UNIKAMAUNIKAMA
Jurnal Riset Mahasiswa AkuntansiJurnal Riset Mahasiswa AkuntansiPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui . Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan menggunakan data primer yang diperoleh melalui kuesioner yang dibagikan kepada 60 karyawan aktif Politeknik Aceh. Variabel bebas dalam penelitian ini meliputi motivasi kerja dan lingkungan kerja, sementara variabel terikatnya adalah kinerja karyawan. Teknik analisis data yang digunakan meliputi uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis linear berganda, uji t, uji f, dan koefisien determinasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial, motivasi dan lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Secara simultan, kedua variabel tersebut juga berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Berdasarkan hasil penelitian, dapat disimpulkan bahwa peningkatan motivasi dan penciptaan lingkungan kerja yang mendukung sangat diperlukan untuk mendorong kinerja karyawan yang optimal di Politeknik Aceh.
Hasil analisis regresi linier berganda mengenai pengaruh motivasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan di Politeknik Aceh mengungkapkan beberapa poin penting.Dalam pengujian parsial, motivasi terbukti berkontribusi nyata dan berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan.Demikian pula, variabel lingkungan kerja juga terbukti berkontribusi nyata dan berpengaruh positif ketika dianalisis secara terpisah.Lebih lanjut, pengujian simultan menegaskan bahwa kombinasi motivasi serta kondisi lingkungan kerja memberikan pengaruh nyata terhadap kinerja karyawan di Politeknik Aceh.Artinya, motivasi yang kuat yang dipadukan dengan lingkungan kerja yang suportif mampu meningkatkan efektivitas dan produktivitas kerja secara keseluruhan.
Berdasarkan hasil penelitian, beberapa saran dapat diajukan. Bagi pihak Politeknik Aceh, disarankan untuk terus memperhatikan dan meningkatkan faktor-faktor yang dapat memotivasi karyawan, seperti pemberian penghargaan, pelatihan yang relevan, dan peluang pengembangan karier. Upaya ini diharapkan dapat mempertahankan semangat dan konsistensi kinerja karyawan. Di samping itu, lingkungan kerja juga harus dipelihara agar senantiasa nyaman dan mendukung, baik melalui penyediaan fasilitas fisik maupun terciptanya suasana kerja yang harmonis. Kondisi lingkungan kerja yang kondusif mampu menumbuhkan rasa aman serta kenyamanan bagi pegawai, sehingga kinerja dapat dicapai secara lebih optimal. Untuk penelitian berikutnya, disarankan penambahan variabel lain yang berpotensi berpengaruh terhadap kinerja pegawai, seperti gaya kepemimpinan, sistem penghargaan, kompensasi, maupun beban kerja. Upaya ini diharapkan dapat menghasilkan temuan penelitian yang lebih komprehensif dan menyeluruh.
| File size | 610.36 KB |
| Pages | 12 |
| DMCA | Report |
Related /
STIAMISTIAMI Selain itu, Bank Mandiri (Persero) Tbk (kode bank BMRI) mulai meningkat dari prediksi kategori bangkrut ke prediksi kategori grey area. Penelitian iniSelain itu, Bank Mandiri (Persero) Tbk (kode bank BMRI) mulai meningkat dari prediksi kategori bangkrut ke prediksi kategori grey area. Penelitian ini
PIPI Harga emas dunia, harga minyak dunia, nilai tukar rupiah - dollar, dan inflasi tidak signifikan dalam menjelaskan indeks harga saham gabungan. Nilai koefisienHarga emas dunia, harga minyak dunia, nilai tukar rupiah - dollar, dan inflasi tidak signifikan dalam menjelaskan indeks harga saham gabungan. Nilai koefisien
LPKIALPKIA Hasil temuan menunjukkan bahwa profitabilitas tidak berdampak signifikan terhadap perencanaan pajak (t hitung 0,856 < t tabel 4,303; Sig 0,482 > 0,05),Hasil temuan menunjukkan bahwa profitabilitas tidak berdampak signifikan terhadap perencanaan pajak (t hitung 0,856 < t tabel 4,303; Sig 0,482 > 0,05),
UNIMAUNIMA Populasi dalam penelitian ini adalah 138 perusahaan yang menerbitkan obligasi korporasi dengan 1165 obligasi dalam yang terdaftar di Bursa Efek IndonesiaPopulasi dalam penelitian ini adalah 138 perusahaan yang menerbitkan obligasi korporasi dengan 1165 obligasi dalam yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia
UNIPMAUNIPMA Oleh karena itu, penelitian ini mengusulkan kerangka kebijakan novel berbasis tiga pilar yang terintegrasi, yang diharapkan dapat mengurangi volatilitasOleh karena itu, penelitian ini mengusulkan kerangka kebijakan novel berbasis tiga pilar yang terintegrasi, yang diharapkan dapat mengurangi volatilitas
UNIPMAUNIPMA Tidak ditemukan hubungan kausal antara kemiskinan dan jumlah uang beredar. Selain itu, terdapat hubungan kausal satu arah dari kemiskinan ke inflasi. PenelitianTidak ditemukan hubungan kausal antara kemiskinan dan jumlah uang beredar. Selain itu, terdapat hubungan kausal satu arah dari kemiskinan ke inflasi. Penelitian
UKWKUKWK Nilai perubahan parameter kenaikan tingkat suku bunga atas biaya modal pinjaman terbukti lebih sensitif mempengaruhi kelayakan usaha, artinya jika usahaNilai perubahan parameter kenaikan tingkat suku bunga atas biaya modal pinjaman terbukti lebih sensitif mempengaruhi kelayakan usaha, artinya jika usaha
UNIRA MALANGUNIRA MALANG Penelitian ini dilakukan selama Bulan Januari 2017 sampai Bulan Desember 2020, dengan menggunakan Error Correction Model (ECM). Hasilnya terdapat hubunganPenelitian ini dilakukan selama Bulan Januari 2017 sampai Bulan Desember 2020, dengan menggunakan Error Correction Model (ECM). Hasilnya terdapat hubungan
Useful /
MKRIMKRI Berdasarkan yurisprudensi Mahkamah Konstitusi, permohonan yang berkaitan dengan perselisihan hasil pemilihan umum presiden terbagi ke dalam dua kategori,Berdasarkan yurisprudensi Mahkamah Konstitusi, permohonan yang berkaitan dengan perselisihan hasil pemilihan umum presiden terbagi ke dalam dua kategori,
UNIKAMAUNIKAMA Pengumpulan data dilakukan dengan mewawancarai pemilik dan pengelola bengkel serta menganalisis laporan keuangan tahun 2024. Hasil penelitian menunjukkanPengumpulan data dilakukan dengan mewawancarai pemilik dan pengelola bengkel serta menganalisis laporan keuangan tahun 2024. Hasil penelitian menunjukkan
UNIKAMAUNIKAMA Pemerintah bisa melakukan kerjasama dengan bank sentral untuk menyesuaikan X2 (tingkat suku bunga) secara strategis, mengendalikan X1 (inflasi) dan mempengaruhiPemerintah bisa melakukan kerjasama dengan bank sentral untuk menyesuaikan X2 (tingkat suku bunga) secara strategis, mengendalikan X1 (inflasi) dan mempengaruhi
UNIRA MALANGUNIRA MALANG Variabel kebutuhan eksistensi, kebutuhan relasi, kebutuhan untuk berkembang, kemampuan teknis, dan kemampuan perilaku secara parsial dan simultan berpengaruhVariabel kebutuhan eksistensi, kebutuhan relasi, kebutuhan untuk berkembang, kemampuan teknis, dan kemampuan perilaku secara parsial dan simultan berpengaruh