]]> nonadult nonadult nonadult nonadult nonadult https://juris.id/pdf-41189-variabel-beban-pajak-keadilan-sistem-p 3f7b61732854c039a547e27f70329b9c Wed, 22 Apr 2026 07:33:05 +0700 #calendar - Implementation of the Average Effective Income Tax Rate for PKWT Employees at the Security Outsourcing Company PT TFN: Berdasarkan temuan tersebut, penelitian lanjutan dapat difokuskan pada pengembangan model simulasi TER yang lebih akurat, mempertimbangkan faktor-faktor seperti perubahan penghasilan bulanan dan jumlah tanggungan secara dinamis. Selain itu, penelitian dapat mengeksplorasi dampak penerapan TER terhadap perilaku kepatuhan pajak karyawan PKWT, dengan mengidentifikasi faktor-faktor yang memengaruhi persepsi keadilan dan motivasi untuk melaporkan pajak secara akurat. Terakhir, penelitian dapat menginvestigasi efektivitas berbagai strategi sosialisasi dan edukasi pajak yang disesuaikan dengan karakteristik karyawan PKWT, guna meningkatkan pemahaman mereka tentang implikasi TER dan kewajiban pajak terkait..
Penelitian ini menyimpulkan bahwa penerapan Tarif Efektif Rata-rata (TER) di PT TFN secara signifikan meningkatkan efisiensi administratif, mengurangi waktu perhitungan hingga 50% dan meminimalkan kesalahan input dalam pemotongan Pajak Penghasilan (PPh) Pasal 21.Namun, terlepas dari manfaat operasionalnya, TER menghadirkan risiko potensi pembayaran kurang bayar pajak bagi karyawan PKWT, terutama bagi mereka yang memiliki banyak tanggungan, karena ketidakmampuannya untuk sepenuhnya mengakomodasi lapisan penghasilan tahunan kumulatif.Sebagai hasilnya, prinsip keadilan vertikal belum sepenuhnya tercapai, karena beban pajak di bawah TER tidak secara konsisten mencerminkan kapasitas pendapatan karyawan secara proporsional.Temuan ini mengindikasikan perlunya pemahaman dan pengelolaan yang lebih baik terhadap implementasi TER, didukung oleh mekanisme rekonsiliasi yang lebih kuat dan komunikasi yang lebih jelas antara administrator pajak dan karyawan
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis penerapan Tarif Efektif Rata-rata (TER) dalam menghitung Pajak Penghasilan (PPh) Pasal 21 untuk karyawan dengan pola Perjanjian Kerja Waktu Tidak Tentu (PKWT) di perusahaan jasa pengamanan outsourcing PT TFN. Penerapan TER dibandingkan dengan tarif progresif Pasal 17, khususnya setelah berlakunya Peraturan Menteri Keuangan (PMK) Nomor 168 Tahun 2023 tentang Pedoman Pelaksanaan Pemotongan Pajak Penghasilan atas Penghasilan dalam Hubungan Kerja, Jasa, atau Kegiatan Orang Pribadi. Penelitian...
Kunjungi calendar untuk informasi lainnya.

]]> nonadult nonadult nonadult nonadult https://juris.id/pdf-41184-human-resource-management-islamic-education-recrui 477f7f58441d944230a2b4388600f3f2 Wed, 22 Apr 2026 06:52:00 +0700 #calendar - Human Resource Management at Mts Manbaul Ulum Tangsil Wetan Wonosari Bondowoso: Based on the findings, future research could investigate the impact of specific training programs on teacher performance and student learning outcomes at MTs Manbaul Ulum, moving beyond general competency development to assess measurable improvements. Furthermore, a comparative study examining human resource management practices in various madrasahs with differing levels of resources and performance could identify best practices for optimizing educator quality. Finally, exploring the correlation between teacher compensation levels and teacher retention rates, specifically within the context of Islamic values and community expectations, would provide valuable insights for developing sustainable and equitable compensation strategies to attract and retain qualified educators..
The implementation of competency improvement programs and structured assessment systems contributes to enhancing the quality of educators.These findings provide valuable insights for human resource management in Islamic-based educational institutions, particularly in the madrasah context, and serve as a foundation for continuous improvement in educational quality
This study explores human resource management (HRM) practices at MTs Manbaul Ulum Tangsil Wetan Wonosari Bondowoso, focusing on recruitment, competency development, career advancement, performance evaluation, and compensation management. Using a qualitative approach through interviews, observations, and document analysis, findings indicate that HRM is systematically conducted, with recruitment based on Islamic values, competency development through internal and external training, and clear career growth pathways. Quarterly performance evaluations focus on discipline and teaching effectiveness, with gradual compensation adjustments. These HRM strategies contribute significantly to enhancing educational quality aligned with Islamic values.
Kunjungi calendar untuk informasi lainnya.

]]> nonadult nonadult nonadult nonadult nonadult https://juris.id/pdf-41192-rumah-sehat-kampanye-hasil-penelitian-kondisi-ruma e6a666cf9c169e92170a1ae77c7972f8 Wed, 22 Apr 2026 06:49:30 +0700 #calendar - Hubungan Kondisi Sanitasi Lingkungan Rumah Dengan Kejadian Penyakit Tuberkulosis Paru Di Kelurahan Pesawahan Kota Bandar Lampung: Berdasarkan hasil penelitian, disarankan agar petugas kesehatan khususnya program kesehatan lingkungan lebih aktif dalam melakukan penilaian rumah sehat untuk mengidentifikasi kondisi fisik rumah, terutama kelembaban dan suhu yang tidak memenuhi syarat, guna mewujudkan rumah sehat yang bebas dari penularan penyakit tuberkulosis paru. Selain itu, perlu dilakukan penelitian lebih lanjut untuk menginvestigasi faktor-faktor lain yang mungkin memengaruhi kejadian tuberkulosis paru, seperti kondisi sosial ekonomi, perilaku hidup bersih dan sehat, serta akses terhadap layanan kesehatan. Penelitian selanjutnya dapat juga mengeksplorasi efektivitas intervensi berbasis masyarakat dalam meningkatkan kondisi sanitasi rumah dan mengurangi risiko penularan tuberkulosis paru, dengan melibatkan partisipasi aktif dari masyarakat setempat..
Berdasarkan hasil penelitian yang telah dilakukan tentang hubungan sanitasi rumah dengan kejadian tuberkulosis paru di wilayah kerja puskesmas pasar ambon tahun 2024, distribusi kejadian tuberkulosis dapat diketahui bahwa responden yang menjadi suspect tuberkulosis paru sebanyak 82 (71,9) responden dan penderita tuberkulosis paru sejumlah 32 (28,1) responden.Tidak ada hubungan luas ventilasi dengan kejadian tuberkulosis paru di wilayah kerja puskesmas pasar ambon.Ada hubungan kelembaban dengan kejadian tuberkulosis paru di wilayah kerja pasar ambon.Ada hubungan suhu dengan kejadian tuberkulosis paru di wilayah kerja puskesmas pasar ambon.Tidak ada hubungan pencahayaan dengan kejadian tuberkulosis paru di wilayah kerja puskesmas pasar ambon
Tuberkulosis adalah penyakit menular yang disebabkan oleh bakteri mycobacterium tuberculosis. Kuman tersebut menyebar dari penderita tbc melalui udara. Bakteri tuberkulosis ini biasanya menyerang organ paru bisa juga diluar paru (extra paru). Tuberkulosis paru mudah menginfeksi pengidap HIV/AIDS, orang dengan status gizi buruk dan dipengaruhi oleh daya tahan tubuh seseorang. Indonesia berada pada peringkat ke-3 dengan penderita Tuberkulosis tertinggi di dunia setelah india dan china secara global, diperkirakan 9,9 juta orang menderita tuberkulosis pada tahun 2020. Penelitian ini menggunakan penelitian jenis kuantitatif dengan metode penelitian observasional. penelitian ini dilaksanakan pada bulan juli 2024, lokasi penelitian ini dilaksanakan di wilayah kerja puskesmas pasar ambon...
Kunjungi calendar untuk informasi lainnya.

]]> nonadult nonadult nonadult nonadult nonadult https://juris.id/pdf-41183-kepercayaan-masyarakat-kepuasan-analisi 9f2a6fa9a54c5f26e4ed33cf42fe2913 Wed, 22 Apr 2026 06:37:20 +0700 #calendar - Analisis Kualitas dan Kepuasan Pelayanan Bidang Kesehatan di Mall Pelayanan Publik Kota Metro berdasarkan Importance-Performance Analysi S dan Customer Satisfaction Index: Berdasarkan hasil penelitian ini, disarankan untuk melakukan evaluasi atas dasar hasil penelitian dari pemberian pelatihan kepada para pegawai yang berhadapan langsung dengan masyarakat terkait dengan kemampuan memberikan pelayanan dan melakukan komunikasi dengan baik kepada masyarakat. Selain itu, guna meningkatkan kualitas pelayanan dan tingkat kepuasan masyarakat terhadap pelayanan yang diterima diharapkan dapat memberikan Reward dan Punishment yang digunakan untuk mengetahui tingkat kinerja SDM setelah memberikan pelayanan kepada masyarakat. Reward dan Punishment kepada petugas dinilai oleh pemberi pelayanan berdasarkan tingkat kepuasan tertinggi akan diberikan reward dalam bentuk penghargaan, barang, materi, sedangkan untuk petugas dengan tingkat kepuasan terendah dapat diberikan berupa keikutsertaan dalam pelatihan terkait dengan kompetensi dalam pelayanan publik. Selain itu, disarankan untuk menggunakan koin kepuasan untuk mengetahui tingkat kepuasan masyarakat untuk mengevaluasi kinerja pegawai dalam memberikan pelayanan setiap rentang waktu kepada pegawai/petugas sesuai dengan jadwal petugas yang telah disepakati. Hasil koin kepuasan juga dapat dijadikan pedoman untuk pemberian reward dan punishment..
Hasil analisa Importance-Performance Analysis atas kualitas pelayanan dinas kesehatan di Mall Pelayanan Publik Kota Metro diperoleh gap yang paling tinggi adalah pada atribut kemampuan pegawai dalam menanggapi keluhan, kritik atau saran dari masyarakat serta kecepatan dan ketepatan dalam proses administrasi.Hasil analisa Customer Satisfaction Index atas pelayanan bidang kesehatan di Mall Pelayanan Publik Kota Metro dengan hasil tingkat kepuasan sebesar 79,30% atau dalam kategori puas.Prioritas perbaikan dari atribut kualitas pelayanan yang paling banyak pada dimensi (Responsiveness dan assurance) dengan atribut yang menuntut perbaikan adalah kemampuan dalam menanggapi keluhan/kritik/saran, kecepatan dan ketepatan dalam proses administrasi, kesopanan dan keramahan, memberikan senyum dan sapa dan pengetahuan yang sesuai dengan bidangnya
Masalah utama atas pelayanan publik di masyarakat adalah tingkat ketidakpuasan atas pelayanan yang diberikan yang memberikan dampak pada menurunnya kepercayaan masyarakat. Tujuan penelitian untuk menganalisis kualitas dan kepuasan pelayanan bidang kesehatan di Mall Pelayanan Publik (MPP) Kota Metro berdasarkan Importance-Performance Analysis dan Customer Satisfaction Index Tahun 2023. Jenis penelitian analitik kuantitatif dengan desain cross sectional. Populasi seluruh masyarakat sebanyak 136 responden yang dipilih secara accidental sampling. Instrumen yang digunakan berupa kuisioner SERVEQUAL. Hasil penelitian karakteristik responden sebagian besar perempuan (60,3%), pendidikan menengah (47,8%) dan ibu rumah tangga (29,4%). Gap yang paling tinggi adalah pada atribut kemampuan pegawai dalam menanggapi keluhan, kritik atau saran dari masyarakat...
Kunjungi calendar untuk informasi lainnya.

]]> nonadult nonadult nonadult nonadult nonadult https://juris.id/pdf-41196-kurikulum-pesantren-integrasi 7720fd55d76614d3892be47300826543 Wed, 22 Apr 2026 06:32:36 +0700 #calendar - Curriculum Management in Islamic Boarding Schools: Integrating Islamic Values and Global Needs: Untuk penelitian lanjutan, disarankan untuk melakukan studi komparatif antara pesantren tradisional dan modern dalam hal manajemen kurikulum. Penelitian ini dapat mengeksplorasi strategi-strategi inovatif yang diterapkan oleh pesantren modern dalam mengintegrasikan nilai-nilai Islam dengan kebutuhan global, serta bagaimana strategi tersebut berdampak pada kualitas lulusan. Selain itu, penelitian juga dapat fokus pada peran teknologi dalam manajemen kurikulum pesantren, termasuk penggunaan Learning Management System (LMS) dan media pembelajaran digital. Penelitian ini dapat menganalisis efektivitas teknologi dalam meningkatkan kualitas pembelajaran dan bagaimana teknologi dapat membantu pesantren dalam menyelaraskan kurikulum dengan tuntutan zaman. Terakhir, penelitian lanjutan dapat mengeksplorasi tantangan dan peluang dalam menjalin kemitraan antara pesantren dengan lembaga pendidikan formal dan industri, serta bagaimana kemitraan tersebut dapat meningkatkan relevansi kurikulum pesantren dengan kebutuhan dunia kerja dan perkembangan global..
Manajemen kurikulum di pesantren memiliki peran penting dalam menyelaraskan nilai-nilai Islam dengan tuntutan dunia modern.Melalui pendekatan sistematis dan dinamis, pesantren dapat merancang kurikulum yang tidak hanya fokus pada pendidikan agama, tetapi juga melengkapi siswa dengan keterampilan global dan wawasan.Integrasi nilai-nilai Islam dalam kurikulum menjadi fondasi utama dalam membentuk karakter siswa yang memiliki akhlak mulia, pemahaman agama yang mendalam, dan mampu menerapkan ajaran Islam dalam kehidupan sehari-hari.Di sisi lain, perkembangan global menuntut pesantren untuk mengadopsi inovasi pendidikan, seperti penggunaan teknologi, peningkatan literasi digital, serta penguasaan bahasa asing dan keterampilan kewirausahaan.Dalam praktiknya, manajemen kurikulum di pesantren harus dilakukan secara sistematis, dengan perencanaan yang cermat, implementasi yang fleksibel, dan evaluasi yang berkelanjutan.Sinergi antara para ulama, pendidik, dan pembuat kebijakan diperlukan agar kurikulum yang diterapkan tetap relevan dengan perkembangan zaman tanpa meninggalkan esensi pendidikan pesantren.Melalui pendekatan yang komprehensif dan adaptif, pesantren dapat berfungsi sebagai lembaga pendidikan yang tidak hanya menjaga nilai-nilai Islam, tetapi juga mampu melahirkan generasi siswa yang siap menghadapi tantangan global sambil tetap berpegang pada prinsip-prinsip Islam
Manajemen kurikulum di pesantren memiliki peran penting dalam menyelaraskan nilai-nilai Islam dengan tuntutan era globalisasi. Sebagai lembaga pendidikan Islam, pesantren perlu menyesuaikan kurikulumnya agar tetap relevan dengan zaman, tanpa menghilangkan tradisi yang telah diwariskan. Penelitian ini bertujuan untuk meneliti bagaimana pesantren merancang, mengelola, dan mengembangkan kurikulum yang mengintegrasikan pendidikan agama dengan keterampilan abad ke-21. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah kualitatif, melalui studi literatur dan observasi terhadap beberapa pesantren yang telah berhasil menerapkan model kurikulum integratif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa integrasi antara nilai-nilai Islam dan kebutuhan global dapat direalisasikan...
Kunjungi calendar untuk informasi lainnya.

]]> nonadult nonadult nonadult nonadult nonadult https://juris.id/pdf-41201-pendidikan-karakter-kurikulum-mandiri-kepemimpinan 7fc436f43aa25b34211b63cb3e14ee92 Wed, 22 Apr 2026 06:06:55 +0700 #calendar - Implementation of Character Education in the Independent Curriculum: Berdasarkan analisis terhadap latar belakang, metode, hasil, keterbatasan, dan saran penelitian lanjutan, terdapat beberapa arah penelitian yang menjanjikan. Pertama, penelitian dapat difokuskan pada pengembangan instrumen evaluasi karakter yang komprehensif, tidak hanya mengukur aspek kognitif tetapi juga afektif dan psikomotorik, sehingga memberikan gambaran yang lebih holistik tentang perkembangan karakter siswa. Kedua, penelitian dapat mengeksplorasi efektivitas model kolaborasi antara sekolah, keluarga, dan masyarakat dalam mendukung pendidikan karakter, dengan fokus pada identifikasi praktik terbaik dan faktor-faktor yang memfasilitasi keberhasilan kolaborasi tersebut. Ketiga, penelitian dapat menginvestigasi bagaimana teknologi digital dapat dimanfaatkan secara efektif untuk meningkatkan efektivitas pendidikan karakter, misalnya melalui pengembangan platform pembelajaran interaktif yang mempromosikan nilai-nilai karakter dan memberikan umpan balik yang personal kepada siswa. Dengan menggabungkan ketiga saran ini, diharapkan dapat memberikan kontribusi signifikan dalam meningkatkan kualitas pendidikan karakter di era digital dan mempersiapkan generasi muda yang berkarakter unggul..
Pendidikan karakter dalam kurikulum mandiri memiliki peran yang sangat penting dalam membentuk siswa menjadi individu dengan integritas, tanggung jawab, dan kesadaran akan nilai-nilai moral dan budaya.Melalui pendekatan yang terintegrasi, pendidikan karakter dapat diintegrasikan dalam semua aspek pembelajaran, menciptakan generasi yang tidak hanya unggul secara akademis tetapi juga memiliki sensitivitas sosial yang tinggi.Dengan keterlibatan guru, kepala sekolah, dan masyarakat, pendidikan karakter diharapkan dapat memberikan dampak yang berkelanjutan dan menciptakan budaya sekolah yang positif.Fleksibilitas kurikulum mandiri juga memungkinkan pendekatan yang lebih personal, disesuaikan dengan kebutuhan unik setiap siswa untuk menciptakan pengalaman belajar yang relevan dan bermakna
Penelitian ini menganalisis pentingnya pendidikan karakter dalam kerangka kurikulum mandiri dengan fokus pada integrasi nilai-nilai moral dalam pembelajaran, peran pimpinan sekolah, dan kolaborasi antara guru, orang tua, dan masyarakat. Metode dalam penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif melalui studi pustaka dari jurnal, buku, dan dokumen resmi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kurikulum mandiri mendukung pembelajaran berbasis proyek, fleksibilitas pendekatan holistik, dan peran kepemimpinan transformasional dalam menciptakan budaya sekolah yang mendukung pendidikan karakter. Tantangan yang dihadapi antara lain...
Kunjungi calendar untuk informasi lainnya.

]]> nonadult nonadult nonadult nonadult nonadult https://juris.id/pdf-41180-pengembangan-guru-motivasi-antusiasme-motivas b3b20df466ad1a8f67e06a7ea461a79d Wed, 22 Apr 2026 05:54:46 +0700 #calendar - Principal's Strategy in Improving Teacher Performance at Nurul Huda Middle School, Grujugan Kidul, Bondowoso: Pertama, perlu dikaji lebih lanjut bagaimana pelatihan teknologi yang disesuaikan dengan kondisi guru di daerah pedesaan dapat meningkatkan efektivitas pembelajaran, terutama dalam konteks keterbatasan infrastruktur dan keterampilan digital. Kedua, perlu dilakukan penelitian tentang model sistem penghargaan yang lebih inovatif namun tetap terjangkau bagi sekolah-sekolah di lingkungan rural, untuk mengetahui bagaimana bentuk penghargaan non-material dapat memperkuat motivasi jangka panjang. Ketiga, penting untuk mengeksplorasi pengaruh kepemimpinan kepala sekolah yang berbasis keteladanan terhadap pembentukan budaya kerja disiplin, khususnya dalam jangka waktu yang panjang dan pada konteks sekolah berbasis keagamaan. Penelitian-penelitian ini dapat membantu merancang strategi pengembangan guru yang lebih holistik, berkelanjutan, dan sesuai dengan karakteristik sekolah pedesaan. Dengan demikian, hasilnya dapat digunakan untuk menyusun kebijakan mikro di tingkat sekolah yang lebih tepat sasaran. Fokus pada aspek lokal sangat penting agar strategi yang diterapkan tidak hanya efektif secara teoretis, tetapi juga relevan secara praktis. Masing-masing penelitian usulan menekankan pentingnya kontekstualisasi strategi manajemen pendidikan. Temuan dari studi-studi ini diharapkan dapat memperkaya pendekatan kepemimpinan sekolah di daerah terpencil. Kolaborasi antara peneliti, kepala sekolah, dan komite sekolah bisa menjadi kunci dalam mengimplementasikan temuan tersebut. Dengan pendekatan yang lebih mendalam dan spesifik, peningkatan kinerja guru akan lebih terukur dan berkelanjutan..
Strategi yang diterapkan kepala sekolah SMP Nurul Huda dalam meningkatkan kinerja guru meliputi pengembangan kompetensi, peningkatan kedisiplinan, pemberian motivasi, dan sistem penghargaan.Pelatihan rutin berhasil meningkatkan keterampilan mengajar, meskipun masih ada kendala dalam pemanfaatan teknologi.Pemantauan kinerja, komunikasi terbuka, serta penghargaan yang adil telah menciptakan lingkungan kerja yang profesional dan kondusif bagi pengembangan guru
Penelitian ini mengkaji strategi yang diterapkan oleh kepala sekolah SMP Nurul Huda Grujugan Kidul Bondowoso dalam meningkatkan kinerja guru. Kinerja guru sangat penting dalam mencapai pendidikan berkualitas dan mencerminkan profesionalisme, keterampilan, serta dedikasi guru dalam menjalankan tugas sehari-hari. Kepemimpinan sekolah yang efektif berperan penting dalam memotivasi guru, memberikan dukungan yang diperlukan, serta menciptakan lingkungan yang mendukung pengembangan profesional. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan menganalisis strategi yang terbukti...
Kunjungi calendar untuk informasi lainnya.

]]> nonadult nonadult nonadult nonadult nonadult https://juris.id/pdf-41200-pasien-tbc-paru-wisata-alam-program-tb-ro-p c4a10017f398e88576fce8d9ead580f7 Wed, 22 Apr 2026 05:43:05 +0700 #calendar - Evaluasi Program Penanggulangan Tuberkulosis dalam Penemuan Penderita Tuberkulosis: Berdasarkan hasil penelitian, terdapat beberapa saran penelitian lanjutan yang dapat dikembangkan. Pertama, perlu dilakukan penelitian lebih lanjut untuk mengidentifikasi faktor-faktor spesifik yang menghambat partisipasi masyarakat dalam program skrining TB, seperti hambatan budaya, kurangnya informasi, atau stigma terkait penyakit TB. Penelitian ini dapat menggunakan metode kualitatif untuk menggali lebih dalam perspektif masyarakat. Kedua, penelitian kuantitatif dapat dilakukan untuk menguji efektivitas berbagai strategi intervensi dalam meningkatkan kepatuhan minum obat pada pasien TB, dengan mempertimbangkan faktor-faktor seperti dukungan sosial, pendidikan, dan aksesibilitas layanan kesehatan. Ketiga, penelitian longitudinal dapat dilakukan untuk mengevaluasi dampak jangka panjang dari program penemuan kasus TB terhadap penurunan angka morbiditas dan mortalitas akibat TB di Kota Metro, serta untuk mengidentifikasi kelompok populasi yang paling diuntungkan dari program tersebut. Dengan menggabungkan ketiga saran ini, diharapkan dapat memberikan pemahaman yang lebih komprehensif tentang tantangan dan peluang dalam upaya pemberantasan TB di Kota Metro, serta menginformasikan pengembangan kebijakan dan program yang lebih efektif dan berkelanjutan..
Evaluasi terhadap program penemuan pasien TB di Kota Metro terdiri atas Permenkes No.67 tahun 2021 tentang Penangguklangan Tuberkulosis, dan sudah tersedia petunjuk teknis serta SOP terkait dengan penemuan pasien TB dari pihak dinas kesehatan.Evaluasi terhadap input dari program penemuan pasien TB di Kota Metro jika dilihat dari ketersediaan Sumber daya Manusia sudah mencukupi hanya saja belum semuanya mendapatkan pelatihan terkait dengan pelaksanana program.Ketersediaan sarana dan prasarana ada beberapa yang belum lengkap serta pendanaan yang masih dirasa kurang oleh setiap Puskesmas.Evaluasi terhadap pelaksanaan program penemuan pasien TB sudah dilakukan sebagaimana petunjuk teknis yang ada sesuai dengan kondisi yang ada di lapangan, kegiatan pencatatatan dan pelaporan telah dilakukan demikian pula kegiatan monitoring dan evaluasi sudah rutin dilakukan setiap 1 bulan dan 3 bulan sekali melalui kegiatan lokakarya mini.Evaluasi terhadap pelaksanaan program menunjukkan hasil sebesar 73% yang masih jauh dari target yang telah ditetapkan sehingga perlu dilakukan perbaikan dari hasil evaluasi yang telah dilakukan atas pelaksanaan program di tahun sebelumnya
Indonesia merupakan salah satu negara dengan kasus tertinggi TBC mencapai 845.000 kasus, Lampung sebesar 135/100.000 penduduk. Tujuan penelitian diketahuinya hasil evaluasi Program Penanggulangan Tuberkulosis dalam Penemuan Penderita Tuberkulosis di Kota Metro Tahun 2023. Jenis penelitian kualitatif menggunakan desain penelitian evaluasi dengan model CIPP (Conteks, Input, Proses, Product). Informan terdiri dari 11 pemegang program TBC Puskesmas, 3 lintas sektoral, 5 masyarakat serta informan kunci Pemegang program...
Kunjungi calendar untuk informasi lainnya.

]]> nonadult nonadult nonadult nonadult nonadult https://juris.id/pdf-41193-hasil-analisis-model-kepemimpinan-etik 53e397104f49cd079dd6d10f6d8bfdf4 Wed, 22 Apr 2026 05:40:14 +0700 #calendar - Islamic Servant Leadership: Implications for Education in Madrasah: Berdasarkan temuan penelitian ini, beberapa saran penelitian lanjutan dapat diajukan. Pertama, perlu dilakukan penelitian kualitatif mendalam untuk mengeksplorasi bagaimana nilai-nilai ISL diinternalisasi oleh kepala madrasah dan dampaknya terhadap budaya sekolah secara keseluruhan. Kedua, penelitian kuantitatif dapat dilakukan untuk menguji hubungan antara gaya kepemimpinan pelayan kepala madrasah dengan motivasi guru dan prestasi siswa. Ketiga, penelitian komparatif dapat dilakukan untuk membandingkan efektivitas model ISL dengan model kepemimpinan lainnya dalam konteks pendidikan madrasah di berbagai daerah dengan karakteristik sosial-budaya yang berbeda. Dengan demikian, penelitian lanjutan ini diharapkan dapat memberikan pemahaman yang lebih komprehensif tentang implementasi ISL dan kontribusinya terhadap peningkatan kualitas pendidikan madrasah..
Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepemimpinan pelayan dalam Islam memiliki fondasi yang kuat dalam ajaran moral dan spiritual, sebagaimana tercermin dalam kepemimpinan Nabi Muhammad SAW.Dalam konteks pendidikan madrasah, model kepemimpinan ini memberikan dampak positif dalam beberapa aspek kunci.Pertama, penerapan kepemimpinan pelayan Islam berperan dalam membangun sistem pendidikan yang berbasis nilai-nilai Islam.Kedua, kepemimpinan pelayan berfungsi sebagai pedoman kepemimpinan berbasis pelayanan yang menempatkan pemimpin sebagai pembimbing dan pelindung bagi siswa dan pendidik.Ketiga, penerapan ISL berkontribusi pada pembentukan karakter siswa yang lebih religius, disiplin, dan berjiwa sosial
Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi konsep Kepemimpinan Pelayan Islam (ISL) dan implikasinya terhadap pendidikan di madrasah. Menggunakan pendekatan Systematic Literature Review (SLR), penelitian ini menganalisis 22 artikel ilmiah terkait tema ini. Hasil analisis menunjukkan bahwa ISL didasarkan pada perilaku teladan, pelayanan kepada masyarakat, dan kepemimpinan berdasarkan nilai-nilai moral dan spiritual. Terdapat lima aspek utama yang teridentifikasi dalam penelitian ini, yaitu model kepemimpinan Nabi Muhammad SAW, kepemimpinan di madrasah, kepemimpinan di pondok pesantren, integrasi nilai-nilai Islam dalam kepemimpinan, dan dampaknya terhadap pendidikan karakter siswa. Implementasi model kepemimpinan ini juga memainkan peran penting dalam meningkatkan etika komunikasi guru, kerja sama antar pendidik, tata...
Kunjungi calendar untuk informasi lainnya.

]]> nonadult nonadult nonadult nonadult nonadult https://juris.id/pdf-41198-masyarakat-risiko-wanita-usia-produktif-klien-dm e92e287eaf180503c485b697a0c8a27f Wed, 22 Apr 2026 05:21:26 +0700 #calendar - Hubungan Perilaku AuCERDIKAy dengan Kadar Gula Darah pada Usia Produktif Risiko Tinggi Diabetes Melitus Tipe 2: Berdasarkan hasil penelitian ini, disarankan untuk melakukan inovasi dalam pengelolaan stress pada usia produktif risiko tinggi penyakit degenerative DM. Salah satunya adalah dengan melakukan skrining SRQ-20 sebagai upaya deteksi dini gangguan mental emosional. Selain itu, penting juga untuk meningkatkan kesadaran masyarakat akan pentingnya pemeriksaan kesehatan secara berkala, terutama bagi mereka yang berisiko tinggi terkena DM. Dengan demikian, upaya pencegahan dan deteksi dini dapat dilakukan secara efektif, sehingga dapat mengurangi dampak negatif dari penyakit DM..
Berdasarkan penelitian tentang Hubungan Perilaku "Cerdik" Dengan Kadar Gula Darah Pada Usia Produktif Risiko Tinggi Diabetes Melitus Tipe 2 Di Wilayah Kerja UPT Puskesmas Rawat Inap Katibung Kabupaten Lampung Selatan Tahun 2024 dapat disimpulkan bahwa terdapat hubungan perilaku cek kesehatan secara berkala (p value=0,00 OR=3,1), perilaku enyahhan asap rokok (p value=0,00 OR=3,2), rajin beraktivitas fisik/olahraga (p value=0,01 OR=2,4), diet sehat dan seimbang (p value=0,00 OR=6,9), istirahat cukup (p value=0,00 OR=3,0), kelola stress (p value=0,00 OR=5,9) dengan kadar gula darah.Variabel dominan berhubungan dengan kadar gula darah adalah mampu mengelola stress p value 0,00 dengan Eksponen B=3,6
Masyarakat risiko tinggi menderita DM dan tidak melakukan pemeriksaan deteksi dini ternyata 175 (24,9%) orang diantaranya menderita DM. Tujuan dari penelitian ini adalah diketahuinya hubungan perilaku "CERDIK" dengan kadar gula darah usia produktif risiko tinggi DM Tipe 2 di wilayah kerja UPT Puskesmas Rawat Inap Katibung Kabupaten Lampung Selatan tahun 2024. Jenis penelitian kuantatif dengan rancangan potong lintang, populasi semua usia produktif risiko tinggi (15-59 tahun) yang terdata sebagai sasaran posbindu wilayah kerja UPT Puskesmas Rawat Inap Katibung sebanyak 231 orang dengan jumlah sampel sebanyak 144 orang. Sampel diambil dengan metode purposive sampling. Alat ukur kuesioner dan data dianalisis menggunakan chi square. Hasil penelitian didapatkan bahwa terdapat hubungan perilaku cek kesehatan secara berkala (p-value=0,00 OR=3,1), enyahkan asap rokok (p-value=0,00 OR=3,2), rajin...
Kunjungi calendar untuk informasi lainnya.

]]> nonadult nonadult nonadult nonadult nonadult https://juris.id/pdf-41195-leadership-values-gratitude-prophetic-b 61fa9f13e76b2bfa7f3c59d1ce6fd625 Wed, 22 Apr 2026 05:19:20 +0700 #calendar - Principal Leadership Model Based on Prophetic Values in Improving the Quality of Education at Mts Abu Bakar Al-Islamy Sumbawa: Berdasarkan hasil penelitian ini, beberapa saran penelitian lanjutan dapat diajukan. Pertama, penelitian lebih lanjut dapat dilakukan untuk mengeksplorasi secara mendalam bagaimana nilai-nilai profetik dapat diintegrasikan ke dalam kurikulum dan metode pembelajaran di MTs Abu Bakar Al-Islamy, serta dampaknya terhadap pengembangan karakter siswa. Kedua, penelitian dapat difokuskan pada studi kasus perbandingan antara MTs Abu Bakar Al-Islamy dengan lembaga pendidikan Islam lainnya yang telah berhasil menerapkan model kepemimpinan profetik, untuk mengidentifikasi praktik-praktik terbaik dan tantangan yang dihadapi. Ketiga, penelitian dapat menginvestigasi peran kepemimpinan guru dalam menginternalisasi dan mengamalkan nilai-nilai profetik di lingkungan sekolah, serta bagaimana hal ini dapat meningkatkan motivasi dan kinerja guru. Penelitian-penelitian ini diharapkan dapat memberikan kontribusi signifikan dalam pengembangan model kepemimpinan yang efektif dan relevan bagi lembaga pendidikan Islam di Indonesia, serta meningkatkan kualitas pendidikan secara keseluruhan..
The research concludes that the quality of education at MTs Abu Bakar Al-Islamy is influenced by the school's strategies and continuous implementation of curriculum, teacher selection, and training.The application of a prophetic leadership model, rooted in the teachings and characteristics of Prophet Muhammad SAW, is considered a valuable approach for Islamic schools.This model, embodying values like humanization, liberation, and transcendence, is expected to contribute to the advancement and improvement of the institution
This research aims to determine the redefinition of the prophetic-based leadership model in educational institutions, the application of prophetic-based leadership at MTs Abu Bakar Al-Islamy Sumbawa and the prophetic-based leadership model at MTs Abu Bakar Al Islmy Sumbawa in improving the quality of education. The method used in this research or study is qualitative and the approach used is descriptive naturalistic. The results of this research are: 1) The meaning of the prophetic leadership model in educational institutions cannot be separated from the main elements contained in the structure of prophetic values constructed in the Al-Qur'an Al-Imran verse 110, namely humanization, liberation and transcendence. Humanization as a derivation...
Kunjungi calendar untuk informasi lainnya.

]]> nonadult nonadult nonadult nonadult nonadult