UNRIKAUNRIKA

JURNAL DIMENSIJURNAL DIMENSI

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh yang signifikan Penga lama n K erja t erhada p Prestasi Kerja Pegawai pada Inspektorat Kabupaten Bima. Jenis penelitian ya ng d ig unakan yai tu asosiatif, Populasi yang digunakan yaitu Seluruh pegawai pada Inspektorat Kabupaten Bima a da lah sebanyak 70 orang terdiri dari 30 PNS, 22 honorer dan 18 sukarela. Sa mpel d a lam p en el it ian i ni adalah Pegawai Negeri Sipil (PNS) pada Inspektorat Kabupaten Bima sebanyak 3 0 o rang. Tekn ik sampling yang digunakan adalah sampling purposive, instrumen penelit ia n ya ng d i gu nakan ya it u kuesioner dengan skala likert.Teknik pengumpulan data yang di gun aka n ya it u (1 ) o b servasi , (2 ) kuesioner dan (3) Dokumentasi. Penelitian ini dilakukan pada kantor Inspektorat Kab upat en Bi ma. Penelitian ini dilakukan selama 1 bulan, yaitu pada bulan Maret 2020. Berdasarkan h a sil a na li si s menunjukan bahwa Hipotesis yang diterima adalah hipotesis alternatif (Ha) yang menyatakan bahw a terdapat pengaruh yang signifikan antara pengalaman kerja terhadap prestasi kerja p ega wai p ad a Inspektorat Kabupaten Bima.ini menunjukan bahwa variabel prestasi kerja dapat d i penga ruhi o leh variabel pengalaman kerja.

Berdasarkan analisis yang telah dilakukan, dapat disimpulkan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan antara pengalaman kerja terhadap prestasi kerja pegawai di Inspektorat Kabupaten Bima, dimana tingkat pengaruhnya sangat kuat.Variabel pengalaman kerja memberikan kontribusi sebesar 69% terhadap prestasi kerja, sementara sisanya dipengaruhi oleh faktor lain.Hasil penelitian ini mendukung hipotesis alternatif yang menyatakan bahwa pengalaman kerja memengaruhi prestasi kerja pegawai.

Penelitian ini menunjukkan bahwa pengalaman kerja memiliki dampak signifikan terhadap prestasi kerja pegawai. Untuk penelitian lanjutan, disarankan untuk mengeksplorasi lebih dalam bagaimana jenis pengalaman kerja yang berbeda (misalnya, pengalaman dalam tim, pengalaman memimpin proyek, atau pengalaman lintas-departemen) memengaruhi berbagai aspek kinerja pegawai, seperti kualitas kerja, efisiensi, atau kemampuan inovasi. Selain itu, penting untuk meneliti peran faktor-faktor kontekstual, seperti budaya organisasi atau gaya kepemimpinan, dalam memediasi hubungan antara pengalaman kerja dan prestasi kerja. Apakah budaya organisasi yang suportif atau gaya kepemimpinan transformasional dapat memperkuat dampak positif pengalaman kerja terhadap kinerja? Studi longitudinal yang melacak perkembangan karir pegawai dari waktu ke waktu juga dapat memberikan wawasan yang lebih komprehensif tentang bagaimana akumulasi pengalaman kerja berkontribusi pada peningkatan kinerja jangka panjang, serta mengidentifikasi titik-titik kritis dalam karir di mana intervensi pelatihan atau pengembangan mungkin paling efektif untuk memaksimalkan potensi pegawai.

Read online
File size224.21 KB
Pages15
DMCAReport

Related /

JURIS Pendidikan Karakter Anak dan Dampak Terhadap OrangTua 2026More at 2026

IIMSIIMS Anak adalah harapan bangsa yang sedang berkembang, namun usia remaja sangat rentan terhadap perbuatan menyimpang. Rasa ingin tahu yang tinggi seringkaliAnak adalah harapan bangsa yang sedang berkembang, namun usia remaja sangat rentan terhadap perbuatan menyimpang. Rasa ingin tahu yang tinggi seringkali

JURIS Analisis Penegakan Hukum Terhadap Tindak Pidana Penyelundupan Pakaian Bekas 2026More at 2026

UNRIKAUNRIKA Tindak pidana penyelundupan pakaian bekas sangat merugikan perekonomian negara, bahkan kerugian negara akibat penyelundupan ini mencapai triliunan rupiah.Tindak pidana penyelundupan pakaian bekas sangat merugikan perekonomian negara, bahkan kerugian negara akibat penyelundupan ini mencapai triliunan rupiah.

JURIS Pengaruh Kompetensi Komunikasi Budaya Organisasi Dan Pelatihan Terhadap Kinerja Perawat 2020More at 2020

UNRIKAUNRIKA Kompetensi, komunikasi, budaya organisasi, dan pelatihan berpengaruh signifikan terhadap kinerja perawat. Secara parsial maupun simultan, variabel-variabelKompetensi, komunikasi, budaya organisasi, dan pelatihan berpengaruh signifikan terhadap kinerja perawat. Secara parsial maupun simultan, variabel-variabel

JURIS Analisis Persepsi Konsumen Pada Pemasaran Di Media Online 2020More at 2020

UNRIKAUNRIKA Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui persepsi konsumen ketika membeli produk Fashion di Facebook dan Instagram. Jenis penelitian yang digunakanTujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui persepsi konsumen ketika membeli produk Fashion di Facebook dan Instagram. Jenis penelitian yang digunakan

JURIS Analisis Faktor Faktor yang Mempengaruhi Keputusan Pembelian Produk Made in Korea pada Mahasiswa di Kota Tarakan 2020More at 2020

UNRIKAUNRIKA Kontribusi variasi nilai variabel bebas terhadap variabel terikat adalah sebesar 0,253 atau 25,3%, sedangkan sisanya 74,7% dipengaruhi oleh variabel lainKontribusi variasi nilai variabel bebas terhadap variabel terikat adalah sebesar 0,253 atau 25,3%, sedangkan sisanya 74,7% dipengaruhi oleh variabel lain

JURIS Analisis Marketing Mix Terhadap Keputusan Pembelian Pakan Ternak Ayam Pada Pt Baling Baling Bambu Di Kabupaten Bima 2020More at 2020

UNRIKAUNRIKA Baling-Baling Bambu di Kabupaten Bima. Berdasarkan hasil penelitian, dapat ditarik kesimpulan bahwa marketing mix berpengaruh secara signifikan terhadapBaling-Baling Bambu di Kabupaten Bima. Berdasarkan hasil penelitian, dapat ditarik kesimpulan bahwa marketing mix berpengaruh secara signifikan terhadap

JURIS Penerapan Digital Marketing terhadap Strategi Pemasaran pada Toko Nithalian Collection 2020More at 2020

UNRIKAUNRIKA Tren pemasaran saat ini beralih dari konvensional (offline) menjadi digital (online), konsep digital marketing bagi para pelaku usaha yaitu dapat memasarkanTren pemasaran saat ini beralih dari konvensional (offline) menjadi digital (online), konsep digital marketing bagi para pelaku usaha yaitu dapat memasarkan

JURIS Strategi Pengembangan Ayam Sentul Di Kabupaten Ciamis 2017More at 2017

UNIGALUNIGAL Penelitian dilaksanakan dengan menggunakan metode survai. dirumuskan dengan menggunakan analisis SWOT. (1) Meningkatkan supply day old chick (DOC) untukPenelitian dilaksanakan dengan menggunakan metode survai. dirumuskan dengan menggunakan analisis SWOT. (1) Meningkatkan supply day old chick (DOC) untuk

Useful /

JURIS Womens Participation in Improving the Family Economy Viewed From an Islamic Perspective 2026More at 2026

IIMSIIMS Wanita memiliki hak dan kesempatan untuk mengejar karir tanpa mengabaikan fungsinya sebagai wanita. Wanita dapat bekerja jika memenuhi kondisi tertentuWanita memiliki hak dan kesempatan untuk mengejar karir tanpa mengabaikan fungsinya sebagai wanita. Wanita dapat bekerja jika memenuhi kondisi tertentu

JURIS Peranan Pegawai Pencatat Nikah Ppn Dalam Mengatasi Perkawinan Di Bawah Umur 2026More at 2026

IIMSIIMS Upaya seperti penyuluhan, penguatan syarat administrasi, dan sosialisasi UU Perkawinan telah berdampak positif, meskipun belum sepenuhnya mencapai target.Upaya seperti penyuluhan, penguatan syarat administrasi, dan sosialisasi UU Perkawinan telah berdampak positif, meskipun belum sepenuhnya mencapai target.

JURIS Persepsi Petani Terhadap Penggunaan Pupuk Organik Pada Usahatani Mendong 2017More at 2017

UNIGALUNIGAL Mengubah suatu kebiasaan bukan merupakan pekerjaan yang mudah, apalagi yang mempunyai resiko besar karena terkait dengan masalah sosial budaya. PemahamanMengubah suatu kebiasaan bukan merupakan pekerjaan yang mudah, apalagi yang mempunyai resiko besar karena terkait dengan masalah sosial budaya. Pemahaman

JURIS ANALISIS EFISIENSI TEKNIS USAHA TERNAK KAMBING PERANAKAN ETAWA Studi Kasus di Kelompok Agribisnis As Salam Kota Tasikmalaya 2017More at 2017

UNIGALUNIGAL Penelitian dilaksanakan dengan menggunakan studi kasus pada Kelompok Peternak Agribisnis As-Salam yang beranggotakan 26 orang dan keseluruhannya diambilPenelitian dilaksanakan dengan menggunakan studi kasus pada Kelompok Peternak Agribisnis As-Salam yang beranggotakan 26 orang dan keseluruhannya diambil

ads-block-test