LIMM PUBLIMM PUB
PRODUCTIVITY: Journal of Integrated Business, Management, and Accounting ResearchPRODUCTIVITY: Journal of Integrated Business, Management, and Accounting ResearchPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan, lingkungan dan disiplin kerja terhadap kinerja anggota kepolisian Polres Karanganyar secara parsial. Jenis penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif bersifat deskriptif. Pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling. Teknik analisis data meliputi uji asumsi klasik, uji regresi linier berganda, uji hipotesis, dan koefisien determinasi. Hasil penelitian ini membuktikan pada persamaan regresi bahwa kepemimpinan, lingkungan dan disiplin kerja berpengaruh positif terhadap kinerja anggota Polres Karanganyar secara parsial. Hasil uji t menunjukkan bahwa kepemimpinan, lingkungan dan disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja anggota Polres Karanganyar. Hasil uji F menunjukkan bahwa secara bersama‑sama kepemimpinan, lingkungan dan disiplin kerja mempengaruhi variabel kinerja anggota Polres Karanganyar secara signifikan. Hasil uji R2 (koefisien determinasi) diketahui bahwa kepemimpinan, lingkungan dan disiplin kerja mampu menjelaskan sebesar 49,8 % terhadap variabel kinerja anggota Polres Karanganyar dan 50,2 % dijelaskan variabel lain di luar model seperti stress kerja, beban kerja, motivasi, komunikasi, budaya kerja dan lain‑lain.
Berdasarkan hasil analisis, dapat disimpulkan bahwa kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja anggota Polres Karanganyar.Lingkungan kerja memberikan dampak positif yang signifikan terhadap kinerja yang sama, sedangkan disiplin kerja juga berpengaruh positif dan signifikan.Ketiga variabel tersebut secara bersama‑sama menjelaskan 49,8 % varians kinerja, sementara sisanya dipengaruhi faktor eksternal seperti stres kerja, beban kerja, motivasi, komunikasi, dan budaya kerja.
Penelitian selanjutnya dapat mengeksplorasi peran faktor psikologis seperti stres kerja, motivasi, dan kepuasan kerja sebagai variabel mediasi antara kepemimpinan, lingkungan, disiplin kerja, dan kinerja polisi, sehingga dapat mengidentifikasi mekanisme yang lebih mendalam dalam peningkatan kinerja. Selain itu, dilakukan studi longitudinal untuk memantau perubahan kepemimpinan dan dampaknya terhadap kinerja dalam jangka waktu yang lebih panjang, guna memahami dinamika temporal serta efektivitas intervensi kepemimpinan. Selanjutnya, penelitian lintas unit atau wilayah kepolisian dapat dibandingkan untuk menilai apakah pengaruh kepemimpinan, lingkungan, dan disiplin kerja bersifat universal atau terdapat variasi kontekstual yang signifikan, yang pada gilirannya dapat memberikan rekomendasi kebijakan yang lebih terarah bagi institusi kepolisian secara nasional.
| File size | 696.36 KB |
| Pages | 9 |
| Short Link | https://juris.id/p-23x |
| Lookup Links | Google ScholarGoogle Scholar, Semantic ScholarSemantic Scholar, CORE.ac.ukCORE.ac.uk, WorldcatWorldcat, ZenodoZenodo, Research GateResearch Gate, Academia.eduAcademia.edu, OpenAlexOpenAlex, Hollis HarvardHollis Harvard |
| DMCA | Report |
Related /
MYJOURNALMYJOURNAL Hasil penelitian menunjukkan bahwa seluruh hipotesis diterima karena hasil uji positif dan signifikan. Layanan parkir memiliki pengaruh positif dan signifikanHasil penelitian menunjukkan bahwa seluruh hipotesis diterima karena hasil uji positif dan signifikan. Layanan parkir memiliki pengaruh positif dan signifikan
PAPANDAPAPANDA Berdasarkan hasil validasi dan uji coba, LKPD ini terbukti valid dan memenuhi syarat praktikalitas untuk digunakan oleh siswa Fase E. Pengembangan LKPDBerdasarkan hasil validasi dan uji coba, LKPD ini terbukti valid dan memenuhi syarat praktikalitas untuk digunakan oleh siswa Fase E. Pengembangan LKPD
MANDIRACENDIKIAMANDIRACENDIKIA 013< 0. 05. Dari hasil penelitian diharapkan siswa di SMAN 1 Gending dapat mengubah pola fikir mereka dengan memperhatikan sikap atau perilaku yang tidak013< 0. 05. Dari hasil penelitian diharapkan siswa di SMAN 1 Gending dapat mengubah pola fikir mereka dengan memperhatikan sikap atau perilaku yang tidak
MANDIRACENDIKIAMANDIRACENDIKIA Sebanyak 27 responden di kelompok perlakuan menerima pendidikan diet, sementara 27 responden di kelompok kontrol tidak menerima. Kepatuhan diet diukurSebanyak 27 responden di kelompok perlakuan menerima pendidikan diet, sementara 27 responden di kelompok kontrol tidak menerima. Kepatuhan diet diukur
MANDIRACENDIKIAMANDIRACENDIKIA Hasil penelitian tersebut diperkuat oleh hasil uji spearman rank didapatkan p value sebesar 0. 000. Nilai p value penelitian ini menunjukkan nilai p valueHasil penelitian tersebut diperkuat oleh hasil uji spearman rank didapatkan p value sebesar 0. 000. Nilai p value penelitian ini menunjukkan nilai p value
POLTEKLPPPOLTEKLPP Pengujian yang dilakukan diantaranya uji daya serap, uji kerapatan, uji pH, dan uji kandungan unsur hara. Berdasarkan hasil uji palmgrow yang terbuat dariPengujian yang dilakukan diantaranya uji daya serap, uji kerapatan, uji pH, dan uji kandungan unsur hara. Berdasarkan hasil uji palmgrow yang terbuat dari
STIEBANKBPDJATENGSTIEBANKBPDJATENG Brand Trust (Z) memediasi pengaruh antara Brand Experience (X1) terhadap Brand Loyality (Y) dengan nilai thitung > ttabel (2,719 > 1,984), Brand TrustBrand Trust (Z) memediasi pengaruh antara Brand Experience (X1) terhadap Brand Loyality (Y) dengan nilai thitung > ttabel (2,719 > 1,984), Brand Trust
UINMYBATUSANGKARUINMYBATUSANGKAR Tujuan penelitian ini untuk mengetahui korelasi antara e-literasi terhadap perilaku pencarian informasi ilmiah di internet oleh mahasiswa Sekolah TinggiTujuan penelitian ini untuk mengetahui korelasi antara e-literasi terhadap perilaku pencarian informasi ilmiah di internet oleh mahasiswa Sekolah Tinggi
Useful /
UNIDAUNIDA Berdasarkan data dan hasil analisis yang telah dilakukan, peneliti menyimpulkan bahwa implementasi kebijakan penanganan pemerlu pelayanan kesejahteraanBerdasarkan data dan hasil analisis yang telah dilakukan, peneliti menyimpulkan bahwa implementasi kebijakan penanganan pemerlu pelayanan kesejahteraan
UNIDAUNIDA Riset dan pengembangan satuan anti-drone TNI AD belum optimal karena kendala anggaran dan ketiadaan program R&D khusus dari Kementerian Pertahanan. OlehRiset dan pengembangan satuan anti-drone TNI AD belum optimal karena kendala anggaran dan ketiadaan program R&D khusus dari Kementerian Pertahanan. Oleh
LIMM PUBLIMM PUB Subjek penelitian diplih menggunakan teknik purposive sampling yang berjumlah 5 orang. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan observasi,Subjek penelitian diplih menggunakan teknik purposive sampling yang berjumlah 5 orang. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan observasi,
LIMM PUBLIMM PUB Sikap yang dimoderasi oleh literasi keuangan syariah tidak berpengaruh terhadap minat untuk menjadi nasabah bank syariah. Temuan ini memberikan wawasanSikap yang dimoderasi oleh literasi keuangan syariah tidak berpengaruh terhadap minat untuk menjadi nasabah bank syariah. Temuan ini memberikan wawasan