STIALANSTIALAN
Jurnal Good GovernanceJurnal Good GovernancePenelitian ini mengeksplorasi implementasi manajemen talenta dalam pengembangan jabatan fungsional Sandiman (personel kriptografi) di Kejaksaan Agung Republik Indonesia. Menggunakan metode deskriptif kualitatif dan pendekatan studi kasus, data dikumpulkan melalui dokumentasi dan wawancara semi-terstruktur dengan petugas kepegawaian dan personel Sandiman di berbagai tingkatan organisasi. Temuan menunjukkan bahwa manajemen talenta untuk Sandiman belum diimplementasikan secara optimal karena ketidaksesuaian antara tugas di Kejaksaan Agung dan regulasi formal, kurangnya kejelasan jalur karier, koordinasi kelembagaan yang terbatas dengan Badan Siber dan Sandi Negara, serta tidak adanya kumpulan talenta yang sistematis. Berdasarkan Resource-Based View (RBV), Human Capital Theory, AMO Framework, dan Person-Job Fit Theory, penelitian ini menekankan perlunya harmonisasi regulasi, pemetaan talenta strategis, dan dukungan organisasi yang lebih kuat untuk memastikan peran strategis Sandiman dalam fungsi intelijen hukum dan siber nasional. Penelitian ini berkontribusi pada diskusi tentang manajemen talenta sektor publik dengan menawarkan analisis kontekstual posisi jabatan fungsional dalam lembaga penegak hukum.
Penelitian ini menyimpulkan bahwa optimalisasi manajemen talenta bagi Jabatan Fungsional Sandiman di Kejaksaan Republik Indonesia merupakan kebutuhan strategis dalam menghadapi dinamika keamanan informasi dan transformasi digital.Implementasinya belum terstruktur dan sistematis, serta belum didukung kebijakan kelembagaan yang terintegrasi.Diperlukan harmonisasi regulasi, penguatan sistem talent pool, pemetaan kompetensi, serta dukungan organisasi untuk memastikan Sandiman dapat berperan optimal dalam mendukung fungsi intelijen dan penegakan hukum.
Berdasarkan temuan penelitian, beberapa saran penelitian lanjutan dapat diajukan. Pertama, perlu dilakukan studi komparatif mengenai efektivitas model manajemen talenta Sandiman di Kejaksaan dengan lembaga serupa di negara lain untuk mengidentifikasi praktik terbaik yang dapat diadopsi. Kedua, penelitian kualitatif mendalam dapat dilakukan untuk memahami persepsi dan pengalaman Sandiman terkait dengan sistem pengembangan karier yang ada, sehingga dapat diidentifikasi faktor-faktor penghambat dan pendorong pengembangan diri. Ketiga, penelitian kuantitatif dapat dilakukan untuk mengukur dampak manajemen talenta terhadap kinerja Sandiman dan efektivitas operasional Kejaksaan secara keseluruhan. Dengan menggabungkan hasil penelitian ini, diharapkan dapat memberikan gambaran komprehensif mengenai strategi manajemen talenta yang efektif untuk meningkatkan kualitas SDM Sandiman dan mendukung pencapaian tujuan Kejaksaan dalam menegakkan hukum dan keadilan di Indonesia.
| File size | 460.96 KB |
| Pages | 16 |
| DMCA | Report |
Related /
RADJAPUBLIKARADJAPUBLIKA PMBG merupakan kebijakan strategis yang berperan penting dalam meningkatkan status gizi masyarakat serta mendukung pengembangan sumber daya manusia berkualitasPMBG merupakan kebijakan strategis yang berperan penting dalam meningkatkan status gizi masyarakat serta mendukung pengembangan sumber daya manusia berkualitas
ASIAASIA Hasil observasi menunjukkan bahwa anak-anak menjadi lebih bersemangat, mudah memahami materi, dan mampu menunjukkan karya kreatif serta perkembangan perilakuHasil observasi menunjukkan bahwa anak-anak menjadi lebih bersemangat, mudah memahami materi, dan mampu menunjukkan karya kreatif serta perkembangan perilaku
WIDYAYUWANAWIDYAYUWANA Secara ekonomi, program ini tidak hanya berpotensi meningkatkan produktivitas, tetapi juga menghadirkan tantangan seperti pendanaan dan keberlanjutan fiskal.Secara ekonomi, program ini tidak hanya berpotensi meningkatkan produktivitas, tetapi juga menghadirkan tantangan seperti pendanaan dan keberlanjutan fiskal.
TEUNULEHJOURNALTEUNULEHJOURNAL Metode yang digunakan adalah Systematic Literature Review (SLR) dengan analisis konten terhadap studi‑studi relevan mengenai pendidikan, pengembanganMetode yang digunakan adalah Systematic Literature Review (SLR) dengan analisis konten terhadap studi‑studi relevan mengenai pendidikan, pengembangan
UMNUMN Pengembangan sumber daya manusia merupakan faktor krusial bagi keberlangsungan dan kemajuan UMKM, sebagaimana dibuktikan oleh peran penting UMKM dalamPengembangan sumber daya manusia merupakan faktor krusial bagi keberlangsungan dan kemajuan UMKM, sebagaimana dibuktikan oleh peran penting UMKM dalam
IAI ALZAYTUNIAI ALZAYTUN Pihak lembaga telah melakukan evaluasi berkala untuk memajukan yayasan. Strategi pengembangan SDM di Panti Asuhan Ngawi Al-Munawwarah menggunakan berbagaiPihak lembaga telah melakukan evaluasi berkala untuk memajukan yayasan. Strategi pengembangan SDM di Panti Asuhan Ngawi Al-Munawwarah menggunakan berbagai
KWIKKIANGIEKWIKKIANGIE Manajemen talenta juga berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan, menunjukkan inisiatif strategis organisasi dalam menarik, mengembangkan,Manajemen talenta juga berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan, menunjukkan inisiatif strategis organisasi dalam menarik, mengembangkan,
STKIP JBSTKIP JB Dalam pengembangan terdapat dua metode. Metode dalam jabatan yaitu pelatihan, pengembangan, rotasi, tugas sementara, dan program penilaian prestasi danDalam pengembangan terdapat dua metode. Metode dalam jabatan yaitu pelatihan, pengembangan, rotasi, tugas sementara, dan program penilaian prestasi dan
Useful /
PENERBITPENERBIT Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi implementasi Tri Hita Karana dalam pendidikan lingkungan hidup dan bagaimana kolaborasi masyarakat dapatPenelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi implementasi Tri Hita Karana dalam pendidikan lingkungan hidup dan bagaimana kolaborasi masyarakat dapat
IAI ALZAYTUNIAI ALZAYTUN Aqidah, syariah, dan akhlak merupakan beberapa ajaran dakwah yang terdapat dalam video Ustadz Hannan Attaki di channel YouTube Net Islamic Motivation (StudiAqidah, syariah, dan akhlak merupakan beberapa ajaran dakwah yang terdapat dalam video Ustadz Hannan Attaki di channel YouTube Net Islamic Motivation (Studi
PENERBITPENERBIT Penelitian ini bertujuan untuk menjelajahi kedalaman teologis dan estetika yang melingkupi Barong Bulu Goak dalam konteks kebudayaan Bali. Penelitian iniPenelitian ini bertujuan untuk menjelajahi kedalaman teologis dan estetika yang melingkupi Barong Bulu Goak dalam konteks kebudayaan Bali. Penelitian ini
PENERBITPENERBIT Hinduisasi macam ini oleh AHI berarti bahwa Hindu Nusantara juga merupakan gerakan misionaris. Dengan pengakuan agama leluhur sebagai penghayat aliranHinduisasi macam ini oleh AHI berarti bahwa Hindu Nusantara juga merupakan gerakan misionaris. Dengan pengakuan agama leluhur sebagai penghayat aliran