UMPARUMPAR
Economos : Jurnal Ekonomi dan BisnisEconomos : Jurnal Ekonomi dan BisnisKepemimpinan spiritual mencakup nilai-nilai, sikap, dan perilaku yang diperlukan untuk memotivasi diri sendiri dan orang lain secara intrinsik; dengan demikian, baik pemimpin maupun pengikut merasakan kesejahteraan spiritual. Hal ini pada gilirannya meningkatkan komitmen organisasi dan produktivitas mereka. Penelitian ini bertujuan untuk menentukan pengaruh kepemimpinan spiritual terhadap kinerja karyawan melalui komitmen organisasi sebagai variabel intervening di kantor administrasi Bandara Andi Jemma Masamba. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dan kualitatif. Penelitian dimulai dengan pengumpulan dan analisis data kuantitatif, diikuti dengan pengumpulan dan analisis data kualitatif untuk menjelaskan atau mengembangkan temuan kuantitatif lebih lanjut. Data primer dikumpulkan melalui kuesioner yang didistribusikan kepada 31 karyawan dan dianalisis menggunakan aplikasi SMART PLS versi 4.1.0.4. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepemimpinan spiritual memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap komitmen organisasi dengan nilai koefisien 0,753 dan p-value 0,000 < 0,05. Kepemimpinan spiritual juga memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan dengan nilai koefisien 0,406 dan p-value 0,026 < 0,05. Selain itu, kepemimpinan spiritual secara positif dan signifikan memengaruhi kinerja karyawan melalui komitmen organisasi sebagai variabel intervening dengan nilai koefisien 0,344 dan p-value 0,024 < 0,05. Komitmen organisasi sendiri memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan dengan nilai koefisien 0,457 dan p-value 0,019 < 0,05. Temuan ini memberikan bukti empiris bahwa kepemimpinan spiritual dan komitmen organisasi secara positif dan signifikan meningkatkan kinerja karyawan.
Penelitian ini menyimpulkan bahwa kepemimpinan spiritual memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap komitmen organisasional dan kinerja pegawai di Kantor Unit Penyelenggara Bandar Udara Andi Jemma Masamba.Lebih lanjut, kepemimpinan spiritual juga terbukti secara positif dan signifikan memengaruhi kinerja pegawai melalui komitmen organisasional sebagai variabel intervening.Selain itu, komitmen organisasional sendiri menunjukkan pengaruh yang positif dan signifikan terhadap peningkatan kinerja pegawai.
Penelitian lanjutan dapat memperluas cakupan studi ini dengan mereplikasi model yang sama pada berbagai jenis organisasi, seperti lembaga pemerintah lainnya, perusahaan swasta, atau sektor nirlaba, serta membandingkan hasilnya dengan temuan di Kantor Unit Penyelenggara Bandar Udara Andi Jemma Masamba untuk menguji generalisasi dan validitas eksternal temuan. Pertanyaan penelitian dapat difokuskan pada apakah efektivitas kepemimpinan spiritual dan komitmen organisasional sebagai prediktor kinerja pegawai bervariasi secara signifikan antar konteks organisasi yang berbeda. Selain itu, penting untuk menggali lebih dalam mekanisme yang mendasari hubungan antara kepemimpinan spiritual dan kinerja, dengan mengidentifikasi variabel mediasi atau moderasi lain yang relevan. Misalnya, studi masa depan bisa menyelidiki peran iklim etika organisasi, kesejahteraan psikologis karyawan, atau bahkan dimensi spesifik dari budaya organisasi yang mendukung nilai-nilai spiritual, dalam memperkuat atau melemahkan pengaruh kepemimpinan spiritual. Dengan demikian, kita bisa memahami lebih komprehensif bagaimana faktor-faktor ini bekerja bersama dalam menciptakan lingkungan kerja yang produktif. Terakhir, mengingat temuan kualitatif yang mendukung bahwa pembinaan hati dan kesadaran spiritual menjadi kunci, penelitian selanjutnya dapat mengadopsi pendekatan kualitatif yang lebih dominan, seperti studi kasus ganda atau etnografi, untuk memahami secara mendalam persepsi, pengalaman, dan interpretasi pegawai terhadap praktik kepemimpinan spiritual. Ini akan mengungkap bagaimana inisiatif spiritual pemimpin diterjemahkan menjadi perubahan perilaku dan peningkatan komitmen di tingkat individu, memberikan perspektif yang kaya tentang interaksi manusiawi dalam konteks spiritual.
| File size | 416.69 KB |
| Pages | 13 |
| DMCA | Report |
Related /
UNSIKAUNSIKA Kajian menunjukkan bahwa sekolah akan selalu menghadapi perubahan, dan keberhasilan dalam perubahan sekolah akan dicapai ketika ada dukungan pimpinan sebagaiKajian menunjukkan bahwa sekolah akan selalu menghadapi perubahan, dan keberhasilan dalam perubahan sekolah akan dicapai ketika ada dukungan pimpinan sebagai
UMPARUMPAR Hasil penelitian menunjukkan bahwa EPS, ROA, dan DER memberikan kontribusi sebesar 63,6% terhadap harga saham. Uji t menunjukkan bahwa variabel EPS, ROA,Hasil penelitian menunjukkan bahwa EPS, ROA, dan DER memberikan kontribusi sebesar 63,6% terhadap harga saham. Uji t menunjukkan bahwa variabel EPS, ROA,
UNIPEMUNIPEM Penelitian ini menilai pengaruh profitabilitas (diproroxykan Return On Asset/ROA) dan solvabilitas (diproroxykan Debt to Equity Ratio/DER) terhadap nilaiPenelitian ini menilai pengaruh profitabilitas (diproroxykan Return On Asset/ROA) dan solvabilitas (diproroxykan Debt to Equity Ratio/DER) terhadap nilai
UNNARUNNAR This means that an increased liquidity, along with the proportion of debt can reduce the efficiency and profitability of the company. Company size strengthensThis means that an increased liquidity, along with the proportion of debt can reduce the efficiency and profitability of the company. Company size strengthens
JBE UPIYPTKJBE UPIYPTK Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara Return On Equity (ROE) berpengaruh signifikan terhadap Price To Book Value (PBV), Debt Equity Ratio (DER)Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara Return On Equity (ROE) berpengaruh signifikan terhadap Price To Book Value (PBV), Debt Equity Ratio (DER)
UNTAG SMDUNTAG SMD Teori yang digunakan dalam penelitian ini adalah manajemen keuangan, yang mencakup fungsi memahami laporan keuangan, pihak yang membutuhkan laporan keuangan,Teori yang digunakan dalam penelitian ini adalah manajemen keuangan, yang mencakup fungsi memahami laporan keuangan, pihak yang membutuhkan laporan keuangan,
UNTAG SMDUNTAG SMD Selain itu, rasio profitabilitas (Net Profit Margin dan Return On Equity) juga menurun, menunjukkan bahwa perusahaan kurang mampu menghasilkan laba selamaSelain itu, rasio profitabilitas (Net Profit Margin dan Return On Equity) juga menurun, menunjukkan bahwa perusahaan kurang mampu menghasilkan laba selama
UEUUEU Variabel WCT secara parsial berpengaruh negatif yang signifikan terhadap Return On Equity. Variabel DER secara parsial berpengaruh negatif yang signifikanVariabel WCT secara parsial berpengaruh negatif yang signifikan terhadap Return On Equity. Variabel DER secara parsial berpengaruh negatif yang signifikan
Useful /
UHTUHT Penelitian ini bertujuan untuk mengenali karakteristik apendisitis akut pada pasien di RSUD Sanjiwani, Gianyar. Ditemukan pasien apendisitis akut sebagianPenelitian ini bertujuan untuk mengenali karakteristik apendisitis akut pada pasien di RSUD Sanjiwani, Gianyar. Ditemukan pasien apendisitis akut sebagian
UNIPEMUNIPEM The study highlights a need for more in-depth exploration of the subjective and contextual aspects of the student experience through qualitative or mixed-methodThe study highlights a need for more in-depth exploration of the subjective and contextual aspects of the student experience through qualitative or mixed-method
STITRADENWIJAYASTITRADENWIJAYA Hasil penelitian menunjukkan bahwa model pembelajaran literasi yang dikembangkan valid dan efektif untuk meningkatkan motivasi belajar siswa. Model pembelajaranHasil penelitian menunjukkan bahwa model pembelajaran literasi yang dikembangkan valid dan efektif untuk meningkatkan motivasi belajar siswa. Model pembelajaran
STITRADENWIJAYASTITRADENWIJAYA Pendidikan yang ingin diwujudkan kedepan adalah pendidikan yang dapat mengarahkan dan membekali kehidupan anak didik dan tidak berhenti pada penguasaanPendidikan yang ingin diwujudkan kedepan adalah pendidikan yang dapat mengarahkan dan membekali kehidupan anak didik dan tidak berhenti pada penguasaan