STIE AASSTIE AAS
International Journal of Economics, Business and Accounting Research (IJEBAR)International Journal of Economics, Business and Accounting Research (IJEBAR)Penelitian ini menyelidiki pengaruh kepemimpinan berkelanjutan dan kemitraan sekolah-komunitas terhadap kelangsungan organisasi. Penelitian ini juga menyelidiki pengaruh kompetensi sumber daya manusia terhadap kemitraan sekolah-komunitas. Pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan survei dengan kuesioner. Penentuan sampel untuk penelitian ini mengikuti pendapat Mwenda et al. (2023), yaitu mengelola populasi target menggunakan pendekatan sensus yang berarti bahwa semua unit kerja yang ada adalah sampel penelitian. Penelitian ini adalah penelitian pada tingkat unit kerja, sehingga penentuan sampel menggunakan pendekatan sensus, yaitu jika populasi kurang dari 200 unit, semua unit kerja adalah sampel (Israel, 1992). Sampel penelitian terdiri dari 20 unit kerja wakil kepala sekolah dari lima sekolah berdasarkan agama tertentu di Jawa. Pengujian hipotesis dalam penelitian ini menggunakan model kesetaraan struktural partial least squares (PLS-SEM). Temuan penelitian ini adalah bahwa ada hubungan yang signifikan antara kepemimpinan organisasi berkelanjutan dan pengaruh kompetensi sumber daya manusia terhadap kemitraan sekolah-komunitas. Implikasi praktis penelitian ini bagi kepala sekolah dan administrator sekolah adalah bahwa kepemimpinan berkelanjutan dan kemitraan sekolah-komunitas membangun kelangsungan organisasi dan kompetensi sumber daya manusia membangun kemitraan sekolah-komunitas. Dalam penelitian selanjutnya, hal yang sama dapat dipelajari dalam hal hubungan tidak langsung, baik melalui mediator atau mediasi.
Dari analisis SEM-PLS dalam penelitian ini, dapat disimpulkan bahwa ada hubungan yang signifikan dan kuat antara pengaruh kepemimpinan berkelanjutan terhadap kelangsungan organisasi, kompetensi sumber daya manusia terhadap kemitraan sekolah-komunitas, dan kemitraan sekolah-komunitas terhadap kelangsungan organisasi.Penelitian ini menyelidiki hubungan langsung antara pengaruh kepemimpinan berkelanjutan dan kemitraan sekolah-komunitas terhadap kelangsungan organisasi dan pengaruh kompetensi sumber daya manusia terhadap kemitraan sekolah-komunitas pada tingkat unit kerja wakil kepala sekolah.Penelitian selanjutnya dapat menyelidiki hal yang sama dari hubungan tidak langsung.Juga dapat memperluas wilayah geografis dengan meningkatkan jumlah sampel atau penelitian pada unit kerja lainnya.
Berdasarkan temuan penelitian ini, berikut adalah beberapa saran penelitian lanjutan yang dapat dipertimbangkan:. . 1. Mengkaji pengaruh kepemimpinan berkelanjutan secara tidak langsung terhadap kelangsungan organisasi melalui mediator atau mediasi. Penelitian ini dapat menyelidiki bagaimana kepemimpinan berkelanjutan dapat mempengaruhi kelangsungan organisasi melalui mekanisme tertentu, seperti budaya organisasi atau komitmen karyawan.. . 2. Menganalisis pengaruh kompetensi sumber daya manusia terhadap kemitraan sekolah-komunitas secara lebih mendalam. Penelitian ini dapat fokus pada bagaimana kompetensi sumber daya manusia dapat meningkatkan kemampuan sekolah dalam membangun kemitraan yang kuat dengan komunitas, termasuk strategi dan praktik yang dapat diterapkan.. . 3. Meneliti pengaruh kemitraan sekolah-komunitas terhadap kelangsungan organisasi dalam konteks yang lebih luas. Penelitian ini dapat menyelidiki bagaimana kemitraan sekolah-komunitas dapat membantu organisasi sekolah dalam mencapai tujuan berkelanjutan, seperti peningkatan kualitas pendidikan, keterlibatan masyarakat, dan pengembangan sumber daya lokal. Selain itu, penelitian ini juga dapat mengeksplorasi tantangan dan peluang yang muncul dalam membangun kemitraan yang efektif antara sekolah dan komunitas.. . Dengan menggabungkan saran-saran ini, penelitian lanjutan dapat memberikan pemahaman yang lebih komprehensif tentang peran kepemimpinan berkelanjutan, kompetensi sumber daya manusia, dan kemitraan sekolah-komunitas dalam mendukung kelangsungan organisasi sekolah. Penelitian ini dapat memberikan kontribusi terhadap pengembangan praktik-praktik terbaik dalam bidang pendidikan dan membantu sekolah-sekolah dalam mencapai tujuan berkelanjutan mereka.
| File size | 473.87 KB |
| Pages | 17 |
| DMCA | Report |
Related /
UPDMUPDM Hal ini menunjukkan bahwa faktor-faktor lain seperti pemeriksaan pajak, tarif pajak, dan sanksi pajak tidak cukup untuk menjelaskan kepatuhan pajak penjualan.Hal ini menunjukkan bahwa faktor-faktor lain seperti pemeriksaan pajak, tarif pajak, dan sanksi pajak tidak cukup untuk menjelaskan kepatuhan pajak penjualan.
UNUJAUNUJA Faktor-faktor tersebut meliputi komitmen organisasi, kepuasan kerja, motivasi kerja, kompetensi dosen, budaya organisasi, perilaku kewargaan organisasiFaktor-faktor tersebut meliputi komitmen organisasi, kepuasan kerja, motivasi kerja, kompetensi dosen, budaya organisasi, perilaku kewargaan organisasi
UNUJAUNUJA Menggunakan pendekatan kualitatif dengan jenis studi kasus, penelitian ini melibatkan wawancara mendalam dengan 30 informan, observasi langsung, dan studiMenggunakan pendekatan kualitatif dengan jenis studi kasus, penelitian ini melibatkan wawancara mendalam dengan 30 informan, observasi langsung, dan studi
UNUJAUNUJA Among these variables, teacher commitment emerged as the most dominant factor. Together, the three variables accounted for 97. 3 percent of the varianceAmong these variables, teacher commitment emerged as the most dominant factor. Together, the three variables accounted for 97. 3 percent of the variance
AKRABJUARAAKRABJUARA Penelitian ini bertujuan untuk meneliti lebih jauh dan mengetahui terkait pengaruh gaya kepemimpinan dan budaya organisasi terhadap tingkat kepuasan kerjaPenelitian ini bertujuan untuk meneliti lebih jauh dan mengetahui terkait pengaruh gaya kepemimpinan dan budaya organisasi terhadap tingkat kepuasan kerja
STIE AASSTIE AAS Dengan menggunakan pendekatan kualitatif, wawancara mendalam dilakukan dengan mahasiswa, dosen, dan staf administrasi untuk mengidentifikasi kendala keuangan,Dengan menggunakan pendekatan kualitatif, wawancara mendalam dilakukan dengan mahasiswa, dosen, dan staf administrasi untuk mengidentifikasi kendala keuangan,
UPI YAIUPI YAI Oleh karena itu, perusahaan perlu terus mengembangkan dan mengevaluasi strategi orientasi ini untuk mencapai hasil yang lebih optimal dalam meningkatkanOleh karena itu, perusahaan perlu terus mengembangkan dan mengevaluasi strategi orientasi ini untuk mencapai hasil yang lebih optimal dalam meningkatkan
UMAUMA Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh negatif antara job insecurity dengan perilaku kerja inovatif pada karyawan outsourcing sebesar 0,196.Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh negatif antara job insecurity dengan perilaku kerja inovatif pada karyawan outsourcing sebesar 0,196.
Useful /
AKRABJUARAAKRABJUARA 08, Kelurahan Palmerah, berperan signifikan dalam meningkatkan partisipasi ibu dan anak dalam kegiatan Posyandu. Pendekatan komunikasi yang digunakan bersifat08, Kelurahan Palmerah, berperan signifikan dalam meningkatkan partisipasi ibu dan anak dalam kegiatan Posyandu. Pendekatan komunikasi yang digunakan bersifat
AKRABJUARAAKRABJUARA Hasil penelitian menunjukkan bahwa WhatsApp berperan signifikan dalam mempercepat penyampaian informasi, mempermudah koordinasi lintas divisi, dan mendukungHasil penelitian menunjukkan bahwa WhatsApp berperan signifikan dalam mempercepat penyampaian informasi, mempermudah koordinasi lintas divisi, dan mendukung
AKRABJUARAAKRABJUARA Penerapan Company Profile ini digunakan untuk menginformasikan mengenai eksistensi dan seluk beluk perusahaan PT.media Madani Ultima agar dapat diketahuiPenerapan Company Profile ini digunakan untuk menginformasikan mengenai eksistensi dan seluk beluk perusahaan PT.media Madani Ultima agar dapat diketahui
UNIMMANUNIMMAN Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tingkat pengetahuan remaja putri tentang anemia di Pesantren Dar Maryam Aceh Besar. Penelitian menggunakan pendekatanPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui tingkat pengetahuan remaja putri tentang anemia di Pesantren Dar Maryam Aceh Besar. Penelitian menggunakan pendekatan