data otomatis dan lapisan keamanan berbasis enkripsi untuk melindungi data personal serta mencegah kehilangan informasi kritis pada sistem SPK (Pertanyaan penelitian: Bagaimana implementasi strategi backup dan enkripsi data dapat meningkatkan keandalan dan keamanan sistem keputusan rekrutmen di perusahaan telekomunikasi?).

  1. APLIKASI SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN TANAMAN OBAT HERBAL UNTUK BERBAGAI PENYAKIT DENGAN METODE ROC (RANK... ti.ukdw.ac.id/ojs/index.php/informatika/article/view/486APLIKASI SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN TANAMAN OBAT HERBAL UNTUK BERBAGAI PENYAKIT DENGAN METODE ROC RANK ti ukdw ac ojs index php informatika article view 486
  2. IMPLEMENTASI GEOGRAPHIC INFORMATION SYSTEM (GIS) PENENTUAN TAMPAT IBADAH MASJID DI KECAMATAN KEMPAS KABUPATEN... doi.org/10.32520/stmsi.v8i1.403IMPLEMENTASI GEOGRAPHIC INFORMATION SYSTEM GIS PENENTUAN TAMPAT IBADAH MASJID DI KECAMATAN KEMPAS KABUPATEN doi 10 32520 stmsi v8i1 403
  3. Analisis Kebutuhan Keterampilan Desain Grafis Perkantoran Bagi Mahasiswa D3 Sekretari UNY | Efisiensi... doi.org/10.21831/efisiensi.v15i2.24488Analisis Kebutuhan Keterampilan Desain Grafis Perkantoran Bagi Mahasiswa D3 Sekretari UNY Efisiensi doi 10 21831 efisiensi v15i2 24488
Read online
File size891.62 KB
Pages84
DMCAReport

Related /

ads-block-test