<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<?xml-stylesheet type="text/xsl" media="screen" href="https://juris.id/atom10full.xsl?ver=2.5.11-30apr2026"?>
<?xml-stylesheet type="text/css" media="screen" href="https://juris.id/dkrss.css?ver=2.5.11-30apr2026"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:dcterms="http://purl.org/dc/terms/"
	xmlns:feedburner="http://rssnamespace.org/feedburner/ext/1.0"
	xmlns:geo="http://www.w3.org/2003/01/geo/wgs84_pos#"
	xmlns:georss="http://www.georss.org/georss"
	xmlns:gml="http://www.opengis.net/gml"
	xmlns:itunes="http://www.itunes.com/dtds/podcast-1.0.dtd"
	xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/"
	xmlns:opensearch="http://a9.com/-/spec/opensearch/1.1/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:thr="http://purl.org/syndication/thread/1.0"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:creativeCommons="http://backend.userland.com/creativeCommonsRssModule"
	xml:lang="en-US"
>
		
	<id>https://juris.id/random.atom</id>
	<updated>2026-05-04T14:25:18+07:00</updated>
	
	<title type="text"><![CDATA[Random - JURIS - Juru Riset - Kompilasi Jurnal Akademik Indonesia]]></title>
	<subtitle type="html"><![CDATA[Random - JURIS Etalase PDF Jurnal Akademik. Feeds]]></subtitle>
	
	<link rel="alternate" type="application/xml" href="https://juris.id/last-updates.rss" />
	<link rel="search" type="text/html" href="https://juris.id/" />

	<link rel="next" type="application/atom+xml" href="https://juris.id/random.atom" />
	<link rel="self" type="application/atom+xml" href="https://juris.id/random.atom" />
	
	<author>
		<name>juris.id Atom Feed Generator</name>
		<uri>https://juris.id/random.atom</uri>
		<email>info@juris.id</email>
	</author>
	
	<generator uri="https://juris.id">juris.id</generator>
	
	<opensearch:totalResults>12</opensearch:totalResults>
	<opensearch:startIndex>1</opensearch:startIndex>
	<opensearch:itemsPerPage>12</opensearch:itemsPerPage>
		
 <entry>
	<title><![CDATA[ Ethical Leadership in Higher Education Navigating the Dilemma of Academic Freedom vs Institutional Reputation ]]></title>
	<dc:title><![CDATA[ Ethical Leadership in Higher Education Navigating the Dilemma of Academic Freedom vs Institutional Reputation ]]></dc:title>
	<itunes:subtitle><![CDATA[ Ethical Leadership in Higher Education Navigating the Dilemma of Academic Freedom vs Institutional Reputation ]]></itunes:subtitle>
	<link rel="via" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45486-kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre" />
	<link rel="alternate" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45486-kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre" />
	<link rel="alternate" type="application/xml" href="https://juris.id/last-updates.rss" />
	<id>tag:juris.id,2026-05-04:3f6196f6e6e340351b14be9291897a22</id>
	<published>2026-05-04T11:50:38+07:00</published>
	<updated>2026-05-04T11:50:38+07:00</updated>
	<dc:publisher><![CDATA[ juris JURIS.id ]]></dc:publisher>
	<category term="march august" label="march august" />
	<category term="author index" label="author index" />
	<category term="focus scope" label="focus scope" />
	<itunes:keywords><![CDATA[august,author,focus,index,march,scope]]></itunes:keywords>
	<itunes:summary><![CDATA[ Berdasarkan temuan tentang prioritas reputasi, kurangnya kebijakan formal, dan tekanan pemerintah, penelitian lanjutan dapat meneliti bagaimana model kebijakan kebebasan akademik yang adaptif dapat diimplementasikan di institusi swasta di Zimbabwe untuk ]]></itunes:summary>
  <summary><![CDATA[ Berdasarkan temuan tentang prioritas reputasi, kurangnya kebijakan formal, dan tekanan pemerintah, penelitian lanjutan dapat meneliti bagaimana model kebijakan kebebasan akademik yang adaptif dapat diimplementasikan di institusi swasta di Zimbabwe untuk ]]></summary>
  <content type="html"><![CDATA[ <p>
<a href="https://cdn.juris.id/d/c/kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre-thumb-0b097.webp" title="JURIS - Ethical Leadership in Higher Education: Navigating the Dilemma of Academic Freedom vs. Institutional Reputation" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/d/c/kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre-thumb-0b097.webp" data-src="https://cdn.juris.id/d/c/kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre-thumb-0b097.webp" srcset="https://cdn.juris.id/d/c/kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre-thumb-0b097.webp 1x" title="JURIS - Ethical Leadership in Higher Education: Navigating the Dilemma of Academic Freedom vs. Institutional Reputation" alt="JURIS - Ethical Leadership in Higher Education: Navigating the Dilemma of Academic Freedom vs. Institutional Reputation" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/d/c/kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre-thumb-2f28d.webp" title="JURIS - Ethical Leadership in Higher Education: Navigating the Dilemma of Academic Freedom vs. Institutional Reputation" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/d/c/kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre-thumb-2f28d.webp" data-src="https://cdn.juris.id/d/c/kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre-thumb-2f28d.webp" srcset="https://cdn.juris.id/d/c/kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre-thumb-2f28d.webp 1x" title="JURIS - Ethical Leadership in Higher Education: Navigating the Dilemma of Academic Freedom vs. Institutional Reputation" alt="JURIS - Ethical Leadership in Higher Education: Navigating the Dilemma of Academic Freedom vs. Institutional Reputation" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/d/c/kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre-thumb-b6bc2.webp" title="JURIS - Ethical Leadership in Higher Education: Navigating the Dilemma of Academic Freedom vs. Institutional Reputation" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/d/c/kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre-thumb-b6bc2.webp" data-src="https://cdn.juris.id/d/c/kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre-thumb-b6bc2.webp" srcset="https://cdn.juris.id/d/c/kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre-thumb-b6bc2.webp 1x" title="JURIS - Ethical Leadership in Higher Education: Navigating the Dilemma of Academic Freedom vs. Institutional Reputation" alt="JURIS - Ethical Leadership in Higher Education: Navigating the Dilemma of Academic Freedom vs. Institutional Reputation" >
</a>
<a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">#calendar</a> - <a href="https://juris.id/pdf-45486-kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre" title="JURIS - Ethical Leadership in Higher Education: Navigating the Dilemma of Academic Freedom vs. Institutional Reputation" target="_blank">Ethical Leadership in Higher Education: Navigating the Dilemma of Academic Freedom vs. Institutional Reputation</a>: Berdasarkan temuan tentang prioritas reputasi, kurangnya kebijakan formal, dan tekanan pemerintah, penelitian lanjutan dapat meneliti bagaimana model kebijakan kebebasan akademik yang adaptif dapat diimplementasikan di institusi swasta di Zimbabwe untuk meningkatkan tingkat kebebasan akademik. Penelitian tambahan juga dapat menilai efektivitas program pelatihan kepemimpinan etis dalam mengurangi konflik antara kebebasan akademik dan reputasi institusi di universitas negeri. Akhirnya, studi komparatif antara universitas di negara berkembang dan negara maju dapat memperjelas peran budaya dan regulasi politik dalam membentuk kepemimpinan etis dan kebebasan akademik, sehingga menghasilkan rekomendasi kebijakan yang lebih kontekstual..
<br>Studi ini menunjukkan bahwa di Zimbabwe, pimpinan universitas sering menempatkan reputasi institusi di atas kebebasan akademik, sehingga membatasi dialog terbuka dan kritik.Universitas negeri mengalami intervensi pemerintah lebih kuat, sedangkan universitas swasta tidak memiliki kebijakan formal pelindung kebebasan akademik, meskipun tingkat kebebasan relatif tinggi.Untuk menyeimbangkan kepentingan, diperlukan kerangka etis yang jelas serta pelatihan kepemimpinan yang memupuk kebebasan akademik sambil menjaga reputasi institusi
<br>Penelitian ini meneliti pengaruh pengambilan keputusan etis oleh pimpinan universitas terhadap kebebasan akademik dan integritas institusi di dua universitas Zimbabwe. Metodologi campuran yang melibatkan wawancara daring dengan delapan pemimpin dan dua puluh akademisi, serta kuesioner terstruktur, mengungkapkan bahwa pimpinan sering memprioritaskan reputasi institusi di atas kebebasan akademik, mengakibatkan komunikasi terbatas dan pembatasan penelitian. Hasil menunjukkan bahwa penelitian asing di universitas negeri lebih terhambat, sementara universitas swasta gagal mengembangkan kebijakan formal untuk melindungi kebebasan akademik. Penelitian menyarankan pembentukan kerangka etis yang jelas...
<br>Kunjungi <a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">calendar</a> untuk informasi lainnya.
</p>
 ]]></content>
	<enclosure url="https://cdn.juris.id/d/c/kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre-thumb-2f28d.webp" type="image/webp" length="102898" />
	<media:content url="https://cdn.juris.id/d/c/kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre-thumb-0b097.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/d/c/kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre-thumb-2f28d.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/d/c/kebebasan-akademik-ethical-leadership-academic-fre-thumb-b6bc2.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/univ-568-ugm.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/jur-13409-journal-leadership-organizations.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
 </entry>
 <entry>
	<title><![CDATA[ Investigating the Impacts of Millennial and Spiritual Leadership on Organizational Culture and Employee Work Enthusiasm A Mediation Analysis ]]></title>
	<dc:title><![CDATA[ Investigating the Impacts of Millennial and Spiritual Leadership on Organizational Culture and Employee Work Enthusiasm A Mediation Analysis ]]></dc:title>
	<itunes:subtitle><![CDATA[ Investigating the Impacts of Millennial and Spiritual Leadership on Organizational Culture and Employee Work Enthusiasm A Mediation Analysis ]]></itunes:subtitle>
	<link rel="via" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45489-faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-bu" />
	<link rel="alternate" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45489-faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-bu" />
	<link rel="alternate" type="application/xml" href="https://juris.id/last-updates.rss" />
	<id>tag:juris.id,2026-05-04:afebf811baa32675ece99c57c26ed3d7</id>
	<published>2026-05-04T11:41:09+07:00</published>
	<updated>2026-05-04T11:41:09+07:00</updated>
	<dc:publisher><![CDATA[ juris JURIS.id ]]></dc:publisher>
	<category term="march august" label="march august" />
	<category term="author index" label="author index" />
	<category term="focus scope" label="focus scope" />
	<itunes:keywords><![CDATA[august,author,focus,index,march,scope]]></itunes:keywords>
	<itunes:summary><![CDATA[ Pertimbangkan studi perbandingan lintas sektor, termasuk sektor swasta, untuk menilai konsistensi pengaruh kepemimpinan milenial dan spiritual terhadap antusiasme kerja dalam konteks yang lebih luas; lakukan penelitian longitudinal guna memahami dampak ]]></itunes:summary>
  <summary><![CDATA[ Pertimbangkan studi perbandingan lintas sektor, termasuk sektor swasta, untuk menilai konsistensi pengaruh kepemimpinan milenial dan spiritual terhadap antusiasme kerja dalam konteks yang lebih luas; lakukan penelitian longitudinal guna memahami dampak ]]></summary>
  <content type="html"><![CDATA[ <p>
<a href="https://cdn.juris.id/0/e/faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-millennial-sp-thumb-83b4f.webp" title="JURIS - Investigating the Impacts of Millennial and Spiritual Leadership on Organizational Culture and Employee Work Enthusiasm: A Mediation Analysis" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/0/e/faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-millennial-sp-thumb-83b4f.webp" data-src="https://cdn.juris.id/0/e/faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-millennial-sp-thumb-83b4f.webp" srcset="https://cdn.juris.id/0/e/faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-millennial-sp-thumb-83b4f.webp 1x" title="JURIS - Investigating the Impacts of Millennial and Spiritual Leadership on Organizational Culture and Employee Work Enthusiasm: A Mediation Analysis" alt="JURIS - Investigating the Impacts of Millennial and Spiritual Leadership on Organizational Culture and Employee Work Enthusiasm: A Mediation Analysis" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/0/e/faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-millennial-sp-thumb-fa0c2.webp" title="JURIS - Investigating the Impacts of Millennial and Spiritual Leadership on Organizational Culture and Employee Work Enthusiasm: A Mediation Analysis" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/0/e/faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-millennial-sp-thumb-fa0c2.webp" data-src="https://cdn.juris.id/0/e/faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-millennial-sp-thumb-fa0c2.webp" srcset="https://cdn.juris.id/0/e/faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-millennial-sp-thumb-fa0c2.webp 1x" title="JURIS - Investigating the Impacts of Millennial and Spiritual Leadership on Organizational Culture and Employee Work Enthusiasm: A Mediation Analysis" alt="JURIS - Investigating the Impacts of Millennial and Spiritual Leadership on Organizational Culture and Employee Work Enthusiasm: A Mediation Analysis" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/0/e/faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-millennial-sp-thumb-fb50c.webp" title="JURIS - Investigating the Impacts of Millennial and Spiritual Leadership on Organizational Culture and Employee Work Enthusiasm: A Mediation Analysis" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/0/e/faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-millennial-sp-thumb-fb50c.webp" data-src="https://cdn.juris.id/0/e/faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-millennial-sp-thumb-fb50c.webp" srcset="https://cdn.juris.id/0/e/faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-millennial-sp-thumb-fb50c.webp 1x" title="JURIS - Investigating the Impacts of Millennial and Spiritual Leadership on Organizational Culture and Employee Work Enthusiasm: A Mediation Analysis" alt="JURIS - Investigating the Impacts of Millennial and Spiritual Leadership on Organizational Culture and Employee Work Enthusiasm: A Mediation Analysis" >
</a>
<a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">#calendar</a> - <a href="https://juris.id/pdf-45489-faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-bu" title="JURIS - Investigating the Impacts of Millennial and Spiritual Leadership on Organizational Culture and Employee Work Enthusiasm: A Mediation Analysis" target="_blank">Investigating the Impacts of Millennial and Spiritual Leadership on Organizational Culture and Employee Work Enthusiasm: A Mediation Analysis</a>: Pertimbangkan studi perbandingan lintas sektor, termasuk sektor swasta, untuk menilai konsistensi pengaruh kepemimpinan milenial dan spiritual terhadap antusiasme kerja dalam konteks yang lebih luas; lakukan penelitian longitudinal guna memahami dampak jangka panjang dan evolusi budaya organisasi terhadap antusiasme karyawan; dan gunakan pendekatan kualitatif, seperti wawancara mendalam, untuk menggali mekanisme memadai di balik peran budaya organisasi sebagai mediator, sehingga memperkaya teori kepemimpinan dan praktik pengembangan SDM..
<br>Kebudayaan organisasi berfungsi sebagai jembatan yang menghubungkan nilai individu dengan nilai organisasi, sehingga memperkuat peran kepemimpinan milenial dan spiritual dalam meningkatkan antusiasme kerja.Secara praktis, organisasi harus mendorong komunikasi terbuka dan pengakuan guna menciptakan lingkungan yang mendukung antusiasme karyawan
<br>Penelitian ini bertujuan untuk menyelidiki bagaimana kepemimpinan milenial dan spiritual memengaruhi antusiasme kerja karyawan, khususnya dengan meneliti peran budaya organisasi sebagai mediator dalam hubungan ini. Data dikumpulkan melalui kuesioner struktural dari 171 pegawai pemerintah, dan analisis jalur menggunakan SmartPLS 4.0 menguji efek langsung dan tidak langsung. Hasil menunjukkan bahwa kepemimpinan milenial tidak memiliki dampak langsung pada antusiasme kerja namun memperkuat budaya organisasi; sementara kepemimpinan spiritual secara signifikan memengaruhi antusiasme kerja maupun...
<br>Kunjungi <a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">calendar</a> untuk informasi lainnya.
</p>
 ]]></content>
	<enclosure url="https://cdn.juris.id/0/e/faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-millennial-sp-thumb-fb50c.webp" type="image/webp" length="235998" />
	<media:content url="https://cdn.juris.id/0/e/faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-millennial-sp-thumb-83b4f.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/0/e/faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-millennial-sp-thumb-fa0c2.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/0/e/faktor-budaya-organisasi-sumber-daya-millennial-sp-thumb-fb50c.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/univ-568-ugm.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/jur-13409-journal-leadership-organizations.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
 </entry>
 <entry>
	<title><![CDATA[ Respon Guru Terhadap Persiapan Kurikulum Merdeka Studi Kasus Pada MI Assalafiyah Kemanggungan ]]></title>
	<dc:title><![CDATA[ Respon Guru Terhadap Persiapan Kurikulum Merdeka Studi Kasus Pada MI Assalafiyah Kemanggungan ]]></dc:title>
	<itunes:subtitle><![CDATA[ Respon Guru Terhadap Persiapan Kurikulum Merdeka Studi Kasus Pada MI Assalafiyah Kemanggungan ]]></itunes:subtitle>
	<link rel="via" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45476-pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi" />
	<link rel="alternate" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45476-pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi" />
	<link rel="alternate" type="application/xml" href="https://juris.id/last-updates.rss" />
	<id>tag:juris.id,2026-05-04:0fea434090e4cf0376a1413523c1e084</id>
	<published>2026-05-04T11:27:33+07:00</published>
	<updated>2026-05-04T11:27:33+07:00</updated>
	<dc:publisher><![CDATA[ juris JURIS.id ]]></dc:publisher>
	<category term="afra maulida" label="afra maulida" />
	<category term="azhar tegal" label="azhar tegal" />
	<category term="ari bojong" label="ari bojong" />
	<itunes:keywords><![CDATA[afra,ari,azhar,bojong,maulida,tegal]]></itunes:keywords>
	<itunes:summary><![CDATA[ Berdasarkan hasil penelitian, terdapat beberapa saran penelitian lanjutan yang dapat dilakukan. Pertama, perlu dilakukan penelitian lebih mendalam mengenai dampak pelatihan kurikulum merdeka terhadap peningkatan kompetensi guru dalam merancang dan melaksanakan ]]></itunes:summary>
  <summary><![CDATA[ Berdasarkan hasil penelitian, terdapat beberapa saran penelitian lanjutan yang dapat dilakukan. Pertama, perlu dilakukan penelitian lebih mendalam mengenai dampak pelatihan kurikulum merdeka terhadap peningkatan kompetensi guru dalam merancang dan melaksanakan ]]></summary>
  <content type="html"><![CDATA[ <p>
<a href="https://cdn.juris.id/e/f/pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi-miftakhul-re-thumb-110cc.webp" title="JURIS - Respon Guru Terhadap Persiapan Kurikulum Merdeka:  Studi Kasus Pada MI Assalafiyah Kemanggungan" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/e/f/pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi-miftakhul-re-thumb-110cc.webp" data-src="https://cdn.juris.id/e/f/pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi-miftakhul-re-thumb-110cc.webp" srcset="https://cdn.juris.id/e/f/pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi-miftakhul-re-thumb-110cc.webp 1x" title="JURIS - Respon Guru Terhadap Persiapan Kurikulum Merdeka:  Studi Kasus Pada MI Assalafiyah Kemanggungan" alt="JURIS - Respon Guru Terhadap Persiapan Kurikulum Merdeka:  Studi Kasus Pada MI Assalafiyah Kemanggungan" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/e/f/pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi-miftakhul-re-thumb-8cb17.webp" title="JURIS - Respon Guru Terhadap Persiapan Kurikulum Merdeka:  Studi Kasus Pada MI Assalafiyah Kemanggungan" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/e/f/pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi-miftakhul-re-thumb-8cb17.webp" data-src="https://cdn.juris.id/e/f/pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi-miftakhul-re-thumb-8cb17.webp" srcset="https://cdn.juris.id/e/f/pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi-miftakhul-re-thumb-8cb17.webp 1x" title="JURIS - Respon Guru Terhadap Persiapan Kurikulum Merdeka:  Studi Kasus Pada MI Assalafiyah Kemanggungan" alt="JURIS - Respon Guru Terhadap Persiapan Kurikulum Merdeka:  Studi Kasus Pada MI Assalafiyah Kemanggungan" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/e/f/pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi-miftakhul-re-thumb-be6be.webp" title="JURIS - Respon Guru Terhadap Persiapan Kurikulum Merdeka:  Studi Kasus Pada MI Assalafiyah Kemanggungan" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/e/f/pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi-miftakhul-re-thumb-be6be.webp" data-src="https://cdn.juris.id/e/f/pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi-miftakhul-re-thumb-be6be.webp" srcset="https://cdn.juris.id/e/f/pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi-miftakhul-re-thumb-be6be.webp 1x" title="JURIS - Respon Guru Terhadap Persiapan Kurikulum Merdeka:  Studi Kasus Pada MI Assalafiyah Kemanggungan" alt="JURIS - Respon Guru Terhadap Persiapan Kurikulum Merdeka:  Studi Kasus Pada MI Assalafiyah Kemanggungan" >
</a>
<a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">#calendar</a> - <a href="https://juris.id/pdf-45476-pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi" title="JURIS - Respon Guru Terhadap Persiapan Kurikulum Merdeka:  Studi Kasus Pada MI Assalafiyah Kemanggungan" target="_blank">Respon Guru Terhadap Persiapan Kurikulum Merdeka:  Studi Kasus Pada MI Assalafiyah Kemanggungan</a>: Berdasarkan hasil penelitian, terdapat beberapa saran penelitian lanjutan yang dapat dilakukan. Pertama, perlu dilakukan penelitian lebih mendalam mengenai dampak pelatihan kurikulum merdeka terhadap peningkatan kompetensi guru dalam merancang dan melaksanakan pembelajaran yang inovatif. Kedua, penelitian dapat difokuskan pada pengembangan model pendampingan guru dalam implementasi kurikulum merdeka, khususnya bagi guru-guru yang masih merasa kurang siap. Ketiga, penting untuk meneliti efektivitas kurikulum merdeka dalam meningkatkan kualitas pembelajaran dan hasil belajar siswa di MI Assalafiyah Kemanggungan, dengan mempertimbangkan konteks lokal dan karakteristik siswa. Penelitian-penelitian ini diharapkan dapat memberikan kontribusi signifikan dalam upaya meningkatkan kualitas pendidikan di Indonesia, khususnya dalam konteks implementasi kurikulum merdeka yang sedang berjalan. Dengan pemahaman yang lebih baik tentang tantangan dan peluang yang ada, diharapkan kurikulum merdeka dapat diimplementasikan secara efektif dan berkelanjutan, sehingga dapat mencapai tujuan pendidikan yang diharapkan..
<br>Kesimpulan dari penelitian ini adalah bahwa respon guru MI Assalafiyah terhadap kurikulum merdeka ini sangat mendukung dan positif walaupun ada beberapa guru yang belum memahami tentang sistem kurikulum merdeka.Guru yang belum memahami tentang kurikulum merdeka ini memiliki gambaran tentang Kurikulum Merdeka.Salah satu cara mempelajari sistem kurikulum merdeka yaitu dengan cara online seperti youtube dan whatsapp, kemudian penerapan kurikulum merdeka ini baru akan dimulai pada tahun ajaran baru 2023/2024
<br>Kurikulum merupakan sistem yang mengatur pembelajaran agar berjalan secara sistematis. Kurikulum hadir untuk mengembangkan potensi peserta didik, dengan selalu memperbaiki kurikulum sesuai dengan perkembangan zaman. Kurikulum merdeka sebagai alternatif dalam mengatasi kemunduruan belajar selama masa pandemi yang memberikan kebebasan AuMerdeka BelajarAy pada pelaksana pembelajaran yaitu guru dan kepala madrasah dalam menyusun, melaksanakan proses pembelajaran, dan mengembangkan kurikulum di Madrasah. Penelitian ini dilakukan untuk memberikan tanggapan atau respon guru terhadap persiapan Kurikulum Merdeka. Penelitian dilakukan dengan menggunakan Metode deskriptif kualitatif yaitu...
<br>Kunjungi <a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">calendar</a> untuk informasi lainnya.
</p>
 ]]></content>
	<enclosure url="https://cdn.juris.id/e/f/pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi-miftakhul-re-thumb-110cc.webp" type="image/webp" length="84062" />
	<media:content url="https://cdn.juris.id/e/f/pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi-miftakhul-re-thumb-110cc.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/e/f/pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi-miftakhul-re-thumb-8cb17.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/e/f/pendampingan-guru-kompetensi-taman-mi-miftakhul-re-thumb-be6be.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/univ-892-ibntegal.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/jur-4299-ta-allumuna-jurnal-pendidikan-agama-islam.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
 </entry>
 <entry>
	<title><![CDATA[ Understanding Employee Acceptance of Algorithmic Leadership in Indonesia Insights from Institutional Logic and Industry Type ]]></title>
	<dc:title><![CDATA[ Understanding Employee Acceptance of Algorithmic Leadership in Indonesia Insights from Institutional Logic and Industry Type ]]></dc:title>
	<itunes:subtitle><![CDATA[ Understanding Employee Acceptance of Algorithmic Leadership in Indonesia Insights from Institutional Logic and Industry Type ]]></itunes:subtitle>
	<link rel="via" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45487-leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik" />
	<link rel="alternate" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45487-leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik" />
	<link rel="alternate" type="application/xml" href="https://juris.id/last-updates.rss" />
	<id>tag:juris.id,2026-05-04:b3b6a00043654e2a8e1eb881e024e1ad</id>
	<published>2026-05-04T11:10:09+07:00</published>
	<updated>2026-05-04T11:10:09+07:00</updated>
	<dc:publisher><![CDATA[ juris JURIS.id ]]></dc:publisher>
	<category term="march august" label="march august" />
	<category term="author index" label="author index" />
	<category term="focus scope" label="focus scope" />
	<itunes:keywords><![CDATA[august,author,focus,index,march,scope]]></itunes:keywords>
	<itunes:summary><![CDATA[ Untuk penelitian lanjutan, disarankan untuk melakukan studi komparatif antara negara-negara dengan budaya dan konteks industri yang berbeda untuk memahami bagaimana logika institusional dan komunikasi transparan mempengaruhi penerimaan kepemimpinan algoritmik ]]></itunes:summary>
  <summary><![CDATA[ Untuk penelitian lanjutan, disarankan untuk melakukan studi komparatif antara negara-negara dengan budaya dan konteks industri yang berbeda untuk memahami bagaimana logika institusional dan komunikasi transparan mempengaruhi penerimaan kepemimpinan algoritmik ]]></summary>
  <content type="html"><![CDATA[ <p>
<a href="https://cdn.juris.id/4/7/leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik-thumb-6ec7c.webp" title="JURIS - Understanding Employee Acceptance of Algorithmic Leadership in Indonesia: Insights from Institutional Logic and Industry Type" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/4/7/leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik-thumb-6ec7c.webp" data-src="https://cdn.juris.id/4/7/leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik-thumb-6ec7c.webp" srcset="https://cdn.juris.id/4/7/leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik-thumb-6ec7c.webp 1x" title="JURIS - Understanding Employee Acceptance of Algorithmic Leadership in Indonesia: Insights from Institutional Logic and Industry Type" alt="JURIS - Understanding Employee Acceptance of Algorithmic Leadership in Indonesia: Insights from Institutional Logic and Industry Type" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/4/7/leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik-thumb-dc46a.webp" title="JURIS - Understanding Employee Acceptance of Algorithmic Leadership in Indonesia: Insights from Institutional Logic and Industry Type" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/4/7/leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik-thumb-dc46a.webp" data-src="https://cdn.juris.id/4/7/leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik-thumb-dc46a.webp" srcset="https://cdn.juris.id/4/7/leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik-thumb-dc46a.webp 1x" title="JURIS - Understanding Employee Acceptance of Algorithmic Leadership in Indonesia: Insights from Institutional Logic and Industry Type" alt="JURIS - Understanding Employee Acceptance of Algorithmic Leadership in Indonesia: Insights from Institutional Logic and Industry Type" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/4/7/leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik-thumb-958c8.webp" title="JURIS - Understanding Employee Acceptance of Algorithmic Leadership in Indonesia: Insights from Institutional Logic and Industry Type" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/4/7/leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik-thumb-958c8.webp" data-src="https://cdn.juris.id/4/7/leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik-thumb-958c8.webp" srcset="https://cdn.juris.id/4/7/leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik-thumb-958c8.webp 1x" title="JURIS - Understanding Employee Acceptance of Algorithmic Leadership in Indonesia: Insights from Institutional Logic and Industry Type" alt="JURIS - Understanding Employee Acceptance of Algorithmic Leadership in Indonesia: Insights from Institutional Logic and Industry Type" >
</a>
<a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">#calendar</a> - <a href="https://juris.id/pdf-45487-leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik" title="JURIS - Understanding Employee Acceptance of Algorithmic Leadership in Indonesia: Insights from Institutional Logic and Industry Type" target="_blank">Understanding Employee Acceptance of Algorithmic Leadership in Indonesia: Insights from Institutional Logic and Industry Type</a>: Untuk penelitian lanjutan, disarankan untuk melakukan studi komparatif antara negara-negara dengan budaya dan konteks industri yang berbeda untuk memahami bagaimana logika institusional dan komunikasi transparan mempengaruhi penerimaan kepemimpinan algoritmik secara global. Selain itu, penelitian dapat dilakukan untuk mengeksplorasi bagaimana kepemimpinan algoritmik dapat disesuaikan dengan nilai-nilai dan norma-norma lokal di berbagai negara. Penelitian juga dapat dilakukan untuk menyelidiki dampak kepemimpinan algoritmik pada produktivitas dan kepuasan kerja karyawan, serta bagaimana organisasi dapat memastikan bahwa kepemimpinan algoritmik tidak mengabaikan aspek-aspek etis dan kemanusiaan dalam pengambilan keputusan..
<br>Penelitian ini menyelidiki bagaimana logika institusional dan komunikasi transparan memengaruhi penerimaan kepemimpinan algoritmik di Indonesia.Hasil penelitian menunjukkan bahwa logika institusional dominan, baik moral maupun pasar, memiliki pengaruh signifikan terhadap persepsi legitimasi kepemimpinan algoritmik.Komunikasi transparan ditemukan sebagai mediator yang menjelaskan hubungan antara logika institusional dan persepsi legitimasi.Selain itu, industri tipe memoderasi hubungan ini, dengan karyawan di sektor manufaktur lebih menerima kepemimpinan algoritmik dibandingkan dengan sektor layanan.Penelitian ini memberikan kontribusi pada pemahaman tentang bagaimana logika institusional dan komunikasi transparan mempengaruhi penerimaan kepemimpinan algoritmik di Indonesia, dan menekankan pentingnya mempertimbangkan konteks industri dan budaya dalam penerapan teknologi kepemimpinan algoritmik
<br>Artikel ini menyelidiki bagaimana logika institusional dominan (moral vs pasar) memengaruhi persepsi karyawan tentang legitimasi kepemimpinan algoritmik. Penelitian ini memperkenalkan komunikasi transparansi sebagai variabel mediasi yang menjelaskan bagaimana logika institusional memengaruhi persepsi legitimasi. Selain itu, industri tipe (manufaktur vs layanan) dimodelkan sebagai moderator. Penelitian ini dilakukan di Kudus Regency, Jawa Tengah, Indonesia, dengan menggunakan desain eksperimen skenario dan mengumpulkan data dari 100 karyawan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa logika institusional dominan secara signifikan mempengaruhi persepsi...
<br>Kunjungi <a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">calendar</a> untuk informasi lainnya.
</p>
 ]]></content>
	<enclosure url="https://cdn.juris.id/4/7/leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik-thumb-dc46a.webp" type="image/webp" length="106210" />
	<media:content url="https://cdn.juris.id/4/7/leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik-thumb-6ec7c.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/4/7/leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik-thumb-dc46a.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/4/7/leadership-algoritmik-logika-institusional-komunik-thumb-958c8.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/univ-568-ugm.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/jur-13409-journal-leadership-organizations.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
 </entry>
 <entry>
	<title><![CDATA[ Peran Teknologi dalam Pembelajaran Pendidikan Agama Islam Terhadap Prestasi Siswa ]]></title>
	<dc:title><![CDATA[ Peran Teknologi dalam Pembelajaran Pendidikan Agama Islam Terhadap Prestasi Siswa ]]></dc:title>
	<itunes:subtitle><![CDATA[ Peran Teknologi dalam Pembelajaran Pendidikan Agama Islam Terhadap Prestasi Siswa ]]></itunes:subtitle>
	<link rel="via" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45478-kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pe" />
	<link rel="alternate" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45478-kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pe" />
	<link rel="alternate" type="application/xml" href="https://juris.id/last-updates.rss" />
	<id>tag:juris.id,2026-05-04:d9c40d0ac897383da3709f01eb35cd2e</id>
	<published>2026-05-04T11:05:28+07:00</published>
	<updated>2026-05-04T11:05:28+07:00</updated>
	<dc:publisher><![CDATA[ juris JURIS.id ]]></dc:publisher>
	<category term="afra maulida" label="afra maulida" />
	<category term="azhar tegal" label="azhar tegal" />
	<category term="ari bojong" label="ari bojong" />
	<itunes:keywords><![CDATA[afra,ari,azhar,bojong,maulida,tegal]]></itunes:keywords>
	<itunes:summary><![CDATA[ Berdasarkan penelitian ini, terdapat beberapa saran penelitian lanjutan yang dapat dikembangkan. Pertama, perlu dilakukan penelitian lebih lanjut mengenai efektivitas berbagai model pembelajaran berbasis teknologi dalam meningkatkan pemahaman siswa terhadap ]]></itunes:summary>
  <summary><![CDATA[ Berdasarkan penelitian ini, terdapat beberapa saran penelitian lanjutan yang dapat dikembangkan. Pertama, perlu dilakukan penelitian lebih lanjut mengenai efektivitas berbagai model pembelajaran berbasis teknologi dalam meningkatkan pemahaman siswa terhadap ]]></summary>
  <content type="html"><![CDATA[ <p>
<a href="https://cdn.juris.id/6/b/kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pendidik-thumb-4b835.webp" title="JURIS - Peran Teknologi dalam Pembelajaran Pendidikan Agama Islam Terhadap Prestasi Siswa" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/6/b/kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pendidik-thumb-4b835.webp" data-src="https://cdn.juris.id/6/b/kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pendidik-thumb-4b835.webp" srcset="https://cdn.juris.id/6/b/kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pendidik-thumb-4b835.webp 1x" title="JURIS - Peran Teknologi dalam Pembelajaran Pendidikan Agama Islam Terhadap Prestasi Siswa" alt="JURIS - Peran Teknologi dalam Pembelajaran Pendidikan Agama Islam Terhadap Prestasi Siswa" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/6/b/kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pendidik-thumb-27e60.webp" title="JURIS - Peran Teknologi dalam Pembelajaran Pendidikan Agama Islam Terhadap Prestasi Siswa" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/6/b/kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pendidik-thumb-27e60.webp" data-src="https://cdn.juris.id/6/b/kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pendidik-thumb-27e60.webp" srcset="https://cdn.juris.id/6/b/kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pendidik-thumb-27e60.webp 1x" title="JURIS - Peran Teknologi dalam Pembelajaran Pendidikan Agama Islam Terhadap Prestasi Siswa" alt="JURIS - Peran Teknologi dalam Pembelajaran Pendidikan Agama Islam Terhadap Prestasi Siswa" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/6/b/kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pendidik-thumb-d9d95.webp" title="JURIS - Peran Teknologi dalam Pembelajaran Pendidikan Agama Islam Terhadap Prestasi Siswa" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/6/b/kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pendidik-thumb-d9d95.webp" data-src="https://cdn.juris.id/6/b/kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pendidik-thumb-d9d95.webp" srcset="https://cdn.juris.id/6/b/kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pendidik-thumb-d9d95.webp 1x" title="JURIS - Peran Teknologi dalam Pembelajaran Pendidikan Agama Islam Terhadap Prestasi Siswa" alt="JURIS - Peran Teknologi dalam Pembelajaran Pendidikan Agama Islam Terhadap Prestasi Siswa" >
</a>
<a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">#calendar</a> - <a href="https://juris.id/pdf-45478-kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pe" title="JURIS - Peran Teknologi dalam Pembelajaran Pendidikan Agama Islam Terhadap Prestasi Siswa" target="_blank">Peran Teknologi dalam Pembelajaran Pendidikan Agama Islam Terhadap Prestasi Siswa</a>: Berdasarkan penelitian ini, terdapat beberapa saran penelitian lanjutan yang dapat dikembangkan. Pertama, perlu dilakukan penelitian lebih lanjut mengenai efektivitas berbagai model pembelajaran berbasis teknologi dalam meningkatkan pemahaman siswa terhadap materi PAI, dengan fokus pada perbedaan efektivitas antara model pembelajaran yang menggunakan gamifikasi, simulasi, dan video interaktif. Kedua, penelitian dapat difokuskan pada pengembangan strategi pelatihan guru PAI yang efektif dalam mengintegrasikan teknologi ke dalam pembelajaran, dengan mempertimbangkan faktor-faktor seperti tingkat kompetensi digital guru, ketersediaan infrastruktur teknologi, dan dukungan dari pihak sekolah. Ketiga, penelitian kuantitatif dapat dilakukan untuk mengukur dampak penggunaan teknologi terhadap motivasi belajar siswa PAI, dengan menggunakan instrumen yang valid dan reliabel untuk mengukur tingkat motivasi intrinsik dan ekstrinsik siswa. Dengan menggabungkan ketiga saran ini, diharapkan dapat diperoleh pemahaman yang lebih komprehensif mengenai peran teknologi dalam meningkatkan kualitas pembelajaran PAI dan mempersiapkan siswa untuk menghadapi tantangan di era digital..
<br>Implementasi teknologi dalam pendidikan menghadapi sejumlah tantangan.Kesenjangan digital, kesiapan tenaga pengajar, dan potensi gangguan akibat perangkat digital adalah beberapa kendala utama yang perlu diatasi.Pentingnya personalisasi pembelajaran dan umpan balik instan yang didukung oleh teknologi, termasuk kecerdasan buatan (AI) dan sistem adaptif, dapat meningkatkan kualitas pendidikan secara signifikan.Dengan mempertimbangkan berbagai faktor pendukung dan kendala, serta menegaskan pentingnya peran guru sebagai fasilitator, pemanfaatan teknologi dapat dimaksimalkan untuk memberikan dampak positif yang lebih luas terhadap kualitas pembelajaran siswa di sekolah menengah
<br>Dalam dunia pendidikan, teknologi merupakan bagian terpenting, mengingat perkembangan zaman yang semakin pesat. Dengan adanya teknologi, peserta didik dapat mengakses informasi dari berbagai sumber, yang membuat proses belajar menjadi lebih menarik dan interaktif, sehingga mampu meningkatkan motivasi dan minat peserta didik dalam belajar dan dapat mempengaruhi prestasi belajar peserta didik. Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan peran teknologi dalam pembelajaran Pendidikan Agama Islam terhadap prestasi belajar siswa. Metode penelitian yang digunakan...
<br>Kunjungi <a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">calendar</a> untuk informasi lainnya.
</p>
 ]]></content>
	<enclosure url="https://cdn.juris.id/6/b/kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pendidik-thumb-4b835.webp" type="image/webp" length="94798" />
	<media:content url="https://cdn.juris.id/6/b/kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pendidik-thumb-4b835.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/6/b/kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pendidik-thumb-27e60.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/6/b/kreatif-siswa-pai-prestasi-seni-mahasiswa-pendidik-thumb-d9d95.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/univ-892-ibntegal.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/jur-4299-ta-allumuna-jurnal-pendidikan-agama-islam.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
 </entry>
 <entry>
	<title><![CDATA[ On D distance anti magic labelings of shadow graph of some graphs ]]></title>
	<dc:title><![CDATA[ On D distance anti magic labelings of shadow graph of some graphs ]]></dc:title>
	<itunes:subtitle><![CDATA[ On D distance anti magic labelings of shadow graph of some graphs ]]></itunes:subtitle>
	<link rel="via" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45484-proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan" />
	<link rel="alternate" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45484-proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan" />
	<link rel="alternate" type="application/xml" href="https://juris.id/last-updates.rss" />
	<id>tag:juris.id,2026-05-04:b50fa94c8196455177028f40aa52f116</id>
	<published>2026-05-04T10:54:50+07:00</published>
	<updated>2026-05-04T10:54:50+07:00</updated>
	<dc:publisher><![CDATA[ juris JURIS.id ]]></dc:publisher>
	<category term="magic graphs" label="magic graphs" />
	<category term="refined tur" label="refined tur" />
	<category term="page header" label="page header" />
	<itunes:keywords><![CDATA[graphs,header,magic,page,refined,tur]]></itunes:keywords>
	<itunes:summary><![CDATA[ Penelitian selanjutnya dapat difokuskan pada eksplorasi lebih lanjut mengenai sifat-sifat pelabelan (anti)magic jarak-D pada grafik bayangan, khususnya untuk kasus-kasus di mana pelabelan tersebut tidak ada. Selain itu, menarik untuk menyelidiki bagaimana ]]></itunes:summary>
  <summary><![CDATA[ Penelitian selanjutnya dapat difokuskan pada eksplorasi lebih lanjut mengenai sifat-sifat pelabelan (anti)magic jarak-D pada grafik bayangan, khususnya untuk kasus-kasus di mana pelabelan tersebut tidak ada. Selain itu, menarik untuk menyelidiki bagaimana ]]></summary>
  <content type="html"><![CDATA[ <p>
<a href="https://cdn.juris.id/5/b/proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan-jarak-thumb-3109b.webp" title="JURIS - On D-distance (anti)magic labelings of shadow graph of some graphs" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/5/b/proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan-jarak-thumb-3109b.webp" data-src="https://cdn.juris.id/5/b/proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan-jarak-thumb-3109b.webp" srcset="https://cdn.juris.id/5/b/proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan-jarak-thumb-3109b.webp 1x" title="JURIS - On D-distance (anti)magic labelings of shadow graph of some graphs" alt="JURIS - On D-distance (anti)magic labelings of shadow graph of some graphs" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/5/b/proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan-jarak-thumb-db40d.webp" title="JURIS - On D-distance (anti)magic labelings of shadow graph of some graphs" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/5/b/proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan-jarak-thumb-db40d.webp" data-src="https://cdn.juris.id/5/b/proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan-jarak-thumb-db40d.webp" srcset="https://cdn.juris.id/5/b/proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan-jarak-thumb-db40d.webp 1x" title="JURIS - On D-distance (anti)magic labelings of shadow graph of some graphs" alt="JURIS - On D-distance (anti)magic labelings of shadow graph of some graphs" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/5/b/proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan-jarak-thumb-3a400.webp" title="JURIS - On D-distance (anti)magic labelings of shadow graph of some graphs" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/5/b/proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan-jarak-thumb-3a400.webp" data-src="https://cdn.juris.id/5/b/proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan-jarak-thumb-3a400.webp" srcset="https://cdn.juris.id/5/b/proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan-jarak-thumb-3a400.webp 1x" title="JURIS - On D-distance (anti)magic labelings of shadow graph of some graphs" alt="JURIS - On D-distance (anti)magic labelings of shadow graph of some graphs" >
</a>
<a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">#calendar</a> - <a href="https://juris.id/pdf-45484-proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan" title="JURIS - On D-distance (anti)magic labelings of shadow graph of some graphs" target="_blank">On D-distance (anti)magic labelings of shadow graph of some graphs</a>: Penelitian selanjutnya dapat difokuskan pada eksplorasi lebih lanjut mengenai sifat-sifat pelabelan (anti)magic jarak-D pada grafik bayangan, khususnya untuk kasus-kasus di mana pelabelan tersebut tidak ada. Selain itu, menarik untuk menyelidiki bagaimana struktur grafik asli memengaruhi keberadaan dan sifat-sifat pelabelan (anti)magic jarak-D pada grafik bayangannya. Terakhir, penelitian dapat diperluas untuk mempertimbangkan kelas-kelas grafik lain, seperti grafik bipartit atau grafik planar, dan menganalisis bagaimana karakteristik khusus dari kelas-kelas tersebut memengaruhi kemungkinan pelabelan (anti)magic jarak-D..
<br>Dalam penelitian ini, kami mempelajari pelabelan (anti)magic jarak-D dari grafik bayangan untuk D = {1}, {0, 1}, {2}, dan {0, 2}.Kami memberikan beberapa kondisi yang diperlukan untuk grafik bayangan dari grafik reguler agar menjadi pelabelan DM-D atau (, )-{D}-DA.Selain itu, kami membuktikan keberadaan dan ketidakberadaan pelabelan DM-D dan pelabelan (, )-{D}-DA untuk grafik mD2(Cn) dan mD2(Kn,n).Hasil kami juga memberikan contoh jika D2(G) adalah DM, G tidak perlu menjadi DM.Yaitu, D2(Cn) adalah DM untuk setiap n Ou 3, namun, Cn tidak DM untuk n = 4
<br>Let G be a graph with vertex set V (G) and diameter diam(G). Let D OI {0, 1, 2, 3, . . . , diam(G)} and I : V (G) Ie {1, 2, 3, . . . , |V (G)|} be a bijection. The graph G is called D-distance magic, if (cid:80) sOOND(t) I(s) is a constant for any vertex t OO V (G). The graph G is called (, )-D-distance antimagic, if {(cid:80) sOOND(t) I(s) : t OO V (G)} is a set {,    ,    2, . . . ,    (|V (G)| Oe 1)}. In this paper, we study D-distance (anti)magic labelings of shadow graphs for D = {1}, {0, 1}, {2}, and {0, 2}.
<br>Kunjungi <a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">calendar</a> untuk informasi lainnya.
</p>
 ]]></content>
	<enclosure url="https://cdn.juris.id/5/b/proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan-jarak-thumb-3a400.webp" type="image/webp" length="83248" />
	<media:content url="https://cdn.juris.id/5/b/proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan-jarak-thumb-3109b.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/5/b/proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan-jarak-thumb-db40d.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/5/b/proyeksi-grafik-bipartit-pelabelan-bayangan-jarak-thumb-3a400.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/univ-1788-ejgta.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/jur-3079-electronic-journal-graph-theory-applications-ejgta.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
 </entry>
 <entry>
	<title><![CDATA[ Evaluasi Kekuatan Mesin Bubut Akibat Gaya Pemakanan Pada Ujung Alat Potong ]]></title>
	<dc:title><![CDATA[ Evaluasi Kekuatan Mesin Bubut Akibat Gaya Pemakanan Pada Ujung Alat Potong ]]></dc:title>
	<itunes:subtitle><![CDATA[ Evaluasi Kekuatan Mesin Bubut Akibat Gaya Pemakanan Pada Ujung Alat Potong ]]></itunes:subtitle>
	<link rel="via" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45480-mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulas" />
	<link rel="alternate" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45480-mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulas" />
	<link rel="alternate" type="application/xml" href="https://juris.id/last-updates.rss" />
	<id>tag:juris.id,2026-05-04:e0f06ee08c0b68cbf95410d7b7cb0b77</id>
	<published>2026-05-04T10:50:54+07:00</published>
	<updated>2026-05-04T10:50:54+07:00</updated>
	<dc:publisher><![CDATA[ juris JURIS.id ]]></dc:publisher>
	<category term="page header" label="page header" />
	<itunes:keywords><![CDATA[header,page]]></itunes:keywords>
	<itunes:summary><![CDATA[ Penelitian selanjutnya dapat memfokuskan pada penyesuaian parameter vibrasi mesin untuk mengurangi getaran pada proses pembubutan, sehingga dapat meningkatkan umur kerja peralatan. Penelitian lain dapat mengkaji pengaruh variasi material pahat, seperti ]]></itunes:summary>
  <summary><![CDATA[ Penelitian selanjutnya dapat memfokuskan pada penyesuaian parameter vibrasi mesin untuk mengurangi getaran pada proses pembubutan, sehingga dapat meningkatkan umur kerja peralatan. Penelitian lain dapat mengkaji pengaruh variasi material pahat, seperti ]]></summary>
  <content type="html"><![CDATA[ <p>
<a href="https://cdn.juris.id/a/6/mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulasi-para-thumb-064a1.webp" title="JURIS - Evaluasi Kekuatan Mesin Bubut Akibat Gaya Pemakanan Pada Ujung Alat Potong" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/a/6/mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulasi-para-thumb-064a1.webp" data-src="https://cdn.juris.id/a/6/mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulasi-para-thumb-064a1.webp" srcset="https://cdn.juris.id/a/6/mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulasi-para-thumb-064a1.webp 1x" title="JURIS - Evaluasi Kekuatan Mesin Bubut Akibat Gaya Pemakanan Pada Ujung Alat Potong" alt="JURIS - Evaluasi Kekuatan Mesin Bubut Akibat Gaya Pemakanan Pada Ujung Alat Potong" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/a/6/mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulasi-para-thumb-d9afa.webp" title="JURIS - Evaluasi Kekuatan Mesin Bubut Akibat Gaya Pemakanan Pada Ujung Alat Potong" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/a/6/mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulasi-para-thumb-d9afa.webp" data-src="https://cdn.juris.id/a/6/mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulasi-para-thumb-d9afa.webp" srcset="https://cdn.juris.id/a/6/mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulasi-para-thumb-d9afa.webp 1x" title="JURIS - Evaluasi Kekuatan Mesin Bubut Akibat Gaya Pemakanan Pada Ujung Alat Potong" alt="JURIS - Evaluasi Kekuatan Mesin Bubut Akibat Gaya Pemakanan Pada Ujung Alat Potong" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/a/6/mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulasi-para-thumb-31454.webp" title="JURIS - Evaluasi Kekuatan Mesin Bubut Akibat Gaya Pemakanan Pada Ujung Alat Potong" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/a/6/mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulasi-para-thumb-31454.webp" data-src="https://cdn.juris.id/a/6/mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulasi-para-thumb-31454.webp" srcset="https://cdn.juris.id/a/6/mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulasi-para-thumb-31454.webp 1x" title="JURIS - Evaluasi Kekuatan Mesin Bubut Akibat Gaya Pemakanan Pada Ujung Alat Potong" alt="JURIS - Evaluasi Kekuatan Mesin Bubut Akibat Gaya Pemakanan Pada Ujung Alat Potong" >
</a>
<a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">#calendar</a> - <a href="https://juris.id/pdf-45480-mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulas" title="JURIS - Evaluasi Kekuatan Mesin Bubut Akibat Gaya Pemakanan Pada Ujung Alat Potong" target="_blank">Evaluasi Kekuatan Mesin Bubut Akibat Gaya Pemakanan Pada Ujung Alat Potong</a>: Penelitian selanjutnya dapat memfokuskan pada penyesuaian parameter vibrasi mesin untuk mengurangi getaran pada proses pembubutan, sehingga dapat meningkatkan umur kerja peralatan. Penelitian lain dapat mengkaji pengaruh variasi material pahat, seperti pahat berbasis keramik, terhadap faktor keamanan dan tegangan pada ujung alat potong. Selain itu, perlu dilakukan uji rekayasa eksperimental untuk menvalidasi model simulasi finite element dengan data pengukuran real-time pada mesin bubut skala kecil, guna memastikan akurasi prediksi gaya dan defleksi yang diperoleh..
<br>Gaya-gaya pada pemakanan tidak berdampak apapun pada komponen mesin bubut.Pada bagian pemegang pahat tidak terjadi gaya dan defleksi yang signifikan
<br>Keberadaan mesin bubut berperan penting pada pekerjaan pemesinan. Di sisi lain permintaan mesin bubut yang semakin meningkat di Indonesia terutama pada Industri Kecil dan Menengah bidang manufaktur. Namun mayoritas mesin bubut yang beredar di Indonesia saat ini merupakan mesin bubut impor. Oleh karena itu diperlukan satu upaya perancangan dan pembuatan mesin bubut untuk memenuhi kebutuhan industri tersebut. Pada penelitian ini dilakukan evaluasi kekuatan mesin bubut skala kecil hasil perancangan. Evaluasi ini dilakukan dengan pendekatan analisis elemen hingga. Hasil evaluasi dapat digunakan sebagai acuan untuk mengetahui kekuatan mesin bubut sebelum...
<br>Kunjungi <a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">calendar</a> untuk informasi lainnya.
</p>
 ]]></content>
	<enclosure url="https://cdn.juris.id/a/6/mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulasi-para-thumb-d9afa.webp" type="image/webp" length="59926" />
	<media:content url="https://cdn.juris.id/a/6/mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulasi-para-thumb-064a1.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/a/6/mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulasi-para-thumb-d9afa.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/a/6/mesin-bubut-komponen-diesel-gaya-fea-simulasi-para-thumb-31454.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/univ-568-ugm.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/jur-13411-journal-mechanical-design-testing.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
 </entry>
 <entry>
	<title><![CDATA[ A refined Turan theorem ]]></title>
	<dc:title><![CDATA[ A refined Turan theorem ]]></dc:title>
	<itunes:subtitle><![CDATA[ A refined Turan theorem ]]></itunes:subtitle>
	<link rel="via" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45483-clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr" />
	<link rel="alternate" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45483-clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr" />
	<link rel="alternate" type="application/xml" href="https://juris.id/last-updates.rss" />
	<id>tag:juris.id,2026-05-04:2e7ccc28fa1904194d6471ca6e0ea507</id>
	<published>2026-05-04T10:41:51+07:00</published>
	<updated>2026-05-04T10:41:51+07:00</updated>
	<dc:publisher><![CDATA[ juris JURIS.id ]]></dc:publisher>
	<category term="magic graphs" label="magic graphs" />
	<category term="refined tur" label="refined tur" />
	<category term="page header" label="page header" />
	<itunes:keywords><![CDATA[graphs,header,magic,page,refined,tur]]></itunes:keywords>
	<itunes:summary><![CDATA[ Penelitian selanjutnya dapat difokuskan pada eksplorasi lebih lanjut mengenai pengaruh derajat minimum dan maksimum terhadap batas atas jumlah sisi dalam graf Kr-bebas. Selain itu, menarik untuk menyelidiki apakah batas yang diperoleh dapat diperluas ]]></itunes:summary>
  <summary><![CDATA[ Penelitian selanjutnya dapat difokuskan pada eksplorasi lebih lanjut mengenai pengaruh derajat minimum dan maksimum terhadap batas atas jumlah sisi dalam graf Kr-bebas. Selain itu, menarik untuk menyelidiki apakah batas yang diperoleh dapat diperluas ]]></summary>
  <content type="html"><![CDATA[ <p>
<a href="https://cdn.juris.id/a/e/clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr-thumb-07967.webp" title="JURIS - A refined Tur&#039;an theorem" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/a/e/clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr-thumb-07967.webp" data-src="https://cdn.juris.id/a/e/clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr-thumb-07967.webp" srcset="https://cdn.juris.id/a/e/clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr-thumb-07967.webp 1x" title="JURIS - A refined Tur&#039;an theorem" alt="JURIS - A refined Tur&#039;an theorem" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/a/e/clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr-thumb-8fe3d.webp" title="JURIS - A refined Tur&#039;an theorem" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/a/e/clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr-thumb-8fe3d.webp" data-src="https://cdn.juris.id/a/e/clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr-thumb-8fe3d.webp" srcset="https://cdn.juris.id/a/e/clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr-thumb-8fe3d.webp 1x" title="JURIS - A refined Tur&#039;an theorem" alt="JURIS - A refined Tur&#039;an theorem" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/a/e/clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr-thumb-0142b.webp" title="JURIS - A refined Tur&#039;an theorem" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/a/e/clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr-thumb-0142b.webp" data-src="https://cdn.juris.id/a/e/clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr-thumb-0142b.webp" srcset="https://cdn.juris.id/a/e/clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr-thumb-0142b.webp 1x" title="JURIS - A refined Tur&#039;an theorem" alt="JURIS - A refined Tur&#039;an theorem" >
</a>
<a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">#calendar</a> - <a href="https://juris.id/pdf-45483-clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr" title="JURIS - A refined Tur&#039;an theorem" target="_blank">A refined Tur'an theorem</a>: Penelitian selanjutnya dapat difokuskan pada eksplorasi lebih lanjut mengenai pengaruh derajat minimum dan maksimum terhadap batas atas jumlah sisi dalam graf Kr-bebas. Selain itu, menarik untuk menyelidiki apakah batas yang diperoleh dapat diperluas ke jenis graf lain, seperti graf terarah atau graf dengan struktur khusus. Pengembangan metode numerik untuk memverifikasi dan menguji batas-batas ini pada graf-graf besar juga merupakan arah penelitian yang menjanjikan. Terakhir, penelitian dapat diarahkan untuk menginvestigasi hubungan antara batas-batas ini dan sifat-sifat lain dari graf, seperti densitas dan kompleksitas..
<br>Berdasarkan hasil penelitian, kami memperoleh batas baru untuk jumlah maksimum sisi dalam graf Kr-bebas G dengan orde n, derajat minimum , dan derajat maksimum OI.Kami menunjukkan bahwa, untuk keluarga graf yang memiliki properti di atas, batas kami sedikit lebih baik daripada batas yang lebih umum dari Turyn.Hasil ini menunjukkan bahwa batas atas pada ukuran graf Kr-bebas dengan derajat maksimum atau minimum tertentu lebih ketat daripada batas atas pada ukuran di antara semua graf Kr-bebas (yang tidak dibatasi pada derajat minimum dan maksimum tertentu) yang diturunkan oleh Turyn.Lebih lanjut, penelitian ini mengindikasikan bahwa graf Kr-bebas dengan tingkat iregularitas yang lebih tinggi memiliki ukuran yang lebih kecil
<br>Let G = (V, E) be a finite undirected graph with vertex set V (G) of order |V (G)| = n and edge set E(G) of size |E(G)| = m. Let OI = d1 Ou d2 Ou A A A Ou dn =  be the degree sequence of the graph G. A clique in a graph G is a complete subgraph of G. The clique number of a graph G, denoted by O(G), is the order of a maximum clique of G. In 1907 Mantel proved that a triangle-free graph with n vertices can contain at most (cid:98) n2/4 (cid:99) edges. In 1941 Turyn generalized MantelAos result to graphs not containing cliques of size r by proving that graphs of order n that contain no induced Kr have at most (1 Oe 1/(rOe1)) n2 edges. In this paper, we give new bounds for the maximum number of edges in a Kr-free graph G of order n, minimum degree , and maximum degree OI. We show that, for the families of graphs having the above properties, our bounds are slightly...
<br>Kunjungi <a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">calendar</a> untuk informasi lainnya.
</p>
 ]]></content>
	<enclosure url="https://cdn.juris.id/a/e/clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr-thumb-8fe3d.webp" type="image/webp" length="64576" />
	<media:content url="https://cdn.juris.id/a/e/clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr-thumb-07967.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/a/e/clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr-thumb-8fe3d.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/a/e/clique-extremal-graphs-turyn-theorem-inequality-kr-thumb-0142b.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/univ-1788-ejgta.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/jur-3079-electronic-journal-graph-theory-applications-ejgta.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
 </entry>
 <entry>
	<title><![CDATA[ Integration of Sharia Economy Green Economy and Sustainable Development Goals ]]></title>
	<dc:title><![CDATA[ Integration of Sharia Economy Green Economy and Sustainable Development Goals ]]></dc:title>
	<itunes:subtitle><![CDATA[ Integration of Sharia Economy Green Economy and Sustainable Development Goals ]]></itunes:subtitle>
	<link rel="via" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45491-sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-ad" />
	<link rel="alternate" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45491-sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-ad" />
	<link rel="alternate" type="application/xml" href="https://juris.id/last-updates.rss" />
	<id>tag:juris.id,2026-05-04:d19144c4d253ca182e893d29953fa7a0</id>
	<published>2026-05-04T10:26:52+07:00</published>
	<updated>2026-05-04T10:26:52+07:00</updated>
	<dc:publisher><![CDATA[ juris JURIS.id ]]></dc:publisher>
	<category term="islam screen" label="islam screen" />
	<category term="main content" label="main content" />
	<category term="uus ruswandi" label="uus ruswandi" />
	<itunes:keywords><![CDATA[content,islam,main,ruswandi,screen,uus]]></itunes:keywords>
	<itunes:summary><![CDATA[ Untuk memperkuat integrasi ekonomi syariah, ekonomi hijau, dan TPB, penelitian lanjutan dapat fokus pada pengembangan kerangka teoritis integratif yang menggabungkan maqasid al-shariah dengan indikator TPB. Selain itu, perlu ada upaya untuk meningkatkan ]]></itunes:summary>
  <summary><![CDATA[ Untuk memperkuat integrasi ekonomi syariah, ekonomi hijau, dan TPB, penelitian lanjutan dapat fokus pada pengembangan kerangka teoritis integratif yang menggabungkan maqasid al-shariah dengan indikator TPB. Selain itu, perlu ada upaya untuk meningkatkan ]]></summary>
  <content type="html"><![CDATA[ <p>
<a href="https://cdn.juris.id/d/5/sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-adaptasi-nilai-syariah-thumb-45aeb.webp" title="JURIS - Integration of Sharia Economy, Green Economy, and Sustainable Development Goals" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/d/5/sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-adaptasi-nilai-syariah-thumb-45aeb.webp" data-src="https://cdn.juris.id/d/5/sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-adaptasi-nilai-syariah-thumb-45aeb.webp" srcset="https://cdn.juris.id/d/5/sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-adaptasi-nilai-syariah-thumb-45aeb.webp 1x" title="JURIS - Integration of Sharia Economy, Green Economy, and Sustainable Development Goals" alt="JURIS - Integration of Sharia Economy, Green Economy, and Sustainable Development Goals" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/d/5/sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-adaptasi-nilai-syariah-thumb-518ee.webp" title="JURIS - Integration of Sharia Economy, Green Economy, and Sustainable Development Goals" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/d/5/sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-adaptasi-nilai-syariah-thumb-518ee.webp" data-src="https://cdn.juris.id/d/5/sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-adaptasi-nilai-syariah-thumb-518ee.webp" srcset="https://cdn.juris.id/d/5/sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-adaptasi-nilai-syariah-thumb-518ee.webp 1x" title="JURIS - Integration of Sharia Economy, Green Economy, and Sustainable Development Goals" alt="JURIS - Integration of Sharia Economy, Green Economy, and Sustainable Development Goals" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/d/5/sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-adaptasi-nilai-syariah-thumb-33a77.webp" title="JURIS - Integration of Sharia Economy, Green Economy, and Sustainable Development Goals" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/d/5/sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-adaptasi-nilai-syariah-thumb-33a77.webp" data-src="https://cdn.juris.id/d/5/sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-adaptasi-nilai-syariah-thumb-33a77.webp" srcset="https://cdn.juris.id/d/5/sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-adaptasi-nilai-syariah-thumb-33a77.webp 1x" title="JURIS - Integration of Sharia Economy, Green Economy, and Sustainable Development Goals" alt="JURIS - Integration of Sharia Economy, Green Economy, and Sustainable Development Goals" >
</a>
<a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">#calendar</a> - <a href="https://juris.id/pdf-45491-sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-ad" title="JURIS - Integration of Sharia Economy, Green Economy, and Sustainable Development Goals" target="_blank">Integration of Sharia Economy, Green Economy, and Sustainable Development Goals</a>: Untuk memperkuat integrasi ekonomi syariah, ekonomi hijau, dan TPB, penelitian lanjutan dapat fokus pada pengembangan kerangka teoritis integratif yang menggabungkan maqasid al-shariah dengan indikator TPB. Selain itu, perlu ada upaya untuk meningkatkan literasi keuangan syariah di masyarakat, terutama dalam mengaitkan nilai-nilai syariah dengan praktik ekonomi hijau. Penelitian juga dapat mengeksplorasi peran pendidikan dalam meningkatkan kesadaran dan pemahaman masyarakat tentang konsep pembangunan berkelanjutan yang selaras dengan prinsip-prinsip syariah. Dengan demikian, penelitian lanjutan dapat memberikan kontribusi lebih lanjut dalam memperkuat implementasi agenda pembangunan berkelanjutan yang inklusif dan berkelanjutan di Indonesia..
<br>Integrasi ekonomi syariah, ekonomi hijau, dan Tujuan Pembangunan Berkelanjutan (TPB) relevan dan strategis dalam mengatasi tantangan pembangunan kontemporer.Nilai-nilai inti ekonomi syariah seperti keadilan, kesejahteraan, dan keberlanjutan terbukti selaras dengan prinsip-prinsip ekonomi hijau yang menekankan efisiensi sumber daya, pengurangan emisi, dan perlindungan lingkungan.Integrasi ini menghasilkan model pembangunan yang lebih etis, inklusif, dan memiliki ketahanan jangka panjang dibandingkan pendekatan pembangunan konvensional.Temuan empiris menunjukkan bahwa UMKM, lembaga keuangan syariah, dan pemerintah daerah yang mengintegrasikan nilai-nilai syariah ke dalam aktivitas ekonomi hijau menunjukkan kinerja yang lebih stabil, keterlibatan masyarakat yang lebih tinggi, dan kesadaran lingkungan yang lebih kuat.Selain itu, penelitian ini membuktikan bahwa mekanisme pembiayaan syariah seperti zakat produktif, wakaf hijau, dan sukuk hijau memberikan kontribusi signifikan terhadap pembiayaan proyek-proyek berkelanjutan.Instrumen-instrumen ini tidak hanya menyediakan solusi keuangan, tetapi juga memperkuat keadilan distribusi dan kesejahteraan kolektif sebagaimana diamanatkan oleh maqasid al-shariah.Integrasi ini juga menunjukkan bahwa TPB dapat dikontekstualisasikan secara fleksibel dan efektif ketika diadaptasi melalui kerangka normatif syariah yang menempatkan nilai-nilai etis sebagai pilar pembangunan.Penelitian ini menunjukkan bahwa kolaborasi antara aktor pemerintah, lembaga keuangan syariah, sektor swasta, dan masyarakat adalah faktor kunci dalam transisi sukses menuju pembangunan berkelanjutan.Ketika prinsip-prinsip syariah diterapkan dalam kebijakan publik, tata kelola lingkungan, dan mekanisme keuangan, agenda TPB dapat dicapai secara lebih komprehensif dan berdampak jangka panjang.Sehingga, integrasi ekonomi syariah, ekonomi hijau, dan TPB bukan hanya alternatif, tetapi fondasi strategis untuk membangun masa depan yang lebih adil, berkelanjutan, dan hijau bagi pembangunan
<br>Penelitian ini menganalisis integrasi ekonomi syariah, ekonomi hijau, dan Tujuan Pembangunan Berkelanjutan (TPB) dalam memperkuat model pembangunan berkelanjutan di Indonesia. Dengan menggunakan pendekatan kualitatif melalui wawancara mendalam, observasi lapangan, dan analisis dokumen, penelitian ini menemukan bahwa prinsip-prinsip syariah seperti keadilan, keseimbangan, dan manfaat selaras dengan agenda ekonomi hijau yang menekankan efisiensi sumber daya dan perlindungan lingkungan. Temuan menunjukkan bahwa implementasi instrumen keuangan syariah, seperti zakat produktif, wakaf hijau, dan sukuk hijau, memperkuat pendanaan proyek-proyek pembangunan berkelanjutan dan meningkatkan partisipasi masyarakat. Keselarasan...
<br>Kunjungi <a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">calendar</a> untuk informasi lainnya.
</p>
 ]]></content>
	<enclosure url="https://cdn.juris.id/d/5/sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-adaptasi-nilai-syariah-thumb-518ee.webp" type="image/webp" length="108912" />
	<media:content url="https://cdn.juris.id/d/5/sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-adaptasi-nilai-syariah-thumb-45aeb.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/d/5/sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-adaptasi-nilai-syariah-thumb-518ee.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/d/5/sukuk-hijau-ekonomi-manfaat-adaptasi-nilai-syariah-thumb-33a77.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/univ-618-uin-sgd.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/jur-16409-ijni.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
 </entry>
 <entry>
	<title><![CDATA[ Peningkatan Kualitas Guru Mengajar dalam Meningkatkan Status Akreditasi Sekolah di MTs Jatibogor Suradadi ]]></title>
	<dc:title><![CDATA[ Peningkatan Kualitas Guru Mengajar dalam Meningkatkan Status Akreditasi Sekolah di MTs Jatibogor Suradadi ]]></dc:title>
	<itunes:subtitle><![CDATA[ Peningkatan Kualitas Guru Mengajar dalam Meningkatkan Status Akreditasi Sekolah di MTs Jatibogor Suradadi ]]></itunes:subtitle>
	<link rel="via" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45475-kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-m" />
	<link rel="alternate" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45475-kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-m" />
	<link rel="alternate" type="application/xml" href="https://juris.id/last-updates.rss" />
	<id>tag:juris.id,2026-05-04:45c69933bc1d4890fa0fc6ef7d872f1f</id>
	<published>2026-05-04T10:12:16+07:00</published>
	<updated>2026-05-04T10:12:16+07:00</updated>
	<dc:publisher><![CDATA[ juris JURIS.id ]]></dc:publisher>
	<category term="afra maulida" label="afra maulida" />
	<category term="azhar tegal" label="azhar tegal" />
	<category term="ari bojong" label="ari bojong" />
	<itunes:keywords><![CDATA[afra,ari,azhar,bojong,maulida,tegal]]></itunes:keywords>
	<itunes:summary><![CDATA[ Bagaimana keterlibatan mahasiswa dalam program pelatihan guru dapat meningkatkan kualitas pengajaran? Apakah penggunaan teknologi digital dalam evaluasi kinerja guru dapat mempercepat peningkatan akreditasi? Bagaimana pengaruh kebijakan pemerintah daerah ]]></itunes:summary>
  <summary><![CDATA[ Bagaimana keterlibatan mahasiswa dalam program pelatihan guru dapat meningkatkan kualitas pengajaran? Apakah penggunaan teknologi digital dalam evaluasi kinerja guru dapat mempercepat peningkatan akreditasi? Bagaimana pengaruh kebijakan pemerintah daerah ]]></summary>
  <content type="html"><![CDATA[ <p>
<a href="https://cdn.juris.id/2/8/kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-ma-manajeme-thumb-4474e.webp" title="JURIS - Peningkatan Kualitas Guru Mengajar dalam Meningkatkan Status Akreditasi Sekolah di MTs Jatibogor Suradadi" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/2/8/kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-ma-manajeme-thumb-4474e.webp" data-src="https://cdn.juris.id/2/8/kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-ma-manajeme-thumb-4474e.webp" srcset="https://cdn.juris.id/2/8/kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-ma-manajeme-thumb-4474e.webp 1x" title="JURIS - Peningkatan Kualitas Guru Mengajar dalam Meningkatkan Status Akreditasi Sekolah di MTs Jatibogor Suradadi" alt="JURIS - Peningkatan Kualitas Guru Mengajar dalam Meningkatkan Status Akreditasi Sekolah di MTs Jatibogor Suradadi" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/2/8/kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-ma-manajeme-thumb-d1c7e.webp" title="JURIS - Peningkatan Kualitas Guru Mengajar dalam Meningkatkan Status Akreditasi Sekolah di MTs Jatibogor Suradadi" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/2/8/kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-ma-manajeme-thumb-d1c7e.webp" data-src="https://cdn.juris.id/2/8/kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-ma-manajeme-thumb-d1c7e.webp" srcset="https://cdn.juris.id/2/8/kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-ma-manajeme-thumb-d1c7e.webp 1x" title="JURIS - Peningkatan Kualitas Guru Mengajar dalam Meningkatkan Status Akreditasi Sekolah di MTs Jatibogor Suradadi" alt="JURIS - Peningkatan Kualitas Guru Mengajar dalam Meningkatkan Status Akreditasi Sekolah di MTs Jatibogor Suradadi" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/2/8/kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-ma-manajeme-thumb-d6e5a.webp" title="JURIS - Peningkatan Kualitas Guru Mengajar dalam Meningkatkan Status Akreditasi Sekolah di MTs Jatibogor Suradadi" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/2/8/kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-ma-manajeme-thumb-d6e5a.webp" data-src="https://cdn.juris.id/2/8/kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-ma-manajeme-thumb-d6e5a.webp" srcset="https://cdn.juris.id/2/8/kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-ma-manajeme-thumb-d6e5a.webp 1x" title="JURIS - Peningkatan Kualitas Guru Mengajar dalam Meningkatkan Status Akreditasi Sekolah di MTs Jatibogor Suradadi" alt="JURIS - Peningkatan Kualitas Guru Mengajar dalam Meningkatkan Status Akreditasi Sekolah di MTs Jatibogor Suradadi" >
</a>
<a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">#calendar</a> - <a href="https://juris.id/pdf-45475-kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-m" title="JURIS - Peningkatan Kualitas Guru Mengajar dalam Meningkatkan Status Akreditasi Sekolah di MTs Jatibogor Suradadi" target="_blank">Peningkatan Kualitas Guru Mengajar dalam Meningkatkan Status Akreditasi Sekolah di MTs Jatibogor Suradadi</a>: Bagaimana keterlibatan mahasiswa dalam program pelatihan guru dapat meningkatkan kualitas pengajaran? Apakah penggunaan teknologi digital dalam evaluasi kinerja guru dapat mempercepat peningkatan akreditasi? Bagaimana pengaruh kebijakan pemerintah daerah terhadap kualitas guru di madrasah semi pesantren?.
<br>Upaya peningkatkan kualitas para pelaku pendidikan dilakukan melalui kreatifitas dan inovasi.Program-program madrasah mendukung melalui administrasi dan kerja sama lembaga
<br>Salah satu upaya untuk mempertahankan kualitas penyelenggaran pendidikan adalah dengan kelengkapan administrasi sekolah, sarana dan prasarana, kegiatan sekolah, menumbuhkan sekolah semi pesantren, serta meningkatkan kualitas guru, sehingga dapat menghasilkan lulusan yang berkualitas, mampu bersaing serta mampu menghadapi tantangan zaman. Penelitian ini bertujuan untuk meningkatkan kualitas guru dalam mengajar dalam meningkatkan status akreditasi sekolah di MTs Jatibogor Suradadi. Adapun pendekatan penelitian yang digunakan adalah pendekatan kualitatif...
<br>Kunjungi <a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">calendar</a> untuk informasi lainnya.
</p>
 ]]></content>
	<enclosure url="https://cdn.juris.id/2/8/kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-ma-manajeme-thumb-d6e5a.webp" type="image/webp" length="116560" />
	<media:content url="https://cdn.juris.id/2/8/kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-ma-manajeme-thumb-4474e.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/2/8/kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-ma-manajeme-thumb-d1c7e.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/2/8/kinerja-guru-siswa-kualitas-kompetensi-ma-manajeme-thumb-d6e5a.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/univ-892-ibntegal.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/jur-4299-ta-allumuna-jurnal-pendidikan-agama-islam.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
 </entry>
 <entry>
	<title><![CDATA[ Simulasi Numeris Pengaruh Variasi Ketebalan Scaling Pada Sudu Terhadap Unjuk Kerja Pompa Sentrifugal ]]></title>
	<dc:title><![CDATA[ Simulasi Numeris Pengaruh Variasi Ketebalan Scaling Pada Sudu Terhadap Unjuk Kerja Pompa Sentrifugal ]]></dc:title>
	<itunes:subtitle><![CDATA[ Simulasi Numeris Pengaruh Variasi Ketebalan Scaling Pada Sudu Terhadap Unjuk Kerja Pompa Sentrifugal ]]></itunes:subtitle>
	<link rel="via" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45479-efisiensi-pompa-sepeda-variasi-deb" />
	<link rel="alternate" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45479-efisiensi-pompa-sepeda-variasi-deb" />
	<link rel="alternate" type="application/xml" href="https://juris.id/last-updates.rss" />
	<id>tag:juris.id,2026-05-04:ee3d02b38bef729598bb563fbe22b399</id>
	<published>2026-05-04T10:00:02+07:00</published>
	<updated>2026-05-04T10:00:02+07:00</updated>
	<dc:publisher><![CDATA[ juris JURIS.id ]]></dc:publisher>
	<category term="page header" label="page header" />
	<itunes:keywords><![CDATA[header,page]]></itunes:keywords>
	<itunes:summary><![CDATA[ Berdasarkan hasil penelitian ini, saran penelitian lanjutan yang dapat dilakukan adalah: (1) Mengembangkan model simulasi yang lebih kompleks dengan mempertimbangkan berbagai faktor yang dapat mempengaruhi kinerja pompa sentrifugal, seperti bentuk sudu ]]></itunes:summary>
  <summary><![CDATA[ Berdasarkan hasil penelitian ini, saran penelitian lanjutan yang dapat dilakukan adalah: (1) Mengembangkan model simulasi yang lebih kompleks dengan mempertimbangkan berbagai faktor yang dapat mempengaruhi kinerja pompa sentrifugal, seperti bentuk sudu ]]></summary>
  <content type="html"><![CDATA[ <p>
<a href="https://cdn.juris.id/f/4/efisiensi-pompa-sepeda-variasi-debit-air-pengaruh-thumb-6e2d0.webp" title="JURIS - Simulasi Numeris Pengaruh Variasi Ketebalan Scaling Pada Sudu Terhadap Unjuk Kerja Pompa Sentrifugal" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/f/4/efisiensi-pompa-sepeda-variasi-debit-air-pengaruh-thumb-6e2d0.webp" data-src="https://cdn.juris.id/f/4/efisiensi-pompa-sepeda-variasi-debit-air-pengaruh-thumb-6e2d0.webp" srcset="https://cdn.juris.id/f/4/efisiensi-pompa-sepeda-variasi-debit-air-pengaruh-thumb-6e2d0.webp 1x" title="JURIS - Simulasi Numeris Pengaruh Variasi Ketebalan Scaling Pada Sudu Terhadap Unjuk Kerja Pompa Sentrifugal" alt="JURIS - Simulasi Numeris Pengaruh Variasi Ketebalan Scaling Pada Sudu Terhadap Unjuk Kerja Pompa Sentrifugal" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/f/4/efisiensi-pompa-sepeda-variasi-debit-air-pengaruh-thumb-aa463.webp" title="JURIS - Simulasi Numeris Pengaruh Variasi Ketebalan Scaling Pada Sudu Terhadap Unjuk Kerja Pompa Sentrifugal" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/f/4/efisiensi-pompa-sepeda-variasi-debit-air-pengaruh-thumb-aa463.webp" data-src="https://cdn.juris.id/f/4/efisiensi-pompa-sepeda-variasi-debit-air-pengaruh-thumb-aa463.webp" srcset="https://cdn.juris.id/f/4/efisiensi-pompa-sepeda-variasi-debit-air-pengaruh-thumb-aa463.webp 1x" title="JURIS - Simulasi Numeris Pengaruh Variasi Ketebalan Scaling Pada Sudu Terhadap Unjuk Kerja Pompa Sentrifugal" alt="JURIS - Simulasi Numeris Pengaruh Variasi Ketebalan Scaling Pada Sudu Terhadap Unjuk Kerja Pompa Sentrifugal" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/f/4/efisiensi-pompa-sepeda-variasi-debit-air-pengaruh-thumb-ee89d.webp" title="JURIS - Simulasi Numeris Pengaruh Variasi Ketebalan Scaling Pada Sudu Terhadap Unjuk Kerja Pompa Sentrifugal" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/f/4/efisiensi-pompa-sepeda-variasi-debit-air-pengaruh-thumb-ee89d.webp" data-src="https://cdn.juris.id/f/4/efisiensi-pompa-sepeda-variasi-debit-air-pengaruh-thumb-ee89d.webp" srcset="https://cdn.juris.id/f/4/efisiensi-pompa-sepeda-variasi-debit-air-pengaruh-thumb-ee89d.webp 1x" title="JURIS - Simulasi Numeris Pengaruh Variasi Ketebalan Scaling Pada Sudu Terhadap Unjuk Kerja Pompa Sentrifugal" alt="JURIS - Simulasi Numeris Pengaruh Variasi Ketebalan Scaling Pada Sudu Terhadap Unjuk Kerja Pompa Sentrifugal" >
</a>
<a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">#calendar</a> - <a href="https://juris.id/pdf-45479-efisiensi-pompa-sepeda-variasi-deb" title="JURIS - Simulasi Numeris Pengaruh Variasi Ketebalan Scaling Pada Sudu Terhadap Unjuk Kerja Pompa Sentrifugal" target="_blank">Simulasi Numeris Pengaruh Variasi Ketebalan Scaling Pada Sudu Terhadap Unjuk Kerja Pompa Sentrifugal</a>: Berdasarkan hasil penelitian ini, saran penelitian lanjutan yang dapat dilakukan adalah: (1) Mengembangkan model simulasi yang lebih kompleks dengan mempertimbangkan berbagai faktor yang dapat mempengaruhi kinerja pompa sentrifugal, seperti bentuk sudu yang berbeda, variasi laju alir, dan kondisi operasi yang bervariasi. (2) Melakukan analisis sensitivitas untuk menentukan pengaruh masing-masing variabel terhadap kinerja pompa dan mengidentifikasi parameter kritis yang perlu diperhatikan dalam desain pompa. (3) Menganalisis efek penebalan scaling pada sudu terhadap efisiensi pompa dan mengoptimalkan desain sudu untuk mengurangi dampak negatifnya. Dengan menggabungkan simulasi CFD dan analisis sensitivitas, penelitian lanjutan dapat memberikan wawasan lebih mendalam tentang perilaku pompa sentrifugal dan membantu perancangan pompa yang lebih efisien dan handal..
<br>Hasil pengamatan variasi ketebalan scaling pada sudu dengan variasi debit aliran dari 3,62 m3/jam sampai 14,43 m3/jam dan kecepatan putaran tetap 2800 rpm pada ketebalan scaling pada sudu bentuk cekung merata terlihat bahwa penebalan 3 mm paling mendekati kinerja model standar.Seiring dengan meningkatnya penebalan menjadi 4 mm dan 5 mm, terjadi penurunan head pompa.Hal ini karena semakin bertambahnya penebalan scaling mengakibatkan pengarahan fluida menjadi kurang efektif sehingga terjadi kehilangan sebagian energi kinetik.Pengaruh akhirnya adalah fluida yang keluar dari impeller memiliki kecepatan energi kinetik lebih rendah dari nilai ideal dan dengan demikian menyebabkan head yang lebih rendah.Pada penebalan scaling bentuk cekung tidak merata pada sudu terlihat bahwa penebalan scaling bentuk cekung tidak merata pada bagian ujung sudu paling mendekati kinerja model standar.Hal ini karena laluan impeler dibagian ujung tidak banyak mempengaruhi pengarahan fluida meskipun terjadi beberapa aliran sirkulasi diujung sudu.Sementara itu penebalan scaling bentuk cekung tidak merata pada bagian tengah sudu terjadi penyempitan yang signifikan pada bagian laluan impeler yang menyebabkan peningkatan gesekan dan kurang efektifnya pengarahan fluida sehingga terjadi kehilangan sebagian energi kinetik.Pengaruh akhir adalah fluida yang keluar dari impeller memiliki kecepatan energi kinetik lebih rendah dari nilai ideal dan dengan demikian menyebabkan head yang lebih rendah
<br>Salah satu masalah di industri perminyakan yaitu pompa yang digunakan untuk mengirimkan fluida, mengalami penebalan akibat scaling pada sudu sehingga menyebabkan perubahan geometri sudu impeler pompa. Dalam penelitian ini dilakukan pemodelan pengaruh variasi penebalan scaling pada sudu terhadap kinerja pompa sentrifugal. Simulasi computational fluid dynamics (CFD) dilakukan menggunakan ANSYS Fluent. Variasi berupa penebalan scaling pada sudu cekung merata pada sudu menjadi 3 mm, 4 mm dan 5 mm, dan penebalan scaling cekung tidak merata bagian tengah dan ujung sudu. Hasil simulasi variasi scaling sudu cekung merata terlihat bahwa dengan meningkatnya ketebalan menjadi 3 mm, 4 mm dan 5 mm, terjadi penurunan head pompa. Pada penebalan scaling cekung tidak merata bagian tengah sudu terjadi penyempitan...
<br>Kunjungi <a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">calendar</a> untuk informasi lainnya.
</p>
 ]]></content>
	<enclosure url="https://cdn.juris.id/f/4/efisiensi-pompa-sepeda-variasi-debit-air-pengaruh-thumb-aa463.webp" type="image/webp" length="64280" />
	<media:content url="https://cdn.juris.id/f/4/efisiensi-pompa-sepeda-variasi-debit-air-pengaruh-thumb-6e2d0.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/f/4/efisiensi-pompa-sepeda-variasi-debit-air-pengaruh-thumb-aa463.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/f/4/efisiensi-pompa-sepeda-variasi-debit-air-pengaruh-thumb-ee89d.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/univ-568-ugm.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/jur-13411-journal-mechanical-design-testing.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
 </entry>
 <entry>
	<title><![CDATA[ A Meta Analysis Study The Relationship between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior ]]></title>
	<dc:title><![CDATA[ A Meta Analysis Study The Relationship between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior ]]></dc:title>
	<itunes:subtitle><![CDATA[ A Meta Analysis Study The Relationship between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior ]]></itunes:subtitle>
	<link rel="via" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45485-evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-b" />
	<link rel="alternate" type="text/html" href="https://juris.id/pdf-45485-evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-b" />
	<link rel="alternate" type="application/xml" href="https://juris.id/last-updates.rss" />
	<id>tag:juris.id,2026-05-04:88c1977ff32ea3e25469752ad72e84a1</id>
	<published>2026-05-04T09:48:16+07:00</published>
	<updated>2026-05-04T09:48:16+07:00</updated>
	<dc:publisher><![CDATA[ juris JURIS.id ]]></dc:publisher>
	<category term="march august" label="march august" />
	<category term="author index" label="author index" />
	<category term="focus scope" label="focus scope" />
	<itunes:keywords><![CDATA[august,author,focus,index,march,scope]]></itunes:keywords>
	<itunes:summary><![CDATA[ Sebelum menerapkan kepemimpinan melayani secara luas, perusahaan sebaiknya menilai sejauh mana budaya organisasi mendukung nilai pelayanan, karena tingkat kepatuhan dan interpretasi perilaku seorang pemimpin dapat bervariasi di antara sektor dan tingkat ]]></itunes:summary>
  <summary><![CDATA[ Sebelum menerapkan kepemimpinan melayani secara luas, perusahaan sebaiknya menilai sejauh mana budaya organisasi mendukung nilai pelayanan, karena tingkat kepatuhan dan interpretasi perilaku seorang pemimpin dapat bervariasi di antara sektor dan tingkat ]]></summary>
  <content type="html"><![CDATA[ <p>
<a href="https://cdn.juris.id/f/3/evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-efektivitas-thumb-d6858.webp" title="JURIS - A Meta-Analysis Study: The Relationship between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/f/3/evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-efektivitas-thumb-d6858.webp" data-src="https://cdn.juris.id/f/3/evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-efektivitas-thumb-d6858.webp" srcset="https://cdn.juris.id/f/3/evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-efektivitas-thumb-d6858.webp 1x" title="JURIS - A Meta-Analysis Study: The Relationship between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior" alt="JURIS - A Meta-Analysis Study: The Relationship between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/f/3/evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-efektivitas-thumb-5dbd2.webp" title="JURIS - A Meta-Analysis Study: The Relationship between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/f/3/evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-efektivitas-thumb-5dbd2.webp" data-src="https://cdn.juris.id/f/3/evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-efektivitas-thumb-5dbd2.webp" srcset="https://cdn.juris.id/f/3/evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-efektivitas-thumb-5dbd2.webp 1x" title="JURIS - A Meta-Analysis Study: The Relationship between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior" alt="JURIS - A Meta-Analysis Study: The Relationship between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior" >
</a>
<a href="https://cdn.juris.id/f/3/evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-efektivitas-thumb-3c5d7.webp" title="JURIS - A Meta-Analysis Study: The Relationship between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior" class="imga">
<img width="100%" src="https://cdn.juris.id/f/3/evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-efektivitas-thumb-3c5d7.webp" data-src="https://cdn.juris.id/f/3/evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-efektivitas-thumb-3c5d7.webp" srcset="https://cdn.juris.id/f/3/evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-efektivitas-thumb-3c5d7.webp 1x" title="JURIS - A Meta-Analysis Study: The Relationship between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior" alt="JURIS - A Meta-Analysis Study: The Relationship between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior" >
</a>
<a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">#calendar</a> - <a href="https://juris.id/pdf-45485-evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-b" title="JURIS - A Meta-Analysis Study: The Relationship between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior" target="_blank">A Meta-Analysis Study: The Relationship between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior</a>: Sebelum menerapkan kepemimpinan melayani secara luas, perusahaan sebaiknya menilai sejauh mana budaya organisasi mendukung nilai pelayanan, karena tingkat kepatuhan dan interpretasi perilaku seorang pemimpin dapat bervariasi di antara sektor dan tingkat hierarki. Selanjutnya, penelitian lanjutan dapat mengeksplorasi mekanisme mediasi seperti kepercayaan kepemimpinan, kepuasan kerja, dan kepemimpinan etis untuk menjelaskan jalur hubungan tersebut. Akhirnya, melaksanakan desain eksperimental longitudinal pada unit organisasi beragam dapat mengkonfirmasi arah sebab akibat dan menilai dampak jangka panjang kepemimpinan melayani terhadap kinerja karyawan serta efektivitas organisasi..
<br>Korelasi positif moderat antara kepemimpinan melayani dan perilaku wirausaha organisasi ditemukan secara konsisten di konteks Asia, menegaskan peran penting gaya kepemimpinan yang berfokus pada pelayanan dalam memfasilitasi kontribusi karyawan di luar tugas formal
<br>Penelitian ini melakukan metaAcanalisis terhadap 22 studi kuantitatif yang diterbitkan di Asia antara 2015Ac2024 untuk menilai hubungan antara kepemimpinan melayani (servant leadership) dan perilaku wirausaha organisasi (organizational citizenship behavior). Analisis efek gabungan menunjukkan korelasi positif moderat (rC = 0.359, 95% CI [0.274, 0.443]), menegaskan bahwa tingkat kepemimpinan melayani yang lebih tinggi berhubungan dengan perilaku ekstraAcperan yang lebih kuat di antara karyawan. Tidak ditemukan bias publikasi, namun heterogenitas tinggi (IA = 94.56%) menunjukkan adanya faktor konteks dan metodologis yang mempengaruhi kisaran efek.
<br>Kunjungi <a href="https://juris.id/calendar" target="_blank">calendar</a> untuk informasi lainnya.
</p>
 ]]></content>
	<enclosure url="https://cdn.juris.id/f/3/evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-efektivitas-thumb-d6858.webp" type="image/webp" length="119642" />
	<media:content url="https://cdn.juris.id/f/3/evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-efektivitas-thumb-d6858.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/f/3/evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-efektivitas-thumb-5dbd2.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://cdn.juris.id/f/3/evolusi-budaya-organisasi-sumber-daya-efektivitas-thumb-3c5d7.webp" type="image/webp" medium="image" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/univ-568-ugm.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
	<media:content url="https://juris.id/jur-13409-journal-leadership-organizations.rss" type="application/rss+xml" medium="document" expression="full">
	<media:rating>nonadult</media:rating>
	</media:content>
 </entry>
</feed>

<!--Generated at Mon, 04 May 2026 14:25:18 +0700. 12 items. Served in: 3.9 seconds [atom] -->
