AFEBIAFEBI

AFEBI Management and Business ReviewAFEBI Management and Business Review

Karakteristik dari tingkat atas mencerminkan kecenderungan perusahaan untuk mengungkapkan karbon mereka. Penelitian ini menguji keberagaman gender dan kepemilikan keluarga di Indonesia sebagai variabel instrumental yang memediasi hubungan antara pengungkapan karbon dan kinerja perusahaan. Sampel terdiri dari 423 pengamatan tahun perusahaan dari 2008 hingga 2020. Temuan ini memvalidasi bahwa keberagaman gender dan perusahaan keluarga sebagai variabel instrumental. Perempuan dalam Dewan Komisaris (BoC) dan Dewan Direksi (BoD) berdampak positif terhadap pengungkapan karbon, sementara perusahaan keluarga ditemukan mengungkapkan lebih sedikit. Selain itu, fungsi pengawasan BoC memiliki efek positif terhadap pengungkapan karbon di perusahaan dengan skor pengungkapan karbon rendah, sementara perusahaan dengan skor tinggi lebih cenderung pada strategi yang diadopsi oleh BoD. Penelitian ini berkontribusi untuk memperpanjang diskusi tentang karakteristik dari tingkat atas yang mempengaruhi pengungkapan karbon.

Studi ini bertujuan untuk menganalisis hubungan antara karakteristik tingkat atas dan pengungkapan karbon perusahaan serta apakah perusahaan akan mendapatkan kinerja keuangan yang lebih tinggi dengan menjadi lebih transparan dalam aktivitas terkait karbon mereka.Temuan menunjukkan bahwa keberagaman gender dan kepemilikan keluarga adalah variabel instrumental yang menyebabkan hubungan timbal balik antara pengungkapan karbon perusahaan dan kinerja keuangan perusahaan.Hal ini menyarankan bahwa perusahaan dengan skor pengungkapan karbon yang lebih tinggi umumnya memiliki kinerja keuangan yang lebih baik.Di samping itu, perusahaan yang lebih unggul cenderung memiliki pengungkapan karbon yang lebih tinggi.Untuk memenuhi kinerja keuangan yang lebih tinggi, perusahaan harus meningkatkan transparansi lingkungan mereka, khususnya pengungkapan karbon.

Penelitian selanjutnya sebaiknya mengkaji lebih dalam mengenai faktor-faktor lain yang dapat mempengaruhi hubungan antara keberagaman gender dan pengungkapan karbon, seperti budaya organisasi dan regulasi pemerintah yang berbeda. Juga, penting untuk mengeksplorasi dampak kepemilikan non-keluarga terhadap pengungkapan karbon di Indonesia, karena kepemilikan keluarga yang dominan dapat mempengaruhi transparansi perusahaan. Terakhir, penelitian dapat memfokuskan pada mekanisme pengukuran pengungkapan karbon yang lebih komprehensif agar mendapatkan data yang lebih akurat dan representatif, serta mempertimbangkan pengaruh jangka panjang dari pengungkapan karbon terhadap kinerja keuangan.

  1. Validate User. validate user sorry experiencing unusual traffic time please help confirm robot take content... emerald.com/srj/article/17/8/1279-1298/344107Validate User validate user sorry experiencing unusual traffic time please help confirm robot take content emerald srj article 17 8 1279 1298 344107
  2. Validate User. validate user sorry experiencing unusual traffic time please help confirm robot take content... emerald.com/gm/article/31/7/434-455/205879Validate User validate user sorry experiencing unusual traffic time please help confirm robot take content emerald gm article 31 7 434 455 205879
  3. Corporate Social Responsibility and Gender Diversity: Insights from Asia Pacific - Yasser - 2017 - Corporate... doi.org/10.1002/csr.1400Corporate Social Responsibility and Gender Diversity Insights from Asia Pacific Yasser 2017 Corporate doi 10 1002 csr 1400
File size396.06 KB
Pages13
DMCAReportReport

ads-block-test