UNTAG SMDUNTAG SMD
JMA: JURNAL MANAJEMEN DAN AKUNTANSIJMA: JURNAL MANAJEMEN DAN AKUNTANSIHasil analisis menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan transformasional memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan PT. Surya Hutani Jaya Kutai Kartanegara. Hal ini disebabkan oleh adanya pengaruh positif antara kedua variabel. Selain itu, motivasi juga berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Secara simultan, gaya kepemimpinan dan motivasi memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja.
Gaya kepemimpinan transformasional memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai PT.Motivasi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai PT.Gaya kepemimpinan transformasional dan motivasi secara bersamaan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai PT.
Penelitian lanjutan dapat fokus pada dampak transformasi digital terhadap efektivitas gaya kepemimpinan transformasional di era kerja hybrid. Selain itu, penting untuk mengeksplorasi peran umpan balik karyawan dalam meningkatkan motivasi melalui platform komunikasi modern. Penelitian juga perlu mengkaji pengaruh budaya organisasi yang inklusif terhadap kinerja, terutama dalam konteks kerja jarak jauh. Dengan memadukan teknologi dan pendekatan humanis, penelitian ini dapat menghasilkan rekomendasi strategis untuk meningkatkan produktivitas dalam lingkungan kerja yang dinamis. Selain itu, studi tentang pengaruh pelatihan berbasis kompetensi terhadap pengembangan keterampilan karyawan bisa menjadi arah penelitian lanjutan. Peneliti juga disarankan untuk mengevaluasi peran kepemimpinan adaptif dalam menghadapi perubahan eksternal seperti regulasi baru atau kondisi pasar yang fluktuatif. Dengan demikian, penelitian ini dapat memberikan wawasan baru untuk pengelolaan sumber daya manusia yang lebih efektif. Penelitian lanjutan juga bisa menggabungkan pendekatan kuantitatif dan kualitatif untuk memahami kompleksitas interaksi antara motivasi, kepemimpinan, dan kinerja secara menyeluruh. Hal ini akan membantu pembuat kebijakan dalam merancang program yang lebih tepat sasaran. Terakhir, penting untuk membandingkan hasil penelitian ini dengan perusahaan sejenis di daerah lain guna melihat perbedaan faktor lokal yang memengaruhi kinerja karyawan.
| File size | 257.88 KB |
| Pages | 13 |
| DMCA | Report |
Related /
STIEPARISTIEPARI Berdasarkan hasil pengujian data yang telah dilakukan, penulis menyimpulkan. Variabel lingkungan kerja memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadapBerdasarkan hasil pengujian data yang telah dilakukan, penulis menyimpulkan. Variabel lingkungan kerja memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap
4141 Jenis data yang digunakan adalah data sekunder, berupa data-data yang terdapat dalam laporan keuangan yang terdiri dari laba bersih, ekuitas, dividen.Jenis data yang digunakan adalah data sekunder, berupa data-data yang terdapat dalam laporan keuangan yang terdiri dari laba bersih, ekuitas, dividen.
4141 Hasil penelitian memberikan bukti empiris bahwa terdapat perbedaan rata-rata yang signifikan antara harga saham pra dan pasca pemungutan suara PemilihanHasil penelitian memberikan bukti empiris bahwa terdapat perbedaan rata-rata yang signifikan antara harga saham pra dan pasca pemungutan suara Pemilihan
UNIBIUNIBI Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan wanita, literasi digital, dan fleksibilitas kerja berpengaruh terhadap produktivitas karyawan, baikHasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan wanita, literasi digital, dan fleksibilitas kerja berpengaruh terhadap produktivitas karyawan, baik
UPBUPB Gaya hidup memiliki pengaruh positif dan signifikan secara parsial terhadap minat berkunjung kembali. Store atmosphere, social media marketing dan gayaGaya hidup memiliki pengaruh positif dan signifikan secara parsial terhadap minat berkunjung kembali. Store atmosphere, social media marketing dan gaya
UNSURUNSUR Karya Nugraha adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur yang memproduksi alat-alat kesehatan atau alat-alat medis. Karya Nugraha berdiri padaKarya Nugraha adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur yang memproduksi alat-alat kesehatan atau alat-alat medis. Karya Nugraha berdiri pada
4141 96,7 persen harga saham dipengaruhi secara simultan oleh ROA, PER, dan EPS, sisanya sebesar 3,2 persen dapat dijelaskan oleh variabel lain yang tidak termasuk96,7 persen harga saham dipengaruhi secara simultan oleh ROA, PER, dan EPS, sisanya sebesar 3,2 persen dapat dijelaskan oleh variabel lain yang tidak termasuk
STIESTEKOMSTIESTEKOM Hasil uji regresi berganda menunjukkan bahwa ketiga variabel yaitu gaya kepemimpinan transformasional, lingkungan non fisik dan motivasi berpengaruh positifHasil uji regresi berganda menunjukkan bahwa ketiga variabel yaitu gaya kepemimpinan transformasional, lingkungan non fisik dan motivasi berpengaruh positif
Useful /
UnijoyoUnijoyo Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah mengidentifikasi jumlah jurnal dengan menggunakan perangkat lunak Harzings Publish or Perish yang telahMetode yang digunakan dalam penelitian ini adalah mengidentifikasi jumlah jurnal dengan menggunakan perangkat lunak Harzings Publish or Perish yang telah
UNIBIUNIBI Sedangkan hasil Uji F secara simultan diperoleh hasil bahwa Current Ratio, Firm Size, Struktur Aset dan Kualitas Laba berpengaruh secara simultan terhadapSedangkan hasil Uji F secara simultan diperoleh hasil bahwa Current Ratio, Firm Size, Struktur Aset dan Kualitas Laba berpengaruh secara simultan terhadap
UNIBIUNIBI Metode yang digunakan adalah kuantitatif asosiatif dengan jenis data sekunder berupa laporan triwulanan BPRS HIK Parahyangan periode 2019–2023. PopulasiMetode yang digunakan adalah kuantitatif asosiatif dengan jenis data sekunder berupa laporan triwulanan BPRS HIK Parahyangan periode 2019–2023. Populasi
UNIBIUNIBI Untuk mengatasinya, Rumah BUMN Bandung menyediakan pelatihan praktis, pendampingan berkelanjutan, serta bekerja sama dengan agensi digital dan media. KeUntuk mengatasinya, Rumah BUMN Bandung menyediakan pelatihan praktis, pendampingan berkelanjutan, serta bekerja sama dengan agensi digital dan media. Ke